换届实施方案4篇

为进一步加强教育系统党委基层组织建设，深入推进创先争优活动，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，切实提高教育系统党委党建科学化水平，根据《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关规定，及仓山区教育工作委员会的工作安排，冯宅党支部决定进行届满换届选举。

一、指导思想：

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以党章和党内有关规定为依据，以建设“五个好”支部为目标，按照优化结构、提高素质、改进作风、增强活力的总体要求，选好配强党支部领导班子，为建设教育强校提供坚强有力的组织保证。

二、时间安排：

XX年9月24日至XX年11月30日。

三、委员职数：

按照党内有关文件规定，党员30人以上的支部委员会，由5至7人组成。我支部共有党员41名，拟选5名党员同志组成新一届支委会，统一名称为书记、副书记、组织委员、纪律检查委员、宣传委员等。

四、候选人条件：

1、高举中国特色社会主义伟大旗帜，自觉坚持党的基本路线，坚决执行党的各项政策及法律法规，有较高的政策理论水平和领导水平。

2、坚持党的宗旨和群众观点，善于做群众工作，在党员和群众中有较高的威信。

3、热爱和熟悉党务工作，有较丰富的党务工作经验，善于创造性地开展工作，注重加强党组织自身建设和党员干部队伍建设。

4、思想解放，积极进取，牢固树立科学发展观和正确政绩观，能够团结、带领干部群众圆满完成各项工作任务。

5、清正廉洁，勤政为民，公道正派，作风过硬，踏实肯干，以身作则，勇于同不良现象作斗争。

6、具有正确的办学思想，熟悉教育规律和教学、科研与行政管理工作，并能胜任本职工作。

五、工作安排：

（一）换届筹备阶段（10月1日前）

1、制定换届方案。召开党支部全体委员会会议，根据《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关规定，结合支部实际，研究制定具体实施方案。

2、请示区委教育党工委。

3、着手筹备。党支部在收到同意意见后，着手筹备工作：

(1) 制定详细工作计划和日程安排，包括下届委员会委员、书记（副书记）候选人的产生办法和党员大会选举办法。

(2) 组织党员认真学习《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关文件，开展选前教育，引导广大党员积极参与换届工作，依法行使党员权利。

(3) 对照“五个好”先进基层党组织要求，认真总结党支部委员会届期内的主要工作，形成大会初步工作报告。

(4) 审定党支部有选举权和被选举权的党员名单。

4、宣传发动。党支部召开全体党员大会（邀请群众代表参加），进行动员；同时利用网络平台、办公网、q群、校讯通等手段，使广大党员群众了解本次换届选举工作方法、程序，动员全体党员积极参加，群众积极支持党支部的换届选举工作。

（二）组织实施阶段（10月30日前）

支部充分发扬民主，认真做好候选人的酝酿、推荐工作。党支部委员、书记（副书记）候选人的产生按照以下程序进行：

1、党支部组织全体党员充分酝酿提名，根据多数党员的意见提出委员候选人初步人选。

2、召开支委会，讨论确定下届委员会委员候选人、提出书记（副书记）候选人，委员候选人初步人选按多于委员名额20%的差额比例推荐；书记（副书记）候选人初步人选按等额比例推荐。

3、党支部对委员候选人初步人选进行综合考察，并形成书面考察报告。

4、对委员候选人初步人选进行公示，公示时间不少于3天。公示期间，如有举报，党支部要及时进行调查核实。

5、党支部将经公示无异议后的关于下届委员候选人预备人选的请示、委员候选人预备人选基本情况一览表、委员候选人预备人选考察情况报告上报区委教育党工委。

（三）正式选举阶段（11月27日前）

大会由上届党支部委员会负责，上届支部的书记主持。进行选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。具体程序为：

