关于劳动保护的范文知识

导读：20xx年4月28日，国务院温家宝签署国务院令，公布《女职工劳动保护特别规定》(以下简称《规定》)，《规定》自公布之日起施行。日前，国务院法制办负责人就《规定》的有关问题回答了记者的提问。问：请您简要介绍一下《规定...

女职工劳动保护权益受到侵害时，可以依法申请仲裁、提起诉讼。下面小编为大家精心搜集了关于福建省的女职工劳动保护条例，欢迎大家参考借鉴，希望可以帮助到大家!第一条为维护企业女职工(以下统称女职工)的合法权益，加强对...

今年以来，根据厂工会统一部署的以“和谐贵铝，健康职工”为主题“安康杯”竞赛活动计划的总体要求，以及工会劳动保护监督检查工作条例，为提高公司经济效益，发挥工会在公司生产、经营活动和履行劳动保护工作中的协助监督检查...

第一条为维护女职工的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国妇女权益保障法》和其他有关法律、法规的规定，结合本省实际，制定本办法。第二条本省行政区域内有女职工的企业、个体经济组织以及国家机关...

劳动保护作为职业安全的重要领域,对劳动者及相关人员的安全具有积极的促进作用,随着中国社会、政治、经济的不断发展,劳动保护也逐渐受到广泛的关注。下文是甘肃省劳动保护条例，欢迎阅读!甘肃省劳动保护条例最新版第一...

女职工劳动保护是针对女职工的生理特点而进行的特殊保护。下面小编为大家精心搜集了关于女职工劳动保护特别规定的解读，欢迎大家参考借鉴，希望可以帮助到大家!《女职工劳动保护特别规定》解读《规定》指出，用人单位不得...

第一条为维护女职工的合法权益，减少和解决女职工在劳动和工作(以下统称劳动)中因生理特点造成的特殊困难，保护其健康，以利于社会主义现代化建设，制定本规定。第二条本规定适用于中华人民共和国境内一切国家机关、人民团体...

职工劳动保护管理制度篇1(一)劳动安全卫生制度1、用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。2、实行新建、改建、...

为了推进企业搞好安全生产，保障职工在生产和工作中的安全与健康，充分发挥工会劳动保护监督检查机制的作用。我局工会在“春查”期间，组织各级工会小组紧紧围绕我局安全生产目标，并结合“三标一体”贯标工作和第二轮安全性...

导读：日前，安徽省政府常务会议通过了《安徽省女职工劳动保护特别规定》，将于3月1日起正式施行。该《规定》不仅就女职工劳动保护的政府职责、用人单位义务等方面予以强化，并且就女职工劳动保护范围和劳动保护内容进行进一...

福建省十届人大常委会第十二次会议审议通过了《福建省企业女职工劳动保护条例》，20xx年1月1日将正式施行。下面小编整理的最新福建省女职工劳动保护条例，供你参考。各地区行政公署，各市、县人民政府，省直各单位：现将《福建...

女职工劳动保护为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难，保护女职工健康，制定本规定。女职工劳动保护特别规定，是针对女职工在经期、孕期、产期、哺乳期等的生理特点，在工作任务分配和工作时间等方面所进行...

1、监督和协助企业贯彻执行国家劳动安全卫生法律法规，监督落实安全生产责任制和规章制度，参加涉及职工劳动安全和健康的规章制度的制定。2、调查分析研究劳动安全卫生状况，反映职工的意见、建议和要求，督促和协助行政解决...

女职工劳动保护条例第一条为维护女职工的合法权益，减少和解决女职工在劳动和工作(以下统称劳动)中因生理特点造成的特殊困难，保护其健康，以利于社会主义现代化建设，制定本规定。第二条本规定适用于中华人民共和国境内一切...

关于劳动保护专项的集体合同(参考文本)为了贯彻执行《中华人民共和国劳动法》，维护本单位劳动关系双方的合法权益。促进劳动关系的和谐和稳定。由企业代表(以下简称甲方)与以公司工会为代表的公司全体员工(以下简称乙...

劳动保护作为职业安全的重要领域，对劳动者及相关人员的安全具有积极的促进作用，随着中国社会、政治、经济的不断发展。下面是有20xx公司工会劳动保护工作计划，欢迎参阅。20xx公司工会劳动保护工作计划范文1一、指导思想：...

《女职工劳动保护特别规定》已经20xx年4月18日国务院第200次常务会议通过，自公布之日起施行。下文是山西省女职工劳动保护条例，欢迎阅读!山西省女职工劳动保护条例最新版第一条为了保护女职工在劳动中的安全与健康，根据...

为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难，保护女职工健康，制定了安徽省女职工劳动保护特别规定，下面是小编给大家推荐的20xx年安徽省女职工劳动保护特别规定，欢迎大家阅读。20xx年安徽省女职工劳动保护特别...

女职工劳动保护特别规定是为减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难，保护女职工健康制定。下面是小编整理的劳动法女职工劳动保护特别规定，欢迎大家参考。女职工劳动保护规定第一条为了减少和解决女职工在劳...

女职工劳动保护特别规定是为减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难，保护女职工健康制定。下面是小编整理的劳动法女职工劳动保护特别规定，欢迎大家参考。女职工劳动保护规定第一条为了减少和解决女职工在劳...

女职工是受到法律保护的，下面小编为大家精心搜集了关于女职工劳动保护的特别规定，欢迎大家参考借鉴，希望可以帮助到大家!第一条为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难，保护女职工健康，制定本规定。第二条...

我国女职工劳动保护立法由于没有科学界定女性特殊生理差异而导致保护失当,忽视女职工的多元化需求,法律责任不完善,缺乏对男性生育劳动保护权的保障,忽视女职工及其家庭照顾子女的需求。下文是浙江省女职工劳动保护办...

《北京市“十五”时期妇女发展规划》颁布实施后，面对深化改革和我国加入世界贸易组织的新形势，如何进一步做好女职工的劳动保护工作，维护女职工的合法权益是摆在我们面前的重要课题。为了了解新情况、发现新问题，北京市妇...

劳动保护工作计划篇1做好劳动保护工作，保护员工在生产工作中的身体健康和生命安全，为员工创造一个安全、卫生的良好工作环境，是工会必须认真抓好的一项重要工作，它充分体现了社会主义制度的优越性，是我们党和国家一贯的方...

导读：女职工劳动保护关系到全国女职工的身心健康，做好女职工劳动保护工作，对于改善民生、构建社会主义和谐社会具有重要意义。党和国家高度重视女职工劳动保护工作。为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困...