县领导干部述职述廉报告(精选22篇)

县领导干部述职述廉报告 篇1

尊敬的各位领导,各位同事:

县领导干部述职述廉报告(精选22篇)

大家好!

20xx年,在县委的正确领导下,自己能够认真履行岗位职责,严格遵守廉洁自律相关规定,较好地完成了党建组织工作任务。

一、认真践行“三严三实”,努力争做“四有”干部

(一)注重政治理论学习,认真贯彻落实上级精神。结合“三严三实”专题教育,坚持中心组集体学习和个人自学,坚持日读千字、周学一文、旬听一课、月读一书、季撰一稿,深入学习中省市会议和习总书记系列讲话精神,及时掌握党的方针政策,领会上级决策意图,在思想上行动上与党中央保持高度一致。

(二)重视廉政法规学习,切实做到忠诚干净担当。认真学习《八项规定》、学习新修订的《廉洁准则》和《处分条例》等系列法规文件,坚持把这些硬性规定要求作为自己行事用权的准绳,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,做到“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”。

二、积极履行岗位职责,较好完成了党建组织工作任务

(一)突出“关键少数”,扎实开展“三严三实”专题教育。1.坚持思想建党,强化党性教育。拓展“中心组学习课堂交流学,各级书记讲党课引导学、大讲堂专题辅导学、党校培训系统学、实践课堂体验学”五大课堂,紧扣重点篇目,学习党的路线方针政策,学习党的纪律、规矩和国家法律法规,加强党性党风党纪教育,拧紧理想信念“总开关”。扎实开展各级领导带头示范讲党课活动,全县开展各层次的集中学习、研讨126场次,举办讲堂讲座11次,学习考试测试2次,实现科级以上领导讲党课全覆盖,2600名干部接受了专题教育。2.坚持问题导向,层层传导压力。实行县级领导指导责任区、三级联络员、学籍管理和一线工作“四项”制度。建立电子学籍155份,全程跟踪记录领导干部参加专题教育情况。开展“四查四找”活动,全县党员领导干部征求意见建议5324条,查找梳理“不严不实”问题1336个,建立问题清单和整改台账155份,其中县级干部征求意见建议1920条,查找梳理问题333个,建立问题清单和整改台账36份。3.坚持严督实导,解决不严不实问题。采取“边学边研边查边改”整改落实和“五看五查五报一考”的严督实导机制,建立问题查找、责任落实和任务整改“三个清单”,开展明查暗访6次,召开督导汇报和推进会3次,全县党员领导干部已经整改不严不实问题1183个,正在整改150个,其中县级领导正在整改279个问题。我县创新开展的“边学边研边查边改”的整改落实措施得到市委的充分肯定。

(二)坚持从严管理,建设一支高素质干部队伍。1.注重教育培训,强化思想理论武装。以理想信念、党性教育、群众观点、能力提升为重点,突出习总书记系列重要讲话、xx届三中四中五中全会精神、“三严三实”、延安精神等重点专题培训,落实农村党员远程教育纳入党建目标考核、约谈、巡查督导、管理员队伍建设及运行保障“五项制度”管理,组织党员干部外出参观学习460人次,培训党员干部4200人次,培训农村实用人才1.9万人次。2.健全干部选任机制,从严监督管理干部。全面推行干部选拔任用报备预审、全程纪实、“带病提拔”倒查问责制度。修订初始提名办法,落实干部选任“一报告两评议”,全委会《票决办法》和签字背书制度,严格执行责任追究制度,防止选人用人不正之风。落实领导干部培养选拔、领导班子和领导干部科学研判、考核评价等机制,探索“七推”初始提名办法和“三个配套”选用好干部,积极推进干部能上能下。持续推进干部工作专项整治,完成了科级领导干部消超任务,以及以“三龄两历一身份”核查为重点的干部档案专项审核。3.注重作用发挥,规范党员教育管理。严格“三会一课”、组织生活会、民主生活会、民主评议党员等经常性的党内组织生活,严明党的政治纪律和组织纪律,实行党员积分评星管理制度和党员承诺评议制度,规范党员日常教育管理。建立党员联系群众制度,在村和社区党员中推行“亮身份、评”活动,引导党员在工作一线建功立业。春节、七一前两次集中走访慰问老党员、老干部、老模范、困难党员500余名。建立定期培训、结对帮培和跟踪培养三项制度,培训党员和入党积极分子2.1万人次。

(三)开展“分类评星”,推动“五大党建”工作。在农村开展“升级晋档、科学发展”活动,加强农民人均纯收入监测、后进村整顿、大学生村官自强创业行动、村级活动场所债务化解和村级“升级晋档”考核工作,集中整顿后进村14个,建立大学生创业孵化基地2个,培养大学生村官创业典型8人,落实村级活动场所债务化解资金150万元,全县“较好”类以上村达到74个。在社区开展“评星定级、晋位提档”活动,推行在职党员志愿服务、网格化管理和“评星定级”考核,在职党员志愿服务110场次,扶贫帮困1330人,化解矛盾纠纷45起,全县“三星”级以上社区党组织达到4个。在机关开展“分类定级、晋位升级”活动,创建学习型、服务型机关党支部,规范设立机关党组37个,“好”和“较好”类机关党支部达到50%以上。非公党建开展“评星晋级、争创双强”和“九送”活动(送党组织标牌、送党旗、送党刊、送党务工具书、送制度、送企业简介、送党建标语、送档案盒、送会议记录本),理顺党组织隶属关系,建立党费全额拨返和财政保障制度,加强党建指导员队伍建设和非公企业党组织建设。今年为非公企业党组织拨付党建经费15万元,为党建指导员落实工作补助6万元,新选派党建指导员95名,全县创建“二星”以上非公企业党支部12个。流动党建建立“信息收录、登记发证”和“亮明身份、积分评星”制度,形成流出地与流入地党组织双方协管、双向沟通机制,开展以建立关爱帮扶机制为主要内容的送政策、送法制、送科技、送文化、送计生知识“五送一建”活动,全县1000多名党员做到了流动不流失。

(四)规范运行标准,认真落实镇办“五项制度”和村级“五项举措”。1.按照抓扩面严标准、抓领导严考核、抓管理严落实、抓宣传严督查、抓创新严程序的“五抓五严”要求,强力推进“五项制度”的落实,为群众解决生产生活难题5400个;接待群众来信来访691件,办结516件;为群众代办各类事项4825余件。2.推行镇办“五项制度”与民情气象服务站“5+1”制度。推行民情、信访和民事代办“每周收集分析、每月讲评汇总、季度研判交办、半年检查通报、年度考核奖惩”制度,打通群众问题发现记录、即时办理、跟踪反馈的“绿色通道”。今年共开展五项制度督查6次,下发督查、整改通报3期,召开观摩推进会2次。镇办干部记录民情事项2万多条,我县五项制度的做法在省市媒体刊登,民情气象服务站获全国社会治理创新优秀案例奖。3.完善“两考四提一保障”机制,落实村级“五项举措”。制定两个管理考核办法,对第一书记和村级干部实行量化积分考评。按省市上限标准提高在职村级干部补贴标准,规范第一书记待遇保障,提高村党小组长、组干部、离任村级干部和村级配套组织人员的误工补贴标准,保障村级组织工作经费,选派“第一书记”154人,落实资金3300余万元,提高了基层干部工作积极性。

(五)坚持固本强基,培育党建组织工作亮点。1.实施以“四建五夯”为内容的党建夯基工程,着力打造“六有”服务型基层党组织。今年共评选党员3000名,培养和表彰先进典型200个。2.实施精准扶贫党建示范工程。以“党建引领强基础、精准扶贫促晋档”为主题,全面实施“党支部+合作社+党员户”精准扶贫党建示范工程,落实示范点产业帮扶资金和党建补助220万元,建成县级精准扶贫党建工程示范点20个,形成“两河三线”党建经济综合示范带。3.实施民族先锋工程。在茅坪、西口两个回族镇,建立党员领导责任区和村组现场问政机制,培养回汉党员带富先锋、维稳先锋和文明先锋100名。4.实施“双培双带双创”人才创业示范工程,围绕人才强县目标,把党员培养成实用人才、把实用人才培养成党员,带领群众发展、带动人才进步,促推大众创新、万众创业,先后创建2个市级和10个县级人才创业示范点。

(六)落实主体责任,推进基层党建工作上水平。1.按照“书记抓、抓书记”的要求,实施目标考核、工作例会、联系点、领办项目、述职、定期约谈“六位一体”的基层党建工作责任制度,建立基层党委书记15项责任清单。今年以来县委常委会共研究基层党建工作10次,31名县级党员领导干部共建立党建联系点74个,121个机关企事业单位党组织与154个村(社区)党支部结成了党建工作帮扶“对子”。2.落实机关“五条措施”,弛而不息改进作风建设。开展明查暗访9次、约谈23人次领导班子成员,通报曝光24人,党政纪处分5人,责令纠错10人。党员干部严守法纪、担当责任、密切联系群众的自觉性明显增强。3.完善“三位一体”年度目标责任考核机制。突出民计民生、环境保护、党的建设等分值,制定全年目标责任制考核指标体系和考核办法。建立考核督查台帐,坚持全方位考核评价,强化平时督查,加强对市年考目标、重点工作项目的督查和跟踪考核,推行“五色预警”督查,实施跟踪问效,发挥考核的“指挥棒”作用。

三、切实履行“一岗双责”,坚持从严律己从严带队伍

(一)主动担当,积极夯实主体责任。一年来,自己以高度的政治敏感和责任心,突出政治规矩和政治纪律自律,突出廉政法规学习遵守,主动落实党风廉政建设第一责任人责任,团结带领部班子成员和联系分管单位负责人,坚持把党风廉政建设与单位业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。

(二)履行双责,多措并举完成任务。做到“四个亲自”和“五个一”要求,对出现违纪违规违法问题的单位和责任人,协同纪委实施追究问责,同步进行组织处理。一年来,自己做到了令行禁止,本部门和联系分管单位的党员领导干部,以及他们的近亲属均无违纪违法行为发生。

四、存在问题和改进措施

存在问题:一是基层党建工作的整体合力还不强,党委抓党建的力度还不够大、措施还不够硬,研究不深、创新不够。二是“三严三实”专题教育存在薄弱环节,少数党员领导干部有被动应付倾向,查找问题不深不透。三是干部选拔任用能上能下的渠道尚未打通,管理监督还不够严、不够实。

整改措施:一是持续用力抓好“三严三实”专题教育。用好“五大课堂”,完善“学籍卡”制度,深化学习研讨交流,找准找实“不严不实”问题,扎实筹备开好专题民主生活会和组织生活会,凝心聚力推进“不严不实”问题整改,持续建设清正清廉清明的党风政风。二是认真落实各级党组织抓党建工作的主体责任和“六个一”责任机制,结合年度目标责任考核,建立党组织抓、书记抓、各有关部门抓,一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。三是进一步抓好“五个五”党建工作的日常检查与管理。坚持长期抓、抓经常、抓规范,抓严、抓实、抓细,建立“固定+相对固定”的基层党建检查考核队伍,加强业务培训,加强明查暗访和督导检查,建立“五个五”党建工作长效机制。四是认真贯彻落实五大理念,持续深化党的建设制度改革,积极对接省市,积极推进干部能上能下,全面落实职务职级并行制度,营造良好选人用人环境。

谢谢大家!

述职人:

20xx年XX月XX日

县领导干部述职述廉报告 篇2

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

到镇安工作以来,在县委、县政府的正确领导下,在县人大、政协的监督支持下,在分管部门的共同努力下,我紧紧围绕镇安发展大局,找准工作定位,认真履职尽责,较好完成了分管工作任务。现将有关情况做以简要报告。

一、勤思善学,深入研究,提升驾驭能力

面对经济发展新常态,只有带着责任意识主动学习,带着问题意识勤于思考,带着执行意识巧用实干,才能不断提升自己的决策水平,提升服务县域经济社会发展的能力。

(一)深入基层,掌握实情汲取经验。思深方益远,谋定而后动。初到镇安,我利用一个多月时间,走遍了镇安15个镇(办),走访了全县多个村组社区,对群众提出的诉求与疑问,对工作遇到的困难与问题,我都在脑海中捋一捋,在心头上想一想,多问问“是什么”、“为什么”、“怎么办”,努力在破解发展难题中提高自身能力。

(二)结合本职,常抓不懈提高本领。学习的灵魂在于改变思维和行为方式。我分管监察、民政、司法、人社、金融、税务、移民搬迁等工作,知识跨度性大,工作专业性强,结合分管工作,我有意识有侧重地选择学习内容,习惯性有针对的记下感悟、思路。3个月来,我撰写学习笔记2万多字,记录工作感悟1万余字,记录心得体会4篇,阅读专业著作两本,努力成为分管工作上的“行家里手”。

(三)把握形势,学用结合真抓实干。学习政策,立足实际,学以致用。在工作中,我积极将分管工作与县域实际相结合,将宏观政策与微观事务相结合,整合人社、民政、移民搬迁资源,在惠及民生上形成一股“聚合力”;整合信访、监察、司法资源,在优化环境上打出一套“组合拳”;整合金融、税收资源,在转型升级上加上一把“推动力”。

二、履职尽责,勇于担当,服务发展大局

围绕富民强县目标,紧扣“五大工程”主题,认真履职尽责,服务发展大局,各项分管工作取得了较好成绩。

(一)坚持不懈抓协调,促改革,优环境。转变政府职能,助推创新发展。统筹协调,制定政府职能转变工作实施方案,围绕“接、放、管”,明确了34项重点改革任务。其中,完成了第六批行政审批改革,全县精减行政审批事项86项,精减比例达37.5%。扎实推进公车改革,镇安县车改方案通过市上审批,为1827名工作人员按时发放车补,成立交投公司负责公车运营,既保障公务用车规范有序,又节约了行政成本。用好税收杠杆,服务协调发展。落实税收优惠政策,办理各项税收减免、退税达3500万元以上,为经济转型提供了税收导向;加大“三证合一”登记制度改革,推进“一照一码”改革工作,新登记私营企业293家,个体工商户1984户,为经济转型注入了改革活力;顶住经济下行压力,培育支柱产业,实现地方财政收入3.02亿元,为经济转型奠定了存量基础。创新金融服务,带动绿色发展。全省首创“精准扶贫储备金贷款”,金融扶贫经验全省推广;商洛首家推出小微企业“税e贷”,投放1165万元,支持县域循环产业项目发展;“政银信贷通”全市专项考核第一,对镇安百盛缫丝、华美农业等绿色龙头企业扶持有力;长安银行落户镇安,成为首家进驻我县的地方性股份制商业银行。

(二)持之以恒抓搬迁,促就业,惠民生。推进移民搬迁,实行“周交账制”,一周一例会,一周一通报,一周一评比,针对目标任务和建设进度,“五部门”及时跟进、联合督察。全县实际搬迁2900户9624人,建集中安置点16个,分散安置120户443人,在高峰等镇新建产业园7个,新增产业工人1100多人,实现精准脱贫达3500多人,全县移民搬迁名列全市前茅,陕西日报等多家媒体转载报道,湖北、贵州等地前来参观学习。推动“大众创业”。制定《镇安县创业孵化基地认定和管理办法》,打通政策通道;落实创业促就业小额贷款担保,破解资金瓶颈;评选“十佳创业之星”,树立创业典型;做好就业技能培训,提供技能支撑;推进创业孵化基地建设,构筑创业平台。全年实现城镇新增就业2400人,城镇登记失业率保持在3.03%。劳务输出6.53万人次,劳务收入达到7.39亿元,全市就业服务工作座谈会在我县召开,职业技能鉴定人数位居全市第一。完善民生保障。做好社保扩面和基金征缴,逐步实现应保尽保;推进养老保险制度改革,搭建更加公平完善的保险体系;出台《镇安县机关事业单位换工作人员调动管理办法》,科学配置人力资源;加强落实职务职级并行,通过加薪改革,共享改革成果。

(三)矢志不渝抓法治,保稳定,促发展。做好协调保障,服务发展大局。政府办后勤保障有力,参谋助手作用凸显,督办落实成效显著,法制工作经验全省交流,圆满举办会议72场次,发文数量环比下降6%,办公室三公经费持续下降,为县域发展提供了有力保障。规范信访秩序,缓解信访压力。对正常信访诉求做到案结事了,对非法缠访闹访做到依法打击,对涉法涉诉事项建议走司法程序,进一步理顺信访机制,畅通信访渠道,实行网上信访,今年进京非访同比减少5人次(去年9人次)、下降56%,我县的网上信访、控制进京非访工作得到省市充分肯定,全市控制进京非访工作现场会在我县召开,为全县建设营造了稳定的发展环境。增强法治观念,优化发展环境。做好全县“六五”普法收官工作,落实《村级人民调解“以奖代补”办法》,全年成功调处矛盾纠纷1100件,全市人民调解工作会在镇安召开,20xx年全国创新社会治理典型案例颁奖典礼暨经验交流现场会,我县“民情气象服务站”获得优秀案例奖,并编入全国20个典型案例汇编;常务会学法制度全面展开,法制办成为政府常务会固定列席单位,全县所有机关单位均已聘请法律顾问,重大项目全部配备法务团队,为我县发展提供了强大的法制保障。严格纪律监察,确保规范用权。建立权力清单,将权力关进制度的笼子;上线新版政府网站,搭建政务公开平台;坚持把纪律和规矩挺在前面,不断加大纪律审查和问责力度,全年共受理群众信访举报139件(次),共对30名行政机关和事业单位工作人员、39名基层村委会人员进行了立案查处,制定出台《镇安县行政机关工作人员问责办法》,重点针对有令不行、滥用职权、办事拖拉、平庸无为、弄虚作假等5类20种情形实施常态问责,给予警示训诫处理17人,涉及科级领导干部13人,对广大干部起到了警示教育,为全县建设营建了积极向上的制度环境。

三、严格自律,正本清源,坚守廉政红线。

“打铁还要自身硬”,组织安排我到镇安工作,我坚持对己从严要求,恪守“三严三实”;对下肃风正纪,落实“一岗双责”。

(一)慎言谨行,做到行之有界。言行有戒,才能行稳致远。行为上,自己坚持用权有界,严格遵守《廉政准则》和《纪律处分条例》,不在金钱面前动“小九九”,不在项目建设上打“歪主意”,不利用职务之便为自己“谋私利”。坚持交往有界,不交损友,善交益友,乐交诤友,净化自己的交往圈,使自己耳聪目明、脑清心平,获取正能量。处事有界,在大事大节上守住准则,在小事小节上守住底线。

(二)言传身教,做到以身作则。率先垂范,才能推己及人。对分管部门,我始终从全局出发,从自身要求,从点滴做起,抓住分管部门一把手这个“关键少数”,抓住分管部门业务职责这个“法定职能”,讲好党课,从教育上念好“紧箍咒”;建章立制,从规则上筑牢“防火墙”;凝聚共识,从思想上打好“防疫针”,切实做到稳住心神、把住操守、抵住*,以清正廉明的作风营造良好的工作环境。

(三)提升修养,做到心中有戒。工作中,我谨记深学、细照、笃行,把好内在修养“总开关”,系好为人为政“风纪扣”,走好洁心自守“廉政路”,领会习总书记系列讲话内涵,践行“三严三实”精神要求,查摆“不严不实”具体表现,共梳理“不严不实”6大类18个突出问题,并逐一落实了整改措施,建立了整改台账,明晰了“可为可不为”,提升了内在修养,做到了心中有戒。

谢谢大家!

