方案主创设计师岗位职责(通用5篇)

方案主创设计师岗位职责 篇1

岗位职责

方案主创设计师岗位职责(通用5篇)

1.带领方案团队进行方案设计工作,完成方案设计创意,把控方案效果;

2.将甲方需求转化为合理设计,和扩初及施工图设计师进行沟通对接;

3.负责项目沟通与汇报;

4、负责项目请款、并跟踪汇款情况,完成本组的绩效产值。

任职资格

1、大学建筑设计、景观设计、环境艺术、城市规划等相关专业毕业,本科及以上学历,具有5年以上工作经验;

2、能独立设计一般规模和难度的景观项目,在设计总监确定的`总体设计和设计方向的上完成方案设计;

3、能独立分析项目的特点并提出创新的设计风格和设计方法;

4、软件表现能力好,方案能力强,逻辑清晰,语言表达和沟通能力佳;

5、诚实、谦逊、有责任心,工作中具有良好的团队合作精神。

优先考虑

1、对项目进行有效方案汇报,并能针对专业技术问题提出解决办法;

2、手绘表现能力强的优先;

方案主创设计师岗位职责 篇2

职责描述:

建筑设计师(中交建央企代招)

岗位职责:

1.能够独立完成或带领小组成员完成住宅及各类大中型公建的方案设计工作。

2. 完成文本、报规等一系列工作。

3. 负责与甲方的`对接工作;

4. 负责与集团其他部门沟通工作;

5. 配合其他岗位,完成领导交办的其他事项。

任职资格:

1.学历要求:本科及以上学历;

2.专业要求:建筑学及建筑设计等相关专业毕业;

3.工作经验要求:3-5年及以上;

4.专业能力要求: 熟练掌握autocad,天正,ps,skp等相关建筑设计软件;熟悉掌握建筑工程法律法规及相关设计规范;具备良好的综合素质及沟通技巧,能妥善协调与甲方等各相关方的关系。

岗位要求:

学历要求:本科

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:3-5年

方案主创设计师岗位职责 篇3

岗位职责:

1、建筑方案创作负责人;

2、建筑类型以公建为主(学校、展厅、交通枢纽、高铁站、停车场、安置房、商场等)

任职要求:

1、本科及以上学历,建筑学相关专业;

2、甲级设计院院5年以上建筑设计师工作经历;

3、具备中级工程师及以上职称;

4、熟练掌握rhino软件等相关软件。

方案主创设计师岗位职责 篇4

主创方案设计师Studio H(HK)Ltd深圳思图德设计事务所有限公司,Studio H(HK)Ltd,Studio H(HK)Ltd,思图德设计事务所,深圳思图德设计事务所,思图德职责描述:

1、室内、装饰、艺术设计专业,本科以上学历,45岁以内,性别不限,身体健康,无不良嗜好,熟练运用设计软件,手绘能力强;

2、有8—10年以上五星级酒店、高端商业项目室内装饰设计工作经验和案例,能够独立完成方案创意;具备优良设计及表现能力,较强的口头及书面语言表达能力;

3、专业相关知识扎实,具备完整高星级酒店项目设计管理经验、熟悉对设计过程和施工过程管理,及各种装饰风格及各类艺术手法与工艺;

4、具有全面广泛的专业素质,熟悉国内外酒店设计、施工规范、材料运用规程及成本控制,较强的'设计协调和技术分析处理能力,能在项目现场积极有效的开展工作,较强的视觉搭配能力,具有现场解决工程实际问题的能力、较强的审图能力;

5、品行端正、责任心强,善于沟通;能承担工作压力,具有良好的团队精神及敬业态度,热爱室内设计事业,有较强的方案构思能力,良好的设计素养,思维活跃、创意独到;

6、抗压性、适应性、团队协作意识强,能根据项目需求适时出差,良好的职业素养,

有知名设计公司从业经历,具高星级酒店方案设计成功案例者优先录用。

任职要求:

方案主创设计师岗位职责 篇5

岗位职责:

1、全过程组织参与项目方案设计,构思设计概念思路,完善设计细节,制定项目计划并组织团队实行;

2、组织项目设计小组按时准确完成sketch-up模型、cad图纸及其它设计成果;

3、协调各方资源完成投标、方案汇报、方案报建等阶段设计成果;

4、配合各专业完成方案深化,全面、及时完成项目方案设计工作;

任职资格:

1、国内外知名大学建筑学专业本科及以上学历,中级以上职称优先;

2、具有5年以上大型建筑设计院或国外知名设计公司方案主创设计师工作经验;

3、具有丰富的大中型建筑项目方案设计经验,有原创精神,有成建作品;

4、能独立进行方案创作和组织指导设计师助理完成建筑方案创作工作。

5、工作责任心强,具有良好的协调能力、沟通能力及团队合作精神;

6、具有较强的方案设计能力、方案表达能力、方案应变能力,良好的.汇报能力;