配送主管工作职责具体内容 篇1
1、负责承运商调配，根据出货量、品类、配送点等安排运输计划，合理选择车型、优化路线，节约成本，跟踪记录配送各节点情况，及时处理并报备异常情况;
2、负责承运商司机的日常管理，技能培训，安全行车培训等;
3、参与制定、修改、迭代运作方案等;
4、负责各种有效票据的妥善保存、传递及数据汇总工作的监督管理;
5、维护客户关系，完成每月工作指标;
6、负责领导交办的其它具体事务。
配送主管工作职责具体内容 篇2
1.负责仓库的货品管理、收发货及配货工作;
2.负责到柜货品的卸车、入库、分货及整理工作;
3.负责库存盘点及库存核对工作;
4.负责仓库所有人员的工作调动安排;
5.领导交代的其他临时性工作。
配送主管工作职责具体内容 篇3
1、 根据客户订单，每晚8点前安排相应清单人员和车辆调度。
2、 检查食材胶框干净整洁达标情况，降低客诉率。
3、 总结每天的问题点，通过晨会方式转达标准操作要领。
4、 客户个性化需求的不同，检查贵重食材质量是否合格。
5、 统计短缺品项，发送采购及时补充。
6、 核查加工品类完成情况，送货单据和检疫票证的及时跟进索取：确保出车前的保障工作。
7、 客签单据和退供食材，时间交由仓储并做好登记。
8、 胶框的及时归置整齐和现场卫生的应急处理。
9、 车辆安全返司同时，每天做好车辆的保洁工作和出车记录。
配送主管工作职责具体内容 篇4
1、配送团队组建，有效进行运力管理，保证大促或异常天气时配送运营正常;
2、与三方供应商对接配送员日常的入离职及招聘，与三方供应商保持良好的沟通与配合;
3、处理配送中的突发重大异常并能及时给出有效的解决方案，重大异常事件要时间进行上报;
4、监控配送数据及异常情况，执行日报、周报及月报制度，针对所发生的客诉要及时跟进并反馈结果;
5、对本门店的配送考核指标KPI完成结果负责，推动配送管理组快速落实成本控制及服务质量提升要求;
6、新门店的配送商圈预跑、路由地址基础信息采集及上报，配送范围定期回顾并视需要及时调整;
7、负责本门店的社会众包拉新、引入、培训及日常运营管理;
8、与本门店其它部门保持良好的沟通，保证跨部门协调与合作顺畅进行
配送主管工作职责具体内容 篇5
1、统筹安排物流部车辆提货送货工作，确保提送货工作及时准确完成;
2、办理车辆相关费用购买，做好车辆保养和维修工作;
3、以“客户至上”的工作理念做好配送服务工作;
4、统计配送的各项数据，通过数据优化成本和提升工作效率。
配送主管工作职责具体内容 篇6
1、负责站区配送员的货物分配;
2、做好站区管理工作;
3、站点日常行政工作的完成以及异常事件的处理;
4、负责内部各部门沟通协调。
配送主管工作职责具体内容 篇7
1. 负责管理运输团队，包括司机、跟车工和车辆;
2. 负责维护和管理客户，提升服务质量和客户满意度;
3. 日常运作，包括司机排班和安排线路及运输效率优化;
4. 日常管理报表制作和汇报;
5. 负责运输成本的分析和管控。
配送主管工作职责具体内容 篇8
1、全面负责公司物流配送工作，确保配送工作的顺畅运作;
2、根据销售需求及客户订单及时、准确地完成配送工作;
3、检查物流调度的合理性，控制物流运营成本;
4、负责物流车辆调度、派车计划调整工作;
5、对于产品发货及客户退货进行全程追踪处理;
6、每天物品食材的分工排放工作;
7、领导交办的其他事务。
配送主管工作职责具体内容 篇9
1、负责调度组人员的日常管理。
2、建立和完善车辆管理制度。
3、负责排线、车辆的规划及布置。
4、确保发货及时率，降低漏扫占比。
5、及时与上游环节沟通当日业务量及异常事项。
配送主管工作职责具体内容 篇10
1、统筹自动贩卖机运营管理的日常工作，安排好补货、配送司机等员工的日常排班等;
2、负责跟踪及评估自动贩卖机运营模式的创新及改革工作;
3、完成上级交代的其他工作。
配送主管工作职责具体内容 篇11
