最新竞聘大会主持词范文(精选16篇)

最新竞聘大会主持词范文 篇1

(请大家保持安静,我们的大会马上就要开始了,请将手机调至静音状态)

最新竞聘大会主持词范文(精选16篇)

尊敬的老师亲爱的同学们:

大家好,欢迎来到东软信息学院信管系团委学生会竞聘大会的活动现场。我是主持人刘佳毅,来自信管系团委。首先请允许我介绍今天到场的嘉宾及评委。他们是:。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 让我们用热烈的掌声欢迎他们的到来。

本次竞聘大会主要分为两个环节。第一项是竞聘团委学生会副部级以上职位。第二项是竞聘主席团、团委副书记以上职位。

首先进行大会第一项,请竞聘团委学生会副部级以上的同学进行演讲,并作ppt展示。时间为三分钟以内。有请他们。

下面进行大会第二项,请竞聘主席团,团委副书记以上的同学进行演讲,并作ppt展示,时间为四分钟以内。演讲结束后,场内评委将对竞聘的同学进行现场提问。有请他们。

下面进行大会第三项,请团委副书记,学生会主席上台做总结发言。 好的,非常感谢副书记和主席的精彩讲话

我们的大会即将接近尾声了。在这里,我代表信管系团委学生会所有成员感谢大家的到来,本次换届的竞聘结果将在下周确定并公示。我们将参考竞聘者个人工作表现、学习成绩、寝室卫生纪律成绩、群众反馈等综合情况确定人员。

在大会结束之际,预祝在场的同学们都能实现自己的梦想!再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。希望大家将话语化成前进的方向,用心去做好每件事!共同为信管系团委学生会辉煌灿烂的明天而奋斗!

下面我宣布,本次大会到此结束。请老师和嘉宾先行退场。稍后请同学们有序退场。

最新竞聘大会主持词范文 篇2

同志们:

为进一步推动公司专业技术人才队伍建设,做好公司内部人才选拔和培养,打造公平、公正、公开的选人用人环境,逐步建立规范有效的岗位竞争激励机制,经研究,今天我们在这里召开XX公司技术岗位公开竞聘会。

担任本次竞聘会的评委共有5位,分别是公司、,。

本次竞聘会的工作人员有: 。 本次公开竞聘共有13名专业技术人员参加,他们分别是:

下面请公司宣读《置业公司技术岗位公开竞聘工作实施意见》,掌声欢迎。

下面让我们以热烈的掌声,欢迎公司做重要讲话。

下面请公司宣读评选标准。

………….

下面先进行工程类初级技术岗位竞聘,请述职者根据抽签顺序进行演讲竞聘。

下面有请工程类专业1号竞聘者 进行演讲。 请2号竞聘者 做准备。

下面有请工程类专业2号竞聘者 进行演讲。 请3号竞聘者 做准备。

下面有请工程类专业3号竞聘者

请4号竞聘者 做准备。

下面有请工程类专业4号竞聘者

请5号竞聘者 做准备。

下面有请工程类专业5号竞聘者

请6号竞聘者 做准备。

下面有请工程类专业6号竞聘者

请7号竞聘者 做准备。

下面有请工程类专业7号竞聘者

请8号竞聘者 做准备。

下面有请工程类专业8号竞聘者

下面进行经统会政工类初级技术岗位竞聘。

请1号竞聘者 进行演讲。

请2号竞聘者 做准备

进行演讲。 进行演讲。 进行演讲。 进行演讲。 进行演讲。 进行演讲。

下面请经统会、政工专业2号竞聘者 进行演讲。 请3号竞聘者 做准备

下面请经统会、政工专业3号竞聘者 进行演讲。 请4号竞聘者 做准备

下面请经统会、政工专业4号竞聘者 进行演讲。 请5号竞聘者 做准备

下面请经统会、政工专业5号竞聘者 进行演讲。

全部竞聘人员演讲及答辩结束,现场统计个人得票,休息十分钟之后,公布竞聘结果。

现在有宣布竞聘结果:

……………

……再次为 和 取得优异成绩表示祝贺。

----同志们,今天的竞聘会召开的非常成功,圆满完成了各项议程,各位选手竞聘演讲与现场答辩,充分展示了自己的能力和才华。此次竞聘会也是公司第二次技术岗位公开竞聘,今后也将成为公司公开选拔各类人才和岗位职务的新常态,希望公司全体职工以此次竞聘会为契机,立足岗位,扎实工作,努力进取,为公司的发展做出积极的贡献!

散会!

最新竞聘大会主持词范文 篇3

开场 :

激情成就梦想、励志点亮人生、厚积薄发,迈向成功从此行„„

尊敬的各位领导、亲爱的双阳店员工朋友们:

大家下午好,首先欢迎大家来到中层管理管部竞聘现场,内部竞聘是我们公司的优良传统,也是我们公司重要的激励机制,长久以来备受公司领导的关注。为了发扬公司的优良传统,充分展示员工的风采,给更多优秀员工提供施展才华的舞台,我们特在双阳店举行这次中层管理干部岗位竞聘活动。今天,竞聘的岗位是卖场经理、副经理、经理助理岗位,对于选手们来说既是机遇,也是挑战。希望每一名选手都能发挥出自己应有的水平,展现出自己独特的风采,在这里让我们一起为他们加油吧!(掌声)

由请选手们上场(音乐起)

在比赛正式开始之前请允许我介绍一下莅临本次竞聘会的评委组成员,他们分别是, 、。让我们以热烈的掌声欢迎他们的到来,(掌声)

同时我们还有请到了员工朋友们做为我们本次内聘会的观众队伍,欢迎他们的到来,同样的掌声献给他们。(陈东霞领掌)

