渠道运营主管岗位的职责 篇1
职责：
1、对接合作品牌方，制定品牌计划以及年、季、月销售计划(包括：品牌销售计划、推广计划，渠道计划，档期销售计划)，完成公司的目标;
2、负责自己渠道业务的整体运营工作，策划产品推广方案、组织产品营销工作;
3、负责部分垂直类社交电商平台的开拓，做具体品牌的渠道交易谈判工作;
4、负责与供应链部门对接，参与渠道内库存周转及不良库存的处理。
5、负责搜集市场和行业信息，产品分析和梳理;
任职资格：
1、三年以上渠道运营经验，有快消或母婴类目经验优先;
2、有很强的沟通技巧和协调能力，能协调内部资源完成全年销售指标，有创业精神;
3、拥抱变化，对于新鲜事物接受度高;
4、项目统筹能力强，具备一定生意经营思维，可以把控整盘生意;
5、抗压能力强，能在中间协调好品牌方与平台方的关系。
渠道运营主管岗位的职责 篇2
职责：
1.负责第三方渠道的店铺运营管理、活动执行、月度规划等工作;
2.根据线上经营数据来调整销售策略促使达成结果;
3.长期与平台保持良好沟通，争取好的资源位，确保流量;
4.协助公司内部开展进出货品账目月度核对事宜;
5.独自主导渠道店铺618、双11等大型促销的有效协同、目标达成、效果分析等工作;
任职要求：
1.2年以上线上唯品、京东、有货运营经验;
2.熟悉平台各项货品要求及运营实操技巧;
3.较好的执行力及沟通能力;
4.熟知服饰类目操作规则，具备强的责任心;
渠道运营主管岗位的职责 篇3
职责：
1、根据公司已开拓银行体系(浦发银行、广发银行、交通银行、工商银行等大型银行)业务进行维护;
2、了解客户需求，制定、执行销售计划，在授权范围内进行商务谈判，对客户进行跟踪，定期提交销售进度报告;
3、协助各大银行组织、策划、执行市场推广活动，完成公司规定的销售指标;
4、根据公司年度销售目标，制定阶段性的工作计划、具体落实及数据分析;
5、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历，专业不限;
2、具有较强的语言表达能力和沟通能力;
3、性格活泼外向，能够承受工作压力，具有团队精神;
4、有银行渠道销售或管理经验者优先考虑。
渠道运营主管岗位的职责 篇4
职责：
1,负责公司渠道商的运营管理工作，根据企业营销战略，制定渠道发展策略和政策，对全国重点经销商实施管理及评估;
2.渠道网络的管理,维护,.对新渠道中的重点客户进行开拓，制定合作方案;
3.培训渠道经销商，帮助经销商快速发展;
4.协助销售总监制定各项渠道发展计划;
5.渠道管理部工作任务的布置、监督与管理, 同时渠道关系维护，与渠道配合策划活动.
6. 针对渠道的运营情况进行数据分析，为运营方向的制定提供决策依据
7, 对推广效果进行跟踪、评估，并提交推广效果的统计分析报表，及时提出营销改进措施，给出切实可行的改进方案;
8.撰写渠道分析报告，并向管理层提供建议;
岗位要求：
1.全日制大学本科及以上学历，市场营销相关专业或经济与管理专业优先;
2,多年以上渠道拓展、渠道网络管理、渠道经销商等方面的经验。
3.善于制定渠道策略，维护渠道网络，有能力带领团队进行高效工作;
4.具备较强的沟通能力、团队合作精神和协调组织能力;
5.富有激情，好奇心强和敢于创新，具有较强的逻辑思维;
6.工作勤奋，具备良好的服务意识，有较强的责任感;
7. 具有良好的沟通能力和组织协调能力，思维活跃，逻辑清晰缜密，有亲和力，较强的执行力.
