关于会议的发言稿(通用16篇)

关于会议的发言稿 篇1

同志们:

关于会议的发言稿(通用16篇)

今天,区委、区政府决定召开全区防汛抗旱工作会议,主要目的是安排部署全区防汛抗旱工作。5月1日至10月1日是嘉流域的主汛期,各地各部门务必严格按照国家防指的要求,扎实做好汛期防汛工作,并要继续抓好抗旱保苗。刚才,荣秀书记宣读了表彰文件,几个单位作了交流发言,请大家认真学习,相互借鉴,共同做好全区防汛抗旱工作。下面,我就如何做好今年的防汛抗旱工作讲三点意见:

今年,我区遭遇了罕见的冬干连春旱,持续时间长、影响范围广,给全区经济社会发展造成了极为不利的影响。虽然前些天下了几场雨,在一定程度上缓解了当前的旱情,但是几个山区乡镇的旱情还没有根本缓解,抗旱减灾形势依然严峻。根据气象部门天气趋势预测,5月份降雨量偏少,7月中旬开始有25天左右伏旱天气。为此,我们必须要有一个清醒的认识,正视困难,不折不扣、一丝不苟地落实好全区春季抗旱工作会议精神,切实用好抗旱资金,夯实水利基础,把旱灾造成的损失降到最低,确保农业增产、农民增收。

同志们,久旱必有久雨,我们在做好抗旱工作的同时,也务必把防汛工作作为头等大事。据气象、水文部门预测,虽然今年嘉陵江发生中高洪水概率较往年持平,但中小河流可能发生大水,局部暴雨导致的洪水灾害随机性增大,暴雨、大暴雨天数多于常年。特别是去年螺溪河流域发生的特大暴雨洪涝灾害,为我们敲响了防汛的警钟,绝不能有丝毫麻痹大意,务必抓好抓实。目前,就我区汛前检查的情况来看,存在的问题还比较多,主要表现在:

一是由于近年来我区未发生较大洪水,导致一些领导和干部存在着侥幸心理,对防大汛没有清醒的认识和充足的思想准备;

二是部分乡镇和部门在汛前未对辖区重点部位进行认真排查,对自己辖区哪些是重点防汛部位,是否存在安全隐患心中无数;

三是一些地方和部门防汛预案编制不完善,责任人不清楚,防汛资金未落实、物资准备不足,通讯不畅;

四是区内小(二)型水库病险严重,进库公路交通不畅,如遇堤坝垮损,后果不堪设想。这些问题如不得到及时有效的解决,一旦发生暴雨洪涝灾害,损失的就不仅仅是财物,群众的生命都难以得到保证。为此,各乡镇(街道)各相关部门和单位务必高度重视,宁可花钱买平安、不可花钱买教训,始终绷紧防汛这根“弦”,全面、深入排查并及时、彻底消除防汛安全隐患,确保安全度汛。

防汛安全,事关全局。各乡镇(街道)各相关部门和单位务必把当前的防汛工作当成一项政治任务来完成,抓紧抓好抓实。具体来讲,要做到“三个到位”:

一是思想发动要到位。各乡镇(街道)各相关部门和单位务必认真分析大暴雨、大洪水灾害形势,牢固树立防大汛、抢大险思想,克服麻痹大意、侥幸心理和松劲情绪,切实做到“宁可备而无汛、不可汛而不备”,把思想统一到上级党委、政府的要求上来,统一到确保人民群众生命财产安全上来,进一步增强紧迫感和责任感,层层宣传,层层发动,鼓励全民参与,确保万无一失。

二是防汛预案要到位。这是防汛抢险工作的基础,必须提早做好。各乡镇(街道)各相关部门和单位要在原有预案的基础上及时会商分析,再完善、再细化、再落实。对重点水库、嘉陵江和螺溪河沿岸城镇、低洼地带和地质灾害易发地段或区域,要公布行政首长和部门责任人。特别是山洪地质灾害多发、易发地段和病险水库,必须更加严格地实行24小时值班监测制度,如遇紧急情况要在第一时间通过投亲靠友避躲和转移疏散等办法,紧急转移群众,确保安全度汛。一旦出现险情,要迅速启动预案,领导干部要第一时间赶赴现场,全力组织抢险救灾。去年,我区投入资金470万元,开展了山洪灾害防治县级非工程措施建设,该系统汛期将投入使用,各地要落实专人管理各个监测站点,确保各个监测站点信息及时汇集到中心预警平台,加强群测群防管理人员培训,掌握雨量站、预警广播等监测预警设备的使用技能,确保山洪灾害发生时能够按预案要求及时组织人员撤离。

三是抢险准备要到位。一要搞好安全检查。将各类水利工程、桥涵、码头、物资仓库、供电供水设施、通信线路、广告牌等作为防汛工作的重点,全面检查,消除隐患,及早处置。二要落实防汛物资。要及时准备防汛抢险的船只、麻袋、木材、油料、车辆等;检修河心洲坝救生高台、救生船只等防汛设备设施,确保汛期能够正常投入使用。三要落实抢险队伍。各乡镇(街道)各相关部门和单位要成立抢防突击队,指定抢险部位。同时,要组织流动抢险队,抽调精干抢险人员,一遇险情,立即行动,全面出击,及时救助。

防汛工作责任重于泰山,任何环节都来不得丝毫麻痹和懈怠。各乡镇(街道)各相关部门和单位务必以非同寻常的谋划和工作积极性,切实加强领导,严明纪律,服从指挥,科学调度,扎实做好防汛工作,为实现全区经济平稳较快发展提供有力支撑。

一要进一步落实责任。做好防汛抗灾工作,关键在于落实责任制。要将每一条河流、每一个城镇、每一座水库、每一处险工险段的防汛责任落实到具体责任单位和责任人,对已经纳入治理防范地质灾害的险区也要落实责任人,特别是关系到人民生命财产安全的病险工程、重点工程更要高度重视,倍加小心。各地一定要抓紧落实以行政首长负责制为主要内容的各项防汛责任制,全面实行问责制。要进一步完善各项规章制度,把行政首长负责制贯穿到防汛工作的全过程。防汛主要责任人要身体力行,亲自指挥,加强协调,落实措施,深入调查研究,解决工作中存在的突出问题,把防汛责任制真正落到实处。

二要进一步加强配合。防汛工作是一项复杂的系统工程,涉及到方方面面的工作,各地各单位务必认真落实防汛会议精神,以全区防洪安全大局为重,服从统一调度和指挥,切实履行职责,做到令行禁止,步调一致。气象、水文、水务、防汛和国土部门要加强汛期值班,及时掌握和分析雨情、水情、汛情及地质灾害情况,畅通信息,当好参谋;电力、交通、建设、民政、公安、卫生、农业等部门要分别搞好抢险物资、交通、通信、电力等服务,加强安全保护,确保有大汛而无大灾,有大灾而无大疫,确保灾民及时安置和救济。

三要进一步严明纪律。各乡镇(街道)各相关部门和单位务必安排干部24小时防汛值班,不得擅自离岗,玩忽职守;要做好值班记录,遇重大事件要及时向区防汛办和区政府值班室报告;要加强防汛巡查,尤其是对重要堤段、重点部位的巡查和记录;要牢固树立全局观念,服从命令,听从指挥,坚持局部利益服从全局利益。对领导不力、工作疏忽、处置失当而造成严重后果的,要严格追究相关责任人的责任。

同志们,防汛抗旱工作任务艰巨,责任重大。我们要继续发扬团结协作和顽强拼搏的精神,坚持防汛与抗旱两手抓,鼓足干劲,扎实工作,坚决把灾害造成的损失降到最低,为促进全区经济社会的加快发展作出新的贡献!

关于会议的发言稿 篇2

首先感谢被审核方各部门人员及陪同人员对审核组工作的积极配合,使本次审核能够按照计划的安排如期进行并顺利完成。

一、本次审核的目的、依据、范围和方法。

1、内审的目的:确认公司质量、环境和职业健康安全管理体系与审核依据的符合性,迎接第三方审核。

2、审核的依据:1509001、15014001,OHSAS18001标准、体系文件、客户要求(包括合同的要求及其他书面和口头要求等)。

3、审核的范围:本次审核包括公司体系包含的所有部门和条款。

4、审核的方法:

(1)与被审核部门、岗位人员交谈。

(2)观察被审核部门、岗位人员的作业过程。

(3)阅相关的文件资料和记录。

(4)对已完成的质量、环境和职业健康安全活动的验证。

本次审核通过对公司质量、环境和职业健康安全管理体系涉及的人员、活动、产品及设备等方而的抽样调查结果,对于一509001,15014001,OHSAS18001的符合性及保证产品满足规宁要求的能力讲行证室。

二、审核情况的总结。

1、本次内审的不符合项。

我们在2天的审核过程中,发现绝大多数样本符合规定要求,但同时也发现有一些不符合之处。本次内审共发现9个不符合项。

2、宜读不符合报告。

3、审核结论。

发现不符合较多的部门并不说明这些部门的所有工作都存在问题。而不符合项较少,特别是没有不符合项的部门也并不说明这些部门各项工作都已做的很好,这仅说明在我们所抽取的样本中发现的不符合项较少或者没有不符合项。因为有些部门在管理体系审核中承担的职能较多,而有些部门在管理体系中承担的职能较少。

因此,希望本次审核中发现的不符合项能成为公司进一步改进、完善该体系的契机。而不是追究某些部门或人员的依据。

关于会议的发言稿 篇3

工友们:

大家好!

大家辛苦了,我在这里要向大家表示衷心的慰问和感谢!

刚才,大家听了几位主管的讲话,他们大致上总结了20__年来的生产工作情况,他们的讲话充分说明了20__年来,全体员工以生产为中心,抓全面管理建设,取得了一定的成绩。今天,我们全体同仁聚集在这里,召开这次年终生产总结大会,目的是总结20__年度我们所取得的成绩和经验,检讨一年来的工作得失,分析在市场竞争日益激烈的新形势下出现的新问题、新困难。在今天的大会上,我主要想提一个问题:怎样集中所有的人力、物力,尽最快的速度,用最好的方式方法把我们工厂发展起来。

有发展,才有希望。我们从事的电线电缆生产,这当今电子时代来临的发展产业,有着巨大市场发展的空间,通过两年来的努力,我们开平旭诚电线的生产逐步走向熟,已初步实现了规模化生产。在这个巨大的电线产业欣欣向荣的大环境下,给我们公司带来了无限的发展机遇。我想,只要我们全体员工一如继往,同心同德,我们的工厂生产步入会很快走上正轨,工厂的经济效益也一定会增加,在工厂保持盈利空间的前提下,我可以保证,我们的工资水平、福利待遇会逐步提高。

工友们,在大家的印象中,我参与大家的会议很少,能同大家面对面的沟通的机会并不多。今天,能参加这次年终的总结大会,我感到非常高兴的同时,也想借此机会,同大家谈谈有关公司发展和公司工资福利的政策问题。公司追求最核心的是生产与效率,因为只有生产效率起来了,我们才有市场,有了市场,我们才有能够获取利润的前提,有利润我们才能发展。而我们员工的工资福利水平,也是取之于客户,取之于公司所获取的利润。所以,作为公司,作为我们全体员工(每一位公司人)来讲,我们所追求的目标就是“利润”,这是根本。我们所做的一切的工作,都是为了实现这个根本目标。当我们有了利润后,我们再来共同分享这个利润。在公司的工资政策上,我们始终坚持体现向生产一线倾斜,向技术倾斜,向管理责任风险大的岗位倾斜。

虽然,我们从事的电线行业是个有着广阔前景的行业,但目前我们存在的问题相信大家心里都有底,譬如:生产原物料无节制消耗、线材品质远达不到客户的要求,判退产品太多、废铜、废线、废料过多,生产效率与工资不挂钩、人员的掌控不到位等等存在一系列的问题,所有问题集中化为一个最关键的点,即“公司亏损,员工辛苦又赚不到钱”双方都不得利。这段时间,我对所有能产生这些问题的根源作了比较全面的调查,不妥当之处绝对要纠正过来,包括公司成本控制、管理架构、岗位分配、人事制度与薪资等问题都要进行适度的调整。 我希望下一步,能建立起一套工作业绩考评体系,要能为所有人员的搭起能力发挥的舞台,优秀人才留下、提薪,不适合本职工作者一律换免。效率与工资挂钩,生产管理部门严格控制原物料的发放,并制定一个明确的废品损耗率,超过限度的要定出相应的惩罚标准;各生产线要相互协调配合,达成一个统一体;而各部门之间也是如此,决不允许分裂开来,各自为政,形成独立王国。我们一定要靠团队作战,所有影响生产畅通的程序都有要所改善,所有在职人员要明确各自的职责权限范围,要清楚我是干什么的?我该干什么?当天要完成哪些事项?