我宣布中层管理干部竞聘会正式开始

下面我介绍一下此次大赛的比赛环节:分别为自我介绍、业务技能测试、管理能力测试、情景模拟共计四个环节。评委将在每一个环节分别对选手的表现进行打分。

让我们共同进入第一环节——自我介绍,此环节要求各位选手在2分钟内进行自我介绍并发表竞聘宣言,有请一号选手„„请评委为一号选手打分

再一次把掌声送给我们的选手

有人说信念和态度远比拥有才华重要,刚刚开始的第一环节我们大家都感受到了在场各位参赛选手所传递给我们的一份正能量,这份能量的传递将带给我们各位评委以及场下观众的无限期待,接下我们要进入的是第二个环节,业务技能测试

此环节由选手通过电脑选题,要求各位选手根据抽到的题目在1分钟内作答,满分10分,下面有请1号选手请看大屏幕

一号选手抽到的问题是„„

请评委为一号选手打分,

有请二号选手„„

下面让我们共同关注一下第一环节各位选手的得分情况。请掌声鼓励一下

以上这个环节我们是考核参赛选手的业务技能,但做为中层干部的候选人,不但要掌握专业知识同时还有具备一定管理技能。

就让我们共同进入第三环节:管理能力测试

第三个环节是管理能力测试,在这一环节中我们设定了三方面的题型,有压力测试、案例分析以及管理技能三种类型,此环节也是抽签答题,每位选手答题后由我们现场的评委进行点评,答题规则:选手从电脑中抽取考题,主持人宣读选题后由选手作答(限时2分钟),下面有请一号选手„„

比赛至此我想对于场上的选手以及场下的员工朋友来说现在不单存是一场比赛更是一次学习的机会,希望大家通过这次学习能从正确的方面补足,不断提高自己。

下面让我们共同进入第四环节:这是一道“情景模拟”题,也是一道团队考核题,此环节,评委将从两个角度打分,一是各组讨论过程,二是开会落实情况„„

由请评委„„工作人员计时开始(音乐起)„„

时间到由请评委落座,有请选手落座,下面请出各组选派的代表,为了体现本次比赛的公平性,在A组选手作答是请B组选手带上工作人员准备的耳机。(给选手戴耳机 杨春莉)

下面由请A组选手面向我们的员工队伍,组织员工开会。请工作人员计时,谢谢A组选手,请回,由请B组选手面向我们的员工队伍,组织员工开会。请工作人员计时,有请评委为此环节点评。

感谢领导的精彩定评,本次大赛的四个环节已经全部结束,我想大家都很关注选手们第三环节、和第四环节的得分情况,下面由我公布一下第三环节、第四环节的得分情况。

我们此次的竞聘得到了公司领导的高度重视,让我们用热烈的掌声欢迎公司„„领导对本次竞聘会进行总结性讲话(掌声)。

话对我们充满殷切的希望。过去的已经成为历史,而现在我们将写着无数种可能,相信我们的选手一定会在接下来的工作中,取长补短,更加完善自己,让我们再一次把掌声送给我们的选手们,无论成绩如何,他们都是最棒的。今天他们用自己的方式展现自己的实力争取更好地岗位,他们的积极,他们的进步是我们有目共睹的,

让我们一起努力,共同建设。

让我们一起展望,展望美好的未来

我宣布本场竞聘到此结束。谢谢大家!

最新竞聘大会主持词范文 篇4

尊敬的各位领导,各位评委,各位同事,大家好。

根据集团定位为油脂经营管理专业化公司的要求,结合*公司未来的中长期发展方向,公司进行了组织机构的重组。同时,为了贯彻“竞争上岗、优胜劣汰;公平公正,双向选择”的机构调整原则,经过充分的筹备,按照《*公司本部各事业部正职岗位竞争选聘实施方案》(以下简称《方案》),我们今天召开公司本部各事业部正职岗位竞聘会。

本次正职岗位竞聘会的目的是为了在公司内部逐步建立优秀人才脱颖而出、干部能上的选人用人机制,更好的选拔人才、用好人才,以适应和满足公司改革发展的需要。同时,我们还希望通过这次竞聘传递一个信息,就是大家要转变一个观念,岗位靠竞争,不再靠组织安排,竞聘有利于展现自己的才能,有利于找到自己理想的岗位,有利于激发自己的理想,有利于增强竞争意识、危机意识和责任意识,最大限度的发挥工作潜能和热情,从而推动公司各项工作的开展。 今天,我们非常荣幸的请到了集团公司领导到会指导并担任评委,他们是……。几位领导的光临指导,充分体现集团对*公司改革的重视和支持,让我们用掌声对他们的到来表示热烈的欢迎。

为组织好本次竞聘会,公司成立了竞聘工作评委,除了刚刚介绍的几位领导以外,还有……。此外,公司还成立了由集团纪委、纪检监察室和纪委、纪检监察室组成的竞聘工作监督小组,他们分别是……,他们将在本次竞聘工作中负责竞聘选手的投票以及发放选票、收回选票和计票。让我们用掌声对他们的辛勤工作表示感谢。

截止20xx年11月29日18点,我们共收到竞聘岗位申请*份,经公司竞聘领导小组审核,符合报名条件*人,在今天的竞聘会上,他们将通过竟职演讲分组角逐11个公司本部正职岗位。

现在竞聘会正式开始!首先进行第一轮大豆贸易事业部部长岗位竞聘。本轮竞聘共有*人,按照姓氏笔画排序依次上台竟职演讲,时间控制在10分钟以内,请各位评委在本轮*人竟职演讲全部完毕后投票。

现在监督小组发票。(发票完毕)