1、清点到会人数，超过法定人数，方可开会。

2、宣布开会，唱《国歌》；

3、宣布会议议程；

4、宣读区委教育党工委的批复文件；

5、作工作报告；

6、党员讨论通过工作报告；

7、介绍下届委员会委员候选人情况，并说明候选人多于应选人数20％以上的差额；

8、党员讨论通过候选人名单；

9、宣读选举办法；

10、党员讨论通过选举办法；

11、提出(推荐)并通过计票人、监票人(可用举手或鼓掌的方式通过，一般多于2人)；

12、核实到会人数。由计票人再次清点人数并向大会报告应到人数、实到人数(如果符合法定人数，由主持人宣布进行选举)；

13、监票人当场检查并封锁票箱，领取选票；

14、计票人发放选票；

15、大会主持人说明选举的有关规定和填写选票的注意事项；

16、选举人填写选票，并按一定顺序投票到票箱。

17、计票人在监票人的监督下清点选票，确认后监票人向主持人报告，主持人宣布选举是否有效；

18、计票人在监票人的监督下开始计票，大会休会；

19、监票人向大会主持人报告被选举人得票情况；

20、继续开会。由大会主持人宣布选举结果(同时说明会后需报区委教育党工委审批)；

21、全体起立，唱《国际歌》；

23、宣布散会；

24、召开新一届委员会第一次会议，以等额选举的方式选出书记、副书记，同时讨论确定委员分工。

（四)报请审批阶段（11月30日前）

由新一届党支部委员会向区委教育党工委提交党员大会和当选的委员会第一次会议情况报告。

六、工作要求：

1、统一思想，加强领导。党支部进行换届选举，是实现党的民主集中制、发扬党内民主、健全党内生活的一项重要内容，是党支部政治生活中的一件大事。做好党支部的换届工作，对于加强党支部领导班子建设，提高党支部的战斗力，具有十分重要的意义。支部要高度重视，把换届选举工作摆上重要工作日程，认真研究总结任内各项工作，精心组织开展换届选举事宜，确保换届工作顺利进行。

2、规范程序，严明纪律。换届选举工作在区委教育党工委的领导下，严格按照《党章》、《暂行条例》等规定，规范程序，规范步骤，周密安排。要注重党员党性党纪教育，引导党员坚持德才兼备、注重实绩的原则，把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、群众信得过的同志推选出来。要强化过程监督，严明换届纪律，坚决防止违纪情况出现，保证换届换出新形象，党的队伍建设得到进一步加强。支部换届选举结束后，应及时将换届全部资料整理装订成册，归档保存。

3、把握契机，推动工作。要把换届选举工作与当前创先争优、基层组织建设年、基层党组织分类定级、“三服务三提升”等活动结合起来，与提高党建科学化水平结合起来，进一步激发广大党员参与党内事务的热情和动力，不断提高党员的责任感使命感，科学谋划今后党建工作，进一步明确努力方向，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为基层组织建设再上新水平奠定坚实的基础，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。