述职人:

20xx年XX月XX日

县领导干部述职述廉报告 篇3

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

一年来,认真学习,扎实工作,严格自律,全面落实党风廉政建设责任制,思想、工作等各方面都有了新的进步。现将有关情况报告如下:

一、强化学习,不断提高驾驭能力和领导水平

始终把学习作为提高自身素质和驾驭能力、领导水平的第一需要,在认真遵守县委中心组理论学习和周一集中学习制度的同时,坚持挤时间自学,深入系统地学习马列主义、*思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的XX届三中、四中全会精神,坚定政治信念,改造主观世界;学习党的列路线、方针、政策和中央、盛市领导讲话精神,牢固树立科学的发展观和正确的政绩观,在思想上、行动上与党中央保持高度一致;把学习三个《条例》作为政治任务,深研细钻,熟练掌握,提高工作能力和决策水平;毫不放松地学习政治、经济、法律、文化、科技、管理、历史等方面的知识,丰富理论素养,提高理论水平。坚持理论联系实际的优良学风,经常深入基层调查了解,了解了大量第一手翔实资料,把学习同解决改革和发展中出现的新情况新问题、同自身世界观和人生观的改造、同更好地为最广大人民谋利益等现实问题紧密结合起来,切实增强了运用理论知识指导工作和解决实际问题的能力。

二、履职尽责,深入推进反腐倡廉工作

按照中央和盛市、县委关于开展党风廉政建设和反腐朽工作的总体部署,与时俱进,开拓创新,强化措施,狠抓落实,开创了反腐倡廉工作的新局面。

(一)服务第一要务,为经济发展保驾护航。加强效能建设,制定了《**县机关效能投诉处理办法》、《**县机关效能考核评议办法》和《关于加强投资软环境建设的决定》,全面落实各项制度,加大投诉处理力度,营造了优良的发展环境。深入开展了机关规范化建设管理和“政府效率年”活动,各级各部门工作效率和服务水平显著提高。加强干部作风建设,制定了《关于严格执行党员领导干部廉洁自律有关规定的通知》,对领导干部落实“五个不许”规定、办理婚丧事宜、制止用公款大吃大喝等方面作出了明确规定,要求各级领导干部认真遵守“四大纪律八项要求”,实现了对领导干部日常工作管理的制度化、规范化。充分发挥旗帜导向作用,执纪办案综合考虑政治、经济和社会效果,既严肃执纪,充分体现纪律的严肃性,又综合考虑各方面的因素,调动和保护广大干部的创新意识和工作热情。

(二)坚持以人为本,切实解决损害群众利益的突出问题。坚持把实现、维护和发展人民群众的根本利益作为党风廉政建设的出发点和落脚点,切实解决损害群众利益的突出问题。认真落实四项纠风新任务,征用农民土地引入征地仲裁和听证制度,严格执行征用农民土地一次性货币补偿政策;在城镇拆迁中,由具备相应资质的评估机构对拆迁房屋进行评估,按市场价实行货币补偿;防止拖欠和克扣农民工工资,在全县实行建设领域农民工工资保证金制度;对改制企业违反劳动法规、侵犯职工利益等行为及时加以纠正和查处,切实维护破产改制企业职工合法权益。开展土地补偿费管理使用、农民工工资政策落实等情况专项检查,保证了涉及群众利益的各类资金的按期兑现。突出治理重点,全面落实义务教育阶段收费“一费制”,实行涉农价格公示制、村务公开制度、订阅报刊费用“限额制”、涉农案件责任追究制等四项制度,全面推行药品集中招标采购和统一配送制度,维护了群众利益。完善行风评议机制,对全县61个部门采取调查问卷的形式进行了评议,促进了部门、行业和基层站所服务质量、工作水平的提高。

(三)惩防并举,标本兼治,教育、制度、监督并重的惩治和预防腐朽体系初步形成。一是加强教育,筑牢党员干部思想道德防线。进一步完善党风廉政“大宣教”格局,把党风廉政教育纳入全县宣传教育的总体部署,充分发挥宣传、文化、广播电视、党校等部门的作用,形成了宣传教育工作的强大合力。突出重点教育内容,在科级领导干部、执纪执法部门和重点领域、重点岗位的党员干部中,开展上“三个代表”重要思想、党的XX届四中全会、三个《条例》、郑培民、梁雨润等先进人物事迹及反面典型教育。改进教育方式方法,通过开展“为民、务实、清廉”主题教育活动,组织先进事迹报告会、知识测试、参加竞赛等多种形式对党员干部进行教育,增强了教育的针对性和实效性。二是加强制度建设,构筑反腐倡廉预防体系。推进行政审批制度改革,以贯彻落实《行政许可法》为契机,在全市5个县区中率先进行了第四轮行政审批项目清理工作,行政管理体制进一步理顺。全面推进财政管理体制改革,深化部门预算,严格执行“收支两条线”规定,全面推行“票款分离”制度,公共财政体制进一步健全;推进投资体制改革,制定实施《**县政府投资项目管理运行程序》,政府投资行为进一步规范;深化干部人事制度改革,健全完善选人用人制度,形成了科学的用人导向和干部激励机制。建设工程招投标、经营性土地使用权出让、产权交易和政府采购四项制度得到落实,充分发挥了制度在预防腐朽中的制约作用。三是加强监督,形成正确行使权力的制约机制。认真贯彻落实《党内监督条例(试行)》,把对“一把手”的监督和对执纪执法及管钱、管物、管人等权力相对集中的岗位工作人员的监督作为重点监督对象,认真执行领导干部报告个人重大事项、民主生活会等制度,特别是认真落实了纪委常委同下一级党政主要领导“谈话制度”,教育了干部,严肃了纪律。把对建设工程招投标、经营性土地使用权出让等重大经济活动的监督作为监督的重点内容,坚持关口前移,提前介入,全程监督。突出监督重点领域,开展重点单位、重点岗位监督试点工作。积极推行政务公开,畅通监督渠道,确保了监督成效。四是严肃纪律,认真查处违纪违法案件。提高依纪依法办案的能力,建立案查协作配合机制,突出案查重点,紧紧围绕县委关于加快发展决策的实施,严肃查处了一批侵害群众利益、破坏招商引资软环境、阻碍和影响经济发展的案件,发挥了案件查处对腐朽分子的震慑和对党员干部的警示教育以及在源头上预防和治理腐朽的建设性作用。

(四)强化组织协调,全面落实党风廉政建设责任制。把落实党风廉政建设责任制作为反腐倡廉工作的总抓手,突出责任落实,狠抓三个环节,注重工作实效,形成了党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责落实党风廉政建设责任制的良好局面。细化责任分解,明确责任主体,对反腐朽工作任务作了专题研究,制定了《20xx年全县党风廉政建设和反腐朽工作意见》和《20xx年全县落实党风廉政建设责任制实施意见》,将47项重点任务分解落实到17个牵头部门和44个责任单位,县委与各部门单位签订了《党风廉政建设目标管理责任书》。各部门单位对所承担的任务在单位内部再分解、再落实,形成了一级抓一级、层层抓落实的责任体系。研究制定了《关于进一步落实党风廉政建设责任制工作的意见》,对落实责任制工作的组织领导、落实“四个层级责任”及三个关键环节进一步作出了明确规定。严格责任考核,完善考评机制。县委落实党风廉政建设责任制领导小组研究制定了《20xx年落实党风廉政建设责任制工作检查考核实施细则》,由领导小组成员带队,对全县各级各部门单位落实党风廉政建设责任制情况进行严格的检查考核,考核结果记入领导干部廉政档案,作为对领导干部评价的重要依据。县纪委加强对日常工作的组织协调和监督检查,年内召开了两次责任制落实情况调度会,调度情况通报全县,促进了反腐倡廉各项工作的开展。强化责任追究,严格执行纪律。严格实施责任追究,全年因责任追究处理领导干部11人,维护了责任制的严肃性。

三、求真务实抓落实,分管工作再上新台阶

一是抓学习,提高队伍素质。适应形势任务发展需要,大力加强单位“一把手”科学发展观的学习,积极组织干部职工认真学习两个《条例》,学习业务知识、现代管理知识及计算机、英语等基础知识,促进部门工作上水平,努力培养“学习型”干部,建设“学习型”、“创新型”机关。

二是抓团结,凝聚班子合力。要求部门、单位认真执行民主集中制原则,凡重大决策、重要事情,都通过班子集体研究决定。对一些涉及面大的重要决策,注意听取干部职工的意见和建议,增强工作的透明度。正确处理好民主与集中的关系,注意充分调动班子每个成员的积极性,议事能力和决策水平不断提高。

三是抓纪律,规范工作要求。各部门、单位切实加强内部管理,提高各项工作的科学化、制度化、规范化水平。加强财务、车辆、接待、通讯费用等方面的管理,达到了从俭办事、杜绝浪费、节省开支、廉洁勤政的目的。

四是抓机制,提高服务效率。分管部门、单位认真参与开展“政府效率年”活动,全面推行首问负责制、办结制、服务承诺制、责任追究制等一系列工作制度,强化机关效能建设,促进了服务质量和工作效率的提高,优化了发展环境。

四、严以律己,廉洁从政,在作风建设上作表率

坚持自重、自盛自警、自励,在工作、生活等各个方面都严格要求自己,时时处处以身作则,为同志们作表率。纪律上,带头执行中央“四大纪律八项要求”、领导干部廉洁自律“五个不许”等廉洁从政的各项规定,凡是要求别人做到的,自己首先做到;要求别人不做的,自己坚决不做。生活上,牢记“两个务必”,带头发扬艰苦奋斗优良作风,自觉抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义思想的侵蚀,公务接待、公务用车、通讯工具严格执行规定标准,坚持勤俭节约,不搞攀比。工作上,坚持原则,秉公办事,带头管住管好亲属、子女及身边工作人员,经常对他们进行思想教育,提出严格要求,不搞特殊化,不利用自己的职权和影响谋取私利;坚决抵制执纪执法活动中存在的打招呼、说情等不正之风,以实际行动支持执法机关的工作,维护司法公正。从不干预和插手工程招投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经济活动,以实际行动,树立了良好形象。

总之,过去的一年,在县委的集体正确领导和同志们的大力支持下,做了大量卓有成效的工作,取得了一定的成绩,但离党和人民群众的要求还有一定差距,自身也存在学习不够、调查研究不够深入等不足。今后,将采取有效措施,认真加以解决,认真学习,努力工作,严格自律,为加快全面建设小康社会进程做出新的更大的贡献。

谢谢大家!

述职人:

20xx年XX月XX日

县领导干部述职述廉报告 篇4

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

今年以来,本人立足本职,认真实践“三个代表”重要思想,牢固树立和落实科学发展观和正确政绩观,自觉服从组织安排,严格执行上级决定,求真务实,恪尽职守较好地完成了各项目标任务。现将基本情况报告如下。

一、以加强党风廉政建设为主题,切实加大纪检监察工作力度

一是着力防范,党风廉政宣传教育取得新成绩。广泛开展干部作风集中教育整顿活动和述职述廉活动,组织学习“两个条例”和《行政许可法》,举行“两个条例”知识竞赛,开展警示教育活动,坚定了党员领导干部的理想信念,增强了党员领导干部拒腐防变的思想意识,提高了党员领导干部的思想道德水平。

二是严格监督,领导干部廉洁自律工作取得新拓展。首创“四个不直接”(即领导干部不直接分管财务、组织人事、政府采购、招投标)制度,获省纪检监察系统创新奖。先后开展了党政领导干部收送礼金和有价证券问题、借欠公款问题、住房问题、超标准购买小汽车问题以及党政领导干部及其配偶、子女、亲属以及身边工作人员经商办企业的问题进行了专项清理和纠正,并严格查处了党员干部参与赌博问题。

三是从严执纪,查办违纪违法案件取得新突破。全年共受理群众来信来访、电话举报余件(次),开展执法监察项目项,立案并查结原县主任、原*局长私设“小金库”、*受贿等违纪违法案件件人,给予党纪处分人,给予政纪处分人,查处违纪金额万元,挽回经济损失万元。

四是标本兼治,纠风治乱工作取得新成效。坚持“谁主管,谁负责”的原则,将纠风工作纳入党风廉政建设责任范畴,紧紧围绕群众反映强烈的“热点、难点”问题,认真开展行政许可事项清理、教育乱收费治理、纠正医药购销和医疗服务中的不正之风,加强医药市场治理整顿等各项治理活动取得了明显成效。

二、以增加农民收入为核心,认真做好“三农”工作

分管农业和农村工作期间,把工作重点放在结构调整、增加农民收入和促进农村经济发展上。

一是围绕农业增效,进一步优化农业布局。认真贯彻执行国务院有关粮食安全的方针、政策,采取特色农业抓亮点,常规农业抓指导的措施,在确保常规粮食播面和总产的同时,推广农作物优良新品种,实施无公害标准化管理,形成特色优势产区。

二是围绕农民增收,进一步落实扶持政策。深化农村税费改革,认真开展村级“两清”工作,强化农业行政执法,规范生产资料市场,保护农民利益。坚持劳力培训与输出并重,巩固劳务培训基地和劳务基地,积极做好劳务输出工作。严格涉农政策的督查督办,确保粮食直补资金政策兑现到户。加快农村经纪人队伍状大,突出信息网络建设,引导农民与市场有效对接。多项措施的有效实施,使农民人均纯收入增长%。

三是围绕农村发展,进一步加快试点工作。坚持市场配置资本,通过“卖、聚、争、投”等方式,广泛筹集建设资金,把治水、兴林、修路、改土有机结合起来,加强农业基础设施建设,保护农村生态环境。扎实推进扶贫开发,先后编制农村沼气等项目**个,争取省、市扶持资金**余万元,有效改善民众生产生活条件。坚持以特色产业为支撑,以社会主义新农村建设为载体,以基层组织建设为保障,把特色产业、新村建设、基础设施、计划生育、基层组织、社会治安等各项内容有机结合起来,增强示范作用。加大涉农问题查处力度,先后对征地补偿款、农业合作基金的使用情况进行专项督查,及时督促有关乡镇及有关部门进行整改,确保了农民满意和农村稳定。

三、以维护社会稳定为重点,努力营造政通人和发展环境

一是加强服务软环境建设力度。继续深入开展治理发展软环境工作,在全县范围内再掀了优化软环境的大讨论、大检查、大对照、大查处活动,重点加强执法执纪、有收费职能等部门的监督,对“三乱”行为进行了查处和公开清退。加快行政审批制度改革,实行“一站式”服务和“阳光作业”,实行窗口单位“三公开”,公开、公示率达到100%,有效提高了服务水平和办事效率。

二是加强zd工作。把zd工作的出发点和落脚点定位在服从、服务于经济发展大局上,狠抓社会治安综合治理,认真处理和解决“*功”问题,组织开展了“严格规范执法,集中教育整顿”活动,重点在创建宽松的法制环境、严格规范执法行为、提*警素质、加大重大案件侦破力度上下功夫,为保护人民群众生命财产安全、促进县域经济发展起到了保驾护航作用。

三是有效推进依法治访工作。健全完善信访矛盾纠纷化解工作机制,坚持“谁主管、谁负责”的原则,明确责任,包案化解。认真学习《信访条例》,规范了信访途径和程序,规范了无理访、缠纺等应急案件的处理办法。充分发挥人民调解工作第一道防线作用,努力把信访苗头化解在基层、化解在萌芽状态。

四、以增强党性锻炼为根本,牢固树立勤政廉政形象

一是积极参加保持*员先进性教育活动,坚持理论联系实际,全面准确地理解和把握“三个代表”重要思想深刻内涵,牢固树立和落实科学发展观和正确政绩观,深化立党为公、执政为民的从政理念,加强政策研究和业务知识学习,大力弘扬实事求是、与时俱进的精神,增强大局意识、服务意识,不断更新管理思路,努力增强依法行政、科学执政、民主执政能力,用长远的眼光、全面的观点分析问题,处理问题。

二是自觉维护县委的,坚持集体领导和个人分工负责相结合,对自己负责的条块工作高度负责,对县委一经作出的决定,本人严格遵守个人服从组织、少数服从多数的政治纪律,坚决贯彻执行,从不讲条件、讲价钱,不计个人得失,不犯自由主义。

三是坚持情为民系,多渠道了解群众的心声,虚心听取他们对自己工作的意见和建议,树立服务意识、公仆意识,保持谦虚谨慎、不骄不躁的优良作风。坚持权为民用,树立正确的权利观,办事情、做决策,不主观武断,不长官意志,不滥用职权,不以权谋私。坚持利为民谋,坚持以人为本,努力为群众办实事、办好事。发扬民主作风,密切联系群众,坚持大事商量、小事通气,遇到问题时放低姿态,主动沟通,注意通过做好思想政治工作来化解矛盾,消除误解。

四是坚持言教身教相结合,用自己的行动来引导和创造一个纯善和睦、人心思进、气顺心齐的工作环境。在加强分管条块党风廉政建设的同时,带头严格执行廉洁自律各项规定,牢记“两个务必”,发扬克己克公、甘于奉献、勤俭节约、艰苦奋斗的精神,严格执行纪律,做到洁身自好、清正廉明,今年以来,本人从未发生过违*员领导干部廉洁自律10项规定的现象。

今年12月,市委将我调至**区工作后,区第**届人大常委会第**次会议一致通过了任命我担任**区人民政府代理区长的决定。我深感责任重大,也深感自己的经历、经验、知识和能力与所担任的职务有一定的差距,就努力把自己的主要精力放在了全面了解**区情、理清发展思路、寻找发展举措上,决心在最短的时间里学会建设城市、管理城市,紧密团结在区委周围,带领政府组成人员,大力弘扬求真务实精神,艰苦奋斗、真抓实干,拒绝表演、反对表现、不搞表面,坚持依法执政、科学执政、民主执政,建立廉洁政府、为民政府。

一年来,虽然我立足本职岗位,做了一些应该做的事情,但成绩的取得,是上级党委正确领导的结果,是各级干部和群众共同奋斗的结果。综观全年工作,我深感与党和人民的要求还有差距,自身理论素养和政策水平仍有待进一步提高,处理复杂问题、解决深层次矛盾的办法还不多。在今后工作中,我将进一步加强学习、转变作风、改进方法,不断完善和提高自己,力争把工作做得更好,不负党和人民的重托与期望。谢谢大家!