所有人员的管理理念要更新,每一个员工不是绝对服从哪一个人的管理,不是趋意奉承你的直接上司就可以保持一份工作,而应该以工厂整体利益为出发点,以工厂利益就是自己利益为理念,为公司出谋划策,做好本职工作,学好相关技术经验,为公为私都有好处。所谓活到老、学到老,不断充实自己,为以后的奋斗作准备,谁能确定你以后就一定是生产一线的操作工?工厂各阶层管理人员用人的“同乡同谊”观念也要改变,工作就是工作,不是有了相互的照顾就可以混日子过。我对人对事原则是看你的工作能力和你的发展潜力,也就是说,需要的是对工厂有用之人才,不需要光会说不会做的下属。如果大家觉得自己有能力,你可以以实际行动表现出来,相信自然你也会得到与能力相称的职位,我希望大家能分清长远利益与短浅利益的区别,并为着大家的长远目标而工作。

在20__的工作中,我还有个提议:各个部门根据自己绝对可以胜任的工作量然后找出所有超编的岗位和人数?因为在总工资不变的情况下,每多一个编制就意味着同职级的工资将会被缩减一部份,也就是说三个人的工资五个人来分与三个人的工资二个人分差别是很大的。例:3000元/月有2个人工作月薪为1500元,那么由5个人工作月薪则为600元/月,请问是愿意拿600/月,还是拿1500元/月?这就需要大家来决定。

另外,我希望我们的工厂是一个文明民主的团体,大家有好的建议或受到不公平的待遇都有可以用提意见的方式进行检举,我会选派专人负责意见箱的定期开启收集,尽量保证每一条信息都能被反馈到我手中,并用不同种方式解决大家的问题。

最后我希望大家能安心工作,大家群策群力,我们有信心,也绝对有理由相信等待我们的20__年,绝对是一个发展年,是一个收获年!

谢谢大家。

关于会议的发言稿 篇4

同志们:

刚才,宣布了关于我的任命,我坚决服从。对到人事司工作,我表示热烈欢迎和祝贺!

1998年8月,根据组织安排,我来到人事司工作。与大家风雨同舟20__年,这期间,自己始终本着认真做事的态度,忠诚和热爱干部人事和培训事业,感受到干部人事工作的艰辛,但我无怨无悔;也感受到上级领导、班子集体和人事司全体同志的信任与支持。此刻,既有对工作的眷恋,也有对同志们的依恋不舍。

第一句话,衷心感谢。20__年来,我和同志们一道,经历了艰苦努力,付出了艰辛劳动,安全监管监察队伍由零到一、从小到大、由弱变强,我们确确实实为安全监管监察事业做了一些事情。如果说有成绩的话,要归功于总局党组的正确领导,归功于前任领导班子和许多老领导、老同志打下的良好基础,归功于与我合作共事的领导班子全体成员的紧密配合,归功于人事司全体干部的鼎力支持和辛勤努力。我要诚心诚意地向大家表示衷心感谢!

第二句话,深表歉意。一是给大家的工作强度和压力太大了。大家发扬“白加黑、5+2”的苦干精神,没日没夜地工作、加班加点地工作,许多同志多年没有休假、许多同志带病坚持工作,吃了很多苦,受了很多累,替我和班子成员担负了很多压力,承受了很多委屈,令我的内心十分不安。二是很多事情没有做完、没有做好。由于各方面的原因,有很多事情,我和班子成员看到了、想到了、也实施了,但还没有和没来得及做好,留下了不少遗憾。三是就我本人而言,有时说话比较生硬,有时批评同志很重,甚至有意无意伤害到大家,在此真诚向大家道歉。不过有一点向大家解释一下,不管这些批评是否伤害到大家,都是出于工作考虑,没有任何个人私怨。大家都是我的好同事好朋友、好兄弟好姐妹。我相信,路遥知马力,日久见人心。

第三句话,真诚祝愿。根据总局党组的决定,我离开人事司后,将由主持人事司全面工作。

群众基础好,工作经验丰富,善于带班领队,善于驾驭全局,善于在复杂的情况下开创工作新局面。我希望,大家一定要传承和发扬人事司的好传统,像关心、爱护、支持我一样,关心、爱护、支持,人事司的干部历来就想干事、会干事、干得成事而又能共事、不出事。因此,我真诚祝愿能够团结带领人事司全体干部,奋发有为,干事创业,不断取得新的成绩。同时,请同志们放心,在新的岗位上,我一定会努力工作,不辱使命,开创新局面,以优异成绩回报组织、回报大家。请大家继续关心我、支持我,我永远不会忘记大家。

再次谢谢大家!

关于会议的发言稿 篇5

尊敬的老师们、亲爱的同学们:

大家新年好!

金马奋蹄扬鞭去,三羊开泰送春来。在新学期来临之际,我谨代表学校领导班子,向愉快返校的全体师生表示热烈的欢迎!

老师们,同学们,一年之计在于春。站在新学期的大门前,不知道大家有什么梦想,又有哪些计划?

不知道大家是不是注意到了学校大门口的那副对联?(谁能帮我念出来?有奖励喔)

“刻苦学习开拓进取学海扬帆放飞凌云梦想,深化变革励精图治杏坛立功培育一代英才”。

“深化变革励精图治杏坛立功培育一代英才”是我们学校的管理团队和教师队伍的奋斗目标。“刻苦学习开拓进取学海扬帆放飞凌云梦想”就是希望同学们要有梦想,而且还要为着梦想而努力奋斗。

马云的阿里巴巴公司在美国上市的时候,有一个经典的宣传口号:“梦想还是要有的,万一实现了呢?”正是由于马云有一个别人想都不敢想的的梦想和敢行动、敢奋斗,所以成就了现在辉煌的阿里巴巴,才有了与我们现在的生活息息相关的的淘宝、天猫、支付宝等等。

我们每一个人都要有梦想,不管是将来成为祖国栋梁之才的宏图大志也好,还是将来要有房、有车、有一个好工作环境也好,还是现在语文、数学、英语要打好多好多分也好,还是初中毕业要考上一个好的高中也好,我们都要有梦想。

我们应该去想,要敢于去想。“拥有梦想,想人所不敢想,才能创造崭新的未来。弄潮儿向涛头立,我不争先谁争先?你今天站在哪里其实并不重要,重要的是你下一步迈向哪里,它决定了你的一生。如果你没有光荣与梦想,你的人生就无法掀开灿烂的篇章,”就无法为自己、为父母、为学校、甚至将来为社会、为国家赢得荣耀与辉煌。

当然,梦想始于足下。实现梦想,我们需要行动。很多人是晚上想想千条路,千百遍的告诉自己要努力要努力,结果早上起来走原路,结果第二天一切照旧。于是工作依旧、学习依旧、成绩依旧。

前天我返校离家的时候,正在读大三的女儿送我出门,对我说:“老爸,你要努力工作喔,我也会努力学习的”。让我这个当校长的老爸感慨良多,这既是她对我的承诺,也是对我的期望啊!真的,青春易逝,岁月不等人,老师们,再不行动再不努力我们就老啦!同学们,再不行动再不努力再不奋斗我们的青春就荒废啦!

实现梦想,我们需要行动。“如果你不去采取行动,不给自己梦想一个实践的机会,你永远没有机会。”只有行动起来才会有成功的机会,当然也有可能不会成功。但是,如果不行动,就永远没有成功的机会。

实现梦想,我们更需要奋斗。什么是奋斗?“奋斗就是每一天很难,可一年一年却越来越容易。不奋斗就是每天都很容易,可一年一年越来越难。”奋斗是什么?奋斗是今天会很辛苦,明天也会很辛苦,但后天就会很美丽。奋斗是什么,奋斗是这一个月学习会很累,下一个月的学习也许还会更累,但期末的时候,成绩单会奖给自己一个大大的惊喜。

“当你选择了如何填充时间,就选择了如何填充生命。检验你未来的唯一标准,就是看你现在把时间放在了哪儿。”把握好从今天开始的每一分钟,做好自己该做的每一件小事,每天进步一点点,终有一天,你会发现梦想已站在你的面前。

老师们,20__年的春天已经到来,在新的一年,我们要按照“立德树人”的根本任务,加强学校管理,加强学校内涵建设,千方百计教书育人,用实际行动帮助更多的同学实现高中梦,帮助更多的同学实现成才梦。同时,也为自己的梦想和学校的发展而努力奋斗。

同学们,选择了__初中,也就意味着选择了梦想和奋斗。成功的道路就在自己脚下,美好的人生就掌握在自己手中。在新学期的起点上,真诚希望我们全体同学放飞自己的梦想,积极行动起来,刻苦学习、开拓进取,拼出自己的未来!给自己一个交代,给父母、老师一个交代,更给自己的未来一个交代!

迎接新学期,为自己加满油!为朝着梦想而努力奋斗的自己点个赞!

谢谢大家!

关于会议的发言稿 篇6

同志们:

今天,县委召开全县“三级”干部培训会,学习宣传贯彻党的xx大、xx届四中全会精神和《中共中央国务院关于进一步加强农村工作,提高农业综合生产力若干政策意见》,传达学习省、市有关会议精神,进一步统一思想,认清形势,不断提高基层干部的执政能力,为加快农村经济发展,全面奔向小康、实现发展新跨越打下坚实基础。下面我就全面贯彻党的xx大、xx届四中全会精神和中央关于加强农村工作意见精神,着重从切实加强基层干部作风建设,讲几点意见。

一、正确认识和把握当前党风廉政建设工作形势,从讲政治的高度提高对加强基层干部作风建设重要性的认识

(一)党风廉政建设和反腐败斗争正向纵深推进。

近年来,随着社会主义市场经济的不断建立和改革开放的不断深化,党风廉政建设不断取得新的成效。已经摸索出一套适合我国社会主义初级阶段的反腐败指导思想和一套比较完整的、成熟的反腐败理论框架,并准确地勾画出今后一段时间的反腐败任务,即党风廉政建设和反腐败斗争坚持以“三个代表”重要思想为指导,坚持“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众支持和参与”的领导机制和工作机制。《中国共产党党内监督条例(试行)》的颁布实施,强化对权力的监督制约,加强对“一把手”的监督和管理。实行对领导干部的任期审计制度,责任追究制度等,为全面推进反腐倡廉工作提供了强有力的体制制度保证。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,加大从源头上预防和解决腐败问题力度。不断深化行政审批制度、财政管理体制、干部人事制度和产权制度改革;清理整顿土地市场,对经营性土地实行“招拍挂”、建设工程实行招投标,全面实行政务公开、村务公开等,反腐败斗争不断向广度和深度推进。领导干部廉洁自律,查处违纪违法案件,纠正部门和行业不正之风等工作取得了明显成效。

最近中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的xx大和xx届三中、四中全会精神,科学地总结了党执政55年来特别是十三届四中全会以来反腐倡廉的基本经验,明确了建立健全惩治和预防腐败体系的指导思想、主要目标、工作原则和基本要求,抓住了教育、制度、监督三个关键环节,提出了有效反对和防止腐败的一系列措施和办法,体现了标本兼治、注重治本、加大预防腐败工作力度的精神,是当前和今后一个时期深入开展党风廉政建设和反腐败工作的指导性文件。《实施纲要》使我国的反腐败任务更实,方向更明,目标更清。它必将有力推动反腐倡廉工作向纵深发展,对于提高党的执政能力、巩固党的执政地位,具有极其重要的意义。

在看到党风廉政建设和反腐败斗争不断取得成效的同时,也要看到反腐倡廉的长期性、复杂性和艰巨性。我们不能因为取得的成绩而放松党风廉政建设和反腐败斗争,也不能看到存在的问题而丧失信心。有党中央坚强正确的领导,有各级党委的高度重视,有广大党员干部群众的积极参与,党风廉政建设和反腐败斗争一定会不断取得新的更大的成绩。