渠道运营主管岗位的职责 篇5
职责：
1、拓展和维护移动互联网渠道，完成商务谈判、协议签署以及公关等工作;
2、负责跟进合作渠道的运营，包括日常配合、数据跟进分析、信息传递等。管理反馈渠道投放数据并及时优化，承担渠道推广;
3、负责了解并跟进渠道营销推广资源，配合应用上线制定配合制定适合渠道的营销推广策略;
4、维护合作伙伴关系，核对商务合同，日常对账统计，落实结算回款;
5、定期收集直播市场、合作渠道、竞争对手信息，关注游戏直播动态，关注同类产品的动态。
任职资格：
1、三年以上移动互联网相关产品市场推广投放、商务合作经验，熟悉直播平台，熟悉直播产品推广模式;
2、良好的渠道、媒体等人际关系网络;对各平台的推广和运营有自己的认识;
3、了解主流直播产品，能迅速了解新直播产品;
4、优秀的商务谈判和项目管理能力，较强的商业机会敏锐感;
5、对数据敏感、善于分析和优化;
6、有责任心，积极主动，能独立开展工作、拓展市场，具备良好的客户沟通能力以及团队合作能力。
7、有直播运营经验、直播渠道投放经验或有应用商店、手机厂商、方案解决商等渠道合作资源者优先
渠道运营主管岗位的职责 篇6
职责:
1、负责流通渠道的运营管理工作，对运营过程及结果负责
2、负责营业额业绩指标达成，监控周、月、季度运营结果，发现问题及时分析并解决
3、负责客户入驻、品类入驻的规划管理
4、积极探索和创新营销手段，新模式，持续提升业绩和树立品牌及市场占有率
5、对运营过程进行管控，统筹协调解决销售过程中存在的问题与难点，维护好渠道安全及客情关系;协助上级做好风险管理工作，包括但不限于店铺风险及税务申报风险。
任职要求：
1、本科及以上学历，3年以上的电商平台运营经验。熟悉主流电商平台运营规则、运营环境、交易规则，推广手段及其玩法等;
2、具备优秀的项目整体把控能力，较强的数据整合能力;
3、反应敏捷、表达力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;
5、有责任心，能承受较大的工作压力，且团队协作精神佳，善于挑战。
渠道运营主管岗位的职责 篇7
职责：
1、负责品牌在第三方电商渠道平台运营管理工作，如：唯品会、环球捕手、云集、小红书、考拉、贝店等;
2、对接平台方类目负责人，争取活动资源，针对平台品牌运营做出阶段性的营销方案;
3、负责本品牌的销售分析和补货计划;
4、负责每期活动营销数据统计、交易数据分析、商品管理的把控;
5、负责与合作渠道对接，结合合作渠道特点推广售卖产品;
6、.负责平台活动等各种活动的制定、活动策划及运营跟进;
7、掌握运营实施情况，通过多种运营渠道采集和分析产品数据，挖掘新渠道;
8、对品牌的销售业绩负责。
任职要求：
1.品牌电商、自营电商运营经验2年以上;
2.有服饰箱包、鞋类目经验优先考虑
3.精通数据分析，有较强的沟通协调能力;
4.熟悉平台的运营环境、交易规则、平台玩法;
渠道运营主管岗位的职责 篇8
职责:
1、负责流通渠道的运营管理工作，对运营过程及结果负责;
2、负责营业额业绩指标达成，监控周、月、季度运营结果，发现问题及时分析并解决;
3、负责客户入驻、品类入驻的规划管理;
4、积极探索和创新营销手段，新模式，持续提升业绩和树立品牌及市场占有率;
5、对运营过程进行管控，统筹协调解决销售过程中存在的问题与难点，维护好渠道安全及客情关系;
协助上级做好风险管理工作，包括但不限于店铺风险及税务申报风险。
任职资格:
1、本科及以上学历，3年以上的电商平台运营经验。熟悉主流电商平台运营规则、运营环境、交易规则，推广手段及其玩法等;
2、具备优秀的项目整体把控能力，较强的数据整合能力;
3、反应敏捷、表达力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;