中共福州市冯宅中心小学党支部委员会

XX年9月28日

××镇第×届村民委员会换届选举工作实施方案 为切实做好我镇第六届村民委员会换届选举工作，根据各级《关于印发××省第六届村(居)民委员会换届选举工作实施方案的通知》 文件精神，结合我镇实际，特制定本实施方案。 一、指导思想、基本原则和工作目标 (一)指导思想。以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，认真贯彻落实党的xx大和xx届三中、四中全会精神，坚持党的领导，推进基层民主政治建设，维护农村社会稳定，密切党同人民群众的关系，巩固党在农村的执政基础，促进农村政治、经济和社会全面协调发展。 (二)基本原则和工作目标。坚持公平、公正、公开的原则和采取直接、差额、无记名投票的方式，把群众拥护、思想好、作风正、能力强、有文化、办事公道、真心实意为群众办事的人选进村民委员会班子，提高村民委员会干部的整体素质和工作水平，～完成第六届村民委员会的换届选举工作。 二、时间安排和方法步骤 全镇第六届村民委员会换届选举工作自～年11月1日开始到～年12月31日结束，分四个阶段进行。 (一)选举准备阶段(～年11月1日一11月22日) 1、成立机构。为切实加强对第六届村民委员会换届选举工作的指导，镇成立第六届村民委员会换届选举工作指导小组，办公室设在镇社会事务办。组长由镇党委书记担任，副组长由镇人大主席、分管组织工作的党委副书记担任，成员由社会事务办、派出所、司法所、农技站、计生办、团委、妇联、党政办等有关部门负责人组成。并设立专门的办公室，由分管组织工作的副书记任办公室主任，指定专人负责日常工作。同时，指导小组各成员单位要各司其职，各负其责，持证指导，接受人大的法律监督和政协的民主监督。 2、加强宣传。各村要采取出动办黑板报、广播、张贴标语等多种形式广泛进行宣传，镇政府驻地要有三条以上宣传标语、各自然寨要有一条以上宣传标语，镇、村至少要办一期以上墙报。将换届选举的目的、意义、方法和步骤进行广泛宣传，进一步提高广大群众参与换届选举工作的积极性。 3、培训人员。镇政府将举办培训班，切实加强对选举工作人员和村级选举工作骨干的培训。培训的主要内容：村民委员会换届选举有关法律、法规和国家、省、州、县下发的有关文件以及选举工作程序等。培训的方式：按分级负责的原则进行。 4、选举经费。各村民委员会选举工作经费由镇、村负责，选举工作中的表格、选民证、选票等，镇第六届村民委员会选举工作指导小组办公室要按县村民委员会换届选举工作指导小组办公室提供的统一模式印制。 5、做好村民委员会财务审计。在换届选举前一个月，镇人民政府将协同县农业局组织、安排农业服务中心和财政所对各村的财务收支情况进行清理和审计，并将审计结果在选举日10天前张榜公布，接受群众监督。 (二)选举实施阶段(～年11月23日一12月22日) 1、民主推选产生村民选举委员会。村民选举委员会成员由村民会议或村民小组推选产生，一般由5至7人组成，设主任1名、副主任1至2名．村民选举委员会成员被确定为村民委员会成员候选人的，不再担任村民选举委员会中的职务，所缺名额从村民推选的选举委员会候选人中按多数人意见依次递补．村党支部成员担任村民选举委员会成员，必须经过法定程序进行推选。 村民选举委员会负责组织本村村民委员会的换届选举工作，在换届选举前要制定出本村选举办法，并严格按照选举办法实施。 2、选民登记。各村要认真做好选民登记工作，做到不错登、不重登、不漏登，保证村民依法享有的民主选举权利。选民名单要在选举日的20天前张榜公布，并颁发选民证。 3、候选人提名。村民委员会初步候选人由选民直接提名，并在选举日15天前公布。村民选举委员会对照候选人条件对所提名初步候选人进行审查，按照多数选民的意见确定正式候选人，正式候选人应多于应选名额。正式候选人确定后，按照候选人姓氏笔划为序在选举日的5日前公布。 4、投票选举。12月18日、19日为投票选举日。其中，18日为下片的××、××、××、××、××、××、××、××、××、××、××、××、××、××14村的选举日。19日为上片的××、××、××、××、××、××、××、××8个村的选举日。投票选举是换届选举工作的中心环节，是有选举权的村民行使自己民主权力的重要体现，因此，选举前要充分准备，精心组织，严格按法律、法规的规定程序操作，保障每个选民的民主选举权。选举前要尽可能通知到每一个选民，动员广大选民自己投票，提高选民的参选率。召开村民小组长和村民代表会议，推选监票人、计票人。正式选举时应统一设立选举大会会场；人口较多或居住分散的村，以村民小组为单位设立投票站；对于不能前往大会会场或投票站的老、病、残等选民，可以采用流动票箱投票，流动票箱必须有3人以上护送。选举大会会场和投票站、流动票箱都要按规定的同一时间进行投票。选举大会会场和投票站都要设立秘密写票处，保证选民在没有任何干扰的情况下按自己的意愿填写选票。因文盲或其他原因不能填写选票的选民可以委托自己信任的人或者村民选举委员会指定的人代填写。委托自己信任的人代填选票的，代写人应按照委托人的意愿代填选票，每个人代写人最多只能代3个人填写。村民选举委员会指定的代写人应在投票站设立的代写处代写选票，其代写的人数不限。 选举结果的确认，严格按照《贵州省村民委员会选举办法》执行。 5、宣布选举结果。投票结束后，要把票箱密封。投入票箱的选票应在选举当日集中到选举大会场公开唱票、计票，并当场宣布选举结果，公告当选名单。选票要当众封存并交镇社会事务办妥善保存。选举结果由村民选举委员会分别报镇人民政府和县民政局备案。 6、搞好工作交接。新一届村民委员会产生后，上届村民委员会成员应在10日内向新一届村民委员会成员移交公章、办公设施、经营资产、财务帐目、档案资料等。镇人民政府将派出人员加强对交接工作的指导和监督，移交工作由镇人民政府负责主持。对拒绝移交或无故拖延移交的，镇党委、政府和村党支部应给予批评教育，督促其加以改正。移交中发现重大问题的，村干部和村民可以向镇党委、政府或者纪检机关、人民法院、人民检察院反映，受理单位应及时依法处理。 (三)建章立制阶段(～年12月23日一28日) 新一届村民委员会产生后，镇人民政府将受县民政局的委