(二)20xx年我县党风廉政建设成效明显。

从我县20xx年的党风廉政建设来看,在县委的直接领导下,全县各级党组织和纪检监察组织坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,认真贯彻落实中央和地方各级党委党风廉政建设和反腐败工作部署,不断加大力度,突出重点,以求真务实精神,狠抓反腐倡廉各项任务的落实,全县党风政风进一步好转,经济发展软环境不断优化,党风廉政建设取得了明显成效。

严格执行党风廉政建设责任制。坚持县委书记、县长负总责,县级领导具体分工负责,有关部门分别牵头或协助落实的党风廉政建设责任制。同时,加强督查和严格考核,奖惩兑现。加大责任追究力度,进一步增强了领导干部抓党风廉政建设的责任意识。

党员干部特别是领导干部的廉洁从政工作进一步规范。围绕增强广大党员干部特别是领导干部廉洁自律意识,开展党纪条规教育,示范性教育以及警示性教育。认真执行纪委负责人同下级党政负责人谈话制度,在领导干部中开展述职述廉工作。创新党风廉政教育形式,在县电视台开办廉政建设栏目,举办《廉政之声》文艺晚会等。开展对领导干部收受现金、有价证券和贵重物品问题的专项治理,设立廉政账户,向社会公布举报电话等,专项治理工作收到较好效果。进一步开展对领导干部经商办企业的清理整顿,及时纠正了领导干部经商或参与经商的问题。一名领导干部因与所办企业脱钩不彻底被免职。强化财务管理,严格纪律约束,对18名干部拖欠公款的问题进行了处理。进一步整治党员干部参与打牌赌博的问题。

认真查处违法违纪问题。20xx年县纪委监察局受理群众信访举报203件(次),涉及党员120人(次),监察对象174人(次)。立案查处13件,给予党纪处分15人,其中开除党籍5人,留党察看2人,党内严重警告4人,党内警告4人;给予政纪处分2人;依法追究刑事责任5人。查办大要案8件,处理科级领导干部3人。

切实维护群众的切身利益。在全县组织开展土地征用补偿费管理使用情况、城镇房屋拆迁专项检查。抓好粮食直补发放、退耕还林政策落实情况以及全县农税减免政策落实情况的监督检查。开展涉农收费检查,按规定降低了4项收费标准。认真治理学校乱收费,对两所中学违规收取的15余万元费用全部进行了清退,校长受到行政处分。

开展行政效能监察和行风建设。重点督查与人民群众生产生活密切相关的职能部门的机关作风、办事效率以及群众关注的热点问题,对存在的问题作出处理,不断完善政务公开,强化行政服务中心功能。对涉企收费进行清理,不断优化经济发展软环境。对46个县级部门及行业的行风状况进行测评,及时掌握全县行业作风情况,有针对性的进行整改。

进一步强化对权力的监督制约。认真学习贯彻落实《中国共产党党内监督条例(试行)》;加强对乡镇和县级部门“一把手”的监督。县委、县政府班子向社会作出了廉政承诺,乡镇和县级部门领导班子也作出了廉政承诺,接受社会监督。加强全县行政事业单位银行帐户的管理。开展对国债资金使用情况的监督检查,清理整顿执法部门统一着装等,都收到很好的效果。

(三)从讲政治的高度提高加强基层作风建设重要性的认识。

党的xx届四中全会对加强党的执政能力建设作出了全面部署。加强党的作风建设,切实转变党员干部作风是新时期加强党的执政能力建设的一项重要内容。基层组织和干部的作风建设是党的作风建设的基础部分,是基层党的建设的重要方面,也是落实“三个代表”重要思想,在新形势下始终保持党的先进性的关键所在。

加强基层作风建设,关系到党的执政地位的巩固和执政能力的提高。我们党已有八十多年的建党历史和五十多年的执政历史。回顾党建历史,时时刻刻都说明党的基层组织,是我们党领导和执政的重要基础。党的路线方针政策都要通过党的各级组织的工作才能在群众中贯彻落实。如果基层组织软弱涣散,没有战斗力和凝聚力,那是十分危险的。“基础不牢,地动山摇”。我国已进入全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化的新的发展阶段,党面临着许多新情况、新考验,国际国内环境都在发生重大变化,也给党的建设赋予了许多新的内容,同时也为基层组织建设提出了新的更高的要求。历史和现实证明,党的执政地位不是与生俱来,也不是一劳永逸。而对“为谁执政”和“怎样执政”等重大问题,我们必须做出正确的思考和回答,抓好作风建设,更加自觉的加强执政能力建设,始终为人民执好政,掌好权。

加强基层作风建设,关系到党的路线方针政策在农村的贯彻执行。农村基层组织和干部在贯彻执行党在农村的各项方针政策中起着重要的作用,基层组织和干部作风的好坏,决定着党和政府对农业、农村和农民各项决策能否真正落实到实处。党中央、国务院历来高度重视“三农”工作,近年来出台了一系列政策措施,减免农业税,取消农业特产税,对种粮农民实行直接补贴,加大对农业的投入等,这些政策的落实,充分体现了中央对农业的多予少取惠农精神,极大地保护和调动了农民发展生产的积极性,农村呈现出良好的发展局面。农民收入实现了较快增长,农村改革迈出了重大步伐,农村经济进入了新的增长时期,农村社会事业取得了新的进展。但也面临着不少问题,农业依然是国民经济发展的薄弱环节,农民增收路子不宽,农村经济、社会事业发展明显滞后等。

加强基层作风建设,关系到党和政府的形象。干部作风就是党和政府的形象的具体体现。农村基层干部直接与农民群众打交道,对群众的感情如何,为群众服务的意识、态度、方法怎样,是否为人民群众办实事、做好事、解难事,农民群众都十分关注。农村基层干部的形象,直接关系到党和政府的形象,直接影响党群、干群关系。

加强基层作风建设,关系到农村的社会稳定。稳定压倒一切,农村稳定是全国稳定的基础。当前,在大力发展农村市场经济的新形势下,农村改革发展稳定面临一系列新的情况和问题。农村经济结构调整任务艰巨,有的地方兴办公益事业超越群众的承受力,乡村负债重等,社会不稳定因素较多。在这种情况下,只有切实改进农村基层组织和干部的作风,才能不断深入实际,研究新情况,寻求解决问题的新办法,增强驾驭农村市场经济的能力,提高解决农村复杂矛盾的本领。

加强基层作风建设,是实践“三个代表”重要思想的内在要求。“三个代表”重要思想是我们党的立党之本、执政之基、力量之源,是新形势下加强党的建设的行动指南。广大基层组织和干部能否代表农村先进生产力的发展要求,在调整农村经济结构,增加农民收入上取得明显突破;能否代表农村先进文化的前进方向,在思想政治教育、科技文化工作、民主法制建设上取得明显进展;能否代表广大农民根本利益,在减轻农民负担、增加农民收入,维护群众根本利益上取得明显效果,需要广大农村基层组织和干部具有扎实的作风,按照“三个代表”的要求,身体力行,帮助解决生产生活中的实际困难和问题,全心全意地为广大农民服务。

关于会议的发言稿 篇7

20xx年,我市安全生产工作要以深入贯彻党的xx届三中全会精神、落实科学发展观、实现安全发展为旗帜,以市委十一届六次全体(扩大)会议提出的“保增长、促转型,让人民群众在创业创造奉献中感受幸福”为指针,以“杜绝重特大事故、有效遏制较大事故、压降一般事故,亿元GDP死亡率控制在‘’规划指标内,各类事故死亡人数不超过无锡市政府下达的控制指标”为年度工作目标,着眼于“企业落实主体责任、政府实现长效监管、事故控制事前到位”,做到专项整治与长效管理相结合、事后处罚与事前监察相结合、部门监督管理与落实企业主体责任相结合,健全监管网络,强化监督管理,完善教育培训,加强应急管理。重点要做好以下五项重点工作:

一、进一步落实安全生产责任

按照20xx年安全生产“主体责任落实年”的工作要求,明确职责,强化管理,狠抓安全生产政府领导责任、部门监管责任、企业主体责任的落实。一是强化各级目标管理。把安全生产工作纳入全市各级党政领导班子和主要领导综合实绩考评等指标体系,按照《*市各级领导干部安全生产职责》的要求,落实安全生产“一岗双责”和“一票否决”制。二是落实部门监管职责。充分发挥安委会成员单位的作用,加强分工合作,做到权责明确、行为规范、运转协调、监督有效,健全和完善生产、消防、交通三大安全的工作协调机制。三是强化企业主体责任。全面贯彻实施《安全生产法》、《无锡市企业安全生产主体责任暂行规定》和《*市生产经营单位安全生产责任规定》,继续开展工业企业ABC分类管理和危化企业红、橙、蓝分色监管,建立完善的隐患排查治理长效机制。全面推行《无锡市企业安全生产风险抵押金管理暂行办法和安全生产责任保险实施办法》,建立诚信档案和重大事故企业公示制度。

二、进一步健全安全监管网络

一是在提高市、镇两级监管队伍素质上下功夫。要配足人员、调优结构、装备到位、设施完备,使监管队伍的人员数量、知识结构和装备水平能够满足安全监管的需要。全面加强市、镇两级安委会的协调功能。二是在提高监管队伍装备水平上下功夫。建立四级安全信息监管网络平台,充分发挥安全生产信息管理系统的作用,实现市、镇、村、企业安全生产监管信息互通共享,规范运作,提高监管效能。大力推进现代化智能化交通管理进程,在所有营运客车、危化品运输车、学生接送车等重点车辆上推广安装GPS定位装置,为一线民警配备科技执法装备,配备大功率抢险救援设备。三是在完善监管网络上下功夫。建立片区安监执法中队。进一步加快村、厂安监队伍的建设,积极推动乡镇消防机构改革试点工作,在试点地区成立消防管理办公室,使安全生产真正做到重心下移,关口前移。

三、进一步强化安全监督管理

一是加强安全生产执法检查力度。制定工业企业事前执法检查计划和制度规范;建立重大节日、重大活动安全生产专项督查制度;落实企业安全隐患整改制度,实现隐患排查治理工作的长效化和规范化。突出城区道路、主干道、农村道路等重点区域,营运客车、危化品运输车、学生接送车、摩托车、低档次车辆等重点车辆,酒后驾驶、无证驾驶、超速超员等重点违章行为开展交通监督执法。加大对酒吧、网吧、足浴、美容美发、小旅馆、小饭店、小歌厅、小浴室等“八小场所”的消防监管力度。对重点特种设备实施每年1次现场安全监察。二是建立专家检查制度。20xx年要成立包含危化品、冶金、消防、机械、特种设备、建筑等安全生产重点行业的全市安全生产专家库。对新、改、扩建重大项目、企业重大安全隐患等通过专家检查、验收、评审,并定期由专家对有重大安全隐患的单位进行督查。同时,在日常检查中要发挥专家的作用,确保检查效果。三是深入开展专项整治。继续在危险化学品、道路交通、消防、冶金、学生接送车、特种设备、烟花爆竹、职业卫生等重点行业开展专项整治,要督促企业在加大安全投入、完善安全生产规章制度和操作规程上下功夫。四是严厉打击违法行为。严把高危行业新改扩建项目行政许可关,关闭部分存在重大安全隐患的企业(项目),强化“五小”、“三高两低”企业的专项整治。五是创新监管方法。深入推进工业企业安全生产ABC分类监管、危化企业分色监管、重点行业、企业安全标准化建设等工作,严格落实监管措施,切实提高企业安全生产水平。六是推动隐患排查治理长效化。继续狠抓隐患排查治理知晓率、排查率、申报率、整改率4个100%,建立隐患排查、申报、整改、验收、考核的长效机制。严肃事故查处和责任追究,坚持“四不放过”原则,加强事故报告调查处理和批复结案工作,加强对事故企业整改措施落实情况的监管监察。

四、进一步加大教育培训力度

一是加大安全知识宣传教育力度。通过“安全生产月”、“安康杯”、安全生产知识“四进”、文明交通“五进”、消防宣传“六进”等宣传活动的开展,加大以安全生产为重点的公共安全社会化宣传教育覆盖面。二是加大安全生产培训力度。完善“三级”安全教育体系,20xx年培训工商贸企业和条线企业负责人5000名,各级安全管理人员3000名,特种作业人员、特种设备操作人员和高危行业从业人员要做到应培尽培,严格持证上岗制度。积极开展对外来工、农民工的安全教育培训。三是加大安全文化、标准化、平安企业建设力度。推进危化品生产和特种设备使用企业安全管理标准化工作,发挥典型示范作用,积极推广安全生产先进理念、先进管理办法和成功经验。

五、进一步加强应急管理工作

一是完善重大危险源预警监测。市重大危险源预警监测及应急救援指挥中心要发挥作用,对全市190个一、二级重大危险源点和沿江高危企业的重大危险源实施预警监测。二是强化安全生产事故应急预案演练。要完善针对危化品生产、储存、运输,道路交通、重大火灾、建筑工地、学生接送车等容易发生群死群伤、产生重大影响事故的应急救援预案,并组织实战演练。安全生产高危企业每年至少组织一次应急预案的演练。各镇、市管企业每年至少组织一次高危行业、部门的综合演练,不断提高应急处置能力。三是加强应急救援物资储备。搞好全市高危行业安全生产应急救援物资、器材、设备的登记普查工作,建立相应的应急救援物资储备、调度机制。

同志们,安全生产关乎生命、关乎发展、关乎长远,希望全市各级从讲政治、顾大局、保稳定的高度,以对党和人民高度负责的精神,按照《建设幸福*行动纲要》的要求,进一步加大监管力度,解决突出问题,振奋精神,奋力拼搏,努力为实现安全生产形势持续好转、建设幸福*贡献力量!