述职人:

20xx年XX月XX日

县领导干部述职述廉报告 篇5

尊敬的领导:

20xx年,是我人生征途的又一次转角,非常感谢局党组领导的关心,全体同事的支持,才能让我有幸从偏僻、相对落后、工作了20年的xx镇相继借调到“两帮两促”办,正式调到发改局工作,在领导和机关全体同志们的支持帮助下,紧紧围绕市委市政府的中心任务,服从工作安排,加强学习锻炼,认真履行职责,全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质,较好地完成了各项目标任务。现将一年以来的情况报告如下。

一、加强理论学习,提升个人修养

认真加强了自身思想政治学习,不断提高自己的政治理论水平。一直坚持认真研读各级党报党刊,始终做到从思想上行动上与党中央保持高度一致。自觉学习了“十九大”会议精神、“行政许可法”和局机关组织的政治学习。通过以上的统一学习和自主学习,使自己对党的各项理论、路线、方针、政策有了更为深刻的认识;对当今国内国际形势和发展趋势有了更为理性的分析。从而丰富了自己市场经济和依法办事等方面的知识,增强了自己全面落实科学发展观等重要理论的自觉性,同时也提高了自己在新形势下拒腐防变和抵御风险的能力。

二、认真履行职责,积极开展工作

社港工作期间,担任纪委副书记、林业站长、人大秘书、教育专干、行政联系丹霞村工作,协助开展了全镇党风廉政建设,营造风清气正的工作氛围;主持林业站工作,全面完成市下达3年绿化任务的82%,及时调度森林消防人员,配合扑灭平江、xx县的过境山火;实施全境封山育林,维持了正常林政秩序查处5起乱砍滥伐竹木行为;协助组织召开了经济工作会、人大会;联系点作出全年工作规划,规范化布置村部阵地,创建绿色村庄和环保示范村。

5月份离开社港后,协助市“两帮两促”办公室参与筹备了全市“两帮两促”动员会、重大项目建设调度会,撰写大会工作方案、工作报告,编发简报和信息,参与重大项目建设和企业“两帮两促”督查,草拟督查通报、半年总结和全年总结;参与局领导组织的万丰湖、强盛村两型社会建设,浏阳“两型”产业园、轻工产品基地、长兴湖花炮中央商务区的专题调研,执笔的3篇材料刊发通讯、xx晚报、浏阳通讯、政府工作、领导参考等刊物,还撰写了6篇新闻稿件刊发在浏阳日报、浏阳电视台。主持的办公室工作,维持了机关正常运转,协调部门、科室,做好了办公用具采购、公务用车维修燃油管理,拟写了各类文件材料25个6万多字;对接市委市政府绩效考核和领导班子考核,及时报送相关资料,尽可能做好了服务和协调,确保了我局工作得到市委领导的肯定和认可。

三、坚持严于律己,努力廉洁勤政

加强思想作风建设。本人严格按照胡*同志提出的“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求,坚持“讲学习、讲政治、讲正气”,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干;始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,维护了机关的形象。本人十分珍惜领导和同事们给自己这次到新的工作岗位的机会,严于律己、勤奋从政、克己奉公、淡泊名利,努力克服生活上的各种困难,发挥优势,主动、超量地开展工作。养成了自己不怕吃苦、不怕劳累、连续作战、持久作战的工作作风。全年加晚班20多个,周末加班35天。

一年来,本人作出了一定的努力,在领导和同志们的关心支持下,也取得了一定的成绩,但距领导和同志们的要求还有不少的差距:琐碎事务的限制,深入基层调查研究的时间、机会偏少;在工作中与领导交流沟通有待加强。在来年的工作中,本人一定会进一步解放思想,紧跟市委市政府的工作思路,积极配合局领导的安排部署,与时俱进,开拓创新,努力做好岗位工作,贡献自己的力量。

县领导干部述职述廉报告 篇6

一年来,本人在上级领导的关心帮助及同志们的大力支持下,大胆创新,开拓进取,较好的完成了各项工作任务,现将一年来的工作及思想情况述职如下:

一、加强学习,不断提高自身素质

一是加强政治理论学习。加强理论修养,做到思想上、政治上始终与地委保持高度一致。二是积极参加各项学习活动,认真撰写学习心得和调研报告,听取各种专题辅导报告。三是加强法律法规知识和管理知识、业务知识的学习。进一步提高了自己的理论水平和分析问题、处理问题的能力,增强了贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性,党性意识得到增强,增强了做好妇女工作的责任感和使命感。

二、团结协作,自觉维护班子形象

维护班子团结,发挥好助手作用。时刻牢记党的组织原则,个人服从组织,充分行使自己的民主权利,在重大事情的决策和领导征求意见时,充分发表自己的意见和建议,积极维护班子的团结和统一,班子成员团结协作,凝聚力和战斗力不断增强。认真执行党组决定,遇事多检讨自己,理解他人;正派做人,公道处事,表里如一。

三、认真履行职责,努力为妇女群众服务

一年来,本人认真实践科学发展观,履行职责,勤政务实,努力工作,较好地完成了上级领导交办的各项工作任务。

1、加强机关党建工作

认真抓好妇联党支部创先争优及“热爱伟大祖国建设美好家园”主题教育活动,加强党员干部政治理论学习,坚持三会一课制度,注重学习质量,努力提高党员干部素质。认真实施《党建目标管理责任制》,不断加强党建目标管理责任制的落实。积极开展党内各项活动,强化党员队伍管理。全面推进党务公开工作,通过各种形式的党务活动,营造党务公开的良好氛围,保障党员和干部群众的知情权、参与权和监督权。加强党费收缴管理工作,今年全年共缴纳党费__元。

2、不断加强办公室工作

积极做好办公室各项管理工作,认真做好财务管理工作、加强财务管理和监督。指导办公室完成了机关效能、党风廉政建设、党建工作等方面的档案建立,并得到地区纪检委,地直机关工委等单位的好评。

3、认真做好妇儿工委工作

推进新“两纲”目标编制和落实。指导妇儿工委办公室完成了新“两纲”目标编制工作,组织召开妇儿工委成员单位会议,征求成员单位意见,并将修订的新“两纲”上报行署,经行署办公会议研究已下发各部门,为地区新“两纲”的顺利实施奠定了基础。关爱贫困群体,启动了第八届“爱在新疆”及第三届“爱心一捐”活动。

县领导干部述职述廉报告 篇7

各位领导、各位同志:

今天是20xx年XX月28日,我在高铁项目工作将近两年了。回首过去,感触颇深。一年多的锻炼使自己思想更成熟,工作也有所成就,但这些成绩的取得与分局正确领导分不开,与班子成员的密切配合分不开,与全体干部职工的辛勤努力分不开。在此向大家表示衷心地感谢!下面我就谈谈近一年多来的感受,再剖析一下自身的不足之处。

感想之一,做为一名领导干部必须要有责任心。上任伊始,我感到一种前所未有的压力。这压力一方面来自组织对我的信任,另一方面来自我自身经验的不足,但是,我还是充满信心地接领了这份工作。我想首先我要增强自身的责任意识,这是做好工作的首要前提。有压力才有动力,有紧张感才有紧迫感。所以我想我既然干了,就必须对上级负责、对我的职工兄弟负责。近一年多的工作证明,同志们对我的工作是十分支持的,尤其是其他班子成员的鼎立帮助更使我感到欣慰。尽管在这里不谈成绩,但是,我确实取得了一些成绩,这都是项目全体同仁共同努力的结果,凭我个人的力量是不可能取得的。

感想之二,领导干部要有驾驭全局的思想和能力。我认为,作为一个领导要树立全局的思想,也要锻炼驾驭全局的能力。作为一个项目的领导在思想上要站得高。也就是说要善于从宏观上把握整体工作思路,布置任何一项工作都要与项目的主体思想保持一致,同时要结合项目实际,引导全体干部职工转变观念,树立全局一盘棋的思想。这样才能避免凭个人喜好出发,导致顾此失彼的偏差局面,才能保证维护整体利益的同时兼顾了局部利益。

感想之三,广大职工是一切工作的力量源泉。要抓好生产管理,一定要抓好广大干群。制度是靠人落实下去的,再完善、再有效的制度得不到落实或执行不到位等于白纸一张,不完善的制度认真执行会收到比较好的效果。所以说做好群众工作是关键,但是怎样能做好群众工作,我认为既要严格管理又要爱护有佳。首先是严管,放任自流等于害他们。要从制度上约束他们自觉地去遵守劳动纪律,执行制度必严肃,落实政策必到位。其次是爱护,不爱护群众的领导不是好领导。只有关心群众的疾苦,了解他们所想的事情,帮助他们解决生活上的

困难,才能充分调动起他们的积极性,让他们排除后顾之忧,全心全意地投入到工作中去。感想之四,领导干部必须率先垂范。做官如做人,为人正派为官才能公正严明。这是我的一个观点。领导干部不管官位大小,其一言一行都是群众的一面镜子,不论在工作纪律方面还是在廉洁自律方面都为广大干部职工起着表率作用。所以决不能搞台上一套,台下一套,而应该表里如一、言出必行。放下一切私心杂念,全心全意地投入工作中去。管住自己,就一定能管住自己的干部员工。这是我的又一个观点。威信是自己树立起来的,不是别人吹出来的,廉政是自己做出来的,不是别人写出来的,想让干部们廉洁自律,自己本身要廉洁。与此同时,还要为干部们创造能够廉洁的条件。

感想之五,要积极鼓励中层干部发挥作用。事无巨细,事必躬亲有时体现了领导工作的认真细致方面,但有时会束缚中层干部的手脚。做为领导要掌握好抓大与放小的关系,围绕中心工作去布置具体工作,让中层干部充分发挥好桥梁和纽带的作用。这样宏观决策与微观指导相结合,思想教育与能力培养相结合,才能让每个干部在组织生产和在执行指令过程中既施展才能又不违反原则。这样才能使我们的工作形成齐抓共管的良好局面,才能做到一级指导一级、一级对一级负责,根本问题得到解决。干好工作的决心和信心都有,主观动机向好的方向发展是人人所想,但工作中出偏出错也都在所难免,我想每个人都是在不断的总结与改正中取得进步的。

下面就剖析一下自己存在的不足之处,请领导和同志们给予指正,以便我在今后的工作中加以改进。

一、在思想观念上,还不能完全适应科学发展观的内在要求。

对科学发展观的学习认识不够全面,思想认识容易受到习惯思维的影响,难以跳出老经验、老方法的束缚,工作突破性不够,特别是在又好又快方面,还没完全做到拓宽思路、开阔眼界。在工作方式上,传统的手续较多,创新力度不够大,虽然在凝聚人心、建立健全工作机制、强化重点工作推进等方面做了一些举措,但仍需要按照科学发展的内在要求去不断细化、创新和规范。

二、在工作思路筹划方面,还需要进一步提高。

到高铁项目工作近两年了,虽然把握了总体情况,但就有些具体情况的了解仍不够深入;虽然对重点工作特别是安全文明生产组织方面有所突破,但是对管理工作特别是部门质检的合理调配还没有能够到位,在分管部门干部精神状态提升、能力提高、积极性调动、人员岗位配备调整方面有很多事情需要做;虽然在践行科学发展观的实践中正常性的工作能按时保质完成,但对统筹发展的方方面面上还没有完全触及,有的仅仅是起步,比如说

三、在工作的力度使用方面,还存在欠均衡的问题。

一是在内容安排上不够合理。注重了主观能动安排、指令,而忽视了技术质量指导生产管理,注重了现行结构管理,轻视多向协调管理。二是在推进措施上不够扎实。今年以来,我在整个工作安排上能够注重有布置有检查,但是没有更好地去研究工作落实的机制,这一关很值得注重。三是工作的锐气有待加强。特别是要加大对各项工作的考核力度,比如对近期安排的工作文明施工、进度控制、质量管控、相关业务人才的培养都要进行考核,并要注重加大考核结果的使用力度。

县领导干部述职述廉报告 篇8

我于.年至.年7月担任.县司法局党组书记、局长(副县级)。在任期内始终切实履行本职工作职责,紧紧围绕.经济和社会发展大局,在县委、政府的领导下,团结带领全局干部职工,高举*理论和三个代表重要思想伟大旗帜,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻xx大xx届六中全会和省第十次党代会精神。以开拓进取、求真务实、恪尽职守、廉洁自律、依法行政为自己的工作指南,不断开创工作新局面。现将我在本届任期内学习、思想、工作作风、廉洁自律、存在的不足和缺点等方面的情况述职情况如下:

学习情况

学习是社会形势发展的客观和必然要求,我始终把学习摆在首要位置。一是认真学习社会主义初级阶段和党的基本理论知识。几年来,通过开展机关作风教育整顿和党员先进性教育活动,我较为系统地进一步学习了*理论、*同志关于三个代表重要思想的重要论述、*同志关于科学发展观的重要论述,学习党的xx届五中、六中全会,xx大、xx届三中全会精神,学习研读了《党章》等;二是进一步加强政治与业务的学习。按单位学习制度每周定期组织全局同志共同学习,把集中学习和自学结合起来,及时掌握政策、业务知识和工作动态,以便更好更及时地按要求开展好工作;三认真学习现代信息技术知识。基本掌握一些现代信息技术知识,以便更好地履行自己的工作职责,适应新时期对司法工作的需要。

思想情况

坚持以*理论和三个代表重要思想为作自己行动的指南,以贯彻落实科学发展观统领工作全局;时刻不忘权为民所用、情为民所系、利为民所谋的执政理念,认真履行自身的职责和义务。

首先,我作为一名党员领导干部,是党的教育培养使我走上了今天的工作岗位,在思想、行动和工作中做到自觉与党中央保持一致,其次,作为一名党员,必须时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,牢固树立服务群众、服务我县经济社会发展的大局意识;作为一个部门领导,要严格要求自己,坚决克服不思进取、得过且过、贪图享乐、庸碌无为的消极*思想,只有真抓实干,正确行使党和人民赋予的权力和义务,才能不辜负党和人民的期望,认真履行工作职责,做到依法行政、文明执法。

履行工作职责情况

年至.年7月,在担任司法局党组书记、局长期间,认真贯彻落实中央、省、市、县政法工作会议精神,坚持以科学发展观统领司法行政工作,不断推进司法体制改革,大力开展法制宣传,大力加强基层基础建设,大力加强司法行政队伍建设,充分发挥司法行政工作在化解矛盾纠纷,维护社会和谐稳定,维护公平正义,服务人民群众、服务经济社会的职能作用,为构建社会主义和谐社会作出了积极贡献。

年7月,由于年龄因素,县委明确我不再担任司法局党组书记、局长,能正确对待组织决定,在工作中,尽力搞好传帮带,为新上任的同志留下一个好的班子,好的摊子,在工作交接中,做到水清明白,不留尾巴,以一个领导干部的标准严格要求自己,积极支持新领导开展工作,当好参谋并开展司法行政工作的调查研究工作,为领导决策提供参考和建议。同时,积极参加市委组织部组织的xx大精神读书班学习。在四川汶川大地震发生后,积极响应各级党委政府的号召,向灾区伸出援助之手,积极捐款和交纳特殊党费,表达对灾区人民的一片心意。

作风情况

我作为一名领导干部,知道自己肩负的责任,在工作生活各方面,我始终做到了四个坚持,一是坚持民主作风;二是坚持深入基层、贴近实际的作风。几年来,无论是开展检查工作还是开展调研工作,我都坚持亲自参与,掌握基本情况,以利于更好地开展工作;三是坚持艰苦奋斗工作作风;四是坚持开展批评与自我批评的作风。开展批评与自我批评是我党的优良传统和作风,带头开展批评与自我批评,对于自己做得不足方面,认真总结和改进,勇于纠正和改正错误。对于其他同志的不足之处,及时给予正面引导帮助和批评教育相结合,督促其改正,不搞好人主意,本着对工作对同志高度负责的态度,认真履行自己的职责。

廉洁自律情况

党风廉政建设工作是否搞好,关系到党的形象,关系到人心向背,关系到党和国家的前途和命运,我作为一名党员领导干部,更应该具备应有的政治责任感和使命感,自觉接受党的纪律约束,为群众做出表率。

几年来,我始终自觉遵守执行党的四大纪律八项要求规定,在思想和行动上与党中央保持高度一致,做到令行禁止;始终牢记并遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律,一贯保持和发扬党的民主集中制原则,在工作上公道正派,办事讲原则,自己带头并教育和引导全局职工依法行使手中的权力,廉洁自律,保持了共产党员的本色。我始终牢记两个务必的谆谆教诲,忠诚实践三个代表重要思想,大力弘扬求真务实精神,大兴调查研究之风,在思想和行动上努力做到了清正廉洁、克己奉公、弘扬正气。

党风廉政建设需要常抓不懈,警钟常鸣。我除了搞好自身建设外,还重点抓了职工对《党章》、《党内监督条例》、《纪律处分条例》等政策、纪律和制度的学习教育,规范工作行为,严格要求全体干部职工坚持杜绝吃、拿、卡、要和门难进、脸难看、事难办的不正之风。

存在的不足、缺点及今后的努力方向

回顾我.年以来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了一定的成效,但也清醒地认识到自己的不足之处:

第理论学习不够扎实。一是不能正确处理工作和学习和关系,理论学习和深度和广度也不够。二是理论学习和实际工作脱节,运用理论指导实践解决问题还够。

第深入基层,深入群众调查研究不够。调查研究少,以致工作起来情况不明、决心不大、办法不多。

第工作开拓创新的力度不够。总认为工作慢慢来,不能操之过急;

第工作方法不够细致,面对工作压力和出现的问题,还不能完全做到冷静思考、沉着应对,时常表现出急躁情绪。

在今后的工作中,我将进一步解放思想,开拓创新,以更扎实的工作,更良好的形象,更显著的业绩,为全县经济社会发展作出新的更大的贡献。同时要扬长避短,克服不足、认真学习、发奋工作、本着身体力行,把党组安排的工作做得更好,为全县经济社会发展作出新的更大贡献。

以上述职如有不妥,请领导批评指正。

县领导干部述职述廉报告 篇9

按照区委、区政府的要求,今年初我到**街道任党工委书记。我始终坚持抓班子带队伍,与其他班子成员一道,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕全年目标任务,以文化强街发展目标为主题,以作风建设为抓手,以勤政廉洁为保障,团结带领街道广大干部群众开拓创新,狠抓落实,实现了地区经济社会和谐发展。现将自己20xx年履行职责和廉洁自律情况汇报如下:

一、加强学习,不断提高驾驭全局的执政能力

作为街道主要领导干部,我自觉坚持参加党工委中心组学习,在繁忙的工作之余坚持挤时间自学,以自身学习来影响集体的学习,并带动学习型班子、学习型机关建设。重点学习、深刻领会了党的xx届六中、七中全会和xx大精神,自觉记好笔记,写好心得体会,坚决拥护中央决定,切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性;深入学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,自觉用“勤政廉洁”的标准要求自己,影响带领队伍,自觉筑牢了防腐拒变思想防线;认真学习了《党章》以及《经济法》、《城市发展概论》等书籍,不断提高自己综合分析判断能力,使自己能够站在更高、更全面的角度思考和谋划明天和未来。

在工作生活中,我还注意向其他干部学、向基层党员群众学,在实践中学,在活动中学。特别是刚到任职时,能深入到每个村、社区与干部党员见面拉家常、交流思想、征求意见、发现问题;到百分之六十的驻地企事业单位,见党员、见职工,开展“见实情、爱”调研活动,扑下身子了解发展实际,寻找制约驻地企业发展瓶颈,广泛征求群众意见和建议,找准切入点,改进作风,不断增强责任意识、发展意识,提高工作效能。不是用老办法、老一套消极对待工作,而是解放思想、开拓创新,在求实中工作,在创新中突破,不断提高自己驾驭全局的能力。

