市场推广经理的主要职责范围(精选24篇)

市场推广经理的主要职责范围 篇1

职责:

市场推广经理的主要职责范围(精选24篇)

1、负责公司品牌推广;

2、根据市场需求,进行产品相关的学术活动,召开科室会、学术沙龙、学术会议、省级会议等,建立学术圈;

3、对客户进行产品学术推广及维护

4、对公司人员进行培训,提高员工专业度及服务水平。

任职要求:

1、本科以上学历,医学相关专业优先考虑;

2、个人形象良好,具备良好的沟通和演讲能力;

3、独立性强,有团队和协作意识;

4、具备较好的学习和创新能力;

5、有医药类市场部1年以上学术经验者优先选择。

市场推广经理的主要职责范围 篇2

职责

1. 配合市场宣传部门完成市场宣传计划,扩大品牌知名度

2. 负责校区地区推广工作,包括招聘、培训及管理发单员,校区周边社区及院校的渠道维护以及潜在客户信息的挖掘

3. 策划并组织实施市场宣传活动(家长座谈会、会议营销、社区推广、公益讲座、异业合作)

4. 通过多种渠道搜集潜在客户信息,并针对企业品牌及产品进行宣传,配合销售等部门开展相关工作

任职要求

1.拥有同行业相关职位经验者优先,善于表达,工作积极认真;

2.有敏锐的市场洞察力,能够开拓多种途径扩大品牌知名度;

3.对教育产品有一定了解,善于沟通,具备渠道开发及组织实施能力;

4.工作踏实、敬业、有毅力,喜欢创新。

市场推广经理的主要职责范围 篇3

职责:

1、定期拜访设计院;

2、推广设计理念;

3、独立完成项目的策划与推广,建立和维护良好的客户关系;

4、稳固老客户,发掘新客户;

5、配合项目方案设计、施工图设计及节点细节沟通;

6、能独立与设计师及客户进行良好的方案沟通能力;

任职资格:

1、专科以上学历,建筑相关专业毕业者优先 ;

2、有维护设计师经验者优先;

3、简单CAD制图者优先;

4、有2年以上装修行业、设计公司或建材企业设计工作经验;

5. 良好的沟通和团队合作意识及工作抗压能力,独立性强,责任心强。

市场推广经理的主要职责范围 篇4

职责:

1、根据公司推广规划,建立并完善公司的产品推广、品牌管理等市场体系;

2、制定公司的市场推广策略,跟进公司产品的市场推广,提高公司产品的市场占有率,支持销售部门完成销售目标;

3、制定公司的市场开拓活动计划,协助市场开拓活动的组织实施,确保开拓活动顺利进行;

4、建立适合公司需求的产品及业务消费者培训体系,协助公司业务培训的实施;

5、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;

6、指导各地区市场活动以及主题促销的制订和实施;

7、负责公司的活动策划,熟悉线上和线下的各种推广方法和规则;

8、完成领导交办的其他工作任务。

岗位要求:

1、大学专科以上,营销或经济、新闻等相关专业,文案背景优先考虑;

2、三年以上工作经验,1-2年同等职位经验,建材行业工作经验优先;

3、有丰富的市场营销策划经验,能够识别、确定潜在的商业合作伙伴,熟悉行业市场发展现状;

4、沟通能力强、谈判能力强、有团队管理、建设能力。

市场推广经理的主要职责范围 篇5

1. 在公司上级领导下,负责公司的营销推广策划工作并领导下属员工监督实施;

2. 根据公司的整体经营计划方案,策划并协同各部门执行公司战略,努力向公司经营目标迈进或超越;

3. 定期组织市场/网络调研,及时收集相关信息,掌握产品市场动向、竞争动态,相关政策,并有效制定针对性的策划方案策略;

4. 定期策划营销推广活动方案,并调整组织实施;

5. 组织撰写宣传推广文案、广告创意设计,并协助制作和市场推广;

6. 定期了解策划方案实施结果,适时的变更策略并及时改进;

7. 经常了解经营情况,善于总结定期向负责人汇报工作总结及提交建议;