请第一位竞聘者上场,注意时间控制,准备……

请第二位竞聘者上场,准备……

…………

现在大豆贸易事业部部长岗位竞聘人已经全部竟职演讲完毕,请各位评委投票。本轮选聘应选名额为1名,请在同意的候选人下方作符号,多选无效。

现在请竞聘工作监督小组工作人员收回评委手中的选票,并发放下一轮油脂事业部部长岗位竞聘选票。

现在进行第二轮油脂事业部部长岗位竞聘。本轮竞聘共有*人,请第一位竞聘者上场,注意时间控制,准备……

请第二位竞聘者上场,准备……

现在油脂事业部部长岗位竞聘人已经全部竟职演讲完毕,请各位评委投票。本轮选聘应选名额为1名,请在同意的候选人下方作符号,多选无效。

现在请竞聘工作监督小组工作人员收回评委手中的选票,并发放下一轮包装油事业部部长岗位竞聘选票。

…………

第三轮包装油事业部……

第四轮谷物饲料事业部……

第五轮生产项目事业部……

第六轮仓储物流事业部……

第七轮办公室……

第八轮财务融资部……

第九轮党群与人力资源部……

第十轮纪检监察室……

第十一轮离退休管理办公室……

各位领导,各位评委、各位同事,经过11轮小时的竟职演讲,至此*公司本部各事业部正职岗位竞聘会就要结束了,感谢竞聘者的认真准备和从容展示,感谢评委和监督小组工作人员的辛勤工作,按照《方案》的规定,今天的竞聘投票情况由竞聘工作监督小组负责统计。公司董事会、党委会,根据竞聘情况,结合竞聘者过往工作业绩、企业未来发展需要等,经集体研究后决定聘任各事业部正职。

谢谢大家!今天的竞聘会到此结束。散会。。。。。。。

最新竞聘大会主持词范文 篇5

尊敬的各位领导、各位老师,同学们:晚上好!

今天我们在这里隆重召开X20xx届学生会成立大会接下来为大家介绍出席本次会议的来宾,他们分别是:老师;(鼓掌)老师;(鼓掌)

本届校学生会成员,此外高二各班班长也带着对校学生会的祝贺来到了我们的会场,让我们以热烈的掌声感谢他们的到来。本次大会共分五大议程:第一项议程:由发表演讲第二项议程:请学校团委书记老师宣布新一届学生会名单。第三项议程:请本届学生会主席同学做学生干部代表发言。第四项议程:请新一届校团委学生会干部做就职演说。第五项议程:各部门部长副部长开部门会议。我宣布:学生会成立大会,现在开始!一、首先,进行本次大会的第一项议程。

下面让我们掌声欢迎书记对新一届学生会寄语;

刚才,书记为我们做了语重心长、热情洋溢的讲话。书记的讲话全面回顾和总结了第六届团总支学生会一年来的工作,并作出了高度的评价。书记的讲话思想深刻,内涵丰富,对学生会的工作有着重要的指导意义。我们一定要认真学习领会,贯彻落实到实际学习工作当中。

二、下面进行大会的第二项议程:经过紧张而激烈的竞选,新一届的主席部长候

选人和高一新成员八仙过海,各显其能,最后脱颖而出的选手究竟是谁呢?下面有请学校团委书记老师宣布新一届学生会名单,大家欢迎。

谢谢老师.经过几个月的考察、测评,新一届的学生会干部终于脱颖而出,担负了更加重要的岗位。同时,新生们的到来也为我校学生会注入了新的能量。新的团队,新的领导,相信理我校学生会在他们的共同努力下别有一番声色,呈现出崭新的面貌。

三、下面进行大会的第三项议程:接下来有请本届学生会主席同学为X20xx届学生会的成立致贺词,大家欢迎。

谢谢主席的发言!主席的发言信心十足,充分表达了大家愿意从事学生工作的意愿和决心,希望大家在今后的工作中用饱满的热情,昂扬的斗志,投入到校园文化的建设中,为丰富校园文化做出更大的努力。

学生会是青年学生自己的组织,在团结广大学生、服务学院中心工作、服务学生成长方面发挥着重要作用。我们衷心的希望新一届学生会成员能够在今后的学习当中不断充实自己,在工作当中不断锻炼自己,努力将学生会建设成为朝气蓬勃、奋发有为、富有活力、广大同学依赖的组织;希望你们始终把服务作为工作的出发点和落脚点,以广大学生的需要为导向,精心设计开展内容丰富、形式多样、同学们所喜闻乐见的各种活动,促进学生的全面发展;希望你们能够深入到学生中间,认真听取学生的意见,代表和维护广大同学的权益,切实起到学校与同学间纽带桥梁作用。我相信,在院党总支的正确领导下,在院团委的指导和帮助下,我校学生会一定会充满生机与活力,一定会谱写出更加辉煌的新篇章。下面让我们一热烈的掌声欢送!

最新竞聘大会主持词范文 篇6

开头:

周:敬爱的老师

卢:亲爱的同学

合:大家下午好!

周:又是一年春草绿。

卢:在这阳光明媚、百花盛开的日子里,我们迎来了本学期第一次班队活动课-----班干部竞选活动。

周:我们这次拟竞选的班干部岗位有班长、副班长、学习委员、,文娱委员、体育委员、生活委员、团支部书记各一名.

卢:一个优秀班集体的建设,离不开一支优秀的班干部队伍。希望每一位有组织协调能力,相信自己能胜任某一班干部职务的同学都踊跃参加,挑战自己的勇气和决心,展示自己的才华和能力。

周:希望每一位关心班级发展,乐于为班级服务的同学,都迈出你勇敢的脚步。因为班级的建设需要你!

卢:下面我宣布万源城南初级中学初一(1)班班干部竞选活动现在开始! 周:预祝本次活动圆满成功!

卢:首先有请 同学上场!大家掌声欢迎!

(轮流)感谢 同学,接下来有请 同学,掌声欢迎!