二、坚持民主集中制,建好班子带好队伍

抓好班子、带好队伍是班子“一把手”的首要职责,也是对“一把手”驾驭全局的领导能力的实际检验。在党工委班子建设中,我善于吸纳大家意见建议,坚持民主但不搞一团和气。善于调动大家的积极性,将大家的精气神集中到街道的中心工作上来,发挥大家的主观能动性。在抓基层管理中,重视基层班子建设和干部队伍建设,善于发挥调查研究的积极作用,经常到基层单位走访调研,与基层单位班子成员交流思想,正确掌握基层班子的现状和各单位的发展实际,了解基层干部的喜怒哀乐,能把好基层干部的思想脉搏,善于调动大家的工作热情和工作积极性。也通过调研对全面制定街道工作计划打下了扎实的基础,对超前谋划也有积极的帮助。

保持干部队伍相对平衡,不断拓宽视野用人,不拘一格选人,把合适的人用到合适的岗位上,发挥的效能,是我管理干部的基本做法。为了保持发展的平稳性和连续性,作为新任党工委书记,坚持干部相对平稳不调整,个别人确因工作需要多方征求意见,只进行小范围的变动,对干部身上发现的问题能及时找当事人谈话,进行引导式的批评教育,鼓励干部自练“内功”。在用人方面,能尽力做到适岗适位,人尽其才,才尽其用。竭尽所能地为大家工作创造条件,让干部在宽松、宽容、舒适的环境中工作,调动大家的工作积极性。同时,做好“暖心”活动。对基层书记、主任等高看一眼、厚爱一层,工作上支持,生活上关怀,补贴上照顾。及时督促有关人员为街道42名农村退养干部办理生活补贴,并确保发到每名干部手中。对干部家中的婚、丧、嫁、娶等都能及时送上街道党工委、办事处的一份心意,体现党工委、办事处的真心关怀。

三、求实创新,努力推进和谐建设

一是抓团结,增强班子的凝聚力。团结凝聚力量。团结是领导班子的生命。作为单位的“一把手”,不仅要有懂团结的大智慧,还要有会团结的大本领。工作中,我善于引导各级干部在增强全局观念中讲政治、顾大局、想大事、谋大事,正确处理好局部利益与全局利益的关系,个人与组织的关系;善于引导大家在班子建设中发挥作用、主动沟通、自觉补位中求同存异;对发现的问题能及时批评帮助,对成绩及时肯定,引导大家在互相信任、互相欣赏、互相包容中工作,增强了各级班子的凝聚力、战斗力和吸引力。

二是抓创新,文化强街初显成效。面对西安国际化大都市中心区核心街区建设的现状,特别是街道市民综合素质偏低的现状,我经过调研和征求意见,适时提出“文化强街”的发展目标,用文化促进干部提高工作能力,用文化增强干群的团结,用文化提升市民素质,增进和谐。各村、社区在广场歌舞队、秦腔自乐班等基础上都组建了群众文化宣传队,干部带头参与,群众热情高,群众自编自演。在节假日、茶余饭后为群众送上大家喜闻乐见的有吸引力的文化大餐,增强了各级党组织的凝聚力。街道也适时在“七一”建党节和“十一”国庆节前后,组织文艺调演,既活跃了群众的业余文化生活,也引导和提升了群众的素质。

三是抓重点,促进街道中心工作上台阶。为了全面塑造“核心街区”的新形象。在重点抓经济发展、基础设施建设的同时,全力抓好各项社会事业的全面进步。围绕服务行政中心和创卫复审等工作,出重拳,下硬茬,有效整治背街小巷、立面改造、街市管理、乱占乱建、渣土车乱倒、建筑工地扬尘污染等问题,在区市检查中始终名列前茅。**村、**村、**庄和**村城改回迁安置楼建设进度不断加快,**村部分村民已经按时回迁。预计今年年底,街道地方财政收入在今年楼市整体低迷困难重重的情况下,将再次突破亿元大关,可达到*亿*仟*百万元。

四是抓难点,维护和谐稳定。在工作中,我能直面困难,解决矛盾,牢固树立“群众利益无小事”的观念,对群众来信来访,能做到热情接待、妥善处理。能够解决的,督促及时解决,暂时不能解决的,耐心解释说明。另一方面,我也敢于触及工作中的敏感难点问题,特别是影响较大的问题。如,街道某村班子凝聚力不强,解决难题不力,群众意见较大,长期困绕该村发展的“瓶颈”问题得不到较好解决,通过调查了解和班子成员沟通研究,我敢于碰硬,适时对该村班子主要成员进行了调整,通过三个多月的试运行,困绕该村的群众上访问题有了较好地解决,群众反映较好,维护了社会安定和谐稳定。

四、廉洁自律,不断提高自身拒腐防变的能力

作为街道党风廉政建设的第一责任人,我能做到勤政、务实、高效,严格遵守领导干部廉洁自律的有关规定,坚持做到慎权、慎欲、慎微、慎独,严于律己、警钟长鸣,挺身做人、勤劳做事、躬身作官。牢记“两个务必”,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。

一是着眼防范,注重锤炼。能不断在工作中强化自身素质,不断提高拒腐防变的能力。将廉政学习与政治理论学习相结合,在中心组倡导良好的学习风气,坚持学习《党章》、《党内监督条例》、《纪律处分条例》等政策法规,转变工作作风,坚决抵制不良风气。坚持一手抓发展,一手抓党风廉政建设,教育引导班子成员和干部严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》、“八个坚持、八个反对”和中央、省、市、区有关领导干部廉洁自律的各项规定。

二是高度重视,改进作风。能站在讲政治、讲大局的高度充分认识廉政建设责任制及反*斗争的重要性,始终把廉政建设责任制工作当大事、要事来抓,按照“标准要更高、要求要更严、效果要更好”的廉政要求,切实改进工作作风,树立正确的权利观和政绩观,慎用权、用好权。将廉政建设摆上重要议事日程,做到早研究、早部署。从身边的人、身边的事吸取教训,对同志们教育在前、批评在前、督导在前。

三是身先士卒,防微杜渐。在工作中,能以身作则,严格维护和遵守政治纪律,严守党的秘密,不接受别人的现金、礼品等,带头遵守党风廉政建设的有关制度规定,经常保持“自重、自省、自警、自励”的精神状态,从点滴做起、从小事做起,防微杜渐,不搞特殊化。对配偶、子女、亲戚朋友和身边工作人员能严格管理,严格要求,不该说的不说,不该做的不做,不该拿的不拿,严禁杜绝打着自己旗号办私事,树立起一名领导干部的良好形象。

回顾任职以来的工作,在区委、区政府的正确领导下以及辖区广大干部群众的大力支持下,各方面取得了一些成绩,但深感与组织和同志们的期待还有一定的差距,存在一些不足之处,如,学习不深不细,经常以没有时间忙找理由;对班子成员的学习教育引导多,批评少、督促少;调动干部积极性的方式方法还不够灵活多样,对大家关心得少、体贴也不够。在今后的工作中,我将狠抓学习,严格要求,以加强执政能力建设来提升工作能力和水平,把所有精力投入到工作中去,用心干事,用心进取,为和谐发展贡献所有力量。

县领导干部述职述廉报告 篇10

各位领导、同志们:

俗话说:时光似箭日月如梭。自从20xx年党委换届以来,我们整个党政领导班子已经任职五年了。五年来,XX镇党委、政府在县委、县政府的正确领导和大力支持下,团结拼搏、锐意进取、开拓创新,带领全镇上下共同奋斗,围绕财政增长、群众增收的目标,全面贯彻科学发展观,认真落实县委、县政府重要工作部署,坚持“民营为主,工业强镇,产业兴镇”的发展战略,把招商引资作为加快全镇发展的重要载体,把“强农、兴工、富镇”作为发展主线,经济建设及和谐社会建设取得了新的成就,各项社会事业稳步健康发展,书写了XX镇务实创新、和谐发展的华彩篇章。

下面,就XX镇党政领导班子以及我个人五年来带领全镇人民推动经济经济建设、发展社会事业、加强党的建设等方面的工作述职述廉如下:

一、抓住机遇、谋划发展,促进经济建设快速发展

XX镇党政领导班子深入基层、调查研究,广泛听取各方意见,充分发挥班子成员的集体智慧,反复论证,根据发展的大趋势和镇情实际,提出并贯彻实施了“工业强镇、产业兴镇,科技兴农”的三大重点发展战略,确立了“招商引资、城镇发展、园区带动、新农村建设、特色产业、旅游开发”六条工作主线。20xx年至20xx年,我镇工业总量迅速扩张,效益显著增长。20xx年共实现企业总产值20.9亿元,比20xx年增长237.2%;企业增加值6.26亿元,比20xx年增长236.8%,其中规模工业总产值14.8亿元,比20xx年增长208.9%;20xx年固定资产投入18.4亿元,比20xx年增长306.2%;20xx年全镇实现工农业总产值23.8亿元,比20xx年增长240.9%,其中,工业总产值18.6亿元,比20xx年增长260.4%;农业总产值6.9亿元,比20xx年增长18.3%;20xx年财政总收入达8714.7万元,是20xx年的1.8倍,其中国税4043万元,是20xx年的1.7倍,地税4531万元,是20xx年的1.85倍;财政收入145.3万元,比20xx年增长39.5万元,年均增幅9.15%;城乡居民可支配收入人均5220元,比20xx年增长1194元,年均增幅10.18%。全镇经济运行态势良好,三业经济实现大发展。

农村经济稳步发展,结构趋优。五年来,通过调整农业产业结构,推进农业现代化、产业化建设,全镇初步形成了五大特色产业基地。一是发展水稻传统产业,打造了优质稻生产基地。二是与企业强强联合,打造了柑桔、大米等农产品加工基地。三是发展牲猪规模养殖业,壮大了牲猪养殖基地。四是因地制宜,推广多种水果栽培,提升为优质水果生产基地。五是丰富县城居民“菜篮子”,培育了无公害绿色蔬菜生产基地。

工业经济提速发展,总量扩大。五年来,我们坚持实施“工业强镇,产业兴镇”的发展战略。全镇完成工业销售收入累计46.3亿元,年均增长29.3%;工业利税五年累计 9.4 亿元,年均增长41.5%。企业管理逐步加强,香芝然米业、辣妹子食品厂相继分别成为市、省农产品加工龙头企业,雪峰机电获得省级名牌产品称号,威亚牧业已通过GMP认证。工业技改投入加大,20xx年实现技改投入10.6亿元,比20xx年增长230.6%。建筑业发展步伐加快,经济增长活力提升。

第三产业加快发展,份额提高。我们充分发挥县城区位优势,突出规划区域特色文化:即环境文化、美食文化、服务文化。开发了塘、龙眼洞、伏龙洲等自然旅游资源,启动了迴龙洲森林生态公园、沿江风光带建设;发挥人文旅游资源,推介文昌塔、观音阁、肖公祠、油陂庙等名胜历史古迹,形成旅游产业链,积极融入大湘西旅游圈,带动全县旅游业的发展。20xx年完成大型连锁超市、宾馆餐饮等第三产业产值39558万元,比20xx年增长226.8%,占全镇三业比重的35.4 %,完成社会消费品零售额达8.68亿元,年均增长28.1%。

招商引资强势推进、成绩显著。五年来,我们利用本镇资源优势、区域优势,总共引进项目58个,引资41.8亿元,年均增长150%。兴办好了威亚牧业、雪峰机电、豫湘工贸、裕吉包装等一批成长性好、经济效益高、符合产业政策发展方向的民营企业,并成为我镇经济增长的主要支撑点。我镇年年被评为县招商引资先进单位,20xx年还被市委、市政府评为“招商引资十佳乡镇”。

企业改制稳步推进。五年来,共完成镇属12家集体企业的改制,共盘活固定资产1260万元,安臵企业职工280余人,带动追加投入3900万元。20xx年被评为全市10强工业强镇。

二、坚持以人为本,全面推进社会事业蓬勃发展

城镇建设步伐加快,县城面貌日新月异。五年来,大力配合县委、县政府搞好县城基础设施建设。目前,硬化了都梁路、续建了健民北路,基本完成了XX大道、砚龙路、文昌路、城西大道、凤凰路、文昌南路的建设;启动了沿江大道、回龙洲、中医院整体搬迁、县行政中心搬迁、三所一队搬迁的征地工作;启动了廻龙洲森林生态公园、沿江风光带、城北开发、污水处理厂、城西大道等重点建设工程;发展扩容了县城工业园;开工兴建了杨柳冲皮家坳工业新城区、雪峰建材城;完成了县城整体绿化、美化、亮化,拓宽城区面积7.8平方公里(含工业园)。同时,加强城镇管理,狠抓县城环境卫生,加强对环卫清扫管理力度,市容市貌明显改观,城镇品位迅速提升,成功创建了市级文明卫生县城、省级卫生县城。稳步推进惠民工程,十件实事惠及群众。1、修复河堤、坝道,维修沟渠、干渠,抢修病险水库,安装通村自来水,确保了近3万群众的生产生活用水;2、平整农田土地,改造低产田;3、推广优质杂交水稻,补助购臵新农资、机械农具;4、拓宽通村公路,疏通组道,开通新农村客运;5、完成农网改造、推广以沼气为重点的农村新能源建设;6、加强林政管理,培植森林资源。7、全面落实税费改革方案和粮食直补政策,做到应补尽补;8、修建村级活动场所;9、修建贫困安臵房,解决贫困户住房问题;10、落实农村低保扶助政策,扩大低保范围。

群众工作站工作深得民心。全镇共40个群工站,累计走访群众22680余户,直接排查解决各类问题1580个;为群众代办事项3528件;为群众代访12批42人次,已解决8件;息访8起;排查信访隐患11起,调处矛盾纠纷426起。累计指导规划产业23个,帮助682名返乡农民、下岗职工实现了再就业;协助村(社区)支两委筹集资金,硬化整修村组公路4.7公里,修补干渠6.5千米,完成农网改造3214户,指导211户居民修建沼气池275口。切实维护好、发展好、实现好广大人民群众的根本利益,深受群众的好评。

科教文卫等各项社会事业健康发展。一是我镇大力整合教育资源,完善学校基础设施,教学条件和教学水平进一步提升。五年来,全镇累计投资1900余万元用于修建和改善学校基础设施,优化教育环境。如:城关二校扩建工程,双联小学改建等。二是稳步推进农村新型合作医疗工作。三是深入开展计划生育村民自治和婚育新风进万家活动;四是社会主义新农村建设卓有成效,大胜村被成功定为市社会主义新农村建设示范村。五是人大、政协、老干、工会、党建、共青团、妇联、财政、科技、卫生、武装、国土、广播及社会各团体的工作协调和谐发展,共获得奖项109个,成绩显著,大快人心。

精神文明和民主法制建设取得新成效。社会治安综合治理工作进一步加强,大力推进依法治镇,“四五、五五”普法深入开展。安全生产警钟长鸣,常抓不懈。高度重视群众来信来访,积极预防、疏导和化解各类社会矛盾。五年来,全镇共调处各类矛盾纠纷584起,成功化解群体性突发事件62起,妥善处臵意外死亡事件14起。确保了全镇社会稳定,为加快经济发展创造了良好的社会环境。积极扩大基层民主,村民自治、社区建设进一步加强。实行分片、线、组的管理模式,资源得到优化,干部职数得到精简,基层组织建设进一步得到加强,为推进富民强镇进程奠定了基础。

三、引领方向、从严治党,切实加强党的建设

从严治党,是保持党的先进性和纯洁性、增强党的凝聚力和战斗力的重要保证。从严治党,首先体现在党员干部管理上,特别是党的领导干部一定要严格要求、严格教育、严格管理、严格监督。五年来,镇党委、政府切实加强了对干部管理,提高了干部的综合素质和干事的能力,切实加强党的自身建设。

加强学习,提高干部的执政能力。五年来,我镇结合“尽职责、正风气、建绩效”和创先争优等主题教育活动,大力推进学习型党组织建设,党员学习逐步制度化、经常化,重视学习、崇尚学习、坚持学习的氛围逐步形成,党员的学习能力不断提升、知识素养不断提高。全镇掀起了一股勤于学习的热潮,学习机制不断完善,形成了人人爱学习、个个想学习、大家善于学习的良好学习氛围;增强了学习的实效性、吸引力、影响力和约束力,从而使干部不断提高执政能力。

加强班子和干部队伍建设,重点抓好三支队伍。五年来,我们非常重视班子建设和干部队伍建设。一是抓干部队伍建设。经过这五年的不断历练,我镇形成一支能干事、会干事、乐于奉献、扎实为民办事的干部队伍。二是抓村干部队伍。20xx年初,村支“两委”换届中,我们把年富力强、点子多、有致富门路、群众基础好的人员选入到村干部队伍中,并经常组织培训、交流经验。20xx年初,制订了《XX镇村干部绩效考核暂行办法》和村干部岗位考核标准,以百分制对村干部工作进行全面考核,村干部的工作积极性明显提高;三是抓好党员队伍。通过开展“党性教育、服务群众、亮牌示范、组织创新、比学赶超”五项活动,全面推进创先争优活动,迅速在基层党组织和党员中掀起创先争优活动热潮,充分发挥了党员的模范带头作用。目前,全镇领导班子成员之间、上下级之间、同志之间,形成相互支持、相互理解、相互补台,心往一处想,劲往一处使,齐心协力干事、成事的良好局面。

加强党风廉政制度建设,提高防腐拒变能力。五年来,我镇按照建设和谐社会的总要求来加强干部队伍的廉政建设,制定出台了系列廉政政策。特别要求党员干部要做到四个牢记:牢记我国的基本国情和我们党的庄严使命,树立为党和人民长期艰苦奋斗的思想;牢记全心全意为人民服务的宗旨,明辨前进方向,始终不渝地为最广大人民谋利益;牢记党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验,不断增强党性意识、大局意识和责任意识,以艰苦奋斗的精神做好各项工作;牢记党和人民的重托和肩负的历史责任,自觉在艰苦奋斗的实践中加强党性锻炼。只要我们做到这“四个牢记”,就能有力地带动全镇的思想作风建设,就能使党和人民群众心连心,就能为加快发展、富民强镇提供强大的精神动力。

四、以身作则,廉洁自律,营造风清气正的良好氛围

作为一名镇党委书记,我既然选择了为人民群众服务的职业,就应该自觉地加强自身的道德修养,勤政务实,艰苦创业,讲学习、讲政治、讲正气、站得高,看得远,胸怀宽广,放眼全局。我为自己立下五条做人准则:

一、常念一句话:严是爱,松是害,批评总比处分强,处分总比判刑强,判刑总比砍头强,规过于私室,扬善于公庭。

二、对刺耳的话要冷静听,对奉承的话要谨慎听,对反对的话要分析听,对批评的话要虚心听。勿以物喜、勿以已悲,保持一颗平常心。

三、低调做人,开张做事,不独断,不专行,集思广益,和谐共事,多看干部的长处,少看干部的不足,人尽其才,才尽其用。

四、做到不乱呷,不乱用,不赌博,不插手工程,不以权谋私,不进娱乐场所,严把开支关,财务一月一会审,管好家内,约束身边,作风正派,警钟长鸣。

五、忠于组织,孝于父母,义于朋友,严于律已,宽以待人,上不负党,下不负父母,为官一任,造福一方。

在具体的工作中,我主要从以下两个方面主持全盘工作,以求做好排头兵。

(一)抓源头,筑牢防线警醒人。注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来。五年来,认真组织广大干部学习了《党内监督条例》、《纪律处分条例》《八个严禁、五十二个不准》等反腐倡廉新理论。常念“紧箍咒”,早打“预防针”,浇注“防腐剂”,经常性开展多种形式的党性、党风、党纪和廉政教育,广大党员树立了正确的权利观、地位观、利益观。进一步认识到了廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强了在新形势下拒腐防变的能力,同时对一些党员干部的不廉洁行为及时敲响了警钟。

(二)抓自身,做表率以良好的作风影响人。“其身正,不令则行;其身不正,虽令而不从”。我作为班长,首先以身作则,不和别人比排场、讲阔气,不和别人比车子、比享受,吃在食堂,生活不搞特殊化;工作上多下基层,深入群众,多做调查研究,不凭空发议论,瞎指挥,乱决策;用人上,严格遵守组织人事纪律,坚持公开、公平、公正的原则选人用人,重用扎实干事、努力成事、一心为事的人。同时,注重发现、培养有能力的年轻干部,对他们工作上压担子、生活上给关照,理论上常指导,行为上严要求。为党的事业培养好的接班人;虚心听取镇属各部门的意见、批评和建议,从善如流;认真执行县委、县政府的有关规定,抓好班子建设、队伍建设、制度建设;对违法违纪问题,不论涉及到什么人,都坚决按原则办事,认真查处。五年来,我在其位,谋其政,不贪不纵,克己奉公。并要求班子成员大事讲原则,小事讲风格,互相信任、互相学习、互相支持,勤奋工作,以新形象、新作风,担当起党和人民委以的重任,建设一个“开拓、创新、务实、廉洁、诚信、高效”的党政班子,赢得了广大人民群众的信赖。并以真抓实干、开拓创新、务实为民的精神和良好的政风取得了全镇人民群众的信任。

回顾五年来的工作,困难比预想多,取得了一定的成绩。这主要得益于县委、县政府的正确领导,得益于有一个坚强有力的领导集体,得益于全镇上下和社会各界的共同关心和支持。我们将以本次述职述廉作为一个重要契机,认真做好总结,规划发展思路,以着力打造“六镇”,即,新型工业化强镇、生态农业大镇、商贸物流重镇、山水园林洲名镇、旅游开发新镇、文明卫生靓镇为目标,奋发向上,埋头苦干,为XX镇的腾飞再谱新篇章!

