2022高校党委宣传部工作总结 篇1
站在20__—20__年第二学期的时间线上，透视过去的那些日子，工作的点点滴滴时时在眼前隐现，回眸望去过去的一幕慕，不知不觉在心中泛起微微波浪。
园林系学生会宣传部作为院系对外交流的窗口，负责园林系学生会活动的宣传工作。在园林系老师的指导下和学生会其他部门成员的协助下，宣传部顺利地完成了老师指定的任务和学生会的宣传工作，保证宣传工作的及时、到位，充分发挥我系的窗口作用。让我系的各项工作以更好、更快的方式展现在全校师生的面前，提高了园林系学生会的影响力。
下面是我们宣传部这学期所做的具体工作：
(1)海报工作
宣传部在一个学期里所出的海报有30多张，从学生会其他部门的大大小小活动海报到节日海报，我们部门都以一颗积极向上的心面对，都以认真负责的态度对待所有工作。我们会尽我们最大的努力让海报一张比一张精美，让更多的师生了解园林系。
(2)通讯工作
园林系有什么活动，我们部门的通讯组会及时跟随，记录下活动的点点滴滴，园林系学生会的大大小小活动，我们部门都会进行通讯工作，她们没有半句怨言，总是积极的跟随其他部门去做活动，用最简练的话语记录着一个活动的意义。不过通讯工作有一个问题是不及时，我们部门会谨记，下次的通讯会及时上交到老师那里。
(3)摄影工作
每一张照片记录着那些过去，每一张照片后面总有一个人默默无闻的拿着相机拍照，那就是我们部门的摄影组。园林系学生会有什么活动，我们部门的摄影组总会在现场，拍下那一张张令人回忆的照片。有的时候通讯和摄影一起，可以培养全面性。
我们宣传部始终如一的用积极热情的态度对待每一个活动的相关宣传工作，我们是默默无闻的幕后者。在这一学期时间里，我们部门每个人都收获到了很多东西，取得着各自的进步，每个人的付出与收获，换来了园林系学生会的更上一层的发展。正所谓工作无小事，事事都不能懈怠。我们宣传部更要不断地提高自身的素质才能把我们的工作做得更好，才能更好地服务学生会。
泰戈尔说：“天空没有鸟的痕迹，我已经飞过。”我们想说：“天空没有鸟的痕迹，我们正在飞翔。”这表明了我们部门的信心和决心，我们部门在下一学期的学生会工作中，将以全新的姿态迎接下一届新成员，以更加积极的态度协助学生会其他部门的活动，园林系的未来会更加璀璨。
2022高校党委宣传部工作总结 篇2
本学期的工作既将结束，也就意味着要进行总结，__大学五系宣传部学期总结。在这学期的工作中我们收获了不少，成长了很多。虽然工作中免不了有挫折缺陷，但是我们最终还是克服了。
首先是在常规工作方面，我们能够圆满完成院团委，学生会布置的工作任务，每个月的工作量都完全达标。这个学期我们部门做的主要工作是传达上级通知和协助其他部门出海报，做宣传，并取得了一定的成功。
出海报时，文字和画画各自会安排人负责，各就各位。这样一来就很大的提高了各位干事的工作热情和积极性;既给了干事们有了很好的表现锻炼的机会，同时部门内又形成了一种竞争意识，另一方面就是加强了部员之间的沟通与联系，促进了部员间的了解，增进了部员之间的感情，使整个部门更加团结有力，也有利于工作的更好进行。
其次是部门内部管理方面，首先我们部门严格按学生会管理条例执行，同时采取了一些有效的措施，如写个人工作感想进行部员之间的交流，同时吸收一些好的建议。并且会定期安排例会，进行一些部门之内的交流和互相学习讨论。
最后可以说，本学期我们宣传部在工作中可以说是尽心尽力，始终坚持以服务他人、锻炼自我为宗旨。不断地发挥自己的长处来做宣传，这也赢得了其他部门的赞同。
尽管如此，我们部门里的工作还是存在一些问题，工作中难免出现错误与缺陷，在一些细小的方面有待加强。相信我们宣传部将越来越好，我们一直在努力，在思考，我们相信有一份耕耘就有一份收获。
2022高校党委宣传部工作总结 篇3
一、认真贯彻职代会精神，加强党员干部的思想作风建设，提高领导班子的战斗力、凝聚力和执行力。
首先是按照中心党委的安排部署，认真抓好华美站重组成立后，党政工团班子的组建改选工作，发挥站党政领导班子的示范带头作用与合力作用，以创建“六好支部”班子为载体，把加强党员干部思想作风建设和提高执行力作为加强班子建设的重要任务来抓。围绕中心党委的目标任务，制定了xx年党建工作工作计划，制定了站党政班子运行规则;
其次是传达中心职代会精神，认真领悟中心“深入贯彻落实科学发展观，坚持立足油田，面向居民，以品牌经营统领社区发展，创新服务工程，推动管理升级，努力构建‘服务型、效益型、满意型’的社区，实现社区中心又好又快发展”的工作目标精神，统一思想，提高认识。合理设置班组，调整了人员结构，明确和强化了工作职责，初步形成精简高效的社区管理服务队伍;按照中心职代会确定20xx年的工作思路，结合我站实际，提出了站“求实创新，开拓进取，精细管理，强化服务，打造和谐美好的新家园”的工作目标。