关于会议的发言稿 篇8

同志们:

在全市上下认真贯彻落实党的xx大、xx届四中、五中全会精神和中央、省委一号文件的时候,市委隆重召开全市优秀乡镇党委书记表彰大会,目的在于树立一批在主干线上努力工作的先进典型,倡导科学的发展观和正确的政绩观,充分调动广大农村基层干部抓好“三农”工作的积极性和创造性。这次会议主题鲜明,意义重大,影响广泛,必将进一步激发全市各级党员干部身体力行“三个代表”重要思想,奋力推进BB发展新跨越,全面建设小康社会的积极性、主动性和创造性。刚才,、介绍了他们立足农村工作第一线,亲民、爱民、为民,艰苦奋斗、真抓实干的动人事迹,非常具有教育意义。在此,我代表中共BB市委,向受到表彰的优秀乡镇党委书记表示热烈的祝贺,向战斗在农村基层第一线的广大党员干部表示亲切的慰问和崇高的敬意!

省委、市委对表彰优秀乡镇党委书记工作十分重视。学忠书记专门就搞好评比表彰工作向各市州党政主要领导发出亲笔信,并在到马边、峨边彝族自治县慰问时,就表彰优秀乡镇党委书记进行调研。市委先后召开书记办公会和常委会,认真研究制定表彰方案,细化评选标准和程序。市委常委带队对评选工作进行了专题调研,对推荐人选进行认真考察。各县(市、区)委按照市委的要求,民主推荐、考察公示57名,上报市委组织部38名;市委常委实地考察25名,最后市委常委会讨论决定表彰19名,充分体现了表彰对象的先进性和典型性。

受到表彰的19位优秀乡镇党委书记是全市农村基层干部队伍中的典型代表,集中体现了广大农村基层干部扎根一线,不畏艰难,顽强拼搏,无私奉献的优良品质和精神风貌,为全市广大干部树立了榜样。市委要求全市各级党员干部要向受到表彰的优秀乡镇党委书记学习,学习他们坚定共产主义理想信念,努力践行“三个代表”重要思想,奋力推进“三个转变”,认真贯彻党的路线、方针、政策的优秀政治品质;学习他们牢记全心全意为人民服务的宗旨,坚持亲民、爱民、为民,办实事、求实效,开拓创新的优良作风;学习他们爱岗敬业,任劳任怨,勤奋工作的事业心和责任感;学习他们勇挑重担,知难而进,艰苦奋斗,为人民利益无私奉献的宝贵精神。市委大张旗鼓地表彰他们,宣传他们的先进事迹,就是要通过实事求是、客观公正地评价他们、肯定他们,坚持正确的用人导向,促使各级干部增强使命感和责任感,积极向上、奋发有为;就是要通过大力倡导科学发展观和正确政绩观,促使各级干部做到立党为公、执政为民,真抓实干、求真务实;就是要通过大力发挥一把手的表率作用,促使各级干部爱民、亲民、为民,清正廉洁,克己奉公;就是要通过树榜样、立标杆,促使各级干部学先进、比先进、赶先进,开拓创新,争创一流,推进BB发展新跨越。下面,我代表市委,向全市乡镇党委书记和广大基层干部提四点希望和要求。

一、提高认识,乡镇党委书记要进一步增强使命感和责任感

乡镇是国家政权的基础、改革的前沿、发展的重点、稳定的关键。乡镇工作十分重要,做好乡镇工作无尚光荣。不管在任何时候,乡镇政权、乡镇组织、乡镇工作都只能加强,不能削弱。

“三个代表”是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。贯彻落实“三个代表”,归根结底就是要代表最广大人民群众的根本利益。我市有70%以上的人民群众生活在农村。乡镇是直接面向农村的关键层次,是党的路线方针政策贯彻落实到农村的关键环节。在党的组织体系中,乡镇党委是农村各种组织和各项工作的领导核心;在政权体系中,乡镇政权是农村最基层的一级政权;在干部队伍体系中,乡镇干部是推动农村工作的主要力量。党在农村的方针政策要靠乡镇去落实,促进农村改革、发展、稳定的决策要靠乡镇去实施,农民群众的实际困难要靠乡镇去解决。在很大程度上,人民群众就是通过乡镇干部的形象来认识我们党的形象,就是通过乡镇组织的作为来判断我们党的作为。乡镇组织和乡镇干部的战斗力、凝聚力如何,直接影响到民心的向背、事业的兴衰,直接关系着党和人民群众的血肉联系。乡镇党委书记作为这样一个关键层次和基础环节的关键人物,必须始终不渝地践行“三个代表”,坚持以人民群众的利益为人生的最高价值标准,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,努力把人民群众的切身利益实现好、发展好、维护好,把人民群众的积极性、创造性引导好、保护好、发挥好。只有这样,我们才有资格享有对人民群众的领导权,才能获得取之不尽的力量源泉。也只有这样,才能在为人民群众谋利益的生动实践中培养道德情操,提升思想境界,实现自身价值。

全面建设小康社会,最艰巨、最繁重的任务在农村。没有农民的小康就没有全市的小康,没有农业的繁荣就没有全市的兴旺,没有农村的稳定就没有全市的稳定。“三农”问题是全党工作的“重中之重”。“三农”问题的核心是农民问题,农民问题的关键是增收问题。就我市而言,虽然去年农民人均纯收入达到2545元,比上年增加168元,但比全国平均水平仍然低77元,而且还有4万多农村人口未解决温饱问题,农民人均纯收入与城镇居民人均可支配收入之比是1∶2.55。这表明我们的发展还不平衡,农业的基础地位还比较脆弱,农民增收将是我们长期面对的重大而艰巨的任务。乡镇党委书记要进一步增强忧患意识和责任意识,解放思想、实事求是、与时俱进,勇敢地肩负起历史赋予的光荣职责和崇高使命。

在新的历史条件下,农业和农村工作正发生着深刻变化,给我们带来了前所未有的机遇和挑战。从宏观环境看,农村社会由计划经济走向市场经济,由相对封闭走向全方位开放。从工作内容讲,农村工作既要实现经济快速增长,又要促进社会全面进步;既要搞好种植业和养殖业,又要发展加工业和服务业;既要指导农业生产,又要服务农业经营。从服务对象讲,农民群体结构发生了巨大变化,出现了私营企业主、个体工商户、专业大户、营销大户等为代表的新型农民;农民的从业渠道不断拓宽,流动性日益增强;农民的市场观念逐步确立,民主法制意识正在增强,科技文化水平得到提升,农民的整体素质不断提高。这些变化使农村工作的范围、内容、难度都大大增加了。做好新时期农村工作,乡镇首当其冲,乡镇干部责无旁贷。离开了乡镇干部的努力,做好“三农”工作就是一句空话。目前我们部份基层干部的思想观念、服务意识、服务水平还存在许多问题,尚不能很好地适应繁重任务的需要。还有极少数基层干部不是亲民、爱民、为民,而是损民、坑民、害民。这些问题的存在不仅使当地的工作受到严重影响,而且败坏了一个地方风气,损坏了党和政府在人民群众中的形象。乡镇党委书记主持着地方基层的全面工作,肩负着抓好“三农”工作的重大责任,一定要牢记:岗位是一种位置,更是一种责任,在其位就要负其责;岗位是一种权力,更是一种职责,掌其权当忠其职。党和人民把我们放在这个岗位上,我们要十分珍惜、倍加努力,一切以党和人民的利益为重,恪尽职守,鞠躬尽瘁,报效人民。

二、求真务实,乡镇党委书记要树立科学的发展观和正确的政绩观

发展是党执政兴国的第一要务,是解决一切困难和问题的根本途径。党的xx届三中全会明确地提出要坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的科学发展观。科学的发展观是党对现代化建设高瞻远瞩的把握,是贯彻落实“三个代表”重要思想的本质规定,是全面建设小康社会的内在要求。抓发展既要明确“发展什么”和“如何发展”的问题,又要明确“为谁发展”的问题。这既是我们必须长期坚持的指导思想,也是解决“三农”问题,推进农村经济社会全面发展必须遵循的基本原则。对此,我们农村基层干部,尤其是乡镇党委书记必须要有清醒的认识和把握。

要树立先进的经济思想和经营理念,在农村大力推进“三个转变”。学忠书记反复强调,理念是金,理念是“总开关”。先进的思想理念一旦被人民群众所掌握,就会迅速转变为推进发展的强大动力。“三个转变”是实现跨越式发展的根本途径和现实抓手。农村“三个转变”怎么推进,是当前摆在我们面前的重要课题。农村有丰富的自然资源,有丰裕的民间资金,有宽广的市场,具有潜在的发展优势和广阔的发展空间。要充分利用市场这只看不见的“手”激活资源,加快资源向资本转变,搭建多种平台使之由潜在的财富转化为现实的生产力,为农村经济发展增添新的活力。乡镇党委书记要确立以“三个转变”统领农村经济发展的新思路,用抓工业的理念来抓农业。着力盘活农村土地资源,按照“依法、自愿、有偿”原则,积极稳妥地推进土地使用权的流转,加快发展适度规模经营,带动农业产业化,培育龙头企业,搞活农村经济。要抓好农村富余劳动力的转移,在培训和提高上下功夫,做好农村人力资源开发和劳务输出这篇大文章,加快培养农村乡土人才,充分发挥其带动作用。要创新思路和机制,充分调动广大干部群众的生产积极性,大胆引进一切社会资本投资农村二、三产业发展,繁荣农村市场,促进农业增效和农民增收。

要立足实际,因地制宜,千方百计增加农民收入。加快结构调整,培植优势产业是提高农业生产效益,增加农民收入的重要途径。抓好结构调整要树立工业化生产的理念,按照区域化、专业化、集约化和标准化的要求,加快农业产业结构调整,依托龙头企业,新建设一批优质专用农产品生产基地,为农村工业化建好“第一车间”,通过龙头企业的带动加快形成一村一品、一乡一业的种养殖特色。要着力培植一大批种养、加工、营销大户,进一步促进各种生产要素向大户聚集,通过大户带动培育优势产业,在发展大户中发展地方经济,促进农业生产社会化分工程度的提高。要发展市场农业,在提高农民进入市场的组织化上下功夫。当前发展市场农业面临的最大困难,是千家万户的小生产与千变万化的大市场之间的矛盾。要大力发展农村专业合作经济组织,坚持“民办、民管、民受益”的原则,以市场为动力,以利益为纽带,引导农户积极参与,使农户与合作组织之间形成利益共同体,最终让农民从加工、贮运、销售等环节上获得后续效益,努力实现利益共享,更大程度地调动入会农民的积极性,从而提高农民进入市场的组织化程度。