托向新当选的村民委员会成员颁发省民政厅统一印制的当选证书。镇人民政府应指导村民委员会按照国家的法律、法规和政策规定及时制定本届村民委员会的工作目标，修订完善村民会议和村民代表会议、村规民约、村务公开等各项规章制度和工作职责，进一步规范村民委员会的工作。同时，认真做好换届选举工作资料的整理建档工作。 (四)检查和总结阶段(～年12月28日一31日) 选举工作结束后，县、镇将要按照有关法律、法规和政策，从下至上的逐级对村民委员会换届选举工作进行检查验收。检查的内容主要有：选民登记、推选选举委员会成员、村委会成员候选人的提名、组织投票等重要环节是否依法进行，选举工作有无违法违纪现象，新一届村委会的各项规章制度是否健全完善。对检查中发现问题应及时纠正、依法处理。镇村委会换届选举工作指导小组办公室要尽快撰写村委会换届选举工作总结，在～年12月31日前，报县村委会换届选举工作指导小组办公室。 三、落实责任，严肃纪律 村民委员会换届选举工作政策性强，涉及面广，与人民群众利益密切相关，各村、镇属各机关单位要切实负起责任，建立和落实谁牵头谁负责的责任制度，严肃工作纪律，在村民委员会换届选举工作中，任何组织和个人都必须依法办事。民政、监察、司法等有关部门要加强对村民委员会换届选举工作的指导和监督，对在推选村民选举委员会成员、提名确定村民委员会成员候选人、组织投票选举过程中，如有违法行为的单位和个人，要及时责令改正，并对有关责任人给予党纪、政纪处分。对以暴力、威胁、欺骗、贿赂、伪造选票等违法手段破坏选举或者妨碍选民依法行使选举权和被选举权的，以及对控告、检举选举违法行为的人进行压制、～的，要根据情节轻重分别给予查处：情节较轻的，由镇人民政府或者县民政局进行批评教育；构成违反治安管理行为的，由公安机关依法处理；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。 信访、民政、司法等有关部门要尊重农民群众的申诉权、信访权，高度重视并正确对待群众的来信来访，切实有效地解决群众反映的问题。对群众反映属实，确实存在违法、违纪行为的，应及时对有关单位和人员予以查处，并把检查处理结果告知当事人；对群众反映与实际情况有出入的，要向群众说明情况，澄清事实，消除误解；对群众反映的问题一时解决不了的，要耐心解释，说明原因，争取群众的谅解。总之，对群众来信来访，不能上推下卸，敷衍了事，更不能简单地采取强制措施，人为激化矛盾，要确保我县第六届村民委员会换届选举工作顺利进行。

xx乡村党支部任期今年已经届满，为全面加强村干部队伍建设，选优配强我乡村党支部班子，根据《中国共产党章程》，《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关规定，按照省市县的统一部署，乡党委决定从xx年3月下旬到xx年5月15日内，开展我乡村党支部换届选举工作。为切实抓好这项工作，制订本实施方案。