第三是班子成员团结一心，以身作则，率先垂范，当好队伍领头羊。站长面对诸多困难，积极筹集开办费用，使全站各项工作快速步入正轨，用最短的时间掌握全站及社区的实际情况，奠定了良好的工作基础。副站长工作积极踏实肯干，虚心请教，尽快进入了角色。副站长认真抓好全站生产安全管理，使全站各项工作不掉档。班子成员间做到大事商量、小事通气、相互补台、有责共担。班子空前团结，干部、党员、职工三支队伍信心足，干劲大，决心为华美小区的建设多做贡献。
二、学习科学发展观，建立健全管理制度，促进服务提档升级。
首先按照中心党委的要求，深入开展学习实践活动。一是分别召开支委会、党员大会和职工大会进行学习动员,传达贯彻中心《学习实践科学发展观》文件精神,制定了《站党支部学习实践活动实施方案》,从时间安排、组织形式、学习内容、学习要求等方面做了详细的安排,提出了具体的要求;编印了《学习实践科学发展观知识问答》30多份,在党员干部、社区党员中发放;办了一期学习实践活动黑板报专刊;
二是抓好党员干部和社区党员的学习活动。采取个人自学与集中学习相结合,深刻理解科学发展观内涵,引导党员干部结合学习实践活动,践行以人为本,全心全意为人民服务的宗旨,加强服务意识,提高服务质量,为建设和谐社区多做贡献。
三是切实抓好社区非在职党员的学习落实。召开了非在职党员学习动员会，通过上门送学,远程寄学的形式为社区党员发放学习资料。对在外打工的流动党员,特别是年轻党员,加强沟通,通过电话联系、飞信平台和网络qq等方式进行辅导学习;
四是积极开展社区的楼组党建工作。对油矿48、55栋居民情况进行摸底，结合楼组党员情况，制定详细的活动方案;召开并启动了楼组党员工作会议，宣传楼组党建工作的意义，广泛征求楼组党员意见，引导楼组党员参与社区和谐建设，组织楼组社区党员参与社区志愿活动。
其次是抓管理促服务，为居民办好事办实事。按照中心“做科学发展实践者,做惠民政策执行者,做和谐家园建设者”的实践主题,站领导班子不断完善创新管理方式,通过深入社区、发放意见征集表等形式,着力解决群众反映强烈的突出问题、难点问题,切实为居民办好事,办实事,以实际行动营造“服务型”、“满意型”社区,推动社区科学发展。
一是开展“亮身份、树形象”活动。为了更好地为社区居民服好务,我站开展了“亮身份、树形象”活动。为管理人员制作了一张“身份牌”,标明了姓名、岗位和个人照片,明确了管理服务人员的岗位职责,不仅方便了群众,还主动接受了群众的监督，同时，塑造了良好的服务形象、促进了社区的和谐发展。
二是加大环境整治力度。随着小区入住率的提高,针对垃圾随意乱倒,广告随意乱贴乱挂的现象，我们在加强宣传教育的同时,采取“定人”、“定责”等措施,努力为居民营造洁净的生活环境。不久前，中心主任及机关部分科室长来我站调研工作时，对我站员工的精神面貌和管理服务工作给予很高评价，对我站前期的工作充分肯定。全站党员干部员工信心足，干劲大，再接再厉，做好社区服务，让领导放心、群众满意。
三是着力解决突出难题。围绕油田经济发展和社区稳定这个中心,我站着眼于解决好居民的切身利益。通过发放意见征求表,及时了解民意、听取民声,积极为居民办实事办好事。不久前,当得知轻工小区的一些社会车辆乱停乱放,严重干扰了居民生活的情况后，站领导和信访员立即深入现场,了解实情,采取张贴通告,焊接栏杆等措施,禁止车辆随意进入居民区,保证了居民的日常生活不受干扰,受到了居民的欢迎和好评。另外,我们还针对华美小区居民反映的天然气开通不及时、电视信号差、装修扰民等问题,与居民充分交流,与有关方面协调沟通,及时地化解了矛盾,解决了居民的生活难题。一个多月以来,我们共收集居民意见20多条,落实整改约20件次。
三、党政工团齐抓共管，同频共振，维护社区的稳定和谐
坚持“党政一把手共同负责”和党政工团齐抓共管，制定了20xx年维稳工作预案，切实抓好社区包保帮扶工作，与仪表厂站结合，对油矿小区和华美小区的flg人员、协解人员、重点离岗家属等涉稳人员进行了排查分析，将涉稳人员全部纳入到维稳包保网络中。
进一步落实社区扶贫帮困措施。根据人员调整情况，建立健全了包保帮扶网络，认真落实再就业帮扶工作,抓好社区孤寡、残疾困难家庭定期走访，及时帮助具体解决困难。
加强社区文化队伍建设。大力支持社区中老年乐队，不断充实社区文艺团体力量，对华美小区新迁入的居民进行调查摸底，挖掘文艺骨干，积极引导他们参与社区文化活动。
四是加强与主业单位沟通联系。站领导班子与采油厂广华作业区领导积极沟通，征求意见和建议，共建和谐社区。
我站按照中心各项工作思路及工作部署，围绕社区党建、文明创建、生产安全、经营服务、综合治理、安保巡逻、计划生育、扶贫帮困与再就业等工作，积极开展“创优质服务,为群众解忧”的活动，大力营造共建共享和谐的氛围，努力开创社区服务工作的新局面，为油田的改革发展创造良好的社会环境，为促进广华社区的又好又快的稳定发展作出新的更大的贡献。