科学的发展观引导着正确的政绩观,正确的政绩观实践着科学的发展观。政绩,是干部德才素质在贯彻执行党的路线方针政策过程中的有机统一,是干部在履行职责中创造出来的成绩和贡献。干部的政绩观正确与否,不仅会影响到一个单位、一项事业的顺利发展,也会影响到一个干部、一届班子、一支队伍的健康成长,甚至会影响党的事业的兴旺发达。对领导干部来讲,为一方经济社会发展,为一方百姓造福,应该有政绩,也必须追求政绩。真正的政绩应是群众需要的政绩,真正的政绩应是没有后遗症的政绩,真正的政绩只能体现在人民群众的利益中。讲政绩不能只看干部近期取得了多少成绩,还要看这些成绩是在什么基础上取得的,是否有利于经济社会的长远发展,是否经得起历史的检验。那些为达到个人升迁目的而牺牲全局利益和人民长远利益私利的“成果”,那些只重经济指标忽视人文指标、资源指标、生态指标的“发展”,都不能算作政绩。

树立正确的政绩观要牢固树立群众观点,始终站到群众的立场上想问题、作决策、办事情,始终做到把心思用在发展上、把情感贴在民心上、把作风拧在求实上、把成绩记在集体上,认真贯彻落实党的各项方针政策和重要工作部署。要坚持从实际出发,把党在农村的各项方针政策与本地的实际结合起来,把需要与可能结合起来,把开拓进取和求真务实结合起来,把工作热情与科学态度结合起来,创造性地开展工作,使各项工作更加切合实际,更加富有成效。要正确处理唯书与唯实的关系,正确处理对上负责与对下负责的关系,“不唯书、不唯上、只唯实”。要牢记“两个务必”,大力宏扬求真务实的精神,脚踏实地,埋头苦干,扎扎实实地做好各项工作。始终保持谦虚谨慎,戒骄戒躁,不提不切实际的目标和口号,不勉强去干一些今天还做不到的事情,不搞虚报浮夸。“金杯银杯不如老百姓的口碑,金奖银奖不如老百姓的夸奖”。人民拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应,这是衡量政绩的最终标准,也是我们衡量干部的最终标准。

今后,在干部的选任上,各级党委特别是组织部门要严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的要求,全面考察干部的德、能、勤、绩、廉。提拔使用干部,第一条就要看和群众的感情怎么样,一定要把那些真正亲民、爱民、为民的好干部用起来,那些对群众没有感情的干部,能力再强也不能用。要通过建立科学的政绩考核体系,把那些有“潜绩”的干部,特别是那些在各方面条件较差的地方甘当无名英雄的干部选拔出来;把那些热衷于“显绩”的干部,特别是那些有一定能力,也做出一定成绩,但有意夸大“政绩”的干部识别出来,以形成老实人不会吃亏,不老实的人不能占便宜,有实绩的人不会被埋没,投机钻营、弄虚作假的人不会被重用的客观公正的用人导向。在这里,我要特别强调关于干部成绩如何估价的问题。我们在一个地方,在一定领导岗位上,做出一定的工作成绩是应该的,也是必须的。但是成绩取得后怎么归因,是我们每个干部都要面对的问题。任何成绩的取得都是党的正确领导、广大干部群众的大力支持、班子成员集体努力的结果。现在有一种现象应该引起注意,开展批评和自我批评较难,而表扬和自我表扬太多。开展批评与自我批评,是党一贯倡导的三大优良作风之一。我们要勇敢地拿起这个思想武器,多做批评与自我批评,少做表扬与自我表扬;多一些谦虚谨慎、戒骄戒躁,少一点沾沾自喜、夸夸其谈。常言道,桃李不言,下自成蹊。当然,我们取得了成绩,应该加强宣传,以鼓舞士气,但要内外有别。总之,我们对待成绩要正确归因,要一分为二,要注意用好批评与自我批评的武器,而不要总在表扬与自我表扬上下功夫。

关于会议的发言稿 篇9

good morning,ladies and ome to harbin,a beautiful northland ice city of china.i’m abc,from school of economics and management of a very very great pleasure to participate in the 5th international finance conference as the chairman,its my first time to do i really really enjoy being stay here with you this international finance conference has been held 4th times by cfa institute since 1998. the purpose of the conference is to share our experiences and knowledge in regard to the theory, frontier developments and reaserches, as well as possible applications of them in solving practical problems a lot of current issues have been discussed,and some of them have been effectively soluted..

today,as the first time of the conference debut in this city,we’ll have a unique topic of prepared presentations is the application of quantitative methods in finance ,today’s speakers will share their thoughts on how to effectively run models in different issues and give a reasonable ,we’ll have a q&a session,which allows the everyone to ask some questions you may be interested. i am sure that you will find some topics to be presented both interesting and informative. now,let me introduce the first speaker,who is very very rich,not in dollars,but in knowledges and experiences,he got his ph.d in financial economics at the ucb,followed by a series of teaching and research positions at mit and harvard. please dont hesitate to join me in welcoming our first speaker, , whose topic is entitled threshold effect between the scale of shadow banking and the stability of the banking system. welcome.

thank you for the impressive speech far as we konw,shadow banking system played an important role in the last financial crisis mainly derived from its high leverage and asymmetric information h produced a supervision use lack of information, regulators were unable to measure the actual risk of the financial is crucial for to take a further knowledge of approaches to gauge the risk exposure more entirely and more syc has given an eye opener as well as a very meaningful k you again,prof syc.

plz alow me to introduce the next speaker, wusiqin,who is the corporate department manager of china construction bank in harbin. she holds a bachelor degree of science in engineering of hit,she also holds a master of business administration of renmin university of topic today is coordinated development trend of china’s science-technology finance and economic growth welcome miss wu.

thank you for your speech,miss wu. we are delighted to be able to share your new specific strategies and techniques. miss wu’s speech is about frontier science,which is profound and predictive,greatly widen our horizon,as least my horizon. anyway, i would like to express to her the most sincere appreciation

the next speaker,, has hosted a daily tv program with respect to economic issues on the and has appeared on cctv,who is also the author of an upcoming book named to speak to you on innovation

capability of high tech enterprises by gray theory, please weclome mr jxs with the warmest applause.

wow what an innovative idea,to quantify the inonovation ability and classify into different categories. try to think about it and you’ ll find its very enlightening. thank you for the excellent presentations and ideas.

now,i ll be very pleased and excited to introduce the next speaker,mrs hujianjie,who is the vice president of cfa represent the sponsor host unit ,it’s the fifth time for her to be the final breadth and depth of knowledge,profound discoveries and distinctive ideas always cause shock at the y,mrs hu will address you on relationship between stock liquidity and asset liquidity of listed companies,i cant wait to her inspiring ideas. welcome!!!

thank you very much for the extremely enlightening presentation. generally,we wanna investigate the correlation of asset liquidity and stock liquidity, thereby linking stock liquidity to corporate finance the relationship between asset liquidity and stock liquidity is her speech, mrs hu introduce a useful model to explore the ambiguous relationship,which may shed new light on the importance of firm’s investment and financing decisions.

ladies and gentleman,our distinguished speakers hv finished their presentations,we now enter into the question and answer ng this session,,,,anjie and i will be very happy to answer as many of your questions as we could.

are there any questions

ok,well,i m sorry to say that this session will have to stop k you for your questions.i hope this was as good a session for you as it was for us.

ladies and gentlemen,

i shall end here by thanking you for coming to the the 5th international finance conference. i hope that you have benefited much from the conference and from discussions with colleagues.

i would like to thank and the cfa institute for offering me the opportunity to be the chairman.

thanks to everybody who has contributed to the conference and all other k you for your time and attendance.

ladies and gentlemen, you have my best wishes for your still greater achievements in your career. now, i declare the conference meet again in beijing in 20xx.

关于会议的发言稿 篇10

要真正按照党员的标准,把学习中激发出来的热情落实到做好本职工作上、落实到全心全意为人民服务的实际行动中去。只有通过一言一行的投入,一点一滴的改进,持之以恒地加强自身的修养,才能把自己锻炼成符合时代要求的合格的共产党员。

第一,要具有坚定的政治方向。发展社会主义政治文明,是全面建设小康社会的重要目标。当前和今后一个时期,我们必须用“三个代表”重要思想武装头脑作为首要的政治任务,本着与时俱进的精神,努力把握实质,领会精髓,指导实践。要坚定党和人民群众的立场,在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,保持清醒的政治头脑,善于从政治上观察和处理问题。要从现在起,时时处处以一个党员的标准严格要求自己,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,增强政治意识、大局意识和责任意识,牢记为人民服务的宗旨。本站

第二,要用“三个代表”重要思想严格要求自己。实践“三个代表”重要思想,关键在坚持与时俱进,本质在坚持执政为民。一个人要真正成为一名合格的共产党员,就应该处处以“三个代表”重要思想严格要求自己,时时做实践“三个代表”重要思想的表率。在工作中务必保持艰苦奋斗的优良传统,务必保持谦虚谨慎、不骄不躁的优良作风。因此,我们这些入党积极分子,要不断地加强学习,提高自身的劳动技能和创造才能,切实掌握带领群众为经济发展和社会进步做出实绩的过硬本领,从而不断地促进我区经济的发展。要加强思想道德修养,提高自身的科学文化素质,从而不断地推进我区精神文明建设。要坚持党和人民的利益高于一切,克己奉公,无私奉献,开拓创新,真抓实干,始终把人民群众的冷暖安危挂在心上,关心群众疾苦,努力为群众办实事、办好事,永远保持与群众的血肉联系。要充分认识肩负的历史使命和光荣职责,用自己的实行动,为党的事业增添新光彩,为实现“实力雨花,活力雨花,魅力雨花”而努力奋斗。

第三,要立足本职,扎实工作。全面建设小康社会,要求我们解放思想、实事求是、与时俱进,干好自己的本职工作,以实际行动、良好的工作实绩向党和人民政府交一份满意的答卷。大家知道,我们每个要求入党的同志都有一定的工作岗位,每个岗位都有相应的任务和责任。因此,我们既要胸怀大志,坚定共产主义信念,更要立足现实,做到爱岗敬业,默默耕耘,根据岗位职责的要求,精益求精地做好本职工作,创造出比周围群众更为优异的成绩。

第四,要经受长期考验。在座的入党积极分子是各条战线、不同岗位的优秀分子。但由于每个要求入党的积极分子具体情况和觉悟程度不同,这就要求我们要经常用党章规定的党员条件、党员的义务来分析、检查和总结自己的思想与言行,以彻底的决心和勇气来正视和批评自己的缺点与不足,自觉地以党员标准约束和规范自己的思想与言行,尽力缩小差距,一步一个脚印地把自己锻炼成为一名共产主义先锋战士。

同时,要有经受党组织长期考验的思想,坚定理想信念不动摇,党组织的大门是永远向那些信念坚定、思想纯洁、表现突出、全社会认同的优秀分子敞开的。

同志们,集中培训,机会难得,大家要严肃认真地对待这次学习,珍惜难得的学习机会,多学一些,学得更好一些。培训期间,要遵守培训班的各项制度,严格按照培训班的作息时间办事,不能迟到、早退、旷课,要端正学习态度,聚精会神地听课,积极、主动地学好规定的必读文献和统一教材,认真记好学习笔记,写好学习心得;要坚持理论联系实际,紧密结合当前的形势和自身的特点,把理论学习与解决自身思想上存在的问题结合起来,善于提出问题,认真研讨问题,加强相互交流,力争把党的知识和理论学得更深一些,更透一些。总之,要通过这次培训学习,进一步理清思路,明确今后的努力方向,不断提高自身综合素质。

同志们,建党积极分子培训班作为短期集中培训很快就会过去。培训班结束,并不意味着学习的结束,仅仅靠短短三天的培训是永远不够的,更重要是要我们注重平时的学习,要将这次学习作为新的起点,当作今后进一步加强学习、自觉学习的开端。学习是无止境的,一方面,我们要把学习到的党建基本知识,培训班的一些好作风、好方法带回去,认真实践,大胆运用到实际工作中去;另一方面,还要在今后的工作中,在实践中进一步加强学习。要认真学习党的理论,深刻认识和牢牢把握“三个代表”重要思想的精神实质,并用以指导自己的思想和行动。还要努力学习wto、市场经济、法律法规等科学文化知识及专业知识,不断提高理论和业务水平,全面提高自身素质,在各自的岗位上努力工作,充分体现人生的价值。

最后,祝这次培训班办得圆满成功,祝在座的各位入党积极分子学有所成,争取早日在思想上、组织上加入到党的行列中来,早日成为一名真正的共产党员。

关于会议的发言稿 篇11

同志们:

20xx年建党积极分子培训班今天开学了。值此机会,我代表区委向参加本期培训班学习的全体建党积极分子表示热烈的欢迎!

