媒介主管的工作岗位职责优秀 篇1
1. 收集区域媒体投放费用进度和投放效果，按时间节点汇总工作报告;
2. 梳理线上投放系统的操作，对媒介系统提出操作改进意见推进系统优化;
3. 根据每一次的投放效果分析和总结原因，不断优化媒体组合提升传播效果;
4. 竞品区域投放及四五线城市投放的信息搜集;
5. 根据媒介的媒体分级维护执行情况，定期更新媒体动态，相关信息及时反馈和同步客户。
媒介主管的工作岗位职责优秀 篇2
1. 负责企业日常的媒介工作，包括但不限于对外媒介沟通、媒介资源对接、内容生产和维护，以及企业活动的媒体排期、数据制作和竞品分析等。
2. 密切关注企业的媒体活动执行情况 ，并及时调整媒介计划。并与各门户网站、纸媒、行业媒体保持亲密良好的关系，并可以开拓全新的媒介资源。
3. 企业文宣的对外发布。具备优秀的文笔和撰稿能力，保证企业优秀的新闻输出，通过新闻稿件，阐述企业的各种动态。
4. 负责与相关人员进行良好的沟通，保证各项工作的顺畅进行。
5. 熟悉行业，并能紧跟行业发展的趋势。
媒介主管的工作岗位职责优秀 篇3
职责：
1.官方自媒体的维护及更新，内容产出及节奏排期;
2.品牌广宣品设计及广告片拍摄策划跟进(外联公司原始文件归类存档，另转设计部一套存储);
3.跨界及异业合作的沟通及推进;
4.新品上市的规划及推广;
5.负责企业与媒体的接待、礼宾等关系维护工作;
6.热剧植入及事件营销的跟进;
7.其他市场总监交待的事项;
8.品牌文化重大事件的推广。
任职资格：
1、市场影响相关专业大专以上学历;
2、3年以上同行业或快速消费品企业策划和广告公司工作经验;
3、文案编撰能力、时间管理能力、应变能力，逻辑思维能力，敏锐市场观察及判断力;
4、忠于公司，有耐心，性格积极乐观，有较强的工作责任感。
媒介主管的工作岗位职责优秀 篇4
职责：
1、制定新媒体传播计划，撰写内容，并定期进行内容发布。
2、制定媒介宣传推广计划，并做好媒体关系维护。
3、参与组织并落实公司制订的广告投放计划及费用与预算。
4、协调和指导各项目的广告宣传、促销、公关、项目推广等工作。
5、负责监督、推进公司VI系统工作。
7、对新媒体运营有一定的敏感度，能够捕捉媒介热点和受众关注点。
8、能够完成活动方案策划撰写，及配套推广宣传。
任职要求：
1、全日制本科或以上学历，广告、新闻、传播、文学、编剧等专业优先;
2、三年以上品牌相关工作经验或两年以上同岗位相关工作经验为佳;
3、熟悉各类媒体，有媒体相关背景或有媒体资源优势者为佳;
4、出色的文案策划及危机公关处理能力。
媒介主管的工作岗位职责优秀 篇5
职责：
1.负责品牌内部媒体、外部媒体以及企业文化的传播;
2.维护现有媒介资源，制定媒介计划，完成媒介投放管理;
3.独立开发媒介投放形式和新得媒介投放创意;
4.完成公司公关活动策划和执行;
5.负责媒介供应商管理;
6.负责媒介投放后的结果调查，分析与评估。
任职要求：
1.大学本科及以上学历，专业不限;
2.2-3年媒体合作相关工作经验，有互联网经验优先;
3.对媒介工作有热情，沟通表达能力强，有耐心及责任心;
4、具体良好的文字功底，独立性强。
媒介主管的工作岗位职责优秀 篇6
职责：
1、负责日常市场传播方案制定、活动策划与执行;
2、负责国际媒体关系的日常维护及拓展，与媒体建立长期稳定的合作关系，并积极拓展新的媒体资源;
3、负责把控海内外公关活动内容，新闻稿、声明、媒体沟通函等发布内容审查、稿件受理、发布监控、效果调查;
4、负责海内外公关活动项目统筹及资源协调跟进;
5、负责跟进了解LED显示产品市场环境及媒体环境，对行业动态保持敏锐感知;
6、负责舆情监测和媒体危机处理、处理负面新闻，保持海外品牌知名度与美誉度。
任职要求：
1、本科及以上学历，有媒体、公关、LED显示行业协会从业经验，拥有丰富的海外媒体资源者优先;
2、熟悉海外传播规律和媒体环境，有成功的品牌公关、市场传播项目案例;
3、英语4级或以上，有流畅的中英文沟通表达能力;
4、自驱力，独立思考能力，抗压能力，较强学习能力，目标导向;
5、能适应国外短期出差。
媒介主管的工作岗位职责优秀 篇7
职责：
1. 负责企业日常的媒介工作，包括但不限于对外媒介沟通、媒介资源对接、内容生产和维护，以及企业活动的媒体排期、数据制作和竞品分析等。
2. 密切关注企业的媒体活动执行情况 ，并及时调整媒介计划。并与各门户网站、纸媒、行业媒体保持亲密良好的关系，并可以开拓全新的媒介资源。
