安全反思工作大讨论 篇1
根据省公司《关于深化开展安全生产大讨论活动的补充通知》(广电安部【20____】82号)要求，本人通过对事故案例进行深刻地学习，反思讨论，对现工作岗位、工作职责重新审视，从而形成警惕心理，坚决杜绝“习惯性违章”。
文件要求以“反违章”为重点，分析违章指挥、违章作业、违反劳动纪律存在的怠慢侥幸心理等，形成从“习惯性违章”到“习惯性遵章”的良好安全习惯。通过案例反思讨论，本人深刻认识到进一步提高自己努力学习专业技术知识，不断提高业务素质的积极性，始终做到不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害，坚决与“违章、麻痹、不负责任”三大敌人作斗争，预防和杜绝各种责任事故的发生，为物流服务中心的安全稳定工作作出应有的贡献。
底线思维、红线思维能力极为重要。安全是最大的效益，事故是最大的浪费。有这么一句话，生产现场不是缺少缺陷，而是缺少发现。不要让那些事故的萌芽，在我们的眼皮底下溜走;更不要让我们的双手，成为滋生事故的温床。
平时工作中，多思考多反思，多从事故案例中吸取教训，警示自己，杜绝风险。在平时的物资配送管理中，遵守工作流程，不能存在怠慢侥幸心理，杜绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。物资配送管理中，车辆使用、交通安全、装卸货这三个环节尤为重要，一切必须按章办事，按规定办事!该需要执行的制度严格执行，对自己严格，以身作则，同时，也才能使外单位人员心服口服地按我们的规章制度的办事。工作决不能讨巧嫌麻烦。特别是装卸货过程，现场情况各不相同，无论是仓库内作业还是施工现场，谨记按制度办事。反思事故案例，无一不是因为不按工作规程，侥幸，疏忽，麻痹大意。作为初级管理人员，我们应该多研读规章制度，熟悉作业流程，以不变应对万变，在安全底线上，站稳脚步，决不让步，对安全生产负责!
安全反思工作大讨论 篇2
为认真落实11月17日山西焦煤安全紧急会议安排精神，深刻吸取近期三起事故教训，教育和引导全体干部职工进一步强化安全第一的认识，为建设本质安全型矿井，推动企业安全生产工作不断上台阶创造良好环境，我队认真梳理反思并写出以下总结报告：
一、围绕“四个融入”的大反思我们主要发现的问题及整改措施：
本队在安全基础管理工作中，做了大量的工作，也取得了实效。但是，目前还存在一些普遍的问题，部分员工手指口述安全确认不能运用到实际工作中去，导致操作不规范，尤其是个别电机车司机，路过弯道、道岔、路口时不鸣笛、不减速。井下现场方面，从3200米至4000米处大巷水大，造成大量的浮枕，导致轨道质量下降，给运输带来一定的困难;在质量标准化方面，标准还不够高，造成一些重复投工的现象。针对以上的情况，采取以下措施：1、继续开展三项整顿，加强两项管理。2、继续以抓职工的正规操作为抓手，开展好职工的“手指口述、岗位描述”的工作，确保职工正规操作，确保安全。3、深刻认识行为军事化、齐唱安全歌和安全宣誓工作的内涵，在行为军事化上我不能只说在口头上，要落实到实际工作中去，经过长期的教育、监督和处罚三种手段持之以恒的开展下去，确实达到职工的正规军事化行为。4、加强自身的学习、苦练内部，规范自己的行为，以身作则，廉洁自律，集思广益，搞好本队的安全生产经营工作。5、在工作方面虚心接受职工群众的意见和建议，认真履行岗位职责，与职工同甘共苦。6、在工资分配方面实行阳光工程，让职工监督确保工资分配“公开、公正、公平”稳定职工队伍。7、搞好班组的团结，每月召开一次民主生活会，对存在的问题及时处理，把一些问题消化在萌芽状态，从而达到党政一心，共谋本队安全有序，顺利发展的目的。8、要把稳定安全生产秩序作为重点工作来抓，做到无隐患安全管理无缺陷、无盲区、无死点。9、坚持安全生产不动摇，增强安全生产的紧迫性，要把安全工作放在讲政治的高度来对待。10、按照“五明确”的方法提高质量标注化意识，使本队在质量标准化上提升一个台阶。