…….

结束:

周:时光匆匆,一节班队课的时间转眼就过去了。

卢:谁会是我们初一(1)班新一届的班干部呢?相信你们心中已经有了自己的答案。 周:下面我们来进行投票选举。请在你的选票上写上你认为最理想的班干部人选和他们的职务,记住只能选7位哦!

卢:同学们,赶紧拿起手中的笔,投上你公平公正的一票吧!

周:最后,让我们将最热烈的掌声送给今天来参加竞选的所有同学!(鼓掌)不管最后你是否能当上班干部,今天你来参加竞选,就已经成功地战胜了自己,你就是最棒的! 卢:谢谢大家,万源城南初级中学初一(1)班班干部竞选活动到此结束! 下面有请班主任吴老师讲话!

最新竞聘大会主持词范文 篇7

尊敬的各位领导、亲爱的同事们:

大家上午好!为了适应公司总体经营发展的需要,也为了给在职员工提供更好的发展空间,所以我们今天特地召开公开竞聘选举大会。在此,我对全体员工的积极配合表示衷心的感谢!同时也让我们用热烈的掌声对百忙之中前来参加我们选举大会的各位领导表示感谢!

我是公司行政部郭萌萌,很荣幸本次公开竞聘选举大会由我主持。这次公开竞聘是我们兴田公司“干部选拔”的一种创新举措,对我们来说既是机遇,也是挑战,更是我们两位候选人展现自我最好的舞台。我们将通过本次演讲及举候选人日常工作表现选出“下吉基地经理”1名和“销售部经理”1名。下面,请允许我向大家隆重介绍担任本次竞聘选举大会的几位评委,他们分别是:公司董事长田利军先生,公司总经理张光伦先生,公司行政总监王云峰先生以及公司财务总监曹淑琴女士。让我们再次用热烈的掌声欢迎他们的到来!

接下来,由我向大家介绍本次竞聘选举大会的规则,请看大屏幕! (详细介绍竞聘规则)大家听明白了吧!

看着两位选手信心满满,跃跃欲试的样子,我对接下来的演讲充满期待,我相信大家一定也和我一样期待着两位选手的精彩表现。预祝两位选手赛出友谊,赛出成绩,赛出风采。

下面,我宣布:20xx年陕西兴田现代农业投资发展有限责任公司公开竞聘选举大会正式开始!

有请一号选手郭朋朋上台演讲,他竞聘的职位是销售部经理,现任职务是销售代表。请大家热烈的鼓励一下!

有请二号选手吕伟上台演讲,他竞聘的职位是下吉基地经理是吕伟,现任职务也是销售代表。

感谢两位选手的精彩展现,下面请大家休息五分钟,由请我们的工作人员统计结果,五分钟后我们宣读竞聘结果。

再次用热烈的掌声向竞聘胜出者表示祝贺。我相信,今天将会成为大家职业生涯中的一段难忘的记忆。

下面,有请我们公司董事长田利军先生为本次选举大会做总结,大家欢迎!

好!感谢田董对我们的期望与肯定!下面,让我们欢迎张总上台讲话!

让我们再一次用热烈的掌声感谢两位领导对我们鼓励!我相信,有了他们的肯定与鼓励,我们在未来的工作中一定会有更加精彩的表现,因为两边总会引起质变,我们也同样会在将来绚丽的绽放!我宣布本次竞聘选举大会圆满结束,谢谢大家!

最新竞聘大会主持词范文 篇8

尊敬的各位领导,亲爱的兄弟姐妹们:

大家下午好!

欢迎各位亲临这次竞聘会的现场。

相聚便是欢乐的开始。

眼看春日和煦,眼看清风送爽。收拾心情,活动筋骨,我们又要开始书写一个新的开始。

想做更想做的事,到更想到的高度。

今天我们在一起,是为了让时间和汗水见证的努力结造出甜美的果实。我们之间已经熟知了彼此的面容,一起经历了五彩湾现场艰苦的生活,一起经历了合成氨尿素系统的开车,我们一起唱歌,我们一起度过很多的快乐时光。眼看时间流过,洗去了你们身上的稚气与不足,留下了汗水的积淀与你们的成长。 请以各位的掌声,向我们曾经的努力献祭。并允许我介绍百忙之中出席此次会议的部门领导以及我们可亲可爱的大家长—杨主任。

今天的竞聘会,是彼此展示的舞台。在各位兄弟姐妹之中将会产生出五名生产小组长,生产小组长一职将涉及生产和群团的工作,你们是耀眼的钻石,祝福各位如钻石星辰般闪耀光芒,新疆宜化生产部分化中心的美好未来,也将会以你们为中坚,走向另一个辉煌。

现在我宣布,竞聘会之面试环节--“钻石星辰”,正式开始。 首先有请。

各位评委请打分并量分,最后得分 分。

有请下一位竞聘者上台。

昨日因,今日果。我们挣扎,是为了更好的成长,我们选择,是为了更好的追梦。让希望的阳光折射进来,收拾心情,踏上新的寻求之旅。生活是一所哲理的全日制学校,一瞬的收获也值得收藏永远。

不觉间,这次竞聘会即将画上完美的句点。有形的记忆会消失,但从中得到的收益将伴随一生。感谢各位的参与,现在我宣布,此次分化中心内部小组长竞聘会,圆满结束。

最新竞聘大会主持词范文 篇9

各位同事:

大家下午好!