3. 企业文宣的对外发布。具备优秀的文笔和撰稿能力，保证企业优秀的新闻输出，通过新闻稿件，阐述企业的各种动态。
4. 负责与相关人员进行良好的沟通，保证各项工作的顺畅进行。
5. 熟悉行业，并能紧跟行业发展的趋势。
任职要求：
1、25-35岁，本科及以上学历，汉语言文学、广告、传播学相关专业大专以上学历、了解广告行业媒体的运作模式;
2、2年以上文案撰写及投放经验、熟悉主流媒体特点和状况;
3、掌握媒介基础知识、熟练运用媒体分析软件;
4、具有较强的协调能力及良好的分析和谈判能力、善于沟通、反应敏捷、工作细致。
媒介主管的工作岗位职责优秀 篇8
职责：
1)负责公司品牌传播媒介策略及方案的制定、执行及评估。
2)负责公司媒介的开发及媒体关系的日常维护、优化媒介资源并建立良好的长期合作关系。
3)日常品牌宣传、广告投放的联系沟通，媒体活动的策划、实施、跟进。
4)对投放的媒体广告项目进行跟踪与监督并进行效果评估。
5)负责制定媒介投放预算、采购及结算工作。
任职要求：
1)、大学本科或以上学历，公关、广告、商业、新闻等相关专业毕业;
2)、2年以上PR以及市场销方面工作经验熟悉品牌策划推广，具有广泛的媒体资源、人脉资源，具备公关特质;
3)、熟悉公关活动流程及PR运作流程，具有优秀的公关活动项目策划及执行与拓展能力，文笔好。
4)能够独立组织新闻发布会、专访及其它公关活动。
媒介主管的工作岗位职责优秀 篇9
职责：
收集区域媒体投放费用进度和投放效果，按时间节点汇总工作报告;
梳理线上投放系统的操作，对媒介系统提出操作改进意见推进系统优化;
根据每一次的投放效果分析和总结原因，不断优化媒体组合提升传播效果;
竞品区域投放及四五线城市投放的信息搜集;
根据媒介的媒体分级维护执行情况，定期更新媒体动态，相关信息及时反馈和同步客户。
岗位要求：
本科及以上学历，有较强的时间观念和责任心;
一年及以上公关媒介或媒介投放经验，有汽车行业相关工作经验优先;
知晓媒体投放流程及媒体选择标准等完整投放链，熟悉线上媒体投放类型，含新媒体、传统媒体、户外媒体，熟悉CPL、CPM、CPS;
对数据敏感，能通过数据看出数据背后的问题和原因，熟悉使用PPT、word、EXCEL办公软件。
抗压能力强，有较强的团队合作精神。
媒介主管的工作岗位职责优秀 篇10
职责：
1、负责相关媒介投放方案的策划和制订，完成谈判及购买;
2、负责媒介投放方案的相关执行工作，包括合同签订、权益执行、付款以及后期跟进和维护;
3、协助完成公司年度媒介投放计划的制定;
4、负责分析各个地区各媒介状况以及当地消费者媒介习惯;
5、负责定期对我司媒介投放效果分析和研究;
6、负责定期对竞品媒介投放效果进行分析并研究相关应对策略;
7、负责维持媒体、代理公司与我司的良好关系，并管理代理公司，提高其服务质量和工作效率。
任职要求：
1、3年以上相关工作经验，市场营销、广告等相关专业优先;
2、具有优秀的媒介数据管理和分析能力;
3、具有优秀的沟通协调能力和良好的创新意识和能力;
4、具有高度的责任感，能承受较强的工作压力。
媒介主管的工作岗位职责优秀 篇11
职责：
1、负责媒体执行工作，包括日常咨询、广告位管理、制作修改排期、完成合同流程、协调广告发布以及完成监测报告等;
2、处理客户下单的工作，包括跟进制作，监管上刊，整理监测报告，跟进收款等执行层面上的事务;
3、日常媒体的沟通，询价，报价，政策等工作的执行;
4、建立与维护媒体的良好合作关系，开拓和发展新的媒体关系
5、根据公司业务发展规划和领导的指示完成工作范围内的其他工作任务
任职要求：
1、有3年以上户外和网络媒体执行相关经验
2、熟悉媒体运作规律，掌握各个媒体的合作特点，了解媒介市场行情;
3、具有良好的人际沟通及谈判技巧，逻辑思维能力和执行力;
4、熟练操作OFFICE相关软件，数据汇总能力强，逻辑性强，有一定的PPT项目撰写基础;
5、沟通能力佳，工作责任心强，有很强的团队合作精神，以及良好的个人品行与职业操守;
媒介主管的工作岗位职责优秀 篇12
职责：
1、负责媒体资源方的渠道建立与沟通及相关的资源开发招投标工作;
2、负责对外媒介采购，落实采购，进行有效的采购成本控制;
3、负责带领团队对媒体市场及同行业公司调研，根据调研情况完成市场分析报告;
4、负责户外广告及互联网等前沿媒体行业的持续调研、数据分析测算和信息收集;