县领导干部述职述廉报告 篇11

尊敬的各位领导、同志们:

20xx年,在县委、县政府的正确领导下,我不断加强学习,深入学习党的xx大精神,切合实际贯彻好党的群众路线教育实践活动,切实加强了领导班子、干部队伍和党风廉政建设,切实加快经济发展和维护社会大局稳定,切实加大社会救助与保障力度,推动社会各项事业稳步发展。现将具体情况汇报如下:

一、始终坚持精神引领,着力夯实政治基础

强化政治建设,扎实抓好以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动,不断提升党的建设科学化水平。

(一)加强思想政治建设。坚持自主学习与集中学习相结合、精读文件与专题研讨相结合,全面理解、深刻把握、融会贯通,不断增强贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领的自觉性。按照“学习、团结、勤政、廉洁”的标准和创建学习型机关的要求,着力加强班子队伍建设。通过带头讲党课、会前学法、组织典型事迹报告会、观看电教片等多种学习方式,有效提高了领导班子成员的思想政治素质和执政能力。

(二)强化干部队伍建设。我始终要求班子成员、镇村干部把所在岗位作为干事创业的平台,树立“开拓创新、勇争一流”的工作目标。深入推进镇级、村级目标管理考核,用绩效考评带动效能建设的全面加强,打造一支战斗力过强、执行力过硬的干部队伍。今年5月开展了“三学、三晒、三评”活动,通过活动的开展,全镇干部执政理念得到了转变,提振了干部精气神,全镇干部凝心聚力,真抓实干,营造了干事创业的浓厚氛围。

(三)抓好基层组织建设。严格按照选举程序圆满完成了村级组织换届工作,选优配强了村“两委”班子,增强了村党组织的凝聚力和战斗力。同时深入推进学习型、服务性、创新性党组织建设,健全完善党员发展、教育、管理机制,加强村(社区)、机关、企事业单位等社会组织党的建设。坚持把党建工作放到全镇发展战略目标中去思考,以经济发展作为检验党建工作成绩的重要条件,加强基层党组织的统筹,密切部门间的配合,强化基层群众的监督,在全镇形成了齐抓共管的工作格局。

(四)加强干部作风整顿。围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求,深入学习党的群众路线教育实践活动,根据中央提出的“八项规定”、省委提出的“十项规定”、市委提出的“十二项规定”及县委提出的“十项规定”等相关规定,严明党的纪律,勇于正视缺点和不足,从自己做起,从现在改起,端正行为,在宗旨意识、工作作风、廉洁自律上摆问题、找差距、明方向,深入分析,清洗思想,以整风的精神开展批评和自我批评。

(五)贯彻党的群众路线。深入实施“三联工程”,扎实开展“挂、包、帮”活动,结合正在开展的“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动,注重“走”基层、接地气,建好民生诉求、困难群众、稳定工作“三本台账”;注重解难题、化纠纷,深入推进“三不问题”整治、大走访等“六大行动”。组织党员干部直包到村、联系到户,在贴近群众、服务群众中实现干群互动,广泛汇集民意,及时分流解决问题,增强了群众的满意度,保障了经济社会又好又快发展。

二、勤政为民,努力推动镇域经济社会全面发展

执政之要,贵在落实。明确“强基础、保稳定、惠民生、促发展”的工作思路后,我带领党委一班人,抢抓机遇,加快发展,通过与广大干部群众的共同努力,全镇经济快速增长,社会各项事业取得了明显进步。

一年来,狠抓基础设施建设,优化经济发展环境,以“基础设施建设年”为主题,全力加大水、电、路和场镇建设。一是全面启动**镇场镇开发建设前期准备工作。二是推进我镇三年内实现“水泥路村村通”的工作目标:目前,全镇已完成通村水泥路18公里,已完成上网招标即将启动硬化11公里。三是全力实施危房改造、移民搬迁等农村建房工程,全面消除现有农村茅草房。目前,全镇已完成危房改造280户、异地扶贫搬迁36户。四是统筹推进水资源全域规划。投入26.3万元,建成“一户一窖”饮水池46口,整治山坪塘6口;投入46万元,新建抗旱应急工程3处;投入88万元,新建农村集中式饮水工程9处;硬化渠堰13千米,铺设引水管153千米,解决了0.8万人、1.2万头牲畜的安全饮水;实施双丰、双华、白玉、普乐、玉龙、红坝、可贝7个村3600亩土地整理,全镇农田水利设施得到进一步完善。

一年来,全镇不断优化产业结构。地制宜、实事求是,坚持“特色、高端”产业发展理念,加快特色产业发展,稳步推进以烤烟、高粱、养殖为特色的三大基地建设。一是完成以“红坝—玉龙—可贝—白玉—普乐”和“合马—双丰—五星—石口—高家”为中心的13114亩烤烟生产,完成县下达任务的104%,成功打造“万亩烟海”,烤烟产量突破209万斤,实现产值2059万元,烟农户均增收2.1万元;二是打造了以白马、兴龙、双华为示范片的5000亩红粱基地;三是建设5000亩脆红李为主的特色农产业基地;四是建设了万只马头羊养殖基地,注册“寨生态羊”养殖及屠宰商标。壮大农业专业合作社的规模和档次,加强专业合作社的制度建设,促进农业的专业化、市场化和现代化。

一年来,全镇社会事业不断向前发展。完成技能培训808人次,转移劳动力12780人,实现劳务收入14520万元,社会保障体系进一步完善,新型农村社会养老保险覆盖面不断扩大。全年在县民政局的大力支持下我镇城镇低保累计发放资金332.338万元;农村低保累计发放资金235.152万元;农村五保累计发放资金95.4万元;临时生活救助累计发放救助资金2万元;帮扶农村散居孤儿累计发放资金7.3224万元;医疗救助累计发放资金39.1万元;春荒救助款7万。发展农村卫生事业,扩大新型农村合作医疗和城镇居民医疗保险覆盖面,积极参加新型农村合作医疗,参合率达95%以上;加大教育投入,全力支持全镇教育建设,开工建设公办幼儿园1所。着力实施“文化强镇”战略,深挖地方特色文化,提升军地文化、苗家文化、花灯等地方特色文化建设,突出打造精品。

三、廉洁自律,努力做勤政廉政的表率

作为**镇的党委书记,我深知,权力是人民赋予的,只能用来为人民谋福利,如果以权力谋私,做不到公正和廉洁,是难以服众和驾驭全局的。在思想上,我始终保持清醒头脑。经常提醒自己洁身自好,珍惜自己的人格、声誉和政治生命,本着对党无限忠诚和对人民高度负责的态度,始终把代表人民的根本利益作为全部工作的出发点和落脚点,自觉用好权、服好务,以实际行动维护党在人民群众中的形象。在工作中,我始终保持严谨作风,严格遵守《廉洁从政准则》明令禁行的8个“禁止”和52个“不准”,把《准则》内化为内心的道德准则和行为操守。扎实开展党风廉政“三化”建设,认真进行岗位风险点查找,筑牢拒腐防变的思想防线。管好亲属及身边的工作人员,不拿原则作交易,不用职权谋私利。时刻注意自己的身份,不出没灯红酒绿场所,不说不做自轻自贱、与领导干部要求不相符合的言行。

回顾一年来的工作,是忙碌的,也是充实和成功的,面对成绩,内心充满幸福和愉悦。感谢组织的信任,给我提供了实现人生价值的平台,感谢全镇人民的支持,让我出色地完成了各项任务。在今后的工作中,我将继续扬长避短,激流勇进,尽职尽责,把“清清白白做官,老老实实做人,扎扎实实做事”作为我的座右铭,为党和人民的事业奋斗终身。

县领导干部述职述廉报告 篇12

在乡党委的正确领导下,坚持以十九大精神为指导,认真贯彻落实精神,发挥带头作用,团结带领一班人,勤政为民,锐意进取,奋力拼搏,较好地完成年初乡党委、政府确定的任务目标,为_村经济发展、社会稳定、和谐做出了应有的努力。现将一年中本人在学习、思想、政治、工作等方面的情况述职如下:

一、加强学习,努力提高内在素质。

一年来,坚持把学习放在首位,认真学习党的十九届_中全会会议精神,还根据新时期农村工作的需要,并坚持学习了党在农村的各项方针、政策及法律知识、经济知识、基层党建、农村工作指导、新农村建设和行政管理等方面知识,不断丰富自己的知识结构。通过加强学习,在以下几个方面有了新的提高和认识:

1、政治理论水平有新的提高。

能够正确把握科学发展观的精神实质和丰富内涵,对经济、行政管理等各种理论有了比较系统地掌握。

2。提高了政治鉴别力和政治敏锐性,执行政策的能力有新的提高。

在政治上、思想上和行动上与上级党委保持高度一致,在事关方向、原则问题上立场坚定、观点明朗、态度坚决。

3、统揽全局、协调各方的能力有新的提高。

通过学习,本人掌握了一定的工作方法,在工作中能够驾驭农村工作,站在农村的角度抓方向,抓重点,抓主要矛盾,带动村两委全面开展工作。能够把村两委干部、党员、群众拧成一股绳,充分调动他们的积极性和主动性。

二、加强组织建设,提高支部战斗能力。

在村两委班子建设上。主要做到了以下几点:

一是促团结。我十分注重与班子成员的团结,遇事与大家多沟通、多协商,召开支委会、代表大会,在研究讨论后才作出决定。现在,村两委班子是团结的班子,是积极向上、求真务实的班子,是有凝聚力和战斗力的班子。

二是抓学教。充分利用党内“三会一课”、培训、远程教育等方式方法,在提高村两委干部理论水平上下功夫,在增强村两委干部工作能力上下功夫,在转变村两委干部工作作风上下功夫,要求村两委干部做到进村入户常走访、广纳群言查不足,切合实际定措施,真心实意抓整改,从而真正培养、锻炼一支适应农村工作形势、整体素质较高的干部队伍。

三是强基础。村组织建设不仅是基础,而且是薄弱环节,村干部的自身素质和工作水平是落实农村各项工作的关键。

四是搞建设。以“三级联创”为载体,加强组织阵地规范化建设。积极探索基层党建工作的新机制、新方法,为新农村建设提供坚强的组织保证。加强人才队伍建设,突出抓好农村实用技术人才资源开发,提高人才服务水平,为全村经济社会发展提供坚强的人才保证和广泛的智力支持。

三、保持农村稳定,构建和谐社会。

保持农村稳定,一是推进精神文明建设,通过多种形式对农民教育,丰富农民一是推进精神文明建设生活,大力开展科技入户活动。二是积极开展打非拆建工作。三是坚持不懈地抓好计划生育,提高了计生工作整体水平。一年以来,本人与村两委一班人高度重视计划生育工作,实行分片负责制,每月要召开一次会议进行研究,每季度开展一次活动,每年进行一次奖惩;积极宣传党的计生政策,配合村两委和计生专干,抓好计划生育各项制度落实。对当年生育、节育、怀孕、服药用具的妇女进行随访,对个育龄人进行了独生子女奖励政策兑现。同时,做好计生重点户的教育和转化工作,促进了计划生育工作健康、稳固发展。四是推进农村社区化建设四是推进农村社区化建设农村社区化建设。建立了规范化民调室,建立健全各项规章制度,成立了民事调解委员会,组建民调信访网络,充分发挥“治安中心户”的作用。有效地防止了矛盾激化,把纠纷矛头消除在萌芽状态,切实保障了群众最关心最直接的利益,解决了群众生活中面临的困难和问题,维护了社会稳定。五是环境整治工作。我村成立了环境综合整治工作领导小组,由村支部书记任组长,村两委会班子为成员。负责制定农村环境综合整治工作方案,综合协调整治过程中的主要矛盾,审定重大项目实施方案,检查督促重大项目实施的进度。为让更多村民支持农村环境整治工作,我村在日常工作中坚持宣传教育先行,积极营造“保护环境,人人有责”的社会氛围。进行自上而下的发动,利用村干部工作会议、村党员会议、村民代表会议、村民小组会议,强调环境整治的重要性和这项工作带给每个群众的好处。利用广播、黑板报、宣传橱窗、张贴标语广泛宣传。号召全村居民积极行动起来,自觉保护环境设施,珍惜环境卫生。三是组织党员、干部、学生等开展一系列义务活动,确保环境卫生整治工作人人参与。

四、扎实工作,切实为民办好事、办实事。

任职以来,坚持不断地加强学习,牢固树立科学的人生观、价值观、地位观、权力观、利益观,强化执政为民意识,弘扬艰苦奋斗和开拓奉献精神。严格执行各项规章制度,积极为村办事。

一是继续深入开展民情日记工作。围绕“加强组织、发展经济、继续深入开展民情日记工作富裕农民、维护稳定、锻炼干部、促进农村全面进步”的目标和要求,我积极深入村组开展调查研究。到村两委成员和党员、村名代表家中就其生产、生活、村组织建设等有关问题进行深入调查,征求他们对两委班子今后工作的意见和建议。

二是到农业产业结构调整大户和养殖户家中就其农业产业、结构调整需要解决的问题深入调查研究,听取他们的呼声和需求。

三是到贫困户家中进行调查,详细了解其生活状况和贫困的原因,帮助他们理清发展思路,鼓励其发家致富。

四是到隔阂户家中与其交谈,了解其原因、询问对村级工作的意见和建议,掌握并认真记好他们所反映的问题,及时做好他们的思想工作。

县领导干部述职述廉报告 篇13

今年,在发改委党组的正确领导下,我能针对中心工作性质,围绕发改部门对地区宏观经济运行的总量平衡与管理的重要职能,认真履职。现将主要工作情况汇报如下:

一、德

能认真学习及的一系列讲话精神,不断提升党性修养、宗旨意识,坚定理想信念;能认真贯彻执行党的路线、方针政策,国家的法律法规及各级党委、政府的各项决策决议,自觉践行“三个代表”重要思想,强化自律意识;能以地区“十二项规定”为尺度,自觉树立和维护党的形象;能在重大事件和关键时刻始终做到认识不含混、态度不暧昧,行动不动摇,立场坚定,旗帜鲜明的反对民族分裂主义和非法宗教活动;能确保政令畅通,使上级的各项决策决议都能在地区经济信息中心得到很好地贯彻落实。能认真贯彻执行三级党委、政府的“八项、十项、十二项”规定及“六条禁令”。并能在效果上注重两个方面:一是通过 “四风”建设,增强“四自”能力、树立个人良好品行。二是带好队伍,为地区经济社会发展凝聚正能量。

二、能

作为单位的主要领导,工作中我能以科学发展为指导,以习“树立正确的世界观、权力观、事业观”为根本,以“变化、创新、进取、克难”为理念,把握全局,开展工作。

(一)注重统筹兼顾,渐进推动各项工作,做到“三个把握”。

一是把握推动单位全面发展与提高现有人员的自律意识、务实作风、敬业精神结合起来。二是把握贯彻落实三级党委、政府的各种会议、精神与动员全体上下认清形势、增强责任、加强学习、提高服务质量结合起来;三是把握为实现地区经济社会健康稳定发展与带好阶伍、凝聚正能量结合起来。

(二)确定工作定位、明确工作要求、提出研究重点、公示督查考核措施。

一是正确工作定位。发改部门是政府最大的综合管理部门,发挥着地区经济社会宏观运行的总量平衡职责,这一重要职责是地区其它职能部门无法替代的。身为其二级研究部门“服务并协助委里发挥好发改部门对地区宏观经济运行的总量平衡与管理职能,为地委、行署当好参谋助手”是单位工作的重点。

二是明确要求。能视地区经济发展面临的新背景,针对“中心”发展的不同时期、不同阶段,自98年始按照“先入轨、后完善的”总体思路和“逐步适应、渐进提高”的个体发展总要求,连续五年我都提出了相应的“两个总要求”。今年又提出“顺应形势再突破,提高素质重实干,外塑形象靠实效,全力推进经济研究工作纵深发展”的总体要求和“规范行为、增强责任、服务大局、攻坚克难,由浅入深由深入精做好岗位工作”个体发展目标。

三是提出研究方向、重点。为认真贯彻落实会议精神,踏实做好本职工作,我撰文以“贯彻精神 贵在致用,立足岗位 实效为本”为标题,确定了经济信息中心20xx年工作总思路、重点及措施。四是以《专题研究及专题督查工作流程图》为纽带,创新工作方式、公示督查考核措施,确保实现各项工作达到三个目标:第一由被动安排变被动安排与主动思考工作相结合。第二通过交流讨论平台,开阔思路、集思广益、汇集智慧,明确专题研究定位及重点。第三充分发挥中心领导、中层干部、业务人员三级“传帮带、互动”作用,推单位整体业务水平。

(三)注意正面引导、公平处事,规范行为、建章立制。

思想上常交流、沟通,加强工作的自觉性;工作上靠制度管人,以流程管事;在目标上通过任务的分解和督查落实,经过专题命题多样化、“经济专题例会制度”、“阶段工作点评制”等不同方式,调动工作积极性;在人员使用上能做到知人善用、用人所长,思想上信任、工作上支持、生活上关心。今年,按照组织程序,积极向委党组推荐,先后派出2名同志在哈密党校、郑州党校培训学习。