8. 深入了解公司产品相关的专业知识,掌握市场及市场反馈;

9. 协调部门内人员关系,保持内外各部门之间密切联系,建立良好的协作关系;

10. 认真及时的完成领导交代的其他工作任务。

市场推广经理的主要职责范围 篇6

1、负责开拓全国区域的疾控中心,疫苗接种站关系;

2、寻找合适的合作伙伴,开拓疾控中心,疫苗接种站业务推广,建立良好的合作关系;

3、研究分析市场状况、跟踪行业发展趋势、竞争对手动态和政府相关法规;

4、贯彻公司渠道政策,制定所辖区域内代理商的具体支持措施;

5、协调合伙人与公司相关部门的业务流程;

市场推广经理的主要职责范围 篇7

职责:

1.制定与实施商场年度计划,监控执行费用收入与支出预算计划;

2.策划商场每月和每个重要节点的推广活动与促销活动,以保障客流量达到公司目标;

3.指导、掌控与广告代理商或媒体代理商的联络与谈判,与媒体方的联络与协调;

4.负责月度预算报表及市场部业务报告;

5.市场推广团队的管理与激励;

岗位要求:

1、40岁及以下,大专以上学历,男女不限;

2、3年及以上大型商业广场、百货同岗位职业经历;

3、熟悉商场企划工作或商业地产推广流程、品牌推广、活动策划等;

4、具有优秀的组织、协调、分析、谈判、突发事件处理等能力;思维敏锐、独到,头脑灵活,善于分析、判断客户需求,能承受较高的工作压力;

市场推广经理的主要职责范围 篇8

1、全面负责网站品牌以及网站经营产品的线上推广和网络营销;,带领团队完成公司产品推广;

2、与业务部门沟通,了解产品进展,根据产品特点利用各种网络渠道组织推广和宣传活动;

3、制定符合公司特色的网络营销推广计划和策略;

4、熟悉网站之间的合作业务,掌握网络营销合作的方法与思路,负责公司市场推广部日常运营;

市场推广经理的主要职责范围 篇9

职责:

(1)围绕推广商户,利用公司资源和政策在区域内进行:水电工、设计师、异业联盟、家装公司、工装客户等资源开发、盘活、转化等工作;

(2)执行公司对其负责区域内的各项市场推广活动方案,并对方案前期准备、落地、过程管控,实施效果负责;

(3)对区域内推广团队成员有政策宣讲、产品知识传授及活动引领的作用;并且在市场推广活动执行过程中要带头对雷士品牌、公司形象有维护、提升的责任;

(4)市场推广物料使用管理及有效监控;

(5)竞品信息的收集、整理,并形成有价值的建议报告;

(6)完成公司下达的其他推广工作任务。

(7)完成公司对该区域的资源转化任务

岗位要求:

1. 积极乐观,勤奋上进,善于学习及自我激励

2.具有良好的沟通技巧、清晰的销售思路及谈判能力

3.具备一定的市场分析判断能力,能独立开发客户并维护好客户资源

4. 熟练掌握办公软件的操作应用

5.大学专科以上学历,拥有一年以上照明行业推广、销售、活动策划,品牌宣传经验者优先;

6.性别不限。

市场推广经理的主要职责范围 篇10

职责:

1.熟悉Facebook/YouTube/Google等海外网站的网络推广规则,优化搜索引擎和排名;

2.了解同行的信息,如策略、活动、推广资料等,负责进行市场调研;

3.制定公司品牌宣传的市场推广及广告投放计划,完成相关统计分析或进度报表;

4.关注市场信息,分析市场趋势,预测市场动态,拟定合理有效策略;

5.负责客户的拓展工作,同客户进行沟通,了解客户意向,跟进客户需求。

任职资格:

1.大专以上学历,市场营销/国际贸易/经济/社会学等相关专业,男女不限;

2.善于思考,具备良好的应变能力、沟通协调能力和文字组织能力;

3.具有敏锐的洞察力和较强的分析判断能力;

4.有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;

5.熟悉香港文化,会说标准粤语,略懂读写英文。

市场推广经理的主要职责范围 篇11

职责:

1、根据总部战略,对企业品牌资源进行规划,整合品牌资源,通过管理手段组织落地实施;

2、负责企业品牌设计与策划工作,并对策划设计方案进行落地执行;

3、总部品牌产品创意产出(日常传播与短视频为主)与执行;

4、与团队负责组织企业品牌包装和品牌定位管理,进行差异性品牌传播;

5、参与区域核准工作与培训安排,及活动项目实施;

6、完成上级领导安排的其他工作。

任职资格:

1、本科以上学历,至少3年以上品牌推广与管理经验;

2、创意能力强,文笔好;

3、具备乙方经验优先;

4、良好的沟通能力和出色的执行能力;

5、接受短期出差。

市场推广经理的主要职责范围 篇12

职责:

1、制定年度多种经营计划并落实;拟定全年活动策划方案和预算;

2、拟定年度多种经营计划并组织实施,保证年度预算多种经营收入实现;

3、拟定本部门年度费用预算方案;每月按预算支出企划费用;

4、负责组织广场内活动的策划与实施;

5、制定年度广场活动策划方案,并按计划分月组织实施;

6、制定年度媒体投放计划,按计划分月投放;并组织对投放效果进行评估;

7、负责与主力店、租户的节假日促销活动的联动策划与实施;

8、组织实施节假日与主力店、租户的联动促销,并对促销活动进行评估;

9、开发新的合作单位,获得新资源,促进广场的销售业绩提升。

任职资格:

1、大专以上学历,设计、广告、市场营销等相关专业;

2、熟悉区域市场、熟悉区域媒体、有大型活动资源,相关商业购物广场市场部经理3年以上工作经历,或其他行业市场部、广告公司策划5年以上工作经历;

3、创新、诚信、团队、合作、爱岗敬业、追求创新。

市场推广经理的主要职责范围 篇13

职责:

1、根据公司营销规划,建立并完善公司的产品推广、品牌管理、市场调研、开拓活动等市场体系,针对不同类型的经销商特点制定相应的营销推广活动;

2、制定公司的产品推广策略,跟进公司产品的市场推广,提高公司产品的市场占有率,支持销售部门完成销售目标;

3、制定公司的市场开拓活动计划,协助市场开拓活动的组织实施,确保开拓活动顺利进行;

4、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;

5、指导市场活动以及主题促销的制订和实施。

岗位要求:

1、大学专科以上,营销或经济、管理等相关专业;

2、三年以上工作经验,1-2年同等职位经验,酒类行业工作经验优先;

3、有丰富的市场营销策划经验,能够识别、确定潜在的商业合作伙伴,熟悉行业市场发展现状;

4、沟通能力强、谈判能力强。

市场推广经理的主要职责范围 篇14

职责:

1、负责完成省区经理下达的各项指标;

2、与连锁总部客情维护、产品覆盖、动销活动等沟通,确保销售指标完成;

3、与连锁门店/单店沟通铺货、动销、陈列、活动、专区等,拉伸销售;

4、市场信息、竞品信息,竞品动销政策及重要客户销售数据、流向的收集、提报及分析。

任职要求:

1、具有1年以上销售工作经验,医药行业工作经历者优先;

2、熟悉连锁药店操作流程,熟悉当地客户资源;

3、具有良好的沟通协调和谈判能力;

市场推广经理的主要职责范围 篇15

职责:

1.根据公司整体市场规划,负责市场拓展工作,拓展和管理外部合作渠道;

2. 整合公司各类资源,维护现有合作渠道及伙伴关系、深入开发新合作渠道资源;

3.对合作渠道进行效果监控、反馈跟踪与数据分析,有针对性的评估并做出调整;

3.按照公司的合作计划,完成公司下达的合作指标和任务;

4.独立撰写合作方案和实施方案,协助并积极推进合作项目谈判进程;

5.商务合作关系维系,保持对合作伙伴相关领域内各类信息的敏感和追踪,及时反馈并建议。

任职资格:

1.大专以上学历,有广告、市场营销、商务公关、品牌资源者优先考虑;

2. 思维敏捷、清晰,能够和客户产生良好的互动;