一、充分认识做好村党支部换届选举工作的重要意义

村党支部换届选举是农村政治生活中的一件大事，对于进一步加强和改进农村基层组织建设和基层民主政治建设，巩固党在农村的执政基础和群众基础，维护农村和谐稳定，加快社会主义新农村建设步具有十分重要的意义。各村要充分认识到村党支部换届选举工作的意义，把它作为当前工项重要政治任务抓紧抓好。要把政治素质高、群众威信高和工作能力强、致富带富能力强的“双高双强”型优秀党员选进村党支部班子，为全面推进社会主义新农村建设提供强有力的组织保障。今年2月，我乡已在大禾村开展了村党支部换届选举试点工作，就进一步完善和改进“两推一选”办法，严格把握侯选人资格条件，拓宽选人用人渠道，加强侯选人的考察、扩大党员参与面积累了很好的实战经验，各村要推广和借鉴试点村大禾村已取得的行之有效的经验和作法，结合本村实际，搞好村党支部换届选举工作。

二、切实做好村党支部换届选举工作。

（一）深入开展调查，做好选举前准备工作。乡党委安排党员干部驻村指导村党支部换届指导工作，各指导员要深入到村里，开展调查摸底，掌握村情，研究制订换届选举工作方案，精心组织做好选举前的准备工作。

1、切实做好前期准备工作。（1）、落实村党支部换届选举工作经费，成立以党委书记徐运友为组长的村支两委换届选举工作领导小组，负责全乡村支两委换届选举工作的指导。各村党支部要成立以支部书记为组长的换届选举工作领导小组，加强对换届选举工作的领导。

2、完成任期财务审计。内容包括收入、支出、资产、债权、债负等。审计结束后，要通过一定形式向群众公开，未完成财力审计的村不得进行换届选举。

3、推选村民代表。村民代表由本村民小组村民推选，每5户—15户推选1人，或每个村民小组推选2—5人。XX人以上的村的村民代表总数不得少于60人，具体人数由村民会议决定。村民代表应要有代表性，要有妇女代表。

4、做好宣传发动工作。要通过张贴宣传标语、召开会议等形式广泛发动党员群众参与侯选人提名、大会选举等环节，为村党支部换届选举工作营造良好的舆论氛围。

（二）、坚持选任标准，拓宽选人渠道。按照中组部《印发〈关于加强党支部书记队伍建设的意见〉的通知》（中组发[XX]7号）、省委《关于进一步加强改进村干部队伍建设的意见》（湘发[XX]10号）提出的选任标准，进一步明确侯选人资格条件，加强对对侯选人的资格审查，从源头上把好村党支部委员入口关。侯选人的推选要做到“七选七不选”，即选公道正派、组织观念强的；廉洁奉公、遵纪守法；热心服务、带头致富的；农民经纪人、农村专业合作组织负责人、外出务工经商返乡农民；复员退伍军人；到村任职大学生党员；县乡机关和企事业单位退居二线、提前离岗或退休干部职工中的党员；不选宗族势力代表；地痞地霸；自私自利的；正在服刑和进行劳动教养的，选举前3年内受过劳动教养和刑事处罚（含免于起诉）的；因经济问题正被司法机关立案审查的；1990年以来有违法生育行为的；县级以上公安机关的重点治安对象。新任村支部书记原则上不超过50周岁，连任村支部书记原则上不超过60周岁。村支部原则上设支委3人，其中书记1人。