三、勤

面对发展形势,身为主要领导,能清醒认识到历史赋予我的责任,认真贯彻执行并严格遵守中央“八项规定和六项禁止”、自治区“十项规定”及哈密地委、行署“十二项规定”。带领信息中心广大干部职工以饱满的精神状态、踏实的工作作风迎接各种挑战,宏扬正气,致力打造维、哈、回、汉民族和谐共处的工作氛围。靠大家的共同努力,“中心”面貌焕然一新。

(一)改进调查研究,除了到相关部门调研外,更加注重深入基层,讲求实效,注重落实,主动服务。截至目前,中心组织重点调研2次;参加委里调研1次;因个自研究领域不同自行调研45次。

(二)精简会议内容和开会次数,利用网络创建中心办公群,对于非重要事项在群里通知,重要事项组织开会,做到非重要不开会,开会讲重点,不说空话、套话。

(三)改进文风,精简简报出刊数量,将研究结果以《经济分析与数据研究》只报委党政主要领导阅示。

(四)严格遵守廉洁从政有关规定,积极配合开展“清退会员卡”和“办公用房清理”等相关工作。

(五)厉行勤俭节约,不发放不必要的文具等办公用品,节约日常消耗。

四、绩

20xx年是全面贯彻落实党的“”精神、中央“八项”规定“六条”禁令以及“深化改革、稳中求进”的一年。本人围绕工作定位,认真履行“一岗双责”,狠抓两方面工作。

(一)狠抓研究工作,为单位研究工作定方向、明目标、方法,确保工作再上新台阶。

从问题入手,以“煤炭资源”、“投资”、“房地产市场”、“保供给、稳物价”、“优化产业组织,大中小企业协调、共存”、“如何解决医疗资源城乡分布不均”为重点领域,提出研究的立意(为什么)、重点(怎么干)、目的(目标),确保研究工作的顺利推进。截止目前已完成《浅析哈密工业利润下滑现象成因及对策建》、《浅析哈密大枣产销中存在的问题及对策建议》、《哈密地区社区建设及管理的浅见》、《浅析哈密地区养殖园区发展中存在的问题及对策建议》、《加快推进哈密新型城镇化发展应重点关注的问题》、《当前哈密生活垃圾处理存在问题及对策建议》、《民间固定资产投资将成为拉动哈密经济增长的内引擎》等13篇专题。

完成年计划任务的163%,完成研究类信息15篇。其中部分专题如《浅谈哈密市区道路交通现状及对策建议》、《哈密牛羊肉市场价格持续上扬的成因及建议》、《目前哈密地区蔬菜价格持续走高的原因及对策》受到上级领导的高度重视和充分肯定。《哈密地区前三季度运行情况及全年展望》(初稿)已结稿;《哈密地区小微企业融资现状分析及浅见》正在拟写之中。

(二)狠抓党风廉政建设工作。

根据单位党员少、民考民干部多、工勤人员多的实际情况,为帮助干部职工更好的学习、理解的一系列讲话精神及上级的各项要求,将党风廉政建设、党性党史教育等各类活动的对象延伸到中层干部、普通干部及职工,制定学习计划,将个人自学与组织学习相结合,定期组织学习讨论。根据上级党组的要求,为帮助全体人员自觉筑牢廉洁自律防线,开展廉政亲情寄语上墙上桌、“品寄语谈感悟”等工作,严格律己。

(三)积极完成委里安排的其它各项工作,服从人员借调等各项安排。

五、廉

作为一名国家工作人员,我能始终保持清醒头脑,时刻警钟长鸣,坚持做到讲学习、讲政治、讲正气。对照“懒散庸浮软昏混推拖贪”十种现象,认真抓好单位存在的问题。

一是坚持把党风廉政建设责任制纳入到信息中心内部的目标管理工作中,积极推进机关效能建设和绩效管理,层层落实并签订党风廉政建设目标责任书、工作任务责任书等,实施责任分解、责任考核和责任追究,做到同部署、同落实、同检查;

二是突出“一岗双责”,坚持实行主要领导是党风廉政建设责任制 “第一责任人”的工作制度.

三是运用多种形式学习党的路线、方针、政策和科学发展观,及时贯彻学习及落实地委、行署的重要决议,及时加强反腐倡廉宣传教育;

四是结合中心维、哈、回、汉民族多(4种)且少数民族人数占人员总数60%的现状,注重对干部职工思想上的引导,将个别谈心与集体学习讨论相结合,工作中指导,生活上关心,确保了本单位的全体人员都能在大是大非问题上旗帜鲜明、立场坚定、团结协作、和睦互助、共同提高;

五是坚决落实中央八项规定和六项禁止、自治区十项规定及哈密地委、哈密地区行署十二项规定,切实改变工作作风;六是坚决贯彻“三个公开”,坚持透明化管理与自律、监督、定期检查相结合。

一年来,虽然自己严以律已,踏实敬业,做了一些工作,取得了一些成绩但也存在一些不足。如面对克服困难缺乏持之以恒的韧劲。

以上是我本人20xx年度述职述廉报告,不妥之处,请领导和同志们批评指正。

县领导干部述职述廉报告 篇14

各位领导、同事们:

大家好!

20xx年,在上级领导的正确领导和细心指导下,在全单位同事的大力帮助和支持下,我按照年初总体工作部署和目标任务要求,认真执行上级工作方针政策,围绕中心,突出重点,狠抓落实,注重实效,在自己分管工作方面认真履行职责,较好地完成自己的工作任务,取得了一定的成绩。下面,根据上级领导的安排和要求,就今年的工作和廉政情况向上级领导和同志们做如下汇报,如有不当,请批评指正:

一、学习理论,提高政治思想觉悟

今年来,我认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,学习党章,学习党的十九大精神,学习党风廉政建设的各项规定,用党的理论武装自己的头脑,提高政治思想觉悟,在思想上与企业保持一致,坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,树立全心全意为职工群众服务的思想,做到无私奉献。在工作上我有吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实的工作作风。我服从企业的工作安排,紧密结合岗位实际,完成各项工作任务。在实际工作中,我坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对待每一件事,认真对待每一项工作,坚持把工作做完做好。

二、学习文化,提高业务工作水平

我是一个喜欢学习的人,总觉得人的一生是学习的一生,特别在当今发展迅速的时代,学习就更加重要,一个人不学习,就跟不上时代的需要,必定被时代所淘汰。我在工作上除了学习党的理论知识外,重点是学习企业的方针政策和业务工作知识,还学习市场经济知识、社会管理知识、科技知识、法律知识等现代科学文化知识,做到学深学透,掌握在脑海里,运用到实际工作中,为自己做好工作提高科学管理、民主管理、依法管理的水平打下坚实的基础。通过学习,我熟悉和掌握了企业的工作方针政策和基本工作知识与技能,增强了履行岗位职责的能力和水平,做到与时俱进,增强大局观,能较好地结合实际情况加以贯彻执行,具有较强的工作能力,能完成较为复杂、繁琐的工作任务,取得良好成绩。

三、开拓创新,努力完成各项工作任务

今年以来,我按照企业的工作方针与目标任务要求,以经济效益为中心,加强开拓外部市场和内部管理,带领班子成员齐心协力、努力破解难题,提高运行质量,巩固了市场基础,为企业进一步发展夯实了基础。

四、加强党风廉政建设,做到廉洁自律

我深刻认识到党风廉政建设关系到人心向背,影响着各项工作的发展。做到廉洁自律既是企业的要求,职工群众的希望,也是我们当干部的每个人起码道德要求。我十分重视廉洁自律,始终把它当作一项重要工作来抓,努力提高自己各方面素质,在工作上,做到洁身自好,清正廉洁,决不跟腐败风气沾边。我在自己做到廉洁自律的同时,教育企业其他干部也要做到廉洁自律。20xx年,我企业执行廉洁自律情况良好,没有发生违纪违规现象。

五、存在的问题和不足

1、学习有所欠缺。我虽然重视学习,但有时工作忙,放松了学习,没有学深学透。有时虽然学习了一些知识,但理论的深度和广度缺乏,对思想和灵魂的触动不够,通过学习指导实践不够。

2、工作创新不够。我对自己份内的工作能够尽心尽力,努力完成,但工作创新不够,创新意识不强。

3、工作作风上与职工群众联系不够密切。我与职工群众的联系、沟通还不够密切,有时了解情况不够全面。对职工群众布置工作多,要求完成任务多,就事论事多,贯彻管理意图多,征求意见听取建议少。

六、今后的努力方向

一要勤奋学习,提高思想认识。作为一名领导干部,我要认真学好科学文化与业务知识,提高工作本领,切实做好各项工作。

二要提高素质,努力工作。我要改正以前工作中存在的问题,要从理论学习、业务知识培训上探索新思路和新方法,努力提高自身各方面素质,认真工作,努力把工作做完做好。

三要工作创新,完成各项任务。我要多学习别人的先进经验与成功做法,用求真务实的工作作风,创新发展的工作思路,真抓实干,完成新时期各项任务,作出自己的贡献。

我的述职报告完了,谢谢大家!

述职人:

20xx年x月x日

县领导干部述职述廉报告 篇15

各位领导、各位同志:

今天是20xx年XX月28日,我在高铁项目工作将近两年了。回首过去,感触颇深。一年多的锻炼使自己思想更成熟,工作也有所成就,但这些成绩的取得与分局正确领导分不开,与班子成员的密切配合分不开,与全体干部职工的辛勤努力分不开。在此向大家表示衷心地感谢!下面我就谈谈近一年多来的感受,再剖析一下自身的不足之处。

感想之一,做为一名领导干部必须要有责任心。上任伊始,我感到一种前所未有的压力。这压力一方面来自组织对我的信任,另一方面来自我自身经验的不足,但是,我还是充满信心地接领了这份工作。我想首先我要增强自身的责任意识,这是做好工作的首要前提。有压力才有动力,有紧张感才有紧迫感。所以我想我既然干了,就必须对上级负责、对我的职工兄弟负责。近一年多的工作证明,同志们对我的工作是十分支持的,尤其是其他班子成员的鼎立帮助更使我感到欣慰。尽管在这里不谈成绩,但是,我确实取得了一些成绩,这都是项目全体同仁共同努力的结果,凭我个人的力量是不可能取得的。

感想之二,领导干部要有驾驭全局的思想和能力。我认为,作为一个领导要树立全局的思想,也要锻炼驾驭全局的能力。作为一个项目的领导在思想上要“站得高”。也就是说要善于从宏观上把握整体工作思路,布置任何一项工作都要与项目的主体思想保持一致,同时要结合项目实际,引导全体干部职工转

变观念,树立全局一盘棋的思想。这样才能避免凭个人喜好出发,导致顾此失彼的偏差局面,才能保证维护整体利益的同时兼顾了局部利益。

感想之三,广大职工是一切工作的力量源泉。要抓好生产管理,一定要抓好广大干群。制度是靠人落实下去的,再完善、再有效的制度得不到落实或执行不到位等于白纸一张,不完善的制度认真执行会收到比较好的效果。所以说做好群众工作是关键,但是怎样能做好群众工作,我认为既要严格管理又要爱护有佳。首先是“严管”,放任自流等于害他们。要从制度上约束他们自觉地去遵守劳动纪律,执行制度必严肃,落实政策必到位。其次是“爱护”,不爱护群众的领导不是好领导。只有关心群众的疾苦,了解他们所想的事情,帮助他们解决生活上的困难,才能充分调动起他们的积极性,让他们排除后顾之忧,全心全意地投入到工作中去。

感想之四,领导干部必须率先垂范。做官如做人,为人正派为官才能公正严明。这是我的一个观点。领导干部不管官位大小,其一言一行都是群众的一面镜子,不论在工作纪律方面还是在廉洁自律方面都为广大干部职工起着表率作用。所以决不能搞台上一套,台下一套,而应该表里如一、言出必行。放下一切私心杂念,全心全意地投入工作中去。管住自己,就一定能管住自己的干部员工。这是我的又一个观点。威信是自己树立起来的,不是别人吹出来的,廉政是自己做出来的,不是别人写出来的,想让干部们廉洁自律,自己本身要廉洁。与此同时,还要为干部们创造能够廉洁的条件。

感想之五,要积极鼓励中层干部发挥作用。事无巨细,事必躬亲有时体现了领导工作的认真细致方面,但有时会束缚中层干部的手脚。做为领导要掌握好抓

县领导干部述职述廉报告 篇16

我在上级党组、党委的正确领导下,自己始终保持旺盛的工作精力,时刻保持谦虚、谨慎、律己的工作态度,在领导和同志们的帮助支持下,自己始终以求真务实的态度,清正廉洁的作风,围绕分局年初制定的工作目标,勤奋工作,履职尽责,较好的完成了所分管的工作,现就自己的思想和工作等情况述职述廉如下:

一、思想政治情况

不断增强党的政治标准,牢固树立“四个意识”坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。我始终把提高自身理论素养、加强工作作风作为首要任务,党委中心学习组坚持每月集中学习一次,带动干警职工学习,坚持检查、监督有机统一。扎实有效开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,根据实施方案,开展了“基层党组织软弱涣散,党员教育管理宽松软,基层党建主体责任缺失”等九方面专项整治工作,按照边学边查、边查边改、立行立改、即知即改的原则,针对突出问题进行逐一整改,确保主题教育取得真正的成效。

一在确保参加分局党委组织的集体学习的基础上,还不断强化学习的深度、广度和强度,每天按时登录学习强国平台进行学习。利用工作之余,坚持每天读党报、党刊,撰写读书笔记和心得体会,不断丰富自己的政治理论,提高自己的政策水平,加强政治修养,锤炼党性,为科学执政、依法执政奠定基础。

二是进一步坚定了共产主义理想和信念。理想信念是立身之本,正气之魂,力量之源。一个党员领导干部,如果没有坚定的理想信念,或者理想信念缺失,精神上就会缺钙,这个人就立不起来,就会忘了自己的初心和使命。我深深地体会到,理想信念的根本体现应该是每时每刻对党的忠诚,对人民的忠诚,对党的事业的忠诚,而且这种忠诚应该是绝对的忠诚,的忠诚,是可以无条件献出生命的忠诚,我愿意做一名让党和人民放心的合格的共产党员。

三是进一步增强了干事创业敢担当的责任感和使命感。心中有信仰,脚下有力量,面对实现中华民族伟大复兴的中国梦,以崇高理想信念为支撑,重新激活了自己不忘初心、牢记使命,拼搏进取,忘我工作,不断在新征程上攻坚克难,建攻立业,为党和人民的事业,为辽宁监狱事业做出新贡献的革命意志。

二、履行岗位职责情况

作为一名党员领导干部,自己能够以身作则,和同志们一道扎扎实实地完成好组织上交给的各项工作任务。

(一)大力整顿城区停车场环境和交通秩序,确保车辆合理停放交通秩序明显好转。

按照党委的统一安排和部署,物业大队悬挂了16幅宣传标语,并做了大量卓有成效的工作。一是整顿了停车场,用100多个警示桩和锁链对停车场进行了封闭,设立了车辆进出口并用彩旗予以警示,清理运走了各种大小报废车辆20余辆,并对停车场内车位重新进行了画线。改变了以往车辆乱停放的局面。其次,明确了城区车辆进出交通混乱的局面,警戒物业大队在监狱城区大门至中心转盘处设置了80余个警示桩及锁链,对大门两侧道路进行了隔离,规范了两个大门一进一出并严加管理,彻底解决了多年来困扰的大门口交通混乱的局面。

(二)加强对城区停车场及停车秩序的管理工作。

对城区停车场及停车秩序进行巡查,印制违章停车警告单,对乱停车辆者进行教育及贴单。全年城区停车场环境及交通秩序有了很大改观。

(三)加强城区门卫的管理,严格对外来车辆按规定进行收费。

为了确保城区安全,门岗实行24小时管理,修订完善了外来车辆收费管理制度,严格对社会上外来进入城区的车辆进行收费,收缴上来的费用全部上缴财务部门,取得了较好的经济效益。

(四)确保城区卫生环境清洁。

对监狱城区环卫清扫工作进行巡查,督促协调与我方合作的物业公司每天按合同规定的内容对城区道路进行清扫,对存放的垃圾进行定期外运,定期对城区草坪进行修剪。同时每天派人对南北环四个垃圾房进行重点管理,确保垃圾房四周清洁,垃圾不外泄。

(五)加强城区绿化管理工作

一是组织物业管理人员对监狱城区环城路上的柳树进行了剪枝,对城区入口处两侧绿化带进行了修剪;二是对城区中央绿化带草坪进行了修剪除草工作;三是积极与区林业局沟通联系争取了免费杀虫药剂并组织对城区所有树木进行了二次喷洒,对城区树木涂白,以防止病虫害发生。

(六)其他方面的工作

一是修改完善了大队各项规章管理制度。由于人员变动和工作职能的变化,警戒物业大队原有的一些规章制度已经不适应目前的需要。为此修改了门卫管理制度、大队工作管理职责并制定了对外来进入城区车辆收费办法,做到有章可循。

二是开展了冬季除雪工作。为了确保城区交通安全,每当雪后,都会由警戒物业大队出动除雪车对城区道路进行除雪,保证道路积雪及时清除,保证交通安全。

三是协调了城区道路维修工作,确保了维修进度和维修质量。

三、廉洁自律情况

一是不断提高认识,端正思想,明确态度,在思想上筑牢廉洁从政的防线。

二是反复学习《廉政准则》,认真对照检查,时刻按照准则的要求约束自己,与组织签订廉政协议并认真履行。

三是积极贯彻落实中央的八项规定,认真查摆自身在“四风”方面存在的突出问题,全年没有发生各类违法、违纪行为。

四、今后努力方向

对于我在过去一里的工作表现,我将认真听取大家的批评和意见,并努力发扬优点,克服不足。今后我将进一步加强学习,特别是对十九大精神的学习,要深刻领会十九大精神的实质;要进一步加强对新党章的学习,更好地增强党性修养。要在上级党组织和分局党委的正确领导下,在各级领导和同志们的帮助和支持下,更好地同大家一道,不断加强自身建设,更加勤奋地做好自己所分管的工作,更加严格地要求自己,为开创各项工作新局面而努力奋斗!