今天,我们在这里举行屠甸镇卫生院中层干部竞聘民主测评会。本次会议是我院的一个新的尝试,目的是想通过中层干部竞争上岗这一过程,进一步深化医药卫生体制改革,加强我院的科学管理水平,营造我院各项工作的公开、公平、公正、民主,完善各项服务功能,充分调动全院职工的积极性和民主管理能力;更好地适应医疗体制改革,全面实行人事岗位管理和绩效工资,确保职工民主管理权力的实施;同时,也是加强我院中层管理人员对管理能力的提高,营造一个良好的管理团队,增强我院各科室的向心力、凝聚力、战斗力。本次中层干部竞争上岗得到了市卫生局党委、领导的充分肯定和支持。我院也专门成立了以院领导班子为主的竞聘领导小组,并召开了职工代表会议和全院职工会议,广泛征求我院干部职工的意见,得到了我院广大干部职工的大力支持。

本次中层竞争上岗岗位设置:

医疗组正副组长各1名,

公共卫生组组长1名,

后勤保障组组长1名,

医技、药剂组组长1名,

护理组组长1名,

共计6名。

竞争上岗程序通过自愿报名、群众举荐和组织推荐方式,经资格初审,全院干部职工中已有12人参加了上述五个岗位竞聘,并全部通过了资格审核。现在已进入了竞聘演讲阶段。

今天会议的主要议程有四项

1、宣读中层干部竞聘人员名单和竞聘演讲规则

2、通过监票人、计票人名单

3、候选人竞聘演讲

4、进行民主测评

评委:院领导班子、全院在座参评职工

下面进行第一项议程,宣读中层干部竞聘人员名单、竞聘演讲规则和评分标准

请周明强同志宣读竞聘人员名单、竞聘演讲规则和评分标准

(宣读竞聘人员名单、竞聘演讲规则和评分标准)

(一)、竞聘演讲规则

1、采用五十分制计分,以全体实到参评职工的最后汇总(平均后)得分的60%、与院领导班子参评的汇总平均分的40%相合计总分作为竞选同志的最后成绩。

2、选手按抽签顺序先后上台演讲。

3、演讲时限,3-5分钟。

(二)、评分标准

1、德(政治思想、职业道德)10分;2、勤(勤奋敬业精神和劳动工作纪律情况)10分。3、廉(廉洁自律)10分;4、绩(履行职责情况、完成工作任务情况)10分;5、胜任岗位能力10分。

下面进行第二项议程,通过监票人、计票人名单

提议、为本次大会监票人、提议、为本次大会计票人

请各位职工酝酿一下。有意见,请发表。下面进行表决:

同意的请举手,请放下;不同意的请举手,没有;弃权的请举手,没有。一致通过。

下面进行第三项议程,各竞聘人员进行竞聘演讲

请参加竞聘的同志到上台抽取演讲序号。

(序号抽取后依次演讲)

下面进行第四项议程,进行大会评选。

现在请监票人、计票人清点参评人数。

(监票人、计票人报告后领取并清点选票)

发放选票

各位职工是否多拿或漏掉?请检查一下。

现在请大家开始评选。

各位职工,多评选好了吗?请检查一下。

现在开始投票。先请监票人、计票人投票,然后按顺序投票。

没有投票的有没有?投票完毕。

请监票人、计票人开箱清点票数并统计分数。

根据监票人报告的统计结果,分别读报分数。

最后请x院长宣布新当选中层岗位人员名单,讲话并宣布本次民主测定会结束。

最新竞聘大会主持词范文 篇10

各位老师:

根据武教委(20xx)7号《关于学校中层干部竞聘上岗的意见》文件精神,结合我校实际,为进一步拓宽选人用人渠道,建立健全干部能上能下、合理流动、充满活力的用人机制;激发学校中层干部的工作积极性和创造性,全面提高-干部动队伍素质,为我校中青年教师特别是青年教师脱颖而出提供竞争和施展才华的舞台,

因此,我们在这次九里小学德育处、教导处副主任岗位设置中采用竞聘上岗的方案,从而来进一步激活我校干部选拔制度。

我校于20xx年首届三次教代会上通过了《武进区九里小学中层干部竞聘上岗实施方案》(以下简称《方案》),旨在倡导一种公开、公平、规范、有序透明的用人机智,为我们的教师特别是青年教师的成长提供一种制度保障。同时,这也是对我们现任中层以上干部的有一次震动。

今天,我们依照《方案》在这里举行竞聘大会,通过竞聘演讲、民-主测评选举产生九里小学德育处副主任1名、教导处副主任2名,正式候选人在接受九里小学党支部组织考察后,确认没有异议后予以聘任,并报上级备案。

最新竞聘大会主持词范文 篇11

首先,进行第一轮高级专业技术岗位竞聘。高级专业技术岗位共有4个,具备竞聘条件的共有7人,请具备竞聘条件人员现场报名,具备条件但不报名的进行岗位分类。

(报名完毕后)

请报名竞聘人员抽签决定述职顺序。

(抽签完毕后)

请按抽签顺序依次进行述职。

(述职完毕后)

全体人员填写推荐表。

(人事处、纪检监察室人员发放、收取推荐表进行统计,班子成员根据投票结果研究确定拟聘用人选,报王建局长审定)

经班子研究并报王建局长审定,第一轮高级专业技术岗位拟聘用人员为:,……

下面,进行第二轮正科(七级管理岗位)竞聘。正科(七级管理岗位)共有(4)个,具备竞聘条件的共有7人,请具备竞聘条件的人员现场报名,具备条件但不报名的进行岗位分类。

(报名完毕后)

请报名竞聘人员抽签决定述职顺序。

(抽签完毕后)

请按抽签顺序依次进行述职。

(述职完毕后)

全体人员填写推荐表。

(人事处、纪检监察室人员发放、收取推荐表进行统计,班子成员根据投票结果研究确定拟聘用人选,报王建局长审定)

经班子研究并报王建局长审定,第一轮高级专业技术岗位拟聘用人员为:,……

下面,进行第三轮中级专业技术岗位竞聘。中级专业技术岗位共有4个,具备竞聘条件的共有2人,请具备竞聘条件的人员现场报名,具备条件但不报名的进行岗位分类。

(报名完毕后)

