市场拓展专员的主要职责描述 篇1
职责：
1,收集市场资料,汇总,分析.上报,供决策部门作为决策依据.
2,根据公司制定的市场拓展计划,通过市场拓展开展客户拜访.
3,发展与构建客户网络,与客户密切沟通,维持与客户良好关系.
4,负责市场规划与渠道布局,建立并优化市场拓展业务体系
5,及时跟进潜在客户,开展有效的商务跟进
6,维护自己合作客户,了解客户境况,提高公司市场占有率.
任职条件:
1,市场营销等相关专业,具有丰富的工作经验
2,具备市场分析及判断能力,良好的客户服务意识
3,具备良好的沟通分析能力及交际技巧,具备亲和力
4,了解客户需求,能独立接见,面谈客户,为客户详尽解释产品特点
5,工作积极认真,思维敏捷,应变能力强,能承受工作压力
市场拓展专员的主要职责描述 篇2
职责
1、建立、维护、扩大客户群体，完成公司下达的市场拓展计划;
2、按照企业计划和程序开展服务推广活动，并提供相应解决方案;
3、建立市场客户资料卡及客户档案，建立个人业务档案并编制市场报表;
4、参加公司召开的销售会议或组织的培训;
5、与所辖区域用户沟通并完成市场任务;与客户建立良好关系，以完善企业营销网络;
6、因地制宜制定和实施区域性的市场发展计划;
7、市场开拓，参与竞标 参与编写新项目的可行性研究报告; 参与编写投标文件，进行商务谈判，参加投标竞争; 参与中标后，编写物业保洁服务合同。
岗位要求：
1、大专以上学历，营销、管理类专业为佳;
2、熟悉_保洁_行业，有销售和管理经验者优先;
3、工作经验：2年以上工作经验，对上海市场了解，有物业管理、保洁行业或其他服务行业经验优先考虑;适应出差;
4、计算机水平：能熟练操作相关办公软件，包括EXCEL、WORD、PPT等;
5、性格要求：诚信务实，思维活跃，成熟稳重;具备很强的集体认同感和团队合作精神，有一定的组织协调能力，能在较大压力下工作，具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格;
6、具有较强的文字书写功底;
7、其他要求：五官端正，有较强的市场创新意识，注重个人形象和素质培养。
市场拓展专员的主要职责描述 篇3
职责：
1、协助营销总监组织展开市场运作：与销售紧密配合，执行相关产品的市场营销活动计划，并做出相应的分析与反馈;
2、负责机构或异业的商务谈判合作工作
3、完善市场工作流程以及制度规范;
4、市场调研与分析，制定市场工作计划，提出市场推广、品牌、活动等方面的具体方向和实施方案;
5、监控主要市场活动的投入产出情况，准备并提供市场数据处理及分析报告;
6、协助负责人完成市场计划。
岗位要求
1.大专以上学历，市场营销、或相关专业，3年以上相关行业从业经验;
2.在相关行业任职市场3年以上，熟悉教育、培训(尤其在夏令营/冬令营营地方向)行业者优先考虑;
3.具备很强的商务谈判能力，熟悉各类机构合作方式，有大型活动组织成功经验;
4.熟悉线下线上各种渠道，具有良好的资源整合能力和业务推进能力，成本意识强;
市场拓展专员的主要职责描述 篇4
1.根据市场部整体推广计划制定并完成小区推广计划;
2.根据市场拓展部下达的销售指标制定并完成年度与月度销售计划;
3.积极主动开发高端楼盘的小区推广业务，并对市场拓展专员的小区推广业务、图册派发等进行检查工作。
4.负责小区项目同房地产商或物业的洽谈、活动的全程跟踪与落实，并能提出有效的实施方案。
5.负责收集本行业竞争对手的信息，并能为市场销售部提出有建设性的意见。
6.负责搜集各种高端楼盘的交房信息、及高端客户的商业活动信息，负责房地产样板间、酒店、会所等大项目工程业务的拓展，与客户保持密切关系，实现公司品牌推广及销售的双重目的。
7.建立客户资源档案，定期向上级提交客户状况分析报告，同时作好对新老客户的跟踪寻访工作，维护好开发商或与物业的合作关系;保持他们和公司合作持续有效性。
8.负责配合城市经理做好市场拓展等相关工作，保证活动推广的顺利执行和有效性，确保完成根据市场拓展部下达的销售指标。
9.维护好公司的形象和声誉;
10.完成上级领导布置的其他工作;
市场拓展专员的主要职责描述 篇5
职责：
1、正确执行公司营销制度，并有效贯彻执行;
2、负责所在区域写字楼、学校、企事业单位、医院、公共场所等地方投放自动售货机，制定销售计划，以及区域的进度监控和业务评估;
3、针对公司渠道资源，确定渠道开拓计划与指标，制定重点客户发展规划，重点客户选取并加以拓展;
4、参与拟定所在区域销售目标、销售计划;
5、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、中专学历及以上;
2、行业不限，自动售货机相关工作经验者优先;
3、良好的协调能力和沟通能力;
4、有驾驶证，如自有车辆公司提供车补;
市场拓展专员的主要职责描述 篇6
职责
1、积极拓展公司指定的餐饮市场，发展和维护新的客户;
2、协助展开市场调查，提供行业市场数据的处理及分析;
3、负责现有餐饮市场的维护工作;