县领导干部述职述廉报告 篇17

我于20年6月担任区委常委、区政府常务副区长。20年5月担任区委副书记、代区长,同年9月当选为区人民政府区长。20年10月至今担任区委书记。8年来,在省委、省政府和市委、市政府的坚强领导下,我时刻牢记党和人民重托,与几大家班子成员一道,全面贯彻上级决策部署,扎实推进各项工作,全区经济社会坚持了又好又快发展,较好地履行了岗位职责。现将近几年来的思想、工作情景总结如下

一、始终坚持在崇德守正中把握全局

我始终把坚持坚定的政治品德、树立坚强的党性观念作为自我的价值取向,崇德守正,忠诚履职,自觉与上级党组织坚持高度一致,在大是大非的问题上头脑清醒、立场坚定。一是用科学理念武装头脑。工作期间先后参加了国家行政学院举办的全国县长培训班等学习活动。在工作过程中,我坚持联系实际进行理论思考,撰写的20多篇调查研究、心得体会在中央有关简报、《湖南日报》、《新湘评论》等刊物发表。二是用大政方针指导实践。坚持对中央、省、市的重大决策部署密切关注、敏锐思考,并在坚决落实党的大政方针政策和准确把握本地实际的结合点上,创造性地开展工作。近年来,对科学发展观的落实、四化两型的推进、五市一极的建设和四三六工程的实施等,上级的每一项重大决策部署都在我区楼区得到坚决贯彻落实。三是用宏观思维谋划全局。我立足中心城区发展走势,在深入调研的基础上,从全局和战略的高度思考谋划,确立了全面建设礼貌秀美、宜居宜业、民生安康的现代幸福城区的发展思路,提出了提速城区经济、提质城市管理、提高幸福指数、

提升社会和谐、提炼服务水平的工作目标,构成了为城服务、为民服务的两为服务理念,明确了围绕中提谋划产业、围绕产业落地项目、围绕项目优化环境、围绕环境锤炼干部的四个围绕工作举措,并成为全区上下的共识和自觉行动。

二、始终坚持在奋发求为中推动发展

近年来,我和区委一班人始终坚持发展第一要务,全副身心推动科学发展。一是攻坚克难推动经济发展提速。确定了抓项目就是抓经济的思路,强力推进了市政工程项目、招商项目、民生实事项目建设;顺应中心城区经济发展要求,加快产业转型升级,着力做大三产规模,提升三产品质;组织实施了联手帮扶企业、一站式服务、一费制收费等制度,经济发展环境得到了全面优化。全区经济坚持快速健康发展,地区生产总值从20年的亿元增长至年的亿元,年均增长%,年上半年完成亿元,同比增长%;财政收入从20年的亿元增长至年的亿元,每年坚持过亿元的增长,年上半年完成亿元,同比增长%,税收占财政总收入的比重提高到%,收入质量坚持全市第一位,主要经济指标增幅位居全市前列,区域综合实力坚持全市第一方阵。二是主动作为推动城市品位提质。始终坚持城市工作者就是城市建设主力军的理念,全力服务重点工程建设,确保了王家河流域综合治理等80多项国家、省市重点工程顺利推进;筹资亿元,完成了五里牌东路、站西路、冷水铺路、望岳路的建设或提质改造;筹资5200万元,新建、改建小街巷325条;改造城市低洼渍水地段40多处。扎实推进五创提质。大力推行城管进街道、环卫进社区,环卫清扫保洁实现了全区全覆盖;大力

开展城乡环境同治、同建、同享行动。近年来,我区动迁居民万多户,拆除违法建设面积8万多平方米,腾地万亩。完成规模造林万亩,绿化率达%,城区空气质量优良率达%。三是创新举措推动社会管理提效。全区各级建立了群众工作机构,基本实现了社区活动室、警务室等和谐十元素全覆盖,建立健全了流动人口和出租房屋管理、特殊人群管理、重点工程项目风险预警评估等三本台账。创新工作载体,建立了社会矛盾调处中心、商业纠纷预防调处服务中心、涉毒重症违法犯罪人员收治中心。进取推进党务、政务和村务公开,深入开展社会管理综合治理和三官四员、三调联动进社区,提出了四个清楚接处访工作思路,基本做到了纠纷调处在社区、矛盾化解在街道、问题处理在基层,化解了一大批陈年积案,年中央、省市重大会议活动期间均无一人赴省进京上访,确保了社会大局的持续稳定。

三、始终坚持在科学管理中建强队伍

事业成败,关键在人。我和区委一班人坚持时时抓队伍,深入开展创先争优活动,坚持不懈地抓班子、带队伍、促发展,构成了团结共事的浓厚氛围。一是坚持严治队伍。切实加强党员干部队伍建设,从严规范他们的思想和行为,切实加强基层组织建设,党组织覆盖面不断扩大、战斗力不断增强,社区党建、非公党建工作成效显著。今年我区被评为全省创先争优活动先进县市区党委。始终坚持德才兼备、任人唯贤、凭实绩用干部的用人标准,提出了两打破、三突出、四有的用人思路,即打破身份限制、打破论资排辈;突出德才兼备、突出人岗相适、突出干事成事;让有志者有机会、有才者有舞台、有功者有奔头、有德者有厚报。任区委书记以来,公开评选了忠诚履职、勤政廉政优秀领导干部31名,公开选拔了9名正科级主职干部、6名科级干部;从社区书记、主任中公开选拔了11名副科级干部、择优解决了10名全额事业编制;公开选拔了科级后备干部45名,有效提高了选人用人公信度,调动了广大干部干事创业的进取性。二是坚持民主决策。我始终坚持讲大局、讲团结、讲规矩,在区委班子里,坚持贯彻民主集中制,严格落实分工负责制,对三重一大等问题,严格执行团体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的程序科学决策。同时按照总揽全局、协

调各方的原则,在区四套班子之间建立定期汇报、通报和沟通制度,全力支持区人大、政府、政协依法依纪履行职责,充分调动四套班子力量,构成以区委为核心的坚强团体。三是坚持团结干事。我始终认为,班子成员只是肩负的职责不一样,大家的目标是一致的,事业是共同的,仅有团结起来,才能构成合力。为此,在工作实践中,我努力营造互相包容,互相理解,互相尊重的和谐氛围,充分调动每个班子成员的进取性和主动性,构成了人心思进、团结奋进、和谐共进的工作局面。

四、始终坚持在求真务实中锤炼优良作风

我和区委一班人时刻牢记为民服务第一宗旨,坚持深入基层、身入社区、心入群众,听民声、解难题、办实事,在服务民生中提高本领,锤炼作风。一是勤政。到我区楼区任职以来,我和全区干部群众一道,将发展要求与区情实际紧密结合,不务虚名、不做虚工,致力于强基础、惠民生的工作,力求经得起实践和时间检验。几年来,坚持开门办公、现场调研、一线解难,全身心地投入到工作中,基本放弃了双休日、节假日,各项工作都是统筹安排,亲身实践,不敢有半点懈怠。二是实干。对区委的重大决策、中心工作,我都尽力做到既挂帅,又出征,作表率,带头干,不见效果不松手。在重大项目建设、招商引资、城市管理、禁违拆违治违、五创提质、征地拆迁、城乡环境同治同建同享等工作中,我坚持靠前指挥,身先士卒,主动抓实,确保工作实效。三是为民。我深刻地认识到,个人的事再大也是小事,群众的事再小也是大事。为此,我和区委一班人倡导在全区深入开展党员干部四联五包、联十帮一、进社区、听民声、解积案、办实事等活动,坚持每年办一批惠民、利民、便民的实事,切实为群众解决生产生活中的实际问题。20年至今区财政民生支出亿元,占全区财政支出的%,新增财力80%以上用于办理民生实事,共高标准完成省、市民生

实事180多件;零就业家庭坚持动态清零;五大保险、城镇居民医保、新农合参保率均超额完成任务;发放低保、租房补贴、残疾扶助等各类民生资金亿元;投入3亿多元,完成东方红新校区和43所合格学校建设;国家公共卫生服务项目政策全面落实,15分钟社区医疗服务圈基本构成,社区卫生服务零距离、药品零利润、医患零纠纷服务理念在全国推介;新建、改造保障性住房等4900多套;投入4500多万元,新建和改扩建社区办公用房89处。我区先后荣获全国科技提高先进城区、全国科普示范城区、全国和谐社区建设示范城区、全国社会救助先进县、湖南省推进素质教育先进县、全省教育强县先进单位等35项省级以上荣誉称号,本人两次被省政府记一等功。

五、始终坚持在严于律己中永葆清廉本色

参加工作30多年来异常是担任主职领导干部以来,我始终牢记公仆身份,始终坚持着勤劳朴实、艰苦奋斗的农家子弟本色。注重在廉洁上当好表率,向全区干部群众作出了向我看齐、对我监督、把我盯住的公开承诺,严格遵守《廉政准则》的各项规定,自觉担负起党风廉政建设第一职责人的职责。我时刻警示自我,不断增强自律意识和自我约束本事。在工作中,我坚决不插手工程招投标、经营性土地、房地产开发经营等市场活动,坚决不以权谋私。生活上严格要求自我,工作之余主要是学习和锻炼身体,从未进过任何歌舞厅和娱乐休闲场所。同时管好配偶、子女和身边工作人员,自觉理解组织和干部群众监督。去年,我唯一的女儿出嫁,我做通女儿、女婿的思想工作,坚持做到了不请客、不收礼。

几年来,我为全区经济社会发展做了必须的工作,虽然忙碌却很充实,虽然辛苦却很自豪,虽然压力巨大却又活力澎湃。我深知自我还存在一些缺点和不足,比如由于忙于事务,理论学习的系统性和深度还有待增强,等等。今后,我将进一步开拓创新,再接再厉,以加倍的努力回报组织和人民对我的信任。

县领导干部述职述廉报告 篇18

按照镇党委的要求,就本人一年来个人履行岗位职责以及学习、工作、廉洁自律等方面的情景简要汇报如下,请各位领导和同志们批评指正。

一、用理论武装头脑,从源头上强化廉政意识。

头脑支配行动,为了进一步提高自身的政治敏锐力、政治鉴别力,增强贯彻落实党的方针、政策自觉性、坚定性。我努力改变自我的价值观、人生观。用为民、务实、清廉重要思想武装头脑,深入贯彻党的群众路线。在廉政建设方面能够严格按照习总书记在廉政工作会议上的讲话要求自我,深入学习贯彻“廉政条例”,经过坚持日常学习,使自身在思想上,理论上有了新的提高,努力做到文化知识,政治理论,实践经验等方面与时俱进。经过加强理论学习,夯实了自身的思想政治基础,牢固了反腐拒变防线,增强了抵御各种思想侵蚀的免疫力。借着xx大的东风坚持科学发展观使我在思想意识上牢固了廉政建设的工作理念,以此端正了工作作风。

二、用行动践行精神,在工作中落实廉政理念。

在上级领导的关怀指导下,在本镇领导干部的共同努力下,横岭镇社会经济日益发展壮大,民主礼貌稳步推进。发展促进经济,经济带动发展。本镇各项社会事业呈现蓬勃发展蒸蒸日上的大好局面。在带来机遇的同时政府也面临着前所未有的挑战。各个工程项目的确立,上级财政的拨款,政企合作的契机无一不是对政府廉政民主的考验。做为政府的一名干部,我时刻紧记党党风廉政的宗旨,坚守廉洁自律的工作作风。在行动中践行为民、务实、清廉的重要思想。以人民的根本利益为出发点和落脚点。尽力做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。在具体的工作中我从思想上抵制拜金享乐主义,始终坚持廉洁自律。在本人职权范围内严格遵守办事程序,不搞*关系,不做权钱交易。在本人职权范围外不越权不跨级。及时请示、报告。在重大决策上不搞独断专行,充分发挥了团体力量,组织会议讨论,分析利弊,为作出科学合理的决策奠定了基础。

三、用风气影响行动,将廉政转化为团体意志。

在学习工作中,我不仅仅严格要求自我并且起到了榜样带头作用,多次在会议和日常工作中向下级成员灌输廉政自律的思想,进取引导和鼓励自我的干事以为人民服务为工作的宗旨,对工作中廉洁自律的干事及时给予赞扬和肯定。在本镇带动起廉洁行政、踏实办公的好风气。真正将廉政意识深入到每个干事心中,渗透到每件工作的实施中去。全体政府干部进取向群众路线靠拢,确保了政府工作的顺利进行。

回顾一年的工作,总结一年的得失。在党委政府的培养下我的政治理论知识得到全面完善廉政工作素养有了进一步提升。在总体情景良好的情景下同样看到了存在的问题和不足。

1、理论与联系不够紧密。在实际工作中并不能将xx大精神真正渗透到每件公务的处理中,实践工作未曾到达理论高度。理论学习趋于喊口号搞形式。

2、与群众路线尚有距离。在对重大事项的决策上深入基层了解社情民意的工作不够扎实到位。

在新的一年到来之际,在发现和觉察问题之后,我思考和寻找了解决问题的方法和措施:

1、将党中央的文件精神学透学精,在此基础上认真细致的研究本镇的实际情景,坚持从普遍到特殊的实践路线。

2、促使自我进取下乡调查民意,体察民情。掌握第一手群众资料。

3、多方理解廉政自律培训,强化政府干事廉洁奉公,为民服务的意识。牢固树立抵制精神腐蚀的防线。

对过去我们记忆犹新,对未来我们踌躇满志。相信在师书记的为核心的镇党委领导下,在全镇上下的共同努力下,政府工作将更加透明,政府服务将更加凸显。横岭镇镇将在现有的基础上再添璀璨的光环。

县领导干部述职述廉报告 篇19

按照市委安排,我从德、能、勤、绩、廉及群教活动整改情景等六个方面,就年个人履职情景,向各位领导和同志们汇报如下

一、提升个人品德素养

一向以来,我深知加强学习对提高自身品德修养和政治素养的重要性。无论工作多忙多累,我都要坚持理论学习,做到自加压力,认真学习,勤于思考。不论是委党组组织的学习,还是上级组织的培训,我都进取参加,认真对待。同时,我还根据工作需要,坚持学习党风廉政建设和反腐败斗争、组织人事工资、基层党建、老干部管理、新国家卫生城市标准、市政公用领域行业管理相关理论知识,不断丰富自我的业务知识,开拓自我的视野,提高自身的领导素质和水平。全年参加组织生活会2次,参加民主生活会3次,完成读书笔记3万字。经过学习,使我加强了党性的锤炼,增强了政治敏锐性,能够自觉做到淡泊名利,注重事业,心胸坦荡,平等待人,为更好地指导自我的工作奠定了坚定的理论基础。

二、提高组织领导本事

作为一名党员领导干部,我深刻感受到了加强领导艺术学习,提高组织领导本事的重要性和必要性。所以,我坚持理论联系实际,在工作中学习与在学习中工作相结合。在日常工作中,我注重向其它领导学习,主要学习他们的领导方法,领会他们的领导艺术,借鉴他们的领导经验,并在实践中加以认真运用和领会,使之变成自我的一种组织领导本事,从而很快适应了岗位的调整,胜任了工作岗位的要求。经过近几年的领导工作经历,我体会到作为一名部门分管领导最重要的是要能够站在必须的高度,从全局出发思考问题、分析问题、解决问题。经过不一样工作岗位和不一样分管工作的调整、锻炼,自我具有了更开阔的视野,更宽广的胸怀,处理问题时能站在客观、全局的立场,多方研究,从而使问题的处理更加科学、客观、合理。这样既增强了解决实际问题的本事,又提高了自我的组织领导本事。

三、坚持勤政务实工作作风

作为一名副职,我能摆正位置,明确职责,自觉执行民主集中制,主动理解班长领导,服从班长安排,维护班子威信,努力做好分管工作,为主要领导分忧解难。能够主动做好与各位班子成员的团结,进取主动、力所能及地支持配合各位班子成员的工作,不因为分管工作不一样而相互推诿。在搞好班子团结的同时,我也注意和单位的其它同志搞好工作关系,建立起了一种相互支持,相互信任的良好关系。在讲求团结的前提下,反对自由主义,敢于碰硬,坚持不搞无原则的一团和气,坚持公心,在委党组会议和班子民主生活会上敢于讲真话,讲实话,敢于批评与自我批评。在日常工作中,勤奋务实,兢兢业业,自6月份分管工作调整以来,认真履行岗位职责,异常是在分管项目多、战线长的情景下,更是用务实的工作作风来影响分管部门的同志,来带动他们主动参与工作、完成任务的进取性。工作上,我始终讲求调查研究,坚持尊重客观事实,用事实说话的观点,在调查研究的基础上,敢于决策,也敢于对工作失误负责,不回避,不推卸职责。对于所分管的工作,善于抓统筹、善于分析问题,找准症结,提出办法,无论在建委还是在市五城同创办和五边三化办工作,都实实在在地尽到了职责,履行了职能。

四、认真履行岗位职责

纪检监察工作。一是立足预防抓基础。每年年初制定纪检工作要点,分解目标职责、细化考核办法,确保工作有计划、分步骤推进。同时,经过关键岗位重点教育、宣教月活动、廉政谈话、网络学习专栏、廉政讲座等方式,增强党员干部勤政和廉政的自觉性。二是依托技术抓规范。全面清理权力清单,将每项职权的资料、权力行使主体、程序、期限予以公示,要求每个部门、每个岗位查找腐败风险点,有针对性地提出防控措施。三是着眼长远抓作风。经过明察暗访等形式,重查不作为、慢作为、乱作为行为,对5名违反工作纪律的同志进行全委通报批评,经过转变作风,建设一流队伍。

党务政工人事工作。一是组织党的群众路线教育实践活动。根据市委统一安排和部署,组织全系统党员干部参加党的群众路线教育实践活动,认真完成各项规定动作,并结合建委实际,完成必须特色亮点,从而促使全体干部职工紧跟形势,在思想上、工作上始终与党和政府坚持高度一致。二是人员工资规范调整工作。按照市政府统一安排,完成机关37名工作人员津补贴规范,直属事业单位66人绩效工资调整,委属两局三办绩效工资调整工作。下发机关事业单位聘用人员工资调整的通知。三是完善组织机构。完成选举产生新一届机关党委书记、增补新的机关党委委员;完成委机关一、二支部换届选举工作,成立检测支部、档案馆支部,并完成选举工作;组织完成委机关工、青、妇换届选举工作,确保党建工作不断档、不脱节。四是扎扎实实地帮忙基层群众解决实际困难。全系统有200名在职党员,175人进社区,领取78个微心愿,100%已经完成。五是组织开展各项文体活动。委工、青、妇组织开展趣味的文体活动,活跃干部文化生活,上半年组织职工参长跑、登山、双升、棋类等比赛活动;春节前夕与阳新柯畈村组织开展手拉手文艺联欢活动;六一期间组织多彩的儿童节手工比赛活动;组织开展送爱心慈善一日捐活动。

卫生城市创立和五边三化工作。一是大力开展卫生创立工作,创卫工作取得新进展。我市创卫工作继续以卫生社区创立为重点,截止目前,全市共有52个社区成功创立成为卫生社区,其中港区19个,西塞山区13个,下陆区11人,铁山区9个。二是大兴植树造林活动,改造和新增绿地14万余亩,超额完成年度计划目标任务。据统计,今年的绿化建设面积相当于前三年的总和,是历年之最。三是五小企业关停和重点污染源整治效果明显。已完成了437家工业企业重点污染源治理,全市367家排放不达标、污染环境的五小企业已全部关停。四是露天矿山关停与恢复治理力度加大。全市已关停露天矿山84家,完成矿山生态恢复治理15家,已有3家矿山成功创立成为国家级绿色矿山。五是村庄整治初步成效,累计投入15422万元完成了125个村庄整治任务。

市政公用管理工作亮点。一是污水管网建设资金争取力度加大。进取沟通协调,成功争取中央预算内资金800万元,中央城镇污水处理设施配套管网专项资金565万元,确保铁山铁金港新下陆东西港污水干管工程顺利完工。二是中心城区停车难、行路难治理工作进取推进。督办新增社会停车泊位1300个。三是沥青路面车辙病害得到科学治理。针对沿湖路、磁湖大道等路段沥青路面出现大面积破损、车辙、起拱现象,严重危及交通安全的问题,委托专业机构系统研究了沥青路面病害成因,制定了科学治理方案,抓紧组织养护单位对全市约6800平方米病害较严重的沥青路面进行维修。