二、围绕“四个融入”开展安全文化的宣传
我们队主要在周一、周三会议及班前会上坚持贴近基层、贴近职工群众、贴近安全生产的实际原则，来对全队职工进行安全思想教育和宣传，真正做到安全文化建设“入脑、如心、入行”，不断的强化安全思想理念完全的渗透到职工的心中;不断提高安全文化的执行力，我们在各项会议上加强职工的安全培训教育，不断探索安全培训工作的实用性和有效性，继续积极开展争先创优和党员示范岗活动，加大安全宣传教育力度，加大员工的安全培训力度，强化职工的手指口述，规范职工上标注岗、干标准活。
三、围绕“四个融入”大力开展提高自身管理水平
在管理上要真正的做到“安全第一”的理念，体现“安全第一”的决策要求，在安排部署工作时，要把安全放到第一位，要把主要精力放在研究安全工作上，在制定考核制度时要将安全考核工作提升到一个非常重要的位置。对安全规章制度真正的落实到实处;做到防微杜渐、以“零容忍”的态度去干工作，对于“三违”人员要严厉打击，在处理安全隐患时要保证不会出现重复隐患。在全员贯彻安全思想的工作上，我们要提出有利于激发职工的安全思想的制度，健全完善各项管理制度，加强职工的积极性、主动性和创造性，这样来实现我们企业的长治久安、科学发展。
安全反思工作大讨论 篇3
中国民航网 通讯员刘明明 报道：根据东北管理局《关于开展安全监管反思活动的通知》要求，我局组织全局监察员对照“五查”要求，全面深入开展了安全监管反思活动。活动中，监管局党委班子成员认真学习了管理局领导反思讲话材料，深入思考分管领域安全监管存在的问题，研究制定整改措施;各部门召开了本部门安全监管工作反思会，查找日常安全监管工作中存在的漏洞和不足，汇总形成了反思汇报材料。
为听取各部门反思活动开展情况，研究改进和提高安全监管工作的措施，促进落实反思成果，近日，辽宁监管局组织全局监察员召开了安全监管反思会。
会上，各部门负责人围绕思想认识、领导责任、现场值班、信息报送和监管作风五个方面汇报了本部门在安全监管工作中存在的问题和不足。为充分吸取近期的民航局提示的安全监管中暴露的问题，全局监察员对今后如何落实安全监管责任进行了深入的探讨和交流。
邢东江副局长对各部门反思汇报进行了点评，要求全局监察员一是从思想上深刻认识反思工作的重要性和必要性，深入查找监管工作中存在的问题，采取措施，改进工作，将工作做好、做细、做实;二是反思目前我局安全监管工作的思路和方法，明确在安全监管工作中存在的薄弱环节，制定切实有效措施，堵塞安全漏洞;三是正确理解“三如”心态，慎重、敏感对待安全工作;四是在督导企事业单位切实履行安全生产主体责任方面，要思路清晰、要求严格、创新监管方法;五是在安全监管工作中要从任务导向、事务导向向问题导向、目标导向、监管绩效导向转变，注重监管工作效果;六是安全监管工作要注重日常准备和积累，要把反思工作常态化，总结经验教训，努力提升专业能力，切实履行监管责任。
邢副局长着重就监察员履行安全监管职责，落实监管主体责任，提出了监察员至少应守住的8个方面监管工作“底线”：一是严格落实行政检查计划，所有计划监察任务必须如期完成;二是及时分解落实上级会议、文件、电报要求，切实完成相关工作;三是督促辖区单位积极推进监察发现问题整改工作，严格查处违章问题;四是严格规范行政审批工作，按规章、审批程序和手册的要求执行，做到文文相符、文实相符;五是加强现场值班工作，严格履行值班岗位职责;六是做好信息报告工作，做到“勤报获知的情况，慎报事件原因和结论”;七是完善事件应急处置和调查工作;八是注重廉洁从政，不能因个人得利影响正常履行职责。
下一步，我局将对反思中查找的问题逐条逐项进行整改，形成闭环，并以此次反思活动为契机，将反思工作制度化、常态化，通过反思定期查找自身不足，及时吸取其他单位经验教训，确保监管到位、履职到位。