3. 良好的商务谈判专业知识,掌握高效的沟通方法,能有效独立的开展工作;

4. 具有敏锐的市场意识及合作策划能力,资源整合能力强,善于将项目与合作伙伴资源相结合。

市场推广经理的主要职责范围 篇16

职责:

1、主力领导及管理全国直营店铺的团队开发业务,提升品牌知名度;

2、品牌的形象推广,市场公关活动的策划和实施,策划营销活动包括:市场推广活动、会员推广活动、客户关系管理等;

3、制定营销及推广策略方案,策划及预算推广活动,收集和分类营销数据及信息;

4、了解及分析各大商场店铺运营状况,能有效策划全年工作计划及监管营运效益。

任职要求:

1、大专以上学历, 有3年以上国内一线品牌的市场推广营销工作经验;

2、熟悉推广渠道和方式,具有较强的市场营销经验,建立产品销售渠道经验;

3、具有较强的内部沟通能力,及团队合作精神。

市场推广经理的主要职责范围 篇17

职责:

1、负责所在区域市场及客户开拓;

2、推动区域内产品落地,做好客情维护,收集并反馈客户意见与建议;

3、开拓行业合作伙伴,进行商务洽谈及签约,进行当地渠道建设,渠道管理和渠道关系维护等工作;

4、组织执行当地市场推广计划及方案,对当地市场状况及竞品信息进行调研反馈;

5、完成总部制定的年度销售任务及回款任务,完成上级领导交代的其他工作。

任职资格:

1、计算机软件或市场营销相关专业大专或以上学历;

2、1年以上连锁业相关软件销售工作经验者,有药品零售行业经验销售经验者,一定营销知识和技能者优先;

3、良好的售前方案综合、整理能力,能够独立进行方案讲解和咨询;

4、具备一定的商务谈判经验,沟通能力强,较好的文字表达能力;

5、具有较好的计划和自我管理能力,能承担销售指标的压力;

6、性格外向,强烈的事业心及挑战精神。

市场推广经理的主要职责范围 篇18

职责:

1、负责开展招商加盟推广,参加行业性活动,拓展市场资源,对接各种渠道;

2、负责组织和执行招商加盟会,邀约意向教育机构参与,促成意向签约;

3、负责对接意向机构,开展多种形式的合作洽谈,针对加盟意向进行引导,签约和维护。

要求:

1、1年以上渠道开发、或招商加盟经验,有幼儿园渠道、教育机构资源者或招商、渠道管理经验者优先;

2、熟悉招商加盟市场拓展方式,能够独立开展工作;

3、较强的招商能力、客户管理能力。

市场推广经理的主要职责范围 篇19

职责:

了解公司支付产品,对产品所处的市场进行信息收集、分析、整理及时上报。

掌握市场最新动态,及时向公司提出可行性建议或有价值的参考资料,进行市场调查、及时反映市场信息。

掌握行业信息,核查行业发展趋向,主要对手资源状况,营销战略等。了解公司资源状况并与竞争对手做出比较分析。

筹划产品各阶段的推广工作。使其销售与服务工作,可以顺利进行。

跟进产品推广的整个过程,总结效果及经验,提出可优化的流程及产品优化方案,并跟进落实。

进行市场调研,掌握消费者购买心理和行为,为公司市场活动提供决策依据。

开发对外异业联盟各种合作,开发新的合作领域,不断扩大推广范围。

完成上级临时指派的各项任务。

岗位要求:

对支付行业及产品有一定的了解。

熟悉各种调研方法及工具。

熟悉市场推广的相关知识,精通市场推广的具体操作流程以及推广渠道。

具备良好的沟通协调能力。

具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力。

具有敏锐的市场洞察力及分析能力。

市场推广经理的主要职责范围 篇20

职责:

1、负责规划公司级全年度大型活动的策划与执行落地全流程把控,包括线下、线上全网级别的活动联动促销等;

2、全年预参加展会的排期规划与筛选,展会活动的流程策划与布展等;

3、包括专卖店、商超店、专区、分销门头等各类终端展示的标准化建设与落地执行把控等;