县领导干部述职述廉报告 篇20

尊敬的领导:

年初以来,在领导的、关心和帮忙下,我按照_岗位赋予的职责,认真抓好_工作落实,较好地履行了岗位职责。现述职如下:

一、履职情景

以学立本,准确定位,提高了业务本事。_工作头绪多、大项任务多、文字材料多,业务工作政策性理论性强,既要锻炼笔杆子,又要磨练脑瓜子,工作方法也是灵活多样。不断摸索工作思路,注重学以致用,着力将学习成果向实践拓展,向运用引领,努力在联系实际、指导实践、推动工作、解决问题上使劲用力。在实际业务处理过程中,处处留心,把周围同志好的经验做法转化吸收,对于不懂不会的主动请教,在摸石头过河中找准定位,进一步提高了业务本事。

以律正本,慎独修身,树立了良好形象。良好的作风,来自于严格的自我要求,良好的形象,来自于日常的点滴养成。本着对单位建设负责,对自我负责的思想,坚持讲原则不讲关系。作为纪检干事,严格按程序、按规定办事,对基层所反映的问题,职能范围内能解决的及时给予答复,不能解决的能够及时向反映情景,并提出合理化提议。在生活养成上,能严格遵守_制度,依照规章制度来规范自我的言行举止,服从管理,听从指挥,对上级安排的工作,做到理解愉快,执行坚决。

二、工作体会

___工作点多线长面广,需要养成“勤”的习惯。一是勤学习。时刻坚持“本事恐慌”,不断增强学习动力。二是勤思考。工作中要勤于动脑,不能只当_办事员,要能进取地给领导出主意、想办法、提意见。三是勤总结。无论事情大小、无论是受到上级肯定的还是受到批评的,都要经过总结,举一反三,触类旁通,找到问题的根源,做到方法上清清楚楚,程序上明明白白。

___工作务实求精,需要立起“高”的标准。一是工作标准要高。要树立起精品意识,确保自我负责的工作不用操心。工作要实现闭环,有安排就要有结果,件件有着落,事事有回音,绝不能虎头蛇尾。二是工作效率要高。不论是撰写材料、办理文电,还是汇报工作、传达领导指示,都要争取在第一时间完成,做到今日事今日毕。三是自身要求要高。工作态度要严谨,大事不轻率,小事不马虎,严细认真,一丝不苟;处理事务忌粗枝大叶,不擅自作主,不随意处之;要坚持原则,不该问的坚决不问,不该说的坚决不说。

___工作塑形重本,需要培育“实”的精神。一是谋事要实。要善于做好谋划工作的“上篇”文章,对自我从未接触过的大项工作,要认真进行调查研究,广泛收集素材,找好政策依据,扎实做好决策参考;对例行性工作,要周密计划,详细安排;对一些政策和业务性强的工作,要做到既贴合政策规定,又经得起历史检验。二是做事要实。要说实话,干实事,讲实效,解决实际问题,总结经验不掺水分,反映情景实事求是。三是做人要实。要牢记先做人、后做事的理念。本本分分做人,点点滴滴做事,端正思想诚实为人;要少说多做,踏实肯干。

三、存在问题及下步打算

在和同志们的帮忙下,虽然取得了一点成绩,但也存在很多不足,综合素质有所提高,但离岗位职责的要求还有较大差距。异常是工作协调本事还很欠缺,主观能动性发挥不好,主动想问题少,被动干工作多。写作水平有所提高,但思维层次、逻辑水平还存在短板,异常是在理解深化上缺乏深度,对新时期如何增强文字材料的时代气息、吸引力和感染力还缺乏深入的思考和探索。履职尽责标准有所提高,但工作作风和效率有待加强,异常是谋划上还缺乏高度,深入基层掌握实情不够,服务_新招、实招不多,存在就工作而工作的现象,把领导的指示、要求融会贯通、举一反三较少,出现老方法不灵、新方法不活的问题。

在下一步工作中,我会进一步摆正心态,珍惜机会,抓紧点滴时间学习锻炼,争取在工作岗位上限度提升自我的本事。学好业务知识,熟练掌握各类法规,做到用规章制度指导工作开展,到达“学用相长”;注重实践锻炼,把完成每一项工作、撰写每一份材料都当做一次夹钢淬火,做到“参与一项任务,提高一次本事”。

结合岗位实际,牢固树立服务意识,多搞调查研究,掌握真实情景,为上级决策供给有价值的意见提议;提高工作标准,尽努力完成每一项任务,自我不满意的绝不上交,努力做到精益求精。下步工作中我会利用日常业务工作之余的时间加强个人素养的培养,多读点有用的书、多收集些经典的理论文章、多看些业务工作法规,时时反思自我工作中出现的问题,取长补短,打牢个人业务理论功底,为推动分管工作迈上新台阶打下基础。

此致

敬礼!

县领导干部述职述廉报告 篇21

尊敬的各位领导、同志们:

20xx年,本人在组织的培养、关怀和支持下,从科级干部到副县级领导干部,从财政部门到审计部门,实现了工作岗位和职位的较大变化,思想观念有了提升,理想信念更加坚定。为了认真总结过去,扎实做好今后的工作,按照地委关于领导干部年度考核的要求,现将本人20xx年思想、作风、工作及廉洁自律等方面的情况报告如下:

一、思想政治建设方面

当前,在全地区干部群众上下一心、群策群力,认真落实国家和自治区大开放、大开发、大建设政策,努力推进地区跨跃式发展和长治久安的新时期、新形势下,作为一名身在其中的领导干部、特别是一名新任领导干部,只有不断加强学习,切实解放思想,转变观念,才能进一步坚定政治方向和立场,明晰理想信念,明确奋斗目标,紧跟时代步伐,履职尽责,不辜负组织和人民的期望。一年来,本人紧紧围绕地区审计、财政工作实际,认真学习党的xx大会议精神,地委委员(扩大)会议精神。在学习过程中,深刻领会精神实质,把握思想内涵,努力解放思想,认真查找思想差距、认识差距、作风差距、工作差距,努力提高自己思想政治修养和政策理论水平。同时,认真学习现代审计、财政科学理论,学习研究审计、财税政策,创新工作理念,坚持理论联系实际,在干中学、学中干、边干边学、边学边干,学以致用,不断提高自己运用科学理论分析和解决实际问题的能力,提高自己判断形势、驾驭局面、统领工作的能力。

一年来,本人坚持用中国特色社会主义理论和科学发展观武装头脑,坚定不移地在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,坚决贯彻执行党的方针、政策,坚决执行地委、行署的决议、决定,坚决维护祖国统一和民族团结,旗帜鲜明地反对民族分裂和非法宗教活动,自觉的投身于地区跨越式发展和长治久安。

二、党风廉政建设方面

立党为公,执政为民,全心全意为人民服务,是我们党永葆青春的根本保证,也是对我们每一位党员领导干部的基本要求。一年来,本人认真遵守党章,严格执行党纪;按照权为民所用、情为民所系、利为民所谋的要求,严格要求自己,树立正确的权利观、地位观、利益观,坚决抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义等腐朽思想;常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,常戒非分之想;耐得住清贫,守得住寂寞,不行偏袒之事,不图非分之财,始终做到自重、自省、自警、自励,保持良好操守;遵守原则,秉公办事,以身作则,严以律己;要求下级做的,自己首先做到,要求下级不做的,自己坚决不做;坚持做老实人,说老实话,办老实事;坚持真诚待人,正直处世。

一年来,本人时刻牢记“两个务必”,认真落实党风廉政建设责任制,认真遵守《领导干部廉洁从政若干准则》和廉洁自律的各项规章制度,自觉增强廉洁自律意识,规范从政行为,做到了以身作则、清正廉洁、取信于民、艰苦朴素、勤奋工作,处处以党员先锋模范作用要求自己,树立了良好的党员领导干部形象。

三、组织领导能力方面

一年来,本人在工作中注重培养分析问题和解决问题的能力,注重提高管理、组织、决策、执行能力;对工作中出现的各种复杂问题能够运用马克思主义的立场、观点和方法,分析、研究、解决;大胆创新工作思路,不断增强创新能力,采取灵活多样的工作方式,推进各项工作有序开展;充分尊重群众的首创精神,充分调动大家的工作积极性和主动性,增强凝聚力和向心力,形成合力,有效的提高工作质量和效率。

四、作风建设方面

民主集中制原则是党的根本组织原则,也是保证班子团结,形成坚强的领导核心,增强班子凝聚力、战斗力的关键所在。本人认真遵守民主集中制原则,按照民主集中制的要求决策和处理问题;服从组织安排,执行党组决定,坚决维护班子的团结;按照工作分工,全力协助、配合、支持局长、书记工作,努力做好自己的分管工作;坚持重大问题及时向局长、书记请示汇报,一般事务和属自己职权范围的事情大胆决策;始终坚持做到摆正位子,当好配角,做好参谋和助手。按照集体领导与分工负责的原则,大胆开展工作,与班子成员加强沟通、密切协作,坚持做到互相配合不争权,相互信任不猜疑,相互支持不拆台,相互体谅不推诿。能够牢固树立责任意识,落实工作责任制,坚持原则,严格管理,严谨细致,勤奋敬业。

在日常工作中,认真听取基层单位和有关科室意见,诚恳接受组织和群众的监督批评,坚持批评与自我批评,虚心向同志们学习,坚持严以律己,宽以待人;在原则问题上讲真理,不讲面子,在一些非原则的小事上讲风格,求同存异,互尊互谅;对别人的弱点不苛求指责,对别人的过失不耿耿于怀,对下属努力做到在生活上多关心,在感情上多交流,努力营造宽松、和谐、积极、向上的工作氛围。

五、工作实绩方面

20xx年1-9月,本人在地区财政局经建科工作。在工作中,本人带领科室人员,认真贯彻落实地委委员(扩大)会议精神和地委、行署的决议、决策,突出科学发展这一主题,紧紧围绕加快转变经济发展方式这个中心,不断创新财政管理体制,加大财政资金监管力度,增强财政资金运行的科学性、规范性、安全性和有效性,加强财政财务管理工作;加强政府投资管理,保障重要民生工程和重点项目建设;推进节能减排和新能源产业发展,支持发展循环经济;完善粮食补贴政策,加强粮食生产能力建设;抓好扩大消费、惠民补贴等政策落实,坚持服务民生;构建政府信用平台管理新机制,支持地区中小企业和交通事业跨越式发展;加强机关效能建设,提高服务质量和水平,为地区跨越式发展和长治久安做出积极努力。

20xx年10月以后,本人在地区审计局工作。负责审计文化建设和精神文明建设工作,负责审计信息、金审工程和离退休老干部工作;分管行政事业审计科、审计信息技术室。在工作中,本人努力向同志们学习,不懂就问,虚心请教。坚持重实际、说实话、出实招、办实事,不断改进工作作风,提高工作效率,对每项工作努力做到尽职、尽责、尽力,敢于负责,勇于担当,大胆决断,不推诿、不扯皮,切实做到识大体,顾大局。努力做到方向明、政策清、情况熟、业务通,决断准。在局党组的关怀和帮助下,在同志们的大力支持和配合下,本人较好的完成了局党组安排的各项工作任务,完成了自己的分管工作。

六、存在的不足和今后的努力方向

作为一名履职时间不久的领导干部,本人感到存在下列不足:

1、思想不够解放。在思维方式、工作思路、工作方法和措施等方面,与实际工作的需要,与新形势、新任务的需要,存在着明显差距,在新的一年,要努力改善。

2、学习亟待加强。在政治理论学习和审计业务学习方面,还不深入、不透彻、不全面,必须强化学习,尽快提高,以适应新岗位工作的需要。

县领导干部述职述廉报告 篇22

尊敬的领导:

一年来,在工作中、生活上坚决反对拜金主义,极端个人主义,实事求是,严于律自,并与领导班子成员互相监督,密切配合,努力加强领导班子及个人的廉政建设。根据文件精神,现将本人一年来的廉洁从政有关情况述职如下:

一、在贯彻党风廉政建设责任制方面

我本人主要分管办公室、文英档案统计和党支部宣传日常事务,具体分管林工站、种苗站、旗苗圃等业务工作。并负责退耕还林工程及林业工程招投标等具体工作。在落实党风廉政建设责任制方面,我具体负责贯彻执行从源头上预防和治理~。

一年来我从分管的工作入手,一是坚持标本兼治的原则,采取多种措施预防和监督,对单位的重大决策、重要干部任免、投资安排和大额资金使用等方面,坚持民主集中实事求是。需开会研究的,集体开会研究决定,需班子讨论确定的,班子成员集中讨论决定。二是严格了行政事业性收费和罚没款的管理。所有收费项目,标准全部公开上墙,没有扩大收费范围,没有提高收费标准,全年的收费和罚没款全部实行了“收支两条线”。没有截留、坐支,没有私设“小金库”。三是积极实行了政府采购,采购摩托车7辆,传真机1台,现又上报政府采购计划2份,计划采购电脑10台,水车2辆。

二、廉洁自律方面

1、工程招投标方面。今年,我负责开展了天保工程围封材料和安装施工的招标工作。为了保证招投标工作公开、公正的进行,我严格按有关标准和规定,一是成立了由分管旗长任组长,纪检、监察、财政、计委等部门领导参加的招投标工作领导小组。二是认真编写了《招标文件》和《评标定标办法》,并按程序发放了标书,进行了资格预审,同时请盟林业局专家秘密制定的标底。三是组建了由林业、监察、财政等方面专家组成的评标委员会采取综合评定打分的办法,从6家中评定了3家中标。在整个招标过程中,我严格按程序操作,按事实打分,没有以权谋私。

2、严格执行了领导干部不准接受与其行使职权有关的单位,个人的现金,有价证券和支付凭证的规定,没有谋取不正当利益,更不有向管理服务对象索取财物,也没有在公务活动中接受和赠送礼金。

3、我个人和家庭成员没有办事宴。也没有利用职务之便搞大操大办,借机敛财。

4、我本人严格执行了《党员领导干部选拨任用工作条例》的有关规定。在选拔任用干部上,我始终坚持任人唯贤,反对任人唯亲,严格按程序选拨,按要求推荐,并坚持普遍培养,重点选拨,加强平时的培养锻炼,做到了是才必选,是才必用,没有在用人上搞不正之风。

5、积极支持查办案件,而且坚持实事求是,主动配合的原则,没有发生阻碍和干扰办案的行为。

6、我本人和家属都是从专业学校毕业后,正式分配参加工作的干部,小孩现在幼儿园上学,没有违反领导干部配偶,子女从业的有关规定。而且在工作中,对自己的配偶与职工干部一样一视同仁,没有放任、纵容,也没有在企业中兼职,更没有以权谋私。

7、严格执行了廉洁自律有关规定,一是对自己分管的专项资金,严格实行了“三专一封闭”管理,坚持按作业设计施工,按规定列支,没有挤占、挪用,更没有变相使用。二是不搞奢侈浪费、大吃大喝,在公务接待中,饭菜和烟洒以当地土特产为主,不搞山珍海味,严格按标准接待,不搞铺张浪费,严格控制陪餐人员,不搞兴师动众。三是在我个人外出公务中,食宿从简,没有超标准开支。四是个人的手机、摩托车及固定电话均是自费购买,手机费及固定电话费全部是自己个人支付。五是本人在赛镇有个人住房一套,面积49.9平方米,是我本人20xx年自费购买的。

三、存在的问题

1、对国家有关林业政策学习不够、了解不全、掌握不准,导致在政策落实中有偏差,存在着主观性、片面性和简单化问题。

2、综合处理事务能力有所缺乏,有时机关事务繁多,抓不住重点,掌握不住关键,影响整体工作。

3、对职工干部的培训、教育和日常学习宣传等方面抓的少,思想不够解放,存在求稳怕乱,等待观望的情绪。

4、科技人员管理有所松懈,个别地方科技人员服务不到位,不彻底,影响了造林成活率。

5、在提高各级领导绿化意识,调动各方积极性,提高林业的地位上做的不够,局面没有打开,措施还过少。

四、产生问题的根源及原因

深刻反思和剖析自己存在的问题,虽然不客观和大气候的影响。但产要还是自己主观努力不够造成的。

第一,放松了学习,特别是政策和政治理论的学习不够,导致上述问题产生的根本原因。忽视学习的直接后果是不能学的知识和理论武装头脑。没有学以致用,平时学的理论没的与实践密切联系。忽视了马克思主义理论的学习,就不能够充分运用马克思主义的立尝观点和方法分析问题和解决问题。

第二、放松了世界观和人生观、价值观的改造。世界观、人生观、价值观是决定对人生的态度、立尝方向性的问题。主观上学习不够,客观上必然放松世界观的改造。剖析自己存在的问题,都与这“三观”改造有着千丝万缕的联系。只有时时刻刻、事事处处自觉地改造自己的世界观、人生观、价值观,才能确保铲除各种错误思想的产生。

第三、放松和忽视了自己的党风修养和锻炼。一是不能经常对照党章规定的党员的权利和义务履行职责,淡忘了党员的起码要求。二是忽视了为人民服务的根本宗旨,导致在思想观念、群众路线、作风建设方面存在差距和问题的重要原因。

第四、解放思想、实事求是的思想路线执行的不够好。工作中没能够正确处理好解放思想与实事求是的关系,不能有效地排除形式主义、主观主义的影响。

五、今后努力方向

1、加强学习,提高自身素质。一方面要加强对马列主义、毛泽东思想,特别是邓小平理论的学习,力求掌握精神实质,理论联系实际,解决自己分管工作和单位中存在的问题,另一方面要加强业务知识和相关法律、法规的学习,使自己的知识不断更新,以适应不断变化的新形势和新任务的要求。

2、要牢固树立为人民服务的公仆意识,坚持走群众路线。多深入基层搞调查研究,并广泛听取基层群众和林业专家的意见,想办法、出主意,为广大林农想实招、办实事,为单位的干部职工解决生活中的实际困难。

3、加强党性锻炼,时刻注意主观世界的改造。在政治上和党中央保持高度一致,牢记党员的身份,发扬艰苦奋斗、无私奉献的敬业精神,抵制各种歪风邪气,严格要求自己自觉接受群众监督,认真执行党风廉政建设中的规定,自觉反腐倡廉,并同各种反马克思主义思想和作风彻底绝裂。

4、坚持群众路线,发扬民主,改进工作作风。要想办法调动广大群众的积极性,首先我作为一个班子领导要植于人民、服务于人民,倾听群众的呼声。尽量从繁杂的日常事务中解脱出来,多深入基层调查研究,深入二级单位了解情况,掌握第一手资料。在工作中要尽量讲求实效,防止形式主义、虚报浮夸等现象发生。

5、加强廉洁自律,严格要求自己。高度认识反腐倡廉的重要性,要警钟长鸣,加强自律,时时刻刻以党章和准则来约束自己形成廉洁从政、严于律已的行为规范。与此同时在单位和系统内建立和完善监督机制,增强工作的透明度,接受有关部门和群众的监督,用制度来约束行动。

以上述职,难免有不全面,不深刻的地方,请同志们批评指正,并进一步提出意见,帮助我提高党性党风修养,改正缺点,提高素质,做一个全心全意为人民服务,无愧于党、无愧于人民的党员领导干部。