请报名竞聘人员抽签决定述职顺序。(如只有1人报名,不需要抽签)

(抽签完毕后)

请按抽签顺序依次进行述职。{请进行述职}

(述职完毕后)

全体人员填写推荐表。

(人事处、纪检监察室人员发放、收取推荐表进行统计,班子成员根据投票结果研究确定拟聘用人选,报王建局长审定)

经班子研究并报王建局长审定,第一轮高级专业技术岗位拟聘用人员为:,……

下面,进行第四轮副科(八级管理岗位)竞聘。副科(八级管理岗位)共有(6)个,具备竞聘条件的共有6人,请具备竞聘条件的人员现场报名。

(报名完毕后)

请报名竞聘人员抽签决定述职顺序。

(抽签完毕后)

请按抽签顺序依次进行述职。

(述职完毕后)

全体人员填写推荐表。

(人事处、纪检监察室人员发放、收取推荐表进行统计,班子成员根据投票结果研究确定拟聘用人选,报王建局长审定)

经班子研究并报王建局长审定,第一轮高级专业技术岗位拟聘用人员为:,……

最新竞聘大会主持词范文 篇12

尊敬的各位领导,各位评委,各位同事,大家好。

根据集团定位为油脂经营管理专业化公司的要求,结合*公司未来的中长期发展方向,公司进行了组织机构的重组。同时,为了贯彻“竞争上岗、优胜劣汰;公平公正,双向选择”的机构调整原则,经过充分的筹备,按照《*公司本部各事业部正职岗位竞争选聘实施方案》(以下简称《方案》),我们今天召开公司本部各事业部正职岗位竞聘会。

本次正职岗位竞聘会的目的是为了在公司内部逐步建立优秀人才脱颖而出、干部能上的选人用人机制,更好的选拔人才、用好人才,以适应和满足公司改革发展的需要。同时,我们还希望通过这次竞聘传递一个信息,就是大家要转变一个观念,岗位靠竞争,不再靠组织安排,竞聘有利于展现自己的才能,有利于找到自己理想的岗位,有利于激发自己的理想,有利于增强竞争意识、危机意识和责任意识,最大限度的发挥工作潜能和热情,从而推动公司各项工作的开展。 今天,我们非常荣幸的请到了集团公司领导到会指导并担任评委,他们是……。几位领导的光临指导,充分体现集团对*公司改革的重视和支持,让我们用掌声对他们的到来表示热烈的欢迎。

为组织好本次竞聘会,公司成立了竞聘工作评委,除了刚刚介绍的几位领导以外,还有……。此外,公司还成立了由集团纪委、纪检监察室和纪委、纪检监察室组成的竞聘工作监督小组,他们分别是……,他们将在本次竞聘工作中负责竞聘选手的投票以及发放选票、收回选票和计票。让我们用掌声对他们的辛勤工作表示感谢。

截止20xx年11月29日18点,我们共收到竞聘岗位申请*份,经公司竞聘领导小组审核,符合报名条件*人,在今天的竞聘会上,他们将通过竟职演讲分组角逐11个公司本部正职岗位。

现在竞聘会正式开始!首先进行第一轮大豆贸易事业部部长岗位竞聘。本轮竞聘共有*人,按照姓氏笔画排序依次上台竟职演讲,时间控制在10分钟以内,请各位评委在本轮*人竟职演讲全部完毕后投票。

现在监督小组发票。(发票完毕)

请第一位竞聘者上场,注意时间控制,准备……

请第二位竞聘者上场,准备……

…………

现在大豆贸易事业部部长岗位竞聘人已经全部竟职演讲完毕,请各位评委投票。本轮选聘应选名额为1名,请在同意的候选人下方作符号,多选无效。

现在请竞聘工作监督小组工作人员收回评委手中的选票,并发放下一轮油脂事业部部长岗位竞聘选票。

现在进行第二轮油脂事业部部长岗位竞聘。本轮竞聘共有*人,请第一位竞聘者上场,注意时间控制,准备……

请第二位竞聘者上场,准备……

现在油脂事业部部长岗位竞聘人已经全部竟职演讲完毕,请各位评委投票。本轮选聘应选名额为1名,请在同意的候选人下方作符号,多选无效。

现在请竞聘工作监督小组工作人员收回评委手中的选票,并发放下一轮包装油事业部部长岗位竞聘选票。

…………

第三轮包装油事业部……

第四轮谷物饲料事业部……

第五轮生产项目事业部……

第六轮仓储物流事业部……

第七轮办公室……

第八轮财务融资部……

第九轮党群与人力资源部……

第十轮纪检监察室……

第十一轮离退休管理办公室……

各位领导,各位评委、各位同事,经过11轮小时的竟职演讲,至此*公司本部各事业部正职岗位竞聘会就要结束了,感谢竞聘者的认真准备和从容展示,感谢评委和监督小组工作人员的辛勤工作,按照《方案》的规定,今天的竞聘投票情况由竞聘工作监督小组负责统计。公司董事会、党委会,根据竞聘情况,结合竞聘者过往工作业绩、企业未来发展需要等,经集体研究后决定聘任各事业部正职。

谢谢大家!今天的竞聘会到此结束。散会。。。。。。。

最新竞聘大会主持词范文 篇13

各位领导、各位来宾、同志们:

为不断健全和完善一体化管理及聘用制度,建立一支高素质的社会卫生管理队伍,更好地服务当地群众,实现卫生站人事管理的科学化、规范化和制度化。经研究决定,对海陵工业园区和京泰路街道各社区卫生服务站负责人所有岗位,进行公开竞争上岗。本次活动本着“公开竞聘、平等竞争、择优聘任、严格考核”的原则,通过前期的宣传发动、组织报名和资格审查,今天在这里举行民主测评和岗位竞聘演讲会,这是竞争上岗十分重要的环节。参加今天会议的人员有全体卫生站工作人员和街道医疗机构一体化管理办公室人员。