这期建党积极分子培训班学员达到了389名,看到这么多同志参加学习培训,我感到由衷的高兴和欣慰,这表明在新的历史时期我们的党仍然具有坚强的凝聚力,也表明党的事业后继有人。区委、区委组织部对于这期培训班高度重视,召开专题会议进行研究,区委党校扎扎实实做好了有关准备工作,为了使这次培训班达到预期目的,我想给在座各位提几点希望:

一、要明确学习目的,端正学习态度

我们举办培训班,对入党积极分子和要求进步的同志进行较为系统的党的基本知识教育,这是一种很好的行之有效的教育方法,对于我们进一步端正入党动机,做到真正从思想上入党,牢固树立全心全意为人民服务的思想,将起到很好的促进作用。因此,举办这样的培训很重要,也很有必要。

其一,集中培训是入党前的必要程序,要认真地学习。中共中央组织部在关于逐步建立积极分子入党前期集中培训制度的通知中规定,对准备发展入党的积极分子,除特殊情况外,没有经过集中培训,不能发展入党。集中培训对于贯彻中央“从严治党”的要求,落实“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的发展党员方针,严把“入口”关,确保新党员质量,都具有十分重要的意义。因此,我们不能认为集中培训是可有可无的,而要从讲政治的高度来认识这次集中培训的重要性,以严肃认真的态度积极参与到这次集中培训中来。

其二,集中培训是提高积极分子自身素质的需要,要有针对性地学习。一个积极分子要成为一名合格的共产党员,需要不断加强理论学习,不断完善提高自己。任何一个要求入党的同志,不可能自然而然变从普通群众成长为共产主义先锋战士。虽然在座大多数同志内心对党有很深的感情,有积极要求进步的愿望,愿意为共产主义事业奋斗终身,但对党的性质、纲领、宗旨和任务的认识有的并不一定深刻,甚至还知之不多,入党动机也不一定很纯正,离共产党员的标准也还有一定的距离。这就要求入党前必须系统地接受党的基本理论、基本知识教育,以不断地提高自己,完善自己,达到共产党员的标准。

其三,集中培训是平时教育不可替代的,要自觉地学习。我相信,在座的许多同志平时十分注重学习,也积累了较为扎实的知识基础。今天我们对积极分子进行入党前期短期集中培训就是在经常性教育基础上进行的一种有明确要求的系统培训,它不同于平时的经常性教育,具有更强的针对性、系统性和实效性,是对平时教育的提高和升华。因此,我们必须充分认识到集中培训的重要性,增强学习的自觉性,真正从思想上完成“要我学”到“我要学”的转变,力求在这比较短的时间内进一步加深理解党的基本知识,党的纲领、宗旨和任务。

二、要提高思想认识,端正入党动机

一个人要求入党,都有其动机和目的。入党没有动机和目的的人,不是觉悟不高,就是政治上的盲人。我们加入共产党必须要有一个纯洁、正确的动机。在现实生活中,由于觉悟上的差异,一些人在入党动机上存在一些不纯洁、不正确、甚至是错误的、别有用心的动机;有的人入党前没有认真思考到底为什么入党,是看见别人写申请书,自己跟着申请,这是一种带着盲目性的入党动机;还有一种人怀有个人的目的混入党内,这种人我们必须坚决拒之门外。

我们党历来重视党员的质量,并在党的章程中对党员的标准作了明确的规定。“能否自觉地为实现党的路线和纲领而奋斗,是否符合党员条件,是吸收新党员的主要标准。”这就要求我们每一个要求入党的同志,都应有一个正确的入党动机,要明确党的性质、任务和奋斗纲领,要解决好思想上入党的问题,克服思想上的不良倾向。正确的入党动机应该是:立党为公、做无产阶级的先锋战士;牢记宗旨,全心全意为人民服务;坚持共产主义理想和信念,将自己全部献给共产主义伟大事业。我们在培养和发展新党员的工作中,将把承认党的纲领和章程、自觉地为党的路线和纲领而奋斗并经过长期考验、符合党员条件的社会各方面优秀分子吸收到党内来,并通过党这个大熔炉,不断提高党员的思想政治觉悟,从而不断地增强我们党的阶级基础和扩大党的群众基础,不断地提高我们党在全社会的影响力和凝聚力。

关于会议的发言稿 篇12

尊敬的各位老师、亲爱的同学们:

大家中午好!

在“创新 创业 创造”三创教育理念指导和全校师生的共同努力下,我校的各项科研创新活动取得可喜成绩,一批批具有科研意识和科研能力的创新人才不断涌现,优秀的学生科研成果层出不穷。今天我很高兴受邀参加会计学院五月学术月开幕式。我仅代表学生处对会计学院在科研方面这种不断探索、进取的精神表示赞扬,希望同学们继续发扬敢于探索的精神

五月学术月的举办旨在以培养学生的科学精神、提高学生科研素养和增强学生自主创新能力为核心,以营造浓厚的学术风气、激发学生科研兴趣。办好五月学术首先还是要整合资源,搭建平台,健全组织,推进学生科研活动的新发展。 随着广大同学对科技活动的需求日益增多,为了更好地服务广大学生,促进学生科研的蓬勃发展,首先,整合我校各类学生科研资源,完善以五月学术月等系列竞赛为龙,以科普类讲座以及学术交流为基础的“金字塔”型科技格局,不断探索发展学生科研活动的新模式。

其次,以创新基地为依托,利用基地的资源优势和影响力,充分利用各种有利条件,为学生参与科研活动搭建良好平台,引导和促进学生的课余学术科研活动,培养和锻炼同学们的实践能力和创新能力。

然后要从学院特色活动入手,全力打造我校学生科研品牌活动。

各学院在今年科研活动中要深入贯彻“抓务实、出精品”的指导思想,以常规活动为基础,以特色活动为重点,通过对去年各学院特色活动的总结,继续深化特色项目申报制度,在继承传统活动经验的基础上着力创新,争取创立具有学院特色的科技节品牌活动,并对活动的开展过程加大报道和宣传力度,充分发挥各学院的学科优势和专业特色,着力打造我校学生科技品牌活动。

时代的步伐没有停止,科研的脚步不能懈怠,在以后的发展历程中,我们要紧紧围绕“科技创新”这一主题,努力培养广大学生的创新、创业、创造意识,为他们发挥创造潜能提供一个广阔的舞台,使所有的工商学子在学术研究知识技能体系的培养、创新精神、创造能力的培养、实践动手能力的培养等方面得到全面提高,推动我校学生素质拓展计划,为我校科技活动的进一步发展创造良好的氛围,并从更深层次上挖掘学生的创造潜力,丰富学生的文化生活与知识结构体系,为将来的人生之路增添新的色彩。

最后,预祝本届五月学术月取得圆满成功,谢谢大家!

关于会议的发言稿 篇13

乡镇党委书记这个岗位,面临许多困难,接触许多矛盾,蕴含许多挑战,但乡镇也是一个能够充分展现才华,实现人生价值的岗位。这个角色扮演好了,地方经济得到发展,人民群众得到实惠,干群关系更加融洽;这个角色扮演不好,就会严重损害人民群众的感情,影响党委、政府的形象,危及基层政权的运转和巩固。因此,我们需要一大批党性坚强、人品高尚、真抓实干的优秀乡镇党委书记,做给群众看,带着群众干,充分发挥表率带头作用。

要情为民所系,做亲民、爱民、为民的表率。乡镇党委书记是一个直接面对群众、直接为群众服务的岗位。当好乡镇党委书记,办法有一千条一万条,我认为首要的一条就是要怀着对人民群众的深厚感情去做工作。在省政协会上,学忠书记强调:人民是天,没有比人民更高的;人民是地,没有比人民更深厚的;人民是海,没有比人民更博大的。我们的干部要对人民怀着赤子之心,视人民为父母,发自内心地把自己当作“农民的儿子”,出于本能地热爱人民。从干部的身上去看我们的党,从干部的言行去评价我们的党,这是老百姓最朴素、最直观的反映。农民群众从一个爱民书记的身上,就会增添一份对党的感情;从一个漠视群众疾苦,损害群众利益的人身上,就会产生一份对党的隐忧。亲民、爱民、为民,增进同人民群众的感情,直接体现共产党人的政治本色、政治态度和政治立场。共产党人情感的最高体现就是对老百姓的赤子情怀。感人心者,莫过于情。做一个爱民书记必须在感情上贴近群众,在作风上深入群众,在工作上依靠群众,在利益上维护群众,始终做到把群众利益作为第一目标,把群众呼声作为第一信号,把群众需要作为第一选择,把群众满意作为第一追求,把服务群众作为第一职责,真心实意做好每一件涉及群众切身利益的事情。要有心系群众的思想感情,随时了解群众的需求和期盼,经常关心群众的冷暖和安危;要有换位思考的思维习惯,善于站在群众的角度来考虑问题,立足群众的实际来解决问题;要有尊重群众的思想品格,工作质量由群众去评判,工作业绩由群众去认同。我们做农村工作,很多事情不在于问题有多大,矛盾有多尖锐,关键在于对群众的感情有多深。有问题不要紧,矛盾尖锐也不怕,只要我们心里始终装着群众,工作依靠群众,真心实意帮助群众,再复杂的问题,再尖锐的矛盾都可以迎刃而解。作为领导干部不要只爱听台下的掌声,而应多听群众心里的呼声;不要陶醉于当面的恭维,而要了解群众背后的意见。作为领导干部,你在这个岗位上,人们尊重你,甚至还有少数人迎合你。政去人声后,当你离开了这个岗位,人民群众仍然尊重你、怀念你,你才是真正的好干部。

利为民所谋,做勤政敬业的表率。勤政,就是要多为人民群众办好事、办实事。人民群众最朴实,也最讲实惠。作为乡镇党委书记,实干比决心更重要,办成一件实事比一万句表白更管用。办一件实事,就暖一片人心,就多一份力量。我们要深怀爱民之心、恪守为民之责、善谋富民之策、多办利民之事,真心实意把老百姓关心、需要的事一件一件具体办好。群众利益无小事。凡是涉及群众自身利益和实际困难的事,再小也是大事;对群众反映的问题不要怕麻烦,不要嫌琐碎;对群众一时的怨气甚至过激的言语,要充分理解,耐心听取。作为党的干部一定要多办老百姓最受益的事,一定要多办老百姓最急需的事,一定要多办长远起作用的事,真正做到人民的利益高于一切,造福百姓重于一切,实现群众愿望先于一切。群众的生产生活问题有的看上去琐碎,却是事关一家一户生计的大事,吃穿住行、子女入学、社会治安、水电供应、就医看病,无不涉及到群众的切身利益。现在,一些基层干部经常抱怨群众不听话、不好管、事难缠,事实上不是群众不听话,而是少数干部不像话;不是群众的事难缠,而是我们事不会办。坚持立党为公、执政为民,就必须关心解决这些“琐碎”的事情。要真正深入到困难大、生活艰苦、群众意见多、工作基础差的地方去,关心群众疾苦,倾听群众呼声,了解群众在想什么、盼什么、急什么、赞成什么、反对什么、希望什么,从而使自己获得想问题、做决策、办事情的重要依据。无论在什么时候都要对人民群众满腔热情、态度诚恳,不打官腔、不摆架子、不推诿敷衍,以自己的人格魅力来赢得群众的信任,使他们感到可敬、可亲,从而把心中的真实想法倾诉出来。只要我们每一个干部都把涉及群众利益的“小事”真正办好了,你的形象就树在了群众的心目中,你的事迹就留在了群众的口碑中。

权为民所用,做执行政策的表率。“官”是为人民服务的岗位,“权”是为人民服务的工具。每个人无论“官”有多大,“权”有多重,都只有老老实实为人民服务的义务。我们都是人民的公仆,人民是我们的衣食父母,人民养育着我们。乡镇干部既是农村政策的执行者,又是农村政策的宣传者;既是农村工作的指挥者,又是农民利益的维护者。老百姓最痛恨的就是执行政策出偏差,可以说农村工作中出现的很多问题基本上都是政策在落实中走了样所引起的。群众反映说,不是党的政策不好,而是“歪嘴和尚念歪了经”。党在农村的各项政策能不能落实,执行得好不好,乡镇党委是关键。认真学习政策、研究政策、掌握政策,正确运用政策调动广大农民群众的积极性和创造性,推动各项工作的开展,是乡镇党委书记的一项“基本功”。作为乡镇干部,凡是政策规定的事情,就要坚决照办,不打折扣,不搞变通。绝不能搞“上有政策,下有对策”,更不能合口味的政策就执行,不合口味的政策就不执行。比如,农民负担问题,大家都知道这是一条“高压线”,谁也碰不得。去年底,中央办公厅通报的15起涉农负担案例,我看都是少数基层干部淡薄了同人民群众的感情,漠视了人民群众的利益,使党的农村政策在执行中出了偏差,从而触犯了党纪国法。要坚持从实际出发,创造性地执行党在农村的基本政策,按照基本政策规定的原则和确定的方向,研究新情况,解决新问题,创造新经验,真正使党在农村的基本政策成为调动农民积极性和创造性的有力武器。昨天召开的市委农村工作会议,市委、市政府出台了一系列“多予、少取、放活”,扶持农村经济发展,促进农民增收的政策,其中建立失地无业农民社会保障制度、减免农业税政策、完成村村通公路工程、加大财政支农资金投入力度等措施,都是“民心工程”,充分体现了市委、市政府对人民群众的关爱之情,充分体现了市委、市政府统筹城乡发展,做好“三农”工作的坚强决心。同志们一定要把这些政策执行好、落实好。

关于会议的发言稿 篇14

尊敬的X市长,各位领导,同志们:

上午好!