5、有责任心，能承受较大的工作压力，且团队协作精神佳，善于挑战。
渠道运营主管岗位的职责 篇9
职责：
1、负责环球捕手、达令家，苏宁易购、京东、拼多多、店铺日常维护、产品更新、能独立操作店铺陈列，以增强店铺吸引力、产品销售。
2、店铺营销计划拟定及执行、品牌推广、客户维护及店铺数据管理;
3、制定推广方案并负责实施，对推广效果进行评估，对店铺及产品访问量、转化率数据进行分析;
4、根据店铺产品属性，自主设计店内的各种营销活动并跟进执行细节;制定品牌的月、季度、全年销售目标和策划安排各个时间阶段的活动;
5、每日监控的数据：营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理;对网上店铺的ip、pv、销量、跳出率、地域分布、转化率等做出专业的数据分析及分析及平时做好竞争对手网站的数据采集、评估与分析。
任职要求：
1、有京东、拼多多、环球捕手、小红书、达令家、有赞、苏宁易购等多渠道平台运营经验;熟知网店运营推广工具、运营推广经验要至少2年以上;
2、精通渠道端的运营模式，进行有效推广和宣传;熟悉各渠道及平台的各项规定与操作流程，及实际销售运营管理经验;
3、具有丰富的电子商务营销策划和运营管理经验;
4、具有良好的市场销售策略和能力，有出众的数据分析，敏锐的市场洞察力与反应力;
5、良好的沟通协调能力和团队合作意识，工作责任心强，可以承受较大的工作压力，吃苦耐劳，工作勤奋仔细。
渠道运营主管岗位的职责 篇10
职责：
1、负责搭建自有新媒体渠道矩阵，形成用户池并策划转化模式;
2、具体负责微信、社群、小红书、抖音等渠道运营规划，対用户增长和互动量负责;
3、具有独立的选题策划和执行能力，以内容栏目和创意活动产生口碑传播;
4、能独立策划实施用户创意裂变活动，实现病毒式传播;
5、统筹团队，与各部门协作落地项目，交付项目结果;
6、负责新品上市项目策划执行。
任职要求：
1、深耕用户运营、社交平台营销，具有非常强的创意传播策划能力，文案能力;
2、逻辑思维强，段子手，好玩有趣，具有互联网背景优先;
3、具有品牌建设思维，执行统筹能力、文案策划能力、美学和时尚品味。
渠道运营主管岗位的职责 篇11
职责:
1、店铺整体经营、推广工作计划、预算;
2、付费和非付费营销产品的推广计划与实施排布;
3、推广广告素材的输出和审核;
4、全年店铺活动的策划、统筹、实施安排，店铺数据经营分析;
5、监督协调客服工作、财务对账、核算、付款
任职资格:
1、本科及以上学历、有运营经验优先
2、有2-3年相关渠道运营经验优先。
3、有较好的沟通协调能力、善于思考、抗压能力强;
4、数据分析、组织协调能力较好，熟练使用EXCEL、PPT等办公软件。
渠道运营主管岗位的职责 篇12
职责：
1、负责开拓、管理维护各种电商平台(唯品会,网易考拉，京东自营等);
2、根据各平台业绩目标，制定销售计划，产品规划、价格规划和渠道管控;
3、根据销售计划对产品库存进行备货预估;
4、能够有创意地周期性制订活动策划、及推广方案，提高各渠道销售业绩;
5、维护和监管公司品牌在各平台上的市场价格，店铺陈列;与第三方平台方积极主动对接，进行品牌宣导、争取平台资源，确保销售目标达成
6、了解大盘趋势、合理规划渠道发展;
任职资格：
1、本科及其以上学历，3年以上线上渠道、电子商务运营或者相关工作经验。
2、良好的策划能力、服务意识及团队精神，能激发分销商的热情，口头和书面表达能力强，良好的数据统计分析能力;做事思路清晰、逻辑性强、计划性强;
3、熟悉各平台运作模式以及对接流程。
4、熟悉并热爱美妆跨境业务的优先考虑。
渠道运营主管岗位的职责 篇13
职责：
1、负责全国分店渠道相关数据的收集及初步分析，支持品牌渠道工作及线上营销部分的协助;