在演讲开始之前,请允许我隆重地介绍一下今天的评委团,他们是京泰路街道黄霞副主任、区卫生局董世华、刘桂荣科长、京泰路街道办监察室朱存国主任、文卫科张梅军科长,京泰路街道社区卫生服务中心陈济民主任、姜爱华副主任。欢迎各位评委的到来!下面我就竞职演讲规则作个简要说明。

1、本次共有9人参加报名,竞聘6个卫生服务站长岗位。

2、关于评分标准。采取民主测评和竞聘演讲相结合的办法,总分为100分,民主测评占40%、竞聘演讲占60%,累计总分。具体办法如下:

1)民主测评从德、能、勤、绩、廉等方面,按照优秀、良好、一般、较差四个级别评价。

2)关于演讲顺序。按照各竞聘岗位,以抽签方式确定的顺序依次进行。

具体从岗位认知、专业知识、工作思路、创新思维和表达能力五部分对竞职选手进行评分。满分为100分。

评委评分标准

岗位认知:要求竞职人员熟知竞职岗位的职责。(15分)

专业知识:要求竞职人员竞职岗位的专业知识扎实。(15分) 工作思路:了解竞职岗位工作现状,原因分析得当,目标明确。(50分)

创新思维:今后工作思路清晰,工作措施切实,解决问题有创新手段。(10分)

表达能力:语言规范,口齿清晰,尽量讲普通话,表达流畅,激情昂扬。(10分)

演讲时间控制在5—8分钟。

4、关于演讲计分方式。去掉一个最高分和一个最低分,其他评委评分的汇总后除以5得平均分,即为竞职演讲选手得分。在第2位选手演讲结束后,公布前1名选手的演讲得分。在第3位选手演讲结束后,公布第2位选手得分,以此类推。

好,竞聘规则就介绍到这里。下面我们先对各位竞聘者进行民主测评。

好,下面就将今天的舞台交给我们京泰路街道各社区卫生服务站的竞聘人员。你们的风采如何?我们大家都试目以待。

掌声有请第1位竞职者上台演讲……

好,今天的竞职演讲已进行完毕,感谢各位评委,感谢大家的参与。散会! 

最新竞聘大会主持词范文 篇14

大家上午好!

为进一步建立科学规范的学校干部选拔聘用制度,形成富有生机和活力、有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制,建设一支高素质的学校干部队伍,今天我校举行中层领导干部公开选拔竞聘。

为了确保此次竞聘演讲的客观、公正,我们请到了以下领导和嘉宾担任评委:他们是。

本次中层领导干部公开选拔竞聘严格按照干部任用相关资格条件和程序实行,今天共有7名同志实行竞争上岗演讲答辩。下面,介绍本次演讲答辩规则,评分要素有6项,一是责任感与进取心20分、二是政策理论水平20分、三是组织协调与沟通水平20分、四是语言表达水平20分、五是应变水平15分、六是仪表举止5分,满分为100分。每名选手的最后得分由专家评委、教师、领导班子三者按4:4:2的比例实行计算,专家评委评分当场公布。选手的演讲时间为5分钟,答辩时间为2到3分钟,请各位选手严格遵守。

下面有请1号选手实行演讲和答辩,大家掌声欢迎。下面有请2号选手实行演讲和答辩,大家掌声欢迎。下面有请3号选手实行演讲和答辩,大家掌声欢迎。

下面公布1号选手的评委得分。

经过一下午的演讲答辩,至此邯郸市赵苑中学中层干部竞争演讲答辩圆满结束。感谢选手们的认真准备和从容展示;感谢评委做出公正的评分;感谢各位老师的认真评判。谢谢大家,再见!

最新竞聘大会主持词范文 篇15

各位同仁大家下午好!

为了充分展现我公司的风采,让更多优秀的员工能够施展自己的才华,所以我们特开展了本次“副厂长”竞聘大会。北京弘森“副厂长”公开竞聘工作在部分领导的大力支持下顺利展开,在此对全体员工的积极配合表示衷心的感谢!公开竞聘是我们弘森“干部选拔”的一种创新形式,更是响应公司提出的“选拔优秀人才,打造高素质专业化干部队伍”的一项新举措,对我们来说既是机遇,也是挑战。本次竞聘演讲是公开竞聘工作的一个重要环节,更是我们各位选手展现自我的舞台。我们将有5名选手参加本次竞选,将通过本次演讲及选手们日常工作表现选举出“副厂长”1名。

演讲之前,请先允许我简要为大家介绍一下选举办法,入场的时候,工作人员已经发给大家每人一支笔和一张红色的选举卡,选举卡上有五名参赛选手的姓名。演讲完毕后,你们认为谁能胜任这份工作,就在选手们的名字后打个√就可以了。然后我们有序的上台请将您手中的卡片纸投入到这个选举箱内。投票完毕后,我们当场进行票数统计,并公布选举结果。大家听明白了吧。

看着各位选手信心满满,跃跃欲试的样子,我对接下来的演讲充满期待,我相信大家一定也和我一样期待着各选手的精彩表现。预祝各位选手赛出友谊,赛出成绩,赛出风采。

下面,由我宣布:20xx年北京“副厂长竞聘大会”正式开始!

有请一号选手上台演讲大家热烈鼓励一下

有请二号选手,大家以热烈掌声欢迎。

有请三号选手,请大家用高度的热情迎接他的到来。

有请四号选手精彩表现,大家热烈欢迎。

请大家以暴雨雷鸣般的掌声欢迎最后一名选手——!