4、负责客户资料的维护与完善;
5、完成上级领导交给的其他工作任务。
任职资格
1、高中以上学历，有市场营销经验者优先;
2、具备较强的文字表达能力，沟通能力，理解能力;
3、熟练使用办公软件，具有良好的数据分析能力;
4、具有较强的规划、分析能力和创新意识，思维清晰而有条理;
5、良好的职业素质和敬业精神。
市场拓展专员的主要职责描述 篇7
职责：
1、 协助部门副经理完成小区深拓工作计划的拟定、组织实施与目标达成;
2、 拟订小区拓展方案及费用预算、人员编制;
3、 负责小区拓展工作的组织和开展;
4、 负责小区销售目标的分解、落实与达成;
5、 负责小区拓展专员的日常管理、工作指导和业务推进;
6、 负责小区拓展周、月、季度报表的编写和提交;
7、 负责小区宣传工作的计划、提交、执行、维护;
8、 负责小区渠道物业、工长、装修公司等关系的维护;
9、 完成上级交办的其它工作。
任职资格：
1.大专以上学历，男女不限，市场营销专业毕业优先;
2.4年以上销售工作经验，有同行业工作经验者优先;
3.性格开朗，健谈，抗压能力强;
4.有较强的责任心，具备较强的领导能力、统筹协调能力和计划管理能力。
市场拓展专员的主要职责描述 篇8
职责：
1、从事人事代理、劳务外包服务等项目开发;
2、通过电话、拜访、招投标等各种方式开发和维护客户;
3、持续做好客户维护及需求二次开发，提升客户满意度;
4、深度了解分析客户需求，为客户定制人事服务整体解决方案，多角度、专业化的呈现服务项目及服务效果;
5、把握销售机会点，与客户达成合作意向、签单，完成销售任务;
6、及时反馈客户需求、市场变化，提出新行销思路、建议。
岗位要求：
1、大专及以上学历、男女不限;
2、至少1年销售工作经验，人力资源、会计、市场营销等相关专业优先考虑;
3、沟通协调能力强，能承受工作压力，有团队合作意识;
4、能熟练操作办公软件;
市场拓展专员的主要职责描述 篇9
职责：
1、通过多种渠道开发新客户，包括货主开发、激活、跟踪和维护，不断开展业务渠道，完成每月销售目标;
2、每日做好所在市场行情信息的收集与整理，及时在平台发布市场行情内容;
3、协调客户货源信息，有效匹配市场;
4、完成区域总安排的其他任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，有果蔬经验优先，经验不限;
2、有良好的沟通能力和销售技巧;
3、吃苦耐劳，挑战高薪;
4、喜欢销售工作，对农产品感兴趣。
市场拓展专员的主要职责描述 篇10
职责：
1、协助市场经理完成外场推广点的联系与场地布置，宣传公司品牌;
2、在指定推广点做市场宣传，寻找目标客户群，并积极介绍云儿朵朵品牌课程;
3、收集意向客户基本信息，将客户邀约到校区参观咨询;
4、支持市场部门与校区的其它宣传活动，完成市场部门要求的其他工作;
5、策划和主持召开校区活动、商圈活动。
任职要求
1、大专以上学历，有教育机构相关经验者优先，有市场推广经验者优先;
2、良好的表达能力以及沟通协调能力，公关能力强;
3、性格外向，亲和力强，执行力强;
4、吃苦耐劳，工作有激情，具备强烈的成功的意愿;
5、市场营销/商务/经济专业优先。
市场拓展专员的主要职责描述 篇11
职责：
1、熟练掌握公司各类产品知识及销售话术，为客户提供在线招聘相关产品及服务;
2、熟练线上社交软件进行营销拓展，邀请企业入驻招聘平台，转化成会员客户;
3、通过客户管理系统，管理客户资源，发掘客户需求，推广增值服务;
4、执行公司各项销售政策，达成销售业绩。按要求做好销售工作报表及工作总结;
5、其他临时工作安排。
任职要求：
1、专科及以上学历，有一定的销售经验，有互联网/HR行业产品销售经验者优先;
2、喜欢挑战，具备良好的销售意识和基本的电话沟通技巧;
3、富有很强的沟通和学习能力，良好的团队合作意识，能独立工作。
市场拓展专员的主要职责描述 篇12
职责：
1、企业品牌宣传与博沃思课程介绍;
2、寻找目标顾客并且完成初步咨询工作，根据了解顾客的需求进行销售课包;
3、客户关系维护，进行到店咨询续费及转介绍服务;
4、与机构或学校沟通合作;
5、并且完成上级领导交办的其他任务。
任职条件：
1、年龄25周岁以下，品貌端正、亲和力强;
2、中专及以上学历;
3、有较强的文字、语言表达能力和沟通能力;
4、具有一定的业务能力和客户沟通能力;
5、具有良好的心理素质及营销服务潜质;
6、有相关工作经验者优先。
市场拓展专员的主要职责描述 篇13
职责
1、积极拓展公司新市场，发展和维护新的客户;
2、协助展开市场调查，提供行业市场数据的处理及分析;
3、负责现有市场的维护工作;
4、负责客户资料的维护与完善;
5、完成上级领导交给的其他工作任务。
任职资格
1、大专以上学历，有市场营销经验者优先;
2、具备较强的文字表达能力，沟通能力，理解能力;
3、熟练使用办公软件，具有良好的数据分析能力;
4、具有较强的规划、分析能力和创新意识，思维清晰而有条理;
5、良好的职业素质和敬业精神。