1，负责制定物流配送相关操作及安全管理的具体措施，流程，并负责实施中的指导和监督;制定和执行配送工作计划，对配送工作规范和考核标准，不断进行总结和完善;
2，制定配送应急处理预案进行配送事故的调查和处理;
3，制定年度物流计划级费用预算工作，各项成本效率运力需求，配送路线审核。
配送主管工作职责具体内容 篇12
1、 负责中转部、配送部各项管理工作，并对工作进行指导、检查、监督、评估及反馈，保障配送中心日常操作顺畅有效;
2、负责冷运零担末端提送货，冷运到店配送等营运操作整体规划与安排，提升收派效能;
3、现场管理：挖掘现场问题并推动改善;
4、人才培养与技能培训体系搭建;
5、指标管控：操作规范性、成本、效率、质量;
6、异常升级与需求收集、上报;
7、上级安排的临时性工作;
配送主管工作职责具体内容 篇13
1、仓储日常管理工作，流程制定、团队的建设管理;
2、每日报表制作发送管理，成本效益分析管理;
3、工作量饱和度评估分析，设备使用分配管理;
4、客户每月对帐、跟进财务开票，帐款回收跟进;
配送主管工作职责具体内容 篇14
1、门店到家业务，物流产品模型搭建投用，衍生服务设计;
2、采取有效措施，优化现有物流模式，降低运营成本;
3、日常管理，包含物流运营质量，承运商考核等。
配送主管工作职责具体内容 篇15
1、及时接听商户报货电话，准确记录每日报货量;
2、协助配送主管安排配送路线;
3、协助配送主管给商户发放合格证;
4、车辆入、转、退手续的收集、保存，车辆运输合同的签订和续签，车辆信息的收集、更新、保存;
5、核对每日送货单与实际发货量是否一致，并制作对账单;
6、统计并监督每日周转筐的回收情况;
7、配送办接待、文印、卫生等办公室事务的处理;
8、跟踪单据处理情况，保证其时效性;
9、完成领导交办的其他工作。
配送主管工作职责具体内容 篇16
1、负责区&县的配送业务管理和运营管理;
2、负责区&县的仓库管理;
3、负责司机、配送员人员人员管理;
4、负责车辆的管理(维修、保养、日常检查等);
5、负责客户对接和投诉的处理;
6、负责按照公司要求进行运维管理;有投标经验优先考虑;
7、完成领导交办的其他工作。
配送主管工作职责具体内容 篇17
根据客户的订单计划，进行配送排线
维护和优化线路，提高运输效率、优化运输成本
完成配送异常的跟踪和处理
确保运输温度符合客户和公司规定要求
完成运输各类报表，对运输成本、时效、品质等进行分析和控制
自有车队管理(司机排班、燃油、维修等)
配送主管工作职责具体内容 篇18
1、负责部门日常物流管理工作，包括：运输、仓储、配送、车辆管理等;
2、了解客户经营动态，掌握送货各环节流程;?
3、熟悉所辖送货区的送货路线和零售户分布情况;?4、做好送货票据的签收和货物的领取、交接工作;?5、标准送货程序安全及时规范高效、做好送货工作。?6、负责货款签收，确认，现金足额缴存，做到日清日结;
7、协助保管随车证件，做好车辆日常保养和维护工作;
8、做好物流线路规划，发货前物品的清点，整理工作，确保数量准确无误。出现差错及时反馈部门领岛;
9、送货员在日常工作中，应收集、反馈客户意见，对客户提出建议和要求，及时解决或上报部门领导;
10、参与制定与控制部门物流运作预算;
11、制定物流解决方案，提升客户满意度;
配送主管工作职责具体内容 篇19
1、负责本站点的B2C业务的日常与大促的配送管理，保障服务品质，提升客户满意度，控制成本，不断提升客户价值;
2、负责本站点的BOC业务的开发与管理;
3、负责本站点的团队建设与文化建设，提升员工的技能，保持高昂的士气，增强团队凝聚力;
4、负责本站点的基础建设，包括人员的选育用留，车辆的管理、路区规划与选址、租房水电、物资管理等;
5、负责本站点的数据跟踪，异常情况的分析处理;
6、负责本站点的6S和安全管理;
7、负责与全链路的沟通协调;
8、上级交代的其它事情。