五名选手分别演讲完毕,他们的言辞是这样的诚恳,他们的愿望是这样的强烈,下面进行紧张的选票环节。弘森的未来就掌握在大家手里了……给大家一小段的思考时间,请认真的填写选举卡,填写完毕后,可以主动的上台将选票投放在选举箱内。

下面进行刺激人心的票数统计。有请工作人员和我们五名参赛选手上台。台下有自告奋勇上台监督的吗?

结果已经显示在这里了,后面同志有可能看不清,我为大家读一下最后的统计结果。我们未来的副厂长已经诞生,请大家一起和我喊出他的名字……上前迈进一步。下面有请北京弘森常务副总为颁发聘书。大家掌声欢迎……

能看出来**厂长内心激情澎湃,请发表一下获奖感言吧。其实我们都是这样觉得,我们在完成一项任务时,凭自己个人力量肯定达不到理想效果,要想争取完美,必须依靠集体的力量,我们的副厂长已经在最短的时间内组建了一只团队,那他们是如何展现他们的团结的那?有请其他几位选手……

(票数相同时:金麟岂是池中物,一遇风云变华龙。我们真是人才济济,大家平分秋色各有千秋,以和成绩最为突出位居榜首。稍后我们要放一段轻松的音乐,大家放松下心情,我们工作人员还要重新发下选举卡,参选的就是这两名同志)

多么振奋人心,我相信在他们的带领下我们会越来越好,下面有请总经理郭总为我们做一下总结。有请郭总,大家掌声欢迎……

郭总的话对我们充满殷切的希望。过去的已经成为历史,而现在我们将写着无数种可能,我们将用用年轻的朝气让弘森有一个更有生机的未来。希望我们新晋级和元老级的骨干们,带领我们再创辉煌。

最后我宣布20xx年北京弘森副厂长竞聘大会到此圆满结束。

最新竞聘大会主持词范文 篇16

尊敬的各位领导、同志们,大家下午好!

今天,我们在这里召开“人民医院科护士长岗位竞聘”大会。旨在进一步落实三级甲等医院层级管理要求,健全护理管理组织体系,加强护理管理。并希望通过此次岗位竞聘活动,进一步增强广大职工竞争意识和责任意识,限度地发挥工作潜能和工作热情,从而推动我院各项工作蓬勃开展。

我受“人民医院科护士长岗位竞聘”领导小组的委托,主持今天的竞聘演讲大会。(今天参加我们这次竞聘大会有:院领导班子全体成员、各位职能科长、科主任、护士长,非常感谢各位领导的光临)下面,我宣布,“人民医院科护士长岗位竞聘”演讲大会正式开始。

下面我介绍一下今天会议的议程,共五项:一、竞聘程序和工作进展报告,

二、竞聘岗位三、竞聘会场纪律四、竞聘演讲五、民主测评

一、竞聘程序和工作进展报告:

1、报名及资格审查:按照方案的要求,护理部组织人事、组织、监察、科教对报名者进行资格审核,审核通过后上报院竞聘工作领导小组审查。那么,报名参加此次竞聘的10名护士长,全部通过了资格审查。

2、竞聘演讲:所有竞聘人员都要参加竞聘演讲。演讲顺序已于上周五在院党委书记、组织科、护理部的见证下,由本人抽签确定。

3、民主测评:演讲结束后,请大家根据竞聘人员的竞聘演讲和日常评价等情况现场做出客观公正的选择并投票。

根据演讲者现场演讲,考查演讲内容,仪容仪表、语言表达能力、个人气质、岗位工作经验、专业技能。

4、(投票后大家可以撤离会场)

会后由工作人员计票,并将结果报院竞聘工作领导小组,根据参加竞聘人员的汇总成绩,召开院长办公会,讨论决定聘用人员及岗位。

二、竞聘岗位

本次全院拟设科护士长岗位4个(兼职),分别是内科科护士长、外科科护士长、神经内科科护士长、门诊系统科护士长。

三、竞聘会场纪律

1、竞聘人员要端正态度,实事求是,严禁拉票,杜绝弄虚作假,对竞聘中出现的违纪、违规行为,一经查实,将取消竞聘资格并在全院通报批评。?

2、请大家关闭或静音手机设备。

3、严禁中途离场。

4、请大家公平、公正进行投票。

科护士长竞聘是我院的一件大事,直接关系到我院干部队伍建设。在此,竞聘上岗领导小组以及我本人希望参加竞聘的同志勇敢面对竞争,沉着应战,充分展示自己的能力和风采,同时也要保持一颗平常心态,不急不躁。我们也希望参加民主测评的全体干部要本着对组织、对干部本人负责的态度,认真履行自己的民主权利,做到公道正派,实事求是。

四:接下来,进行大会第四项,竞聘演讲!首先有请竞聘内科科护士长岗位的护士长进行演讲。大家掌声欢迎。

五、(听了10位护士长精彩的演讲,我想在座的各位领导和我一样深受感染,感谢他们为我们传递了正能量,谢谢。此处有掌声)接下来,进行大会第五项,

民主测评:现在请工作人员向与会人员分发民主测评票。

(待发完后)

请大家看票,有没有拿重的、没有拿到的,或者票面印刷不清、没印上的。如有,请工作人员示意。请大家先不要划票,我讲一下民主测评票的填写方法和要求。

1.请您客观公正地对参加竞聘人员作出评价,确定您认为合适的人选。

2.每个竞聘岗位只能选择1人,并在所选人姓名后面的空格内画“√”,多选无效。

现在大家可以划票。

(等待一会儿)

请大家把填好的测评票对折后投入投票箱。感谢大家的光临与参与。“医院科护士长岗位竞聘”大会到此结束。散会。