根据会议安排,我作个发言,汇报20xx年全市消防工作情况,建议安排20xx年主要工作。等会,张市长还将作重要讲话,请大家认真领会,抓好落实。

一、20xx年全市消防工作情况

20xx年,全市消防工作在市委、市政府的坚强领导下,坚持创新火灾防控方式,全面深化社会消防管理,不断壮大多元消防力量,大力加强宣传培训力度,加快推进公共消防设施建设,确保了全市火灾形势总体稳定。全市火灾起数、直接损失、伤人数、亡人数四项指数全面下降,特别是火灾亡人数为零,是去年全省仅有的未发生亡人火灾的三个市州之一,平稳的火灾形势为娄底高质量发展营造了良好的消防安全环境。主要工作体现在:

(一)党政主导,齐抓共管,消防安全责任体系更加健全。严格落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管”消防安全责任制,市委、市政府主要领导、分管领导先后15次听取消防工作汇报,调研指导消防工作,现场解决消防工作难题,高位推动各项消防工作落实落地;市县两级政府先后召开政府消防工作会议8次,市消安委与5个县市区消安委、28个市消防安全委员会成员单位以及97家市直消防安全重点单位逐一签订了《消防工作责任状》。各级各部门严格贯彻落实《消防安全责任制实施办法》,市(县)委党校将实施办法宣贯纳入全市处(科)干培训班必修课程。各行业部门主动依法履行消防安全监管职责,联合部署行业消防安全专项治理,合力开展消防安全检查,消防安全责任得到了有效落实。

(二)严格治理,多元施策,消防安全形势持续平稳向好。以冬春、春夏火灾防控工作为主线,先后组织开展了消防领域“十大战役”攻坚行动、消防安全打非治违“春雷百日行动”、落实企业消防安全主体责任年活动、消防安全监管“强执法防事故”行动,利用约谈提示、隐患曝光、联合执法、综合治理等组合拳,全面督促火灾隐患的整改落实,娄底大市场等3家单位成功摘除省政府挂牌督办的重大火灾隐患帽子,全市28家重大火灾隐患单位完成整改销案。20xx年,全市消防部门共检查单位1.41万家,发现火灾隐患2.85万处,整改火灾隐患2.82万处,下发行政处罚决定书331份,临时查封单位380家,责令“三停”单位190家,行政拘留44人,彻底整治了一大批火灾隐患。

(三)创新模式,疏堵并重,火灾风险防范能力有效提升。在保持严格执法的同时,始终高度重视火灾防控机制建设和平台建设。将“智慧消防”建设纳入“智慧娄底”建设内容,推广安装独立式火灾探测报警装置4000余个,逐步将全市火灾高危单位和高层建筑接入远程监控系统,并依托电信大楼建成监控指挥平台,通过探头站岗、物联放哨、鼠标巡逻,实现消防监管手段从单纯人防向人技结合的精准防控转变。

(四)建强队伍,磨练打赢,灭火救援事故处置本领不断增强。将社会化联勤联动体系建设摆在突出位置,通过完善应急联动机制、壮大消防应急联动力量、常态开展联合演练行动,不断磨练队伍综合作战能力,一年来,按照“有队员、有场地、有车辆、有保障”标准建成乡镇政府专(兼)职消防队71个,建立微型消防站802个,聘请22名灭火救援专家充实灭火救援力量,修订8种类型灾害事故预案,组织、交通等行业部门、乡镇专兼职队和微型消防站等多元消防力量开展工贸行业火灾事故综合应急演练、鸿星新天地高层建筑演练、娄底高铁南站等综合性跨区域拉动演练10次,全市应对灭火救援事故的综合处置能力不断提升。去年,全市消防救援队伍共接警出动1285次,出动消防车1995台次、出动人员13824人次,抢救被困人员263人,疏散人员4312人,抢救财产价值1.9亿元。

(五)全民参与,广泛发动,群众消防安全防范意识明显提升。紧紧围绕消防宣传全覆盖目标,以全民消防我行动、雏鹰行动、住宅火灾精准防控、消防教育进军训、119消防宣传月等活动为抓手,持续开展消防宣传“七进”工作。组建128支社区“打更巡逻队”,招募243名“消防宣传代言人”,7家企业将消防元素融入品牌宣传,3360名快递员参与消防宣传公益行动,1852所学校60万师生开展消防疏散演练活动,分期培训1125名消防控制室值班人员。我市推荐的优秀消防工作者——涟钢专职消防队大队长段武兰获得第四届全国119消防奖先进个人,中央媒体报刊16次报导娄底消防工作,消防宣传影响力不断提升,居民消防安全知识和火灾防范能力明显增强。

二、当前消防工作存在的主要问题

(一)消防安全责任落实没有到位。消防安全责任落实“上热下冷”现象还比较突出,部分乡镇街道、村组社区,存在消防工作重视不足、消防组织机构不明确、消防管理措施不具体、消防巡查宣传不到位等问题。行业部门之间仍然缺乏及时有效的联合会商、信息互通、重检查轻整改的问题没有根本扭转。部分社会单位存在重经济利益、轻消防安全的现象,日常管理不规范、岗位职责不明确、消防投入不充足、设施配备不完善、培训宣传不经常等问题较为突出,没有从被动整改向主动管理转变。

(二)消防安全风险隐患不容忽视。虽然20xx年来全市未发生亡人火灾事故,但潜在的各类消防安全风险隐患仍然不容有丝毫麻痹大意。各类高层建筑、大型综合体、地下建筑、易燃易爆企业、集贸市场、“三合一”、群租房等大量涌现,这些场所普遍存在人员密集、致灾因素多、火灾扑救难等特点,发生火灾容易造成重大伤亡和社会影响。同时,农村地区消防基础设施建设落后,基层组织缺失,网格化缺失,防范和处置火灾能力差,火灾多发易发,“小火亡人”的隐患比较普遍,个别县市区出现小火亡人现象。

(三)消防工作基础较为薄弱。自20xx年底我市消防支队特勤中队正式驻兵以来,我市已经连续20xx年未新建落成消防站。按照《娄底市中心城区城市消防规划(20xx-20xx)》要求,我市中心城区应建消防站12个,现投入使用的仅有3个,各县市城区至少要建2个消防站,但目前都只有1个,已建成的消防站保护半径过大,无法对火灾初期形成及时有效的扑救,消防栓欠账,极易酿成各类大型火灾事故的发生。同时,当前我市年度消防经费总量偏低,在全省排名第13名(省消防总队后勤部提供),落后于周边同等经济发展水平的市州支队,特别是在人员保障、装备购置、信息化建设、基础设施建设等经费需求方面压力很大,无法与当前的工作任务和消防工作实际需求相适应。

三、20xx年全市消防工作的主要任务

20xx年全市消防工作要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕“火灾形势总体稳定”这一总目标,持续完善“四位一体”的社会化消防工作责任体系,大力加强火灾防控能力建设。主要任务是六个方面:

(一)压实消防安全主体责任,推动多元共治管理格局。

深入贯彻落实《地方党政领导干部安全生产责任制规定》和国办、省办《消防安全责任制实施办法》,出台我市贯彻落实《消防安全责任制实施办法》的具体意见和措施。全面落实各级党委政府领导责任,年内至少提请召开一次常务会或专题办公会议,研究解决重大消防问题。要将消防工作纳入政务督查、民生实事、绩效考评、平安创建、综治管理、乡村振兴等内容,发挥考评“指挥棒”作用。乡镇、街道100%落实网格化管理,社区100%达到消防安全社区建设标准,明确驻村辅警、网格员、安监员等基层力量消防工作职责,建立考核奖惩机制。各行业部门要将消防安全作为重要内容纳入日常监督检查范畴,严格落实联合执法、诫勉督办等措施,确保本部门、本行业消防安全。深化重点单位“四个能力”建设,督促重点单位、火灾高危单位落实“6+1”措施和户籍化管理,探索重点单位监督管理模式从“重监管责任”向“重单位主体责任”转变、从管物向管人转变,提升社会单位消防安全水平。

(二)深化消防安全综合治理,持续净化消防安全环境。

把握火灾发生的季节性规律,扎实开展“冬防”、“夏防”两个专项行动,突出抓好商业“三合一”、“九小场所”分类整治,组织开展公众聚集场所、新型工业园区等专项治理,组织开展大型商业综合体、电动自行车、文博单位等消防治理“回头看”。依托重大事故隐患“一单四制”制度,加速推动全市13处重大火灾隐患整治。深入推进电气火灾综合治理,强力开展电气产品、电气线路整治,全面整改城中村、城乡结合部、在建工地等重点区域的电气安全突出隐患。加快智慧消防建设,推广应用城市远程监控、电气火灾监控系统等物联感知技术, 全面铺开消防领域“智慧乡镇”、“智慧小区”、“智慧建筑”、“智慧单位”等各类场所创建试点工作。深化“消防安全示范社区”达标创建工作,全面推行居民住宅“楼院长”制。

(三)加强公共消防设施建设,夯实消防事业发展基础。

要重点加强乡镇专职队和农村志愿消防队建设,年内推动全部乡镇建成专职消防队,配备相应的消防车辆器材,全部自然村建成志愿消防队,配备手抬机动泵。要加大装备器材保障力度,逐步淘汰超期服役车辆,加强消防特种车辆装备配备。要统筹规划消防队站建设,构建“特勤和普通站为核心、小型站全面覆盖”的城镇消防队站体系。要加强市政消火栓建设,开展城区消火栓“欠账清零”工作,年内基本实现城市建成区市政消火栓建设达到国家标准,新建市政消火栓不少于140个,建有率和完好率分别达到100%和98%以上。

(四)开展全民消防宣传教育,增强公众消防安全意识。

年内,打造1所中小学校综合性消防安全示范教育基地,每个社区至少培养1名“消防宣传大使”,所有中小学校做到消防安全有课程、有教材、有师资。充分发掘利用新媒体、自媒体潜能,办好娄底消防官方微博、微信。加大对消防“明白人”的培养力度,针对性开展行业部门消防主管人员、村(居)委会负责人、驻村辅警、基层网格员、重点单位消防管理人、责任人、微型消防站站长等7类人群消防培训。结合全市脱贫攻坚战役,确保全市乡镇农村实现消防广播“村村响”,并在部分乡镇试点建设“消防安全示范乡村”,探索农村志愿消防队和消防广播“村村响”结合推进的新模式。

(五)完善应急救援力量体系,不断提升综合救援能力。

按照“全灾种、大应急”要求,强化“演练即实战”思想,组织开展多部门的跨区域实战化演练行动,完善统一指挥、信息共享、预警响应、应急联动、综合保障、信通支撑等工作机制,建立起快速灵敏、高效畅通的社会联勤联动救援机制。要加强灭火与应急救援物资储备,建立和完善应急救援物资储备体系或联储代储机制并开展应急保障物资演练,确保各项应急救援行动准备充分、保障有力。

