关于行政管理工作职责（精选20篇）

关于行政管理工作职责 篇1

1、负责监督及执行行政管理规章制度、工作流程、绩效考核等制度,负责行政类公文起草发布;

2、负责招聘工作,公司相关招聘网站维护更新,应聘人员的预约接待及面试,包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等;

3、员工入职、转正、离职、晋升手续办理,劳动合同的签订、续签与管理;

4、及时准确的更新员工通讯录及内部人员档案,各类人事行政文档的存档与保管;

5、管理公司网络、邮箱,负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;

6、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理;

7、负责员工工资核算;

8、负责组织公司相关会议以及企业文化建设推广;

9、负责协助上级对新员工进行企业制度与文化的培训工作;

10、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作,包括清点、维护、登记等;

11、上级领导安排的其他工作。

关于行政管理工作职责 篇2

1、执行公司行政办公费用的预算、统计、分析和控制。

2、负责公司行政管理，包括公文、印章、证照、档案、固定资产、接待、会务等事项。

3、开展公司资质管理，开展公司员工职称资质的收集、使用、报考等相关工作。

4、开展公司后勤事项管理，包括前台、食堂、车辆、安保、办公环境、办公物资等事项。

5、组织开展企业文化建设与公共关系工作，加强员工关怀，组织员工活动，提高员工敬业度。

6、协助营销线条部分岗位招聘工作及完成领导交办的其它工作。

关于行政管理工作职责 篇3

1. 负责行政相关工作，有全局观，为公司发展做好支持;

2. 负责公司员工活动及会议的策划、组织和相关接待和会议组织工作;负责重要上级单位领导及其他政企客人接待工作;

3. 负责公司办公用品申购、费用报销、固定资产管理等相关行政管理工作;

4. 统筹协调公司各项行政后勤事务，负责公司范围内后勤管理工作;

5. 负责办公环境维护、支持、监管;公司资产的采购和相关管理工作，保障公司资产管理制度化，程序化;

关于行政管理工作职责 篇4

1.熟练掌握、维护档案管理软件，并在公司范围内推广;

2.对各类档案进行分类、整理、归档、保管，确保文件资料信息安全、保密;

3.协助其他部门建立、健全档案管理，并定期检查各部门的档案管理情况;

4.有工商业务办理等经验;

5.协助公司举办大型活动;

关于行政管理工作职责 篇5

1.固定资产管理：统计、报修、维护等事宜;

2.会客接待、会议安排;

3.快递收发、饮用水管理;

4.食堂管理：统计、采购、卫生管理等事宜;

5.宿舍管理：入退住安排、卫生管理等事宜;

6.办公用品需求统计、仓储管理、领用管理等事宜;

7.办公室卫生管理，办公设备及网络、电话的维护、报修等事宜;

8.工商管理工作;

9.费用、报销管理;

10.公司规章制度及管理办法的监督及落实;

11.上级领导指派的其他工作。

关于行政管理工作职责 篇6

1、协助上级统筹活动，包括活动现场布置、物品采买、后勤等;

2、负责所有公司固定资产盘点，登记存档，领用发放等;

3、行政用车或者其他部门用车等;

4、管理好各分公司固定资产、采购、固定资产维修、报废管理等;

5、协助销售部门的每月促销活动采购事宜;

6、配合上级管理所有公司的清洁、绿化等工作;

7、负责根据公司实际发展情况，寻找大小合适的办公场地，对比价格，配合上级合同签定、装修等工作;

7、在做好本职工作的基础上，积极配合公司其他部门的工作，认真完成上级临时交办的任务;

关于行政管理工作职责 篇7

1、协助部门负责人开展本部门行政业务工作，完成本部门年度工作目标;

2、负责各类重要文件、报告等各类公文及新闻稿件的起草;

3、负责各类公文的收发文、流转及归档工作

4、协助部门负责人完成公司领导交办任务及重要会议决策事项的督办、协调、组织与落实工作;

5、协助部门负责人做好各类重大接待活动及各类会务的组织，协助处理好与各级政府部门的关系，并开展日常公关外联等工作;

6、具体负责公司办公区域的保洁和安全保卫工作，公司车辆的安排和管理工作，公司食堂的日常管理工作;负责公司负责各类办公设备和用品的配置和的管理;做好公司固定资产管理和档案管理工作;

7、执行企业标识系统，建立并完善多种渠道宣传平台，做好企业宣传工作;

8、完成领导交办的其他工作任务。

关于行政管理工作职责 篇8

1.负责建立集团档案管理标准，跟进总部各部门、各分公司档案管理制度执行情况，定期组织检查、通报结果;

2.参与协调组织公司大型活动、员工团建、企业文化活动，包括但不限于司庆、年会等;

3.建立并维护物资管理制度和流程，跟进总部及分公司落地实施;

4.统筹集团总部及各分公司的信息化办公流程梳理及上线、迭代工作;

5.负责信息化办公平台管理及内部需求对接;

6.统筹总部、各分公司、各项目、案场网络及各类办公设备的使用情况，跟供应商保持沟通、及时处理出现的问题。

关于行政管理工作职责 篇9

1、负责项目公司文秘工作，做好文书起草、公文拟稿、文件流转、档案管理、会议会务、周报管理工作;

2、协助推进公司内部员工活动、团建策划等;

3、负责公司常规行政事务的处理工作。

关于行政管理工作职责 篇10

1、普通工作人员职位，协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务;

2、公司日常行政管理的运作(包括运送安排、邮件和固定的供给等等);

