经理室职责2022(精选4篇)

经理室职责2022 篇1

1、在总经理领导下负责集团具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。

经理室职责2022(精选4篇)

2、做好集团总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。

3、做好校内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。

4、负责保管使用后勤集团图章和介绍信

5、负责校内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。

6、负责上级领导机关或兄弟院校领导的接待、参观工作。

7、负责集团内部信息搜集、反馈工作和协调内部各部门共同办理的综合性工作。

8、负责组织、安排、汇总集团及各部门节假日的值班。

经理室职责2022 篇2

1.准确无误地按国家或地区分类投寄各种信件。

2.认真负责,保证信件的分类、登记准确无误。对于地址不洋或不符合投递要求的邮件应正确处理。

3.对于紧急信件应贴足邮票及时寄发,每月可购买一定数量的邮票备用。

4.定期到邮局取回大宗邮件,并及时通知有关部门领取。

5.取回的机要信函应立即交保密员,不得延误上交或存放他处。

6.严守保密纪律,严格遵守“保密守则”,做到“五不”,即不该说的不说、不该看的不看、不该问的不问、不在公众场合谈论公文内容、不私自拆看密封件,对于各种“秘密”等级以上的文件,严格按照保密规定妥善处理。

经理室职责2022 篇3

一对外联络

? 协调集团与政府有关部门的关系

? 协调集团与有关的管理机构协会商会等组织的关系

? 负责与其他外部单位的联系及来访接待事宜

? 代表企业出席政府有关部门,行业有关管理机构召开的各种会议

二对内协调

? 安排总经理办公室会议及其他各种常务会议

? 协调总经理与企业各部门及子公司的工作关系,安排总经理的日常活动

? 协助企业发展部组织公司重大公关活动

三制定行政管理制度

? 起草集团的行政管理制度,报领导审批后执行

? 定期或不定期对行政管理制度的执行情况进行检查

四行政费用控制

? 根据各子公司上报的年度费用预算,制定集团的行政费用计划,并报董事会审批后执行

? 按照集团年度行政费用预算,严格控制各项行政支出

? 确定费用分摊范围,按月向各部门,各子公司分摊各项费用

五文书档案管理

? 制定集团的文件管理制度

? 对集团下发的文件,进行年度文件编码

? 对集团的行政文件进行登记管理

? 负责集团文件档案的保管

六会议组织管理

? 负责组织安排总经理办公会议,记录整理会议内容,并及时复印,下发给相关部门

? 对办公室的设备进行维和与管理

? 负责总经理办公室的清洁工作

经理室职责2022 篇4

1.为酒店总经理提供秘书性服务。

2.负责酒店内各类文件的呈报及批复后的传送。

3.负责检查信函的处理、登记和回复。

4.负责总经理室的稍案整理和装订工作。

5.传送总经理室的文件和报纸。

6.负责总经理室日常电话的接转。

7.承担总经理的日常来访接待工作。

8.每日与值班经理交接班。

9.负责总经理提出的其他工作(如开具介绍信、生活安排、接送安排及车旅费报销等)。