（三）改进选任方式，推进交叉任职。原则上采取“两推一选”模式做好推荐和考察换届人选工作。一是组织党员推荐。由乡党委和村党支部组织召开村党员大会，村党支部班子成员述职后，由全体党员对班子成员进行民主测评，并根据任职的基本情况，以无记名投票方式推荐新一届班子成员候选人初步人选，提出的候选人一般应多于6名，第一轮提名不足6名的建议进行第二轮投票，直到提出的候选人多于6名为止。党员个人可以向支部自荐。二是组织群众推荐。党内推荐结束后，由乡党委和村党支部组织召开村民代表大会，对党员推荐产生的候选人初步人选以投信任票的形式进行测评，测评人数一般应多于6名。未经过群众测评的人选，不能作为候选人初步人选。三是做好组织考察。民主推荐结束后，乡党委对候选人初步人员进行资格审查，在广泛听取意见的基础上，依照任职条件和民主推荐情况确定候人初步人选，获得村民代表所投赞成票未达到实际投票人数一半的，原则上不能确定为候选人初步人选，乡党委组织考察小组对候选人初步人选进行全面考察，按差额数不少于1人的比例确定委员候选人预备人选，由村党支部报乡党委审批。没有经过组织考察的，不能列为侯选人预备人选。候选人预备人选的基本情况，应通过一定形式向群众公示。四是召开党员大会进行选举。由上届村党支部委员会主持召开党员大会进行选举。将候选人预备人选名单提交党员大会酝酿讨论，根据多数党员的意见确定正式候选人，以党员以无记名投票、差额选举的方式民主选举产生新一届委员会。条件成熟的村，可在党员大会上先差额选举产生委员，再等额选举产生书记。召开党员大会应邀请部分村民小组长和村民代表列席会议，听取情况，监督选举过程。村党支部委员会选举结果要报乡党委审批，村支部书记选举结果要报县委组织部备案。不宜实行不经过组织程序而进行无候选人直接选举的探索和做法。条件成熟的村，采取公推直选的办法，即党组织领导下,通过党员个人的自我推荐、党员群众的联名推荐、党组织的推荐这三个环节产生候选人,然后由全体党员直接参与选举产生党组织领导班子的办法。对于工作基础、群众基础薄弱，实行“两推一选”有难度的村，乡党委将向上级党组织报告，按照党内有关规定，确定符合村情实际的选举方式。推广村党支部成员、村民委员和村级经济组织领导班子“三位一体”、主要负责人由一人兼，领导班子交叉任职的模式。选为村支部委员的，原则上要通过合法程序推选为村民委员会委员侯选人，选为村支部书记的，原则上要选举为村民委员会主任。

（四）、严格工作要求，依法依规选举。

进行选举时，有选举权的到会人数超过到会人数五分之四，会议有效。被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权的人数的一半，获得当选。当选人多于应选名额，经得票多的当选，如得票数相等就应就得票数相等的被选举人重新投票，得票多的当选。当选人少于应选名额时，对不足的名额另行选举，也可以减少名额，不再进行选举。

为保证换届选举工作的顺利进行，根据上级有关文件精神，党员因下例情况不能参加选举的，经报乡党委同意，并经党员大会通过，可以不计算在应到会人数之内：（1）、患有精神病或其它疾病导致不能表达本人意志的；（2）、自费出国半年以上的；（3）、虽未受到留党察看以上党纪处分，但正在服刑的，（4）、年老体弱卧床不起和长期生病生活不能自理的；（5）、工作调动、下派锻炼、蹲点、外出学习或工作半年以上的，按规定应转走组织关系而没有转走的。

三、切实加强村党支部换届选举工作的组织领导

（一）落实领导责任。村党支部换届选举工作，乡党委书记为全乡村党支部换届第一责任人，各村指导员和村支部书记是本村党支部换届选举工作的直接责任人。要把村党支部换届工作作为当前农村工作重中之重来抓，确保该项工作按时按质完成。

（二）加强驻村指导。为加强对村党支部换届选举工作的指导，把全乡17个村分为二片四选区，正副片长各负责指导一个选区，每个村由一名党员干部驻村担任指导员，加强对村党支部换届选举工作中重点问题的研究，特别是在村民代表推选、侯选人提名、大会选举等重点环节上要严格把关，要深入开展调查研究，对社情复杂、竞争激烈、可能出现拉票贿选或各种势力影响干扰换届选举的村，要提前对不当或非法竞争行为作出明确规定，拉好“高压线”，念好“紧箍咒”；对于党组织软弱涣散、干群矛盾比较突出、以往选举中出现问题较多的难点村，要先进行组织整顿，解决群众反映强烈的问题，化解矛盾纠纷，理顺群众情绪，为换届选举工作打好基础。