3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作;

4、负责各类会务的安排工作;

5、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行;

6、完成上级交给的其它事务性工作。

关于行政管理工作职责 篇11

1.制定符合项目的各项行政管理制度，作为支持性文件，完善项目行政管理;

2.办公室功能划分、装修、保洁、维修、空气治理;

3.物料的验收、入库、出库、报废、清查等日常管理;物料库存、调拨、台账管理;仓库的安全管理;

4.负责项目各项固定资产、办公品统筹管理，确保公司固资安全，做好并维护固定资产、办公品台账、固资卡片、固资标签;

5.组织协调公司重要会议召开;文书工作：会议纪要/报表等;各类通知、文件、合同的报签、oa流转工作等;

6.根据行政预算，合理管控行政费用支出，确保在预算内执行;

7.统筹安排公司重要参观接待、领导视察;

8.商业项目开业筹备行政各工作等。

关于行政管理工作职责 篇12

1、在人力资源管理和行政管理相关岗位进行轮岗学习。

2、根据集团人力资源规划，协助完成人力资源六大模块相关工作。

3、协助完成相关行政管理工作，如对技术团队的支持和配合等工作。

4、领导交办的其它事项。

关于行政管理工作职责 篇13

1、熟练日常办公电脑操作;

2、具有较强的文字功底和较好的公文写作能力;

3、具有较好的工作计划性和实施执行力;

4、具备较好的沟通能力和组织协调能力。

关于行政管理工作职责 篇14

1、负责制定、完善公司的管理制度和发展规划并执行，负责评估和监督公司内部管理的规范性和有效性 ;

2、协调安排公司会议的筹备工作并整理、提供会议纪录，负责会议决定、决议的贯彻、落实、执行;

3、协助公司领导做好各种外联及商务接待工作;

4、统筹管理公司后勤保障及办公用品采购发放工作 ，负责公司印章管理、合同审计事务处理;

5、负责公司档案和资料的收集、管理、查阅或借阅，负责申报公司的各种资质证照以及年检;

5、完成公司领导交办的其他任务 。

关于行政管理工作职责 篇15

1.负责公司工商资质变更及新增办理;

2.负责公司各项员工关爱活动策划及组织;

3.负责项目行政人员管理;

4.负责各项会议活动的组织与管理;

5.负责公司后勤事务管理、日常接待及其它日常行政事务管理;

6.完成领导交办的日常行政事务。

关于行政管理工作职责 篇16

1、负责部门日常行政事务，如快递收发、环境卫生等日常管理;

2、协助完成公司日常办公用品、固定资产等采购及管理工作;

3、协助筹备、执行企文建设，包括节日活动、年会等事项;

4、配合部门为公司内外的行政事务工作，提供各类办公支持保障;

5、协助其他突发事件的处理及上级安排的工作。

关于行政管理工作职责 篇17

1、统筹协调公司信息化系统建设，OA、ERP、财务软件等的供应商对接及应用维护;

2、具体负责信息技术维护及管理，包括(软硬件调试，服务器，网络运维，防火墙，信息化软件，项目管理，数据库等);

3、熟练操作智能化实施，包括监控、门禁、办公设备系统等;

行政：协助公司日常行政事务的安排与处理、负责部门间的协调。

关于行政管理工作职责 篇18

1、对项目的经营提出法律意见和建议，处理企业内部法律事务;

2、处理企业业务过程中的相关法律事务，对企业经济行为的合法性提出法律意见;参加招投标，负责合同的会审;

3、参与公司投资拓展，合作开发、客户投诉等工作谈判，处理相关法律事务;处理项目公司的诉讼和非诉纠纷;

4、负责起草、审核和修改项目公司的相关法律文件，并收集整理相关法律、法规;

5、草拟合同，协助合同的谈判、合同签约和监控合同履行工作;

6、负责公司印章、证照的管理，

7、负责公司固定资产管理

关于行政管理工作职责 篇19

1、文书管理：负责处理项目公司各类公文，并执行文件督办制度;

2、行政接待：负责项目公司行政接待等工作;

3、办公资源：负责项目公司的办公资源管理及入库工作，保障项目公司正常办公秩序;

4、固定资产管理：负责项目公司固定资产的购置、入库、盘点与处置;

5、证照管理：负责项目公司证照申办、年检、变更、注销等手续的办理。

关于行政管理工作职责 篇20

1、做好对公司行政管理工作的督导、指挥、协调，确保公司日常行政事务有序开展，政令畅通，监督有力，保障及时;

2、对公司行政部门执行业务流程、工作标准和规范进行督导和协调，研究行政系统工作改进方法，向上级领导及时汇报各公司行政部的工作动态，并提供建设性改进措施;

3、对公司室内外环境卫生的监督管理工作，定期抽查工作执行情况，负责公司电话、网络及其他资产、办公设备能够安全正常使用，及时发现问题、解决问题，同时督促好整改和预防工作;

4、负责公司固定资产及物料的使用及登记工作，负责公司固定资产的调拨审批与调拨资料存档工作，并对各公司固定资产使用情况进行定期或不定期的抽查;

5、负责落实行政各岗位责任和工作准则，做好各部门衔接协调工作，调动行政人员的工作积极性，加强团队建设，完善管理机制;

6、处理公司对内、对外的公共关系工作，做好重大活动的协调和接洽工作，与客户、合作伙伴间保持顺畅的沟通渠道，树立良好的公司形象;

7、负责总经办相关事务处理，完成领导交办的其他工作事项。