4、终端培训体系的打造、与GTM部门共同输出包括产品知识、品牌知识、销售技巧及各类销售话术的收集等

任职要求:

1、本科及以上学历,耐用消费品(白电、黑电)或者3C渠道2年以上推广策划工作经验;

2、熟练使用营销4P应用于实际的市场推广方案,组织策划过省级以上规模的营销活动;

3、熟悉耐用消费品或3C类产品的推广思路,具备线下线下全网营销推广活动经验佳;

4、有较强的跨部门组织协调能力;

5、优秀的预言表达和经验分享能力;

市场推广经理的主要职责范围 篇21

职责:

1、负责组织策划与制定品牌的线上及线下推广活动方案,制定年度、季度品牌推广活动计划,跟进活动及 相关物料的开发及制作进度跟进;

2、根据公司品牌定位、市场竞争状态、制定产品的消费者推广计划和渠道推广计划,并撰写方案;

3、终端生动化建设指引,并跟进、追踪、完善;

4、指导、检查、控制各销售区域市场推广工作的实施。

5、负责推广活动的整体策划与执行,各类展会、订货会等,确保计划顺利完成;

招聘要求:

1、大专及以上学历,市场营销、广告策划等相关专业;

2、具备五年以上快消品行业市场推广经验;

3、较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、方向的能力;

4、高度的工作热情,良好的团队合作精神,抗压能力强

市场推广经理的主要职责范围 篇22

职责:

1、主持推广部日常管理工作;

2、负责年度各类活动、宣传推广费用计划,监控预算及执行;

3、负责组织制定项目全年市场推广开业计划,幵业分解完成;

4、负责品牌建设和管理工作,审定各类宣传推广品牌形象的公关活动工作;

5、负责主持项目市场推广、活动方案、现场执行、平面制作、宣传推广、媒体选用等工作;

6、负责广告公司业务审批工作,按计划合理支配、合理控制成本;

7、负责审核策划方案、宣传推广文案、广告创意设计等;

8、对市场推广方案的实施效果进行跟踪研究,以便及时修正方案,改进工作。

9、监控整体工作计划,根据工作节点进行沟通协调,积极解决相关问题。

10、代表企业与媒体建立良好公共关系;

11、与项目内外良好资源建立良好公共关系;

12、完成领导临时交办的其他任务。

任职要求:

1.全日制本科及以上学历,形象气质佳,专业不限;

2.3年以上大型购物中心、城市综合体市场推广管理岗位经验;

3.熟悉广告发布相关法律法规,具有公关活动、物料制作、媒体策划相关实践经验;

4.具备良好的团队合作能力和抗压能力。

市场推广经理的主要职责范围 篇23

1、根据公司营销规划,建立并完善公司的产品推广、品牌管理、市场调研、开拓活动等市场体系;

2、制定公司的产品推广策略,跟进公司产品的市场推广,提高公司产品的市场占有率,支持销售部门完成销售目标;

3、制定公司的市场开拓活动计划,协助市场开拓活动的组织实施,确保开拓活动顺利进行;

4、建立适合公司需求的产品及业务消费者培训体系,协助公司业务培训的实施;

5、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;

6、指导各地区市场活动以及主题促销的制订和实施;

7、负责公司的活动策划,熟悉线上和线下的各种推广方法和规则;

8、完成领导交办的其他工作任务。

市场推广经理的主要职责范围 篇24

职责:

1、负责公司会员产品的新老客户开发与销售,完成公司下达的销售任务;

2、利用提供的资源,及时准确地了解客户信息

3、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;

4、为客户提供恰当的专业资讯以帮助客户做出明智的决策;

5、通过线下及现上与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;

6、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;

7、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。

8、熟悉本职工作内容,正确处理突发事件,及时、准确上报销售经理,确保工作效率;

9、完成业务经理安排的其他工作事项,遵守公司的各项规章制度;

职位要求:

1、20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力。

2、对销售工作有较高的热情。

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。

4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力。

5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,具备相关地推销售工作经验。

6、具备信用卡 ,支付,还款有基本知识