2、负责跟进分店关于渠道报障问题的初步分类筛选及对接门店的沟通。
3、核算各分店的渠道月报数及渠道绩效管理等;
4、负责运营数据系统管理，包括参数设置、系统维护等;
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历;
2、熟练运用excel数据分析软件及Office办公软件;
3、具备较强的逻辑思维能力及敏锐的洞察能力;
4、具备良好的沟通能力及团队协作精神。
5、抗压能力及责任感强、细心耐心。
6、酒店管理专业或连锁经营管理专业优先，有酒店前厅及销售岗位的实习经验优先。
渠道运营主管岗位的职责 篇14
职责：
1、负责社交电商渠道的运营工作;
2、负责社交电商和活动对接，计划制定、执行相应的方案并完成公司的业绩和利润目标;
3、安排与协调部门内各个岗位的工作，制订合理的部门内部激励机制，保证日常工作的有序进行;
4、完成上级交代的其它工作。
任职资格：
1、3年以上的电商渠道运营工作经验，1年以上渠道运营经理经验，服装/纺织/皮革类电商从业经验优先考虑;
2、精通电商渠道平台商品货品规划，精通运营和盈利模式，能利用平台进行有效推广和宣传;
3、熟悉各个平台的运营模式，运营细节和优化，保证在合理投入下的最大产出;
4、具备较强的数据与市场分析、营销、推广能力、分析与解决问题的能力;
5、具有良好的沟通能力和组织协调能力;
6、能够承担较多的责任和压力。有了解社交电商运营的优先。
渠道运营主管岗位的职责 篇15
职责：
1、负责对接重点手游渠道(硬核、TapTap、应用宝、UC等)的运营需求;
2、负责公司游戏平台的合作渠道拓展，接入公司项目;
3、定期输出渠道运营数据报告，跟踪渠道效果;深入分析合作渠道特性，制定合理、有效的渠道产品及运营策略;
4、跟踪及记录不同类型不同评级的竞品在渠道的发行节奏及相关运营活动效果、特殊资源合作等，深入了解挖掘不同渠道的特性，分析渠道用户偏好;
5、了解渠道的最新运营动态，熟悉渠道的最新运营规则，并定期整理刷新，策划渠道侧运营活动，对渠道产品、流程及页面进行策划或优化,提升运营指标;
任职要求：
1、移动应用渠道领域3年以上经验者，曾主导或参与移动应用产品渠道合作者优先考虑;
2、具有良好的数据敏感度、数据分析能力及广告素材优化能力;
3、高效的执行力，较强的责任心和原则性，能承受工作压力;
4、有良好的沟通能力、团队协作能力及跨部门协作推动力;
5、具备丰富的行业人脉资源。
渠道运营主管岗位的职责 篇16
职责：
1. 负责公司的市场渠道开拓与维护工作，完成每月业绩目标;
2. 根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大校区生源，积极完成业绩指标，
3. 维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游客户，尤其是终端客户;
4.负责对渠道合作者提供持续支持，执行渠道合作者协助、服务和培训支持等;
5. 配合执行渠道开发成本分析和控制方案;
6. 在部门主管的领导下，配合开展渠道部的工作，以达到业绩指标;
岗位要求：
1.有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力;
2.对工作有激情、执着、敬业, 思维清晰、活跃;
3.具有良好的团队协作精神，良好的协调、沟通和把握全局的能力;
4.思维敏锐，极富创新精神，环境适应能力强，抗压力能力强;
5.吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神;
6.Office办公软件运用熟练，尤其是PPT汇报材料制作与Excel数据整理;
7.具有教育培训行业渠道经验或异业合作经验者优先。