5、负责行业基础信息搜集整理、图表制作、工作总结汇总等。
任职要求：
1、本科及以上学历，市场营销、广告学、传媒或相关专业，两年以上广告相关工作经验;
2、热爱户外广告与互联网前沿媒体行业并有独立见解，熟悉该领域商业模式;
3、市场敏感度强，文字功底扎实;
4、善于沟通，乐于接受挑战，对工作富有责任感。
媒介主管的工作岗位职责优秀 篇13
职责：
1、对市场资源有深入了解，可以进行资源谈判、辨别及引入;
2、跟进日常广告投放进程，包括效果跟盯、处理广告投放过程中出现的问题、及报表总结;
3、及时洞察媒体最新资讯，收集各类媒体资料;
4、负责维护公司与媒体间良好的合作关系;
5、拓展媒体合作，更新媒体资源库。
任职要求
1、性格开朗，善于沟通，逻辑思维强。对游戏行业有充分的了解，操作过手游投放，有丰富的代理资源和渠道资源。
2、有2-3年工作经验，了解行业动态，熟悉市场资源及效果情况，有自己人脉资源及关系网，有一定的谈判技巧。
3、对数据敏感，注重细节，有强烈责任感，抗压能力强;
4、思路开阔，关注互联网热点，有较强创意思维;
5、文案及审美功底良好，对产品素材有良好判断。
媒介主管的工作岗位职责优秀 篇14
1、负责官方自媒体平台日常发布及维护，包括微博、微信、抖音号，协助运营官方网站根据要求制定媒体投放策略和推广计划并负责推进实施
2、负责公司日常品牌宣传、创意传播、促销推广活动传播实施及监督
3、维护公司媒体资源，积极拓展、管理、优化更多媒体资源
4、协助跟进媒介合作，包括媒介策划与投放、网络推广等
5.负责行业内新闻收集，竞品分析，及时抓住新闻热点进行品牌传播
6.良好的文字功底，有公众号运营或传统媒体采编工作经验优先
7.稳重、踏实，具备良好的综合素质和团队协作精神
媒介主管的工作岗位职责优秀 篇15
职责：
1、制定新媒体平台的战略发展规划;
2、根据整体营销目标,制定新媒体平台的战略发展,管理平台运营内容;
3、管理新媒体团队，不断培养提升下属工作能力;
4、根据阶段目标制定新媒体活动推广方案，负责活动整体营销推广事项;
5、新媒体推广的渠道建立与媒介合作;
6、完成公司和行业线领导交办的其他任务;
7、危机公关处置。
任职要求：
1、大专含以上学历，网络营销、新闻、中文、市场营销、休闲旅游等相关专业优，35岁以内，条件优秀者学历可适当放宽;
2、3~5年同类岗位相关工作经验;
3、熟悉主题乐园行业特性，能具有独公关及市场运作能力;
4、对行业新兴/传统媒体熟悉了解，网络事件营销应急事件处置及时有效;
5、至少熟悉云南省内各大主流媒体，了解云南省宣传主管部门，有危机公关处置经验。
媒介主管的工作岗位职责优秀 篇16
1.制定和实施各类媒介/KOL的宣传计划并进行效果评估，建立相对应的媒介机制;
2.提供积极有效拓展、联络及维护媒体及KOL关系，进行媒体KOL资源整合和维护;参与媒体推广策略拟定，方案的组织和撰写工作;
3.负责媒体/KOL关系的熟悉并建立与维护，与媒体/KOL建立广泛的联系，熟悉媒体运作流程;
4.整合线上线下各方资源，制定创新推广手段，完成推广目标;
5.灵活运用各类资源，积极推进资源变现
6.定期结合品牌/产品方向和自媒体品牌推广意识，组织公司公关类活动，策划各类媒体/KOL传播活动，制定品牌传播的方案并执行，增加品牌和产品曝光
7.负责有效的数字化营销、社会化媒体投放管理，效果监控，制定宣传方案实施步骤计划，核算媒体传播成本
8.建立、优化、维护资源库内容，建立整合有效的资源体系
媒介主管的工作岗位职责优秀 篇17
职责：
1、负责对接各媒体大平台账户，积极了解市场政策信息行情;
2、分析各媒体平台账户数据信息，提供数据支持协助销售业务部开单;
3、开拓和管理媒体资源，并负责各大媒体的日常联络及关系维护以及媒体的合作商谈合作，包括但不限于搜索、效果类广告等。
4、负责公司所有媒体资源的对接，负责媒体资源了解，消耗任务对接;
5、做好媒体对接工作，返点等，媒体有政策变动需及时跟上级领导反馈，保证公司利益;
6、了解媒体资源，收集媒体数据和素材，同步给业务部门参考。
任职要求：
1、1年以上互联网或广告公司媒介经验优先，
2、熟悉媒体运作规律，掌握各个媒体的合作特点，了解媒介市场行情;较强的执行力，敏锐的市场洞察力;
3、良好的口头表达能力，优秀的沟通应变能力和人际关系协调能力;
4、细心严谨，有原则及责任心，能够承受一定的压力。