(六)认真做好迎接“国考”工作。

4月中旬,国务院将对我省安全生产和消防工作进行年度考核,并随机抽取两个市州进行实地核查。今年是应急管理系统机构改革后,国家层面首次组织的将安全生产和消防工作合并进行的考核巡查,此次考核规格高、范围广、要求严。全力做好此次迎考工作,是当前全市消防工作的重中之重,请大家务必高度重视。

各负有迎考责任的部门要以“国考”迎检为契机,牢固树立“一盘棋”思想,结合自身职能,对照考评标准,全面查漏补缺,补齐短板,推动行业系统消防安全进一步提升。尤其是住房城乡建设、自然资源和规划、文化和旅游、卫生健康、市场监管等部门,要逐一把关城市消防规划、市政消火栓、消防专项经费、消防装备等硬指标、硬任务,确保达到标准,不出问题。同时,各行业部门要对考核细则中确定的常态工作任务和指标,推动纳入本行业本系统今年总体工作部署,明确具体的时限、任务、责任,跟踪调度推动,确保按时保质落实到位。

同志们,消防工作是应急管理工作的重要组成部分,事关人民群众生命财产安全,事关经济发展,事关社会和谐稳定,做好消防工作,责任重大,意义深远。让我们牢记“对党忠诚,纪律严明,赴汤蹈火,竭诚为民”训词精神,把安全生产作为第一追求,把应急管理作为第一要务,把对党忠诚作为第一使命,把竭诚为民作为第一原则,用实干换来人民群众安全感,始终坚持以人民为中心的发展思想,按照x市长的指示要求,齐心合力、真抓实干,全力抓好各项工作落实,持续推动我市消防安全形势稳定向好,为建设富饶美丽健康祥和新娄底作出新的更大的贡献!

谢谢大家。

关于会议的发言稿 篇15

各位主管:

下午好!

通过这短短的五天内部审核,审核组审核覆盖了全公司所有质量相关部门,涉及到了体系标准所有条款,对公司的体系运行情况进行了调查研究。从基础理论入手联系公司实际,切入点我们认为是准确的,抓住了要害。对公司整个体系运行存在的问题和管理中存在的漏洞,被审核的公司主管级干部都提出了非常好的建设性意见,为我们指明了改进的方向,对此向他们表示感谢!

通过这次内审,我们发现被审核的部门从管理层到一般员工在意识上和质量体系运行的实践上,基本达到我们预期的期望和结果。公司质量管理体系中审核范围内基本符合审核准则,我们发现公司在管理职责、资源管理、产品实行、成品的测量和分析、产品的监视和确认等方面控制是比较好的;工作环境、以顾客关注为焦点、顾客满意、原物料和过程测量分析等方面在上海智铭企业管理公司的辅导下相比20__年有很大程度上的改进。同时,也曝露了一些问题点,

1.一些部门还需加强职责的落实;

2.各部门内和各部门之间的协调沟通还需加强;

3.质量体系运行中的各部门质量目标需要自行重新设定,在下次的内审中确查各部门质量目标的达成;

4.文件的管理和记录控制程序没有有效的控制,后续希望在体系维护员的作用下能得到有效的改善;

5.对供方的日常评价也有待加强。

6.体系在公司运行,需要加大监督力度和跟踪力度。

7.程序文件的运行及体现与现场有些脱节,公司在管理上执行力不足,不够深入。

内审组就本次审核提出了47个不合格项,均为一般不合格,对于审核组的结论意见和建议,希望各部门认真的对待,在二个礼拜内按照ISO16949体系标准举一反三,制订出切实可行的整改方案和措施,防止不合格的再次发生!通过这次这次内审,我们坚信公司的质量管理水平较以前会有明显的进步,展望未来,__公司在质量管理上将迈上新的台阶。

谢谢大家!

关于会议的发言稿 篇16

开场

各位优秀的合作伙伴,大家上午好:

好,谢谢大家的配合,今天哪,咱大家来到这里咱大家就是一个团队,说团队讲的就是一致性,当我向大家问好时,大家的回应能不能更加响亮,更加一致呢!现在我跟大家分享一个问候方式,当我问候大家好的时候,我希望大家回应我的不只是一个好字,而是:好!很好!非常好!好吗各位?我看谁的声音最大,声音越是大的老板今年你的钱包就越大。 各位优秀的合作伙伴,大家上午好:

就凭这一句我相信今年各位老板的钱包一定会大大的、满满的。

很高兴今天能站在这里与大家一同学习,也很高兴在这里与大家相识,今天也有幸请到了公司的几位领导在这呢做个自我介绍,我姓张 叫 帅,是咱福源集团重点品牌市场部的一员,虽然我叫张帅,但是长的帅不帅这个是大家说的算,我相信群众的眼光是雪亮的,大家觉得我长得还可以就请大家给我来电点掌声。 谢谢大家,谢谢大家对我的鼓励与支持。

今天呢、感谢各位老板在百忙之中抽时间来参加我们福源集团举办的“技术拔尖营”我们的技术拔尖营截至目前已经成功举办34期,受益的学员达三千多人,直接影响终端养殖户上万人。我们技术拔尖营的开展,一来是为了更好的去帮助各位老板维护好你的客户,让您在下边有一个大的客户群体,而来是帮助各位老板发展好门店,让大家的生意越做越大,也能够让大家与教授面对面的交流、沟通、探讨,从而增强大家的致富本能。在此之前不知道大家对我们福源了解多少?我想问一下大家都与福源合作多长时间了?你感觉我们福源怎么样?究竟我们福源集团是一个什么样的集团呢?那下面了我们就通过宣传片对我们公司进行简单的了解。。。。。。。。。。。。宣传片看完了,我相信我们福源集团什么样子在大家的心目中已经有了一个简单的印象,在这里呢我们福源集团也敢说我们福源集团是有能力帮助大家发展好您的事业,因为我们有一个足够大的平台,当您在发展中遇到问题时候,您可以通过我们的市场部,以及公司的各种资源来解决您的问题,我们也会尽全力去帮助您,去支持您。

在这呢我想问大家一个问题,各位老板对您下边的养殖户,以及当地市场的信息有了解有多少?这位老板,您知道您下边您的核心客户有多少吗?您当地市场的存栏量有多少?其实这些问题应该说是各位必须掌握的,但是呢,有多少老板都对自己客户的基本情况都不了解,前段都遇见过这样一个客户,我们的市场推广人员去给他做市场的推广活动,他的年销量也就是三四十万,我们的推广人员到哪里之后先做当地的市场调研,发现当地存栏量要比经销商说的要大得多,而且用药量也非常大,最后我们一个市场推广活动收回预存款将近40万,一下子盘活了整个市场,最后经销商激动地说我想都想不到当地市场有这么大的存栏量,也没有想到这种鸡有这么大的用药量,其实你掌握当地的基本情况是非常重要的,这有利于你针对当地市场制定你门店发展的策略,现在呢我们公司针对帮助各位经销商针对终端的市场推广活动也受到了各个地区的一致好评,在场的各位如果你还在为你大量的库存而苦恼,为在当地推广难而烦忧的话你就可以与我们的业务人员,与公司方面联系,我们将派我们专业的市场推广人员来为您排忧解难。

宣布课堂纪律

好各位,说了这么多,今天我们究竟是来干什么的,我们今天是来学习的,大家说是还不是?那么一个好的学习环境对我们学习效果是不是很有帮助?

那请各位全体起立,拿出你们最酷最炫的手机,跟我做一个动作,把你的手机用左手高高举起,举得又高又直的就是高手,然后右手搭在你右边朋友的肩膀上,边拍他的肩膀边跟我一起说:在讲课的过程中,如果我们的手机响起,我就把它送给你,成功者言行一致,说到做到。

大家要不要把自己的手机送给别人?(不愿意)那好,现在给大家10秒种的时间把手机调整为关闭或静音,振动状态。有句话叫“既来之,则安之”各位老板在生活工作中也是非常的忙,今天既然来了就就好好的放松一下,当然你也给你的手机稍稍的放上一天的假。在今天整个学习过程中,也请大家不要随意来回走动,交头接耳,不

要中途退场,咱每个课程完毕后回留给大家休息的时间,感谢大家的配合。

今天咱请到的教授是。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。下面以热烈的掌声欢迎我们。。。。教

授。

下午

各位老板中午吃好喝好了吗?好,大家能吃饱喝好就行,今天下午在会议正式开

始培训之前呢,我们做一个小小的游戏,这个游戏有助于我们将来家庭更幸福、事业更成功。

当我们做游戏的时候要不要全力以赴,要还是不要?

因为成功是一种习惯对吗?

好,请大家双手打开,十指张开,(很好),现在呢,听我数数数到123的时候,

大家迅速用力的把双手交叉,叩在一起,各位请注意,速度要快,声音要大,叩起来就不要动。各位当我数到几的时候?(3),大家全力以赴,准备好了,速度要快,声音要大,

准备。一、二(主持拍手),各位我说三了吗?为什么大家都动了,大家说我你

好坏,因为你动了,所以我们都动了。

各位说明一个问题哦,在这个世界上大多数的人都非常相信自己所看到的,不太

相信自己所听到的,对吗各位?

各位,请问大家,要想成为一流棒的管理者,要想成为一流棒的推销员,要不要

先成为一流棒的倾听者,要还是不要?

所以在座的各位,我们再练习一下自己的耳朵,双手再一次的打开了,准备好,

全力以赴,准备,一、二(拍手),又有很多人上当了,又说明了一个问题,很多人经常会在同样的一个地方跌到多次,对吗,

各位?各位请问大家了,你们觉得一个人是年轻一点成功点好一点,还是老掉牙

成功好一点,

所以更年轻更成功的关键就是,不要在同样的地方跌倒多次,好不好?

事不过三,大家再来一次,双手打开了,准备,一、二、三,叩起来不要动,低

下头来,看看你们的大拇指手指头,测试一下成功的级数,低头看一下,

各位注意啦,左手大拇指压在右手大拇指以上的朋友请把手举一下,举高一点,

各位我要非常恭喜的告诉大家,具科学家两万次以上的统计,像你们这样的朋友都非常非常的成功,请给自己掌声鼓励一下。各位,千万不要换手指头,那么,右手大拇指压在左手大拇指以上的朋友请把手举得越高越好了,各位,我要更加恭喜的告诉大家,像你们这样的朋友非常非常容易的赚大钱。

那么,有没有第三种情况的,当手指合起来,手指一边平的,有没有?举手,我

们仔细看一下,具心理学家一万次的统计,像你们这样的朋友属于既成功又能挣大钱的朋友,热烈掌声鼓励一下。

所以各位,我们一个人生存在这个世界上,他活的状态重不重要?一个人不管有

多成功,有多幸福,多有钱,他最后追求的境界都是两个字——快乐。所以从认识张帅这一时起,大家把这种快乐永远的持续下去,好吗?来,给自己一个世界级快乐的掌声。

下面呢,我们每人发一张纸,把您在你的养殖中遇到的问题都写在纸上,一会咱教授会针对咱的的个问题给大家一一的解决。咱这个技术拔尖营就是帮广大养殖伙伴解决问题的,咱教授也是来跟大家分享多年的养殖经验的,所以咱们要充分的把握今天这个机会,将您在养殖中的问题写出来,然后解决掉。好把咱的问题都收一下。

今天下午咱的会议正式开始,下面以我们热烈的掌声欢迎我们的。。。教授。

订货

大家说咱的老师讲的好不好?那就再用我们热烈的掌声欢送一下我们的老师,今天老师讲了那么多,大家究竟能收获多少?其实大家能学到东西这是最重要的,这也是一笔财富,虽然

是无形的财富但是这是大家最需要的,今天公司不但给大家带来无形的财富,而且也给大家带来了最优惠的公司政策,只要您,,,,,,就能,,,,,,,,今天大家能在百忙之中抽出时间来参与我们的技术拔尖营,这是对我们最大的支持,我们也知道大家都是比较忙的,会议呢也占用了大家了一天的时间,所以我们公司也拿出自己的诚意,您只需,,,,,就能,,,,,,机会只有今天一天,而且这个优惠政策只针对今天参会的各位老板,时间也只有今天一天,机会也只有今天这一次。