（三）严肃换届纪律。针对今年的村级组织换届选举，中组部、民政部专门下发了《关于进一步严肃“两委”换届工作纪律的通知》，提出了细化换届工作的程序、规范侯选人竞争行为、严格投票组织管理、完善防范监督措施、严查违法违纪行为、加强组织领导等六个方面的要求。对于在提名确定村党支部侯选人、组织投票选举中有违法行为的村机构和个人，乡党委将责令及时改进，并对有关责任人给予党纪、政纪处分。对以暴力、威胁、欺骗、贿赂、伪造选票等违法手段破坏选举或妨碍党员依法行使选举权和被选举权的，以及对控告、检举选举中违法违纪行为的人进行压制、迫害的，要根据情节轻重分别给予查处，情节较轻的，乡党委进行批评教育，构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。假借选举活动，打着宗教旗号从事非法活动和刑事犯罪的，要坚决依法打击。

（五）加强经验总结。各村要以《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《党员权利保障条例》等党内规章制度为准绳，创造性的开展工作，认真总结村党支部换届工作的先进经验，为全乡开展村党员支部换届选举工作提供借鉴。全乡村党支部换届选举要在5月15日前全面完成，村党支部换届选举工作结束后，各支部要在5月17日前将有关材料及时上报到乡党委，以便乡党委汇总成文材料于5月19前上报至县委组织部。

为了进一步密切家校联系，激发全体家长参与学校管理的积极性，推进学校工作健康有序地发展，有效促进学生健康和谐发展。我校将进行学校三级家长委员会改选换届工作。具体安排如下：

一、家委会委员候选人条件

1．了解和关心教育、懂得一定的教育规律，具有认真负责的工作态度，关心学校，维护学校形象，有大局观念，愿意为学校、家长、学生服务。

2．关注学校发展，热心为学校提供支持和帮助，为家校合作尽心尽责。

3．有较强的组织协调能力和社会活动能力。

4．有比较丰富的家庭教育经验和良好的教育效果。

5．能热心听取并向学校积极反映家长们所关注的问题。

6．热心学校的公共事务管理，处事公正。

二、班级、年级家长委员会改选要求

1．本次班级家委会改选换届工作采用家长自荐（填写附件一），班主任推荐和民主选举的方式产生。

2．一至五年级各班推选5名家长组成班级家委会。

3．班级家委会产生后，推荐1名家长委员作为年级家委会常务委员，并作为家长代表组成学校家长代表大会。

三、校级家委会委员产生办法

1．由家长自荐和家长代表大会投票表决，产生校级家委会5人。

2．家委会成员受聘后召开校级家长委员会会议，确定人员分工。（主任委员1名，秘书长1名，副主任3名。新一届家委会设5个部门，分别是助学成长部【对接学校教育教学工作】、活动实践部【对接学校各项活动的组织和宣传】、家庭教育部【对接家庭教育资源及教子心得】、志愿服务部【对接家长义工管理】、后勤保障部【对接财务后勤工作】。）

3．在学校进行公示期间，如无异议，新一届校家委会正式成立。

4．家委会成立后，参照学校工作计划，结合实际情况，修订莱芜一路小学家长委员会工作章程，明确家长委员会职责，制定切实可行的家委会工作计划，并认真组织实施。

四、具体安排

1．组织发动：3月17日，告知班主任学校家长委员会改选换届工作相关事宜。班主任通过班级博客告知全体家长。3月18日，1—5年级组织好班级家委会自荐工作，指导家长填写好自荐表格，上报教导处。

2．解读新学期工作计划及家长培训：3月20日下午14：30，全体家长到校。14:30—15:00，先由学校统一组织家长培训，解读新学期工作计划。

3．班级及年级家委会建立：15:00——15:40，各班选举建立5人班级家委会，明确职责分工。1—6年级各班推荐1名家长委员为年级家委会常务委员，并作为家长代表组成学校家长代表大会。

3．校级家委会产生：15：40——16:00，1-6年级学校代表大会成员前往多功能厅，评选产生校级家委会成员。

4．第一次家委会：3月27日下午，召开第一次年级、校级家委会，公布具体职务。

xx小学

xx年3月