保险售后岗位职责 篇1
1、负责公司实验室仪器的维修、保养、回访；
2、负责新装仪器的安装、调试、培训、技术支持；
3、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的'情况及市场动态、提出合理化建议；
4、制定并实施辖区医院的售后服务计划，搜集意向信息；
保险售后岗位职责 篇2
1、智慧社区日常售后问题受理及协调解决，对客户满意度负责；
2、对客户进行物业管理平台（智慧社区）培训；
3、配合客户经理完成展厅内技术交流、应用系统演示等工作；
4、配合业务部其它部门做好用户沟通、资料共享、技术协调等工作；
5、配合市场人员完成应用系统演示、产品宣传资料撰写等工作；
6、领导安排的其他工作事项。
保险售后岗位职责 篇3
任职要求：
1、专科及以上学历，专业不限
2、具有1年以上销售助理类的工作经验
3、具有较强的`工作责任心，做事细心
4、具有较强的沟通协调能力，亲和力强
5、具有良好的团体合作能力
年龄要求，特殊情况可放松。
保险售后岗位职责 篇4
职位描述：
保险售后服务岗位：
1、公司提供客户资源分配到个人。
2个人做后期保全以及服务挖掘以及拓展开发。
3、提供多方位培训支持以及长期导师制度。
4、提供持续整体晋升体系以及持续市场化培训。
5、提供商业保险。
职位要求：
1、本团队为高端金融团队，需要具备金融基础专业知识。有银行，保险以及基金从业资格优先。
2、完善的晋升体系，需要个人有较强的抗压能力，能适应团队节奏。
3、弹性工作制，时间可相对合理自由安排。
保险售后岗位职责 篇5
职责描述：
1、负责公司客户资源的管理、维系、回访；
2、为客户提供优质的售后服务，客户续期保费缴费提醒；协助他们办理收取保费、保险咨询、保单保全、事故理赔等服务
3、为高端客户市场提供个性化专业保险理财服务；
4、公司相关理财产品的宣传、销售和服务、代办车险、团险、财险等
岗位要求：
1、能吃苦耐劳，善于与人沟通；
2、思维活跃，有较强的.表达能力和沟通能力；乐观阳光、有较好的抗压能力、吃苦耐劳；有责任心、善于学习、做事认真。
3、具有良好的专业形象和职业素养，能够承受工作压力；勇于接受挑战，具备团队合作精神。
保险售后岗位职责 篇6
职责描述：
1、为客户提供车辆保险续保；
2、为客户提供车辆保险咨询服务；
3、配合主管完成客户车辆保险的'各项服务；
4、定期完成出单客户的资料整理；
5、医疗保险
6、中国平安保险
任职要求：
1、年龄：22—40周岁，
2、有相关工作者优先（条件优秀者可以放宽）；
3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；
4、具有良好的心理素质和沟通能力。
保险售后岗位职责 篇7
1、负责协助销售顾问经理完成各项销售工作
2、负责开发客户资源，提供良好的售后服务
3、负责维护客户关系，做好市场相关的'各项业务事宜
4、负责制定销售计划和销售方案
5、负责撰写市场分析报告等工作
6、负责整理销售部门文件资料
7、负责销售部门的日常运营工作
上班时间上午8：30——10：00其余时间自由安排
保险售后岗位职责 篇8
1、负责公司客户资源的管理、维系、回访；
2、为客户提供优质的.售后服务，客户续期保费缴费提醒；协助他们办理收取保费、保险咨询、保单保全、事故理赔等服务
3、为高端客户市场提供个性化专业保险理财服务；
4、公司相关理财产品的宣传、销售和服务、代办车险、团险、财险等
保险售后岗位职责 篇9
一、岗位要求：
1、大专及以上学历；
2、25一45周岁；
3、为人正直，乐观进取，心里素质佳，具有良好的协调和沟通能力，具有较强的责任感以及团队合作精神，有强烈获取成功的渴望，勇于挑战更高目标。具有金融、医疗、法律、教育、会计等行业经验者或有销售&管理经验者优。
二、职位描述：
1、为社会各阶层人士及其家庭在保险领域提供保险理财规划及财务风险管理规划；
2、为企业、集团、特定行业等提供团体保险的规划；
3、协助客户分析财务状况，并制定全套保险/理财方案；
4、协助上级主管管理营销团队，按照公司的标准组建业务团队，管理、督导、培训队伍；
5、为客户提供优质的保险售后服务，协助他们逐一实现家庭和单位理财目标（如理财投资、意外&健康家庭风险管理、养老及子女教育金规划、资产保全&传承、境内外税费合理规避）。
三、职业待遇：
1、完善的培训系统：包括基础的财务策划顾问培训课程，以及为业务主管设计的卓越经理人培训课程；包括专业知识的培训，团队管理的培训、卓越经理人培训等并有完善的.透明的晋升休系。
2、营销员收入：首年佣金佣、新人津贴、新人推荐奖金、季度业绩奖金、年终业绩奖金、年度续保奖金、营销员长期服务奖金、以及组织管理收入，包括每月业绩奖金、每月津贴、辅导津贴、增员津贴、晋级津贴、育成奖金、年终业绩奖金、特别津贴等；
3、意外伤害及身故保障计划：业务主管管理基金、医疗福利计划；生育补贴及养老公积金等。
4、每年业务竞赛有海内外旅游至少各一次的机会；
四、面试要求：
1、行政套装；
2、携带个人简历、身份证正反面复印件、最高学历证复印件，小一寸彩色相片4张。
注意事项：由于本公司招聘渠道较多，投递简历后，您的信息就已进入公司数据库，为避免系统冲突，影响您简历的有效性，请不要再向公司其他渠道和岗位重复